Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa procesów kadrowych w firmie- od zatrudnienia do zakończenia współpracy z pracownikiem, Przygotowywanie i prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami, Administrowani więcej...
2026-04-08 17:42:26Twój zakres obowiązków, Astrocent – Centrum Naukowo-Technologiczne Astrofizyki Cząstek, działające w strukturach CAMK PAN – poszukuje osoby, która samodzielnie i odpowiedzialnie poprowadzi obszar kadrowy w nowej organizacji. To rola dla kandydat więcej...
2026-04-21 20:40:12Twój zakres obowiązków, Organizacja i prowadzenie szkoleń dla pracowników (w tym onboarding oraz certyfikacja operatorów), Pełne prowadzenie dokumentacji szkoleniowej., Wsparcie zespołów pracowniczych w celu pomocy osiągniecia zamierzonych.. więcej...
2026-04-20 16:41:50ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadańPraca administracyjno-biurowa na stanowisku wyposażonym w komputer i monitor ekranowy; lekka, z przewagą wysiłku umysłowego, siedząca, samodzielna, wy więcej...
2026-04-17 05:31:22Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie dokumentów dla nowych pracowników, prowadzenie akt osobowych, Ewidencja urlopów, zwolnień lekarskich, czasu pracy kierowców, Archiwizowanie dokumentacji kadrowej, Wystawianie zaświadczeń, świadectw pracy. więcej...
2026-04-15 11:42:07Twój zakres obowiązków, kompleksowe prowadzenie dokumentacji pracowniczej, w tym przygotowywanie i aktualizacja dokumentów kadrowych,, zakładanie, prowadzenie oraz bieżąca aktualizacja akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi.. więcej...
2026-04-15 09:41:55Twój zakres obowiązków, Prowadzenie pełnego procesu rekrutacyjnego: publikacja ogłoszeń o pracę, selekcja CV, organizacja rozmów kwalifikacyjnych, weryfikacja referencji oraz koordynacja procesu zatrudnienia., Zapewnienie terminowego uzupełniani więcej...
2026-04-15 07:40:04ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie branżowe, kierunek: administracyjno-biurowy - Uprawnienia: praca w zespole,dokładność i systematyczność,Obsługa komputera (znajomość programu MS-Office) - Inne więcej...
2026-04-15 05:31:10Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników zatrudnionych w 3 spółkach (ok. 100 osób)., Samodzielne prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z przepisami prawa pracy., Obsługa procesu zatrudniania i rozliczania.. więcej...
2026-04-14 20:40:03Twój zakres obowiązków, prowadzenie akt pracowniczych i dokumentacji kadrowo-płacowej, bieżąca kontrola elektronicznego systemu rejestracji czasu pracy i wyjaśnianie nieprawidłowości, naliczanie wynagrodzeń, świadczeń chorobowych i innych.. więcej...
2026-04-14 16:41:23Twój zakres obowiązków, Wdrażanie globalnych polityk korporacyjnych (wynagrodzenia, równość) przy zapewnieniu ich ścisłej zgodności z polskim Kodeksem pracy oraz przepisami RODO (RODO)., Nadzorowanie cyklu rozliczeń płacowych we współpracy z.. więcej...
2026-04-14 15:42:07Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników: przygotowanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, przebiegiem oraz zakończeniem stosunku pracy, Prowadzenie i archiwizacja akt osobowych, Obsługa umów cywilno-prawnych,.. więcej...
2026-04-14 12:43:45ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Inne wymagania: wykszt. średnie, wymagany min. rok doświadczenia w pracy w kadrach. Mile widziana znajomość programu Płatnik, Gr więcej...
2026-04-12 05:31:02Twój zakres obowiązków, Zajmowanie się sprawami związanymi z uprawnieniami pracowniczymi, nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązaniem stosunku pracy oraz umowami cywilno-prawnymi,, Prowadzenie akt osobowych,, Dopinanie wszelkich kadrowych spraw. więcej...
2026-04-11 09:41:05ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Zawody: Specjalista do spraw kadr (wymagany staż - lata: 3) - Inne wymagania: KOMUNIKATYWNOŚĆ - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowan więcej...
2026-04-11 05:31:06Twój zakres obowiązków, Na co dzień będziesz wspierać wewnętrzny dział HR w zakresie administracji personalnej., Do Twoich zadań należeć będzie pomoc w obsłudze pracowników i współpracowników spółki w zakresie dokumentacji personalnej., Będziesz więcej...
2026-04-09 16:41:35Twój zakres obowiązków, Wsparcie w obsłudze kadrowej pracowników zatrudnionych w Niemczech, Przygotowywanie dokumentów niezbędnych do podjęcia zatrudnienia, Kontakt telefoniczny z pracownikami celem pomocy w podpisaniu dokumentów, Wprowadzanie. więcej...
2026-04-22 09:41:27Twój zakres obowiązków, koordynacja pracy zespołu (około 10 osób) oraz aktywne uczestnictwo w realizacji codziennych zadań, merytoryczne wsparcie, szkolenia dla członków zespołu i wsparcie ich rozwój, realizacja obsługi kadrowej dla wybranych.. więcej...
2026-04-15 14:42:04Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych i onboardingu pracowników,, Sporządzanie dokumentów kadrowych (umowy, aneksy, skierowania) – współpraca z działem kadr i płac,, Obsługa pracowników w codziennych zapytaniach więcej...
2026-04-14 20:40:03Twój zakres obowiązków, prowadzenie bieżącej ewidencji i dokumentacji płacowej,, prawidłowe naliczanie wynagrodzeń, zasiłków i innych świadczeń wynikających z nawiązanego stosunku pracy oraz sporządzanie list płac,, naliczanie wynagrodzeń.. więcej...
2026-04-14 13:42:47Twój zakres obowiązków, Do naszego zespołu HR szukamy osoby, która wesprze nas w codziennych działaniach administracyjnych oraz procesach pracowniczych. Jeśli masz pierwsze doświadczenia w HR lub administracji i chcesz rozwijać się w obszarze.. więcej...
2026-04-09 10:41:53ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Nie dotyczy WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: tak OFERUJEMY: - Wynagrodzenie brutto: 2 755,10 PLN więcej...
2026-04-12 05:31:02ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Nie dotyczy WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: tak OFERUJEMY: - Wynagrodzenie brutto: 2 755,10 PLN więcej...
2026-04-12 05:31:00Twój zakres obowiązków, Prowadzenie procesów kadrowych dla pracowników Spółki, Ewidencjonowanie danych w systemie kadrowo – płacowym TETA i SAP Success Factor, Udzielanie odpowiedzi na zapytania pracowników, Doradztwo w zakresie prawa pracy i.. więcej...
2026-04-17 09:41:23Twój zakres obowiązków, Realizowanie procesów administracyjnych dotyczących legalizacji pracy cudzoziemców oraz pracowników delegowanych z zagranicy, w tym monitorowanie zmian w przepisach prawa w celu zapewnienia zgodności z obowiązującymi.. więcej...
2026-04-16 14:41:59Twój zakres obowiązków, Umawianie pracowników na badania lekarskie, szkolenia BHP,, Przygotowywanie umów o pracę, aneksów i innych dokumentów związanych z zatrudnieniem pracowników,, Przygotowywanie umów cywilnoprawnych i B2B,, Prowadzenie.. więcej...
2026-04-16 12:41:48ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę w zastępstwie WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Zawody: Pracownik biurowy - Inne wymagania: Warunki pracy:Praca administracyjno-biurowa wykonywana w systemie jednozmianowym, ośmiogodzinnym, w więcej...
2026-04-16 05:31:11Twój zakres obowiązków, opracowywanie dokumentacji personalnej nowych Pracowników, rozliczanie czasu pracy Pracowników, administracyjna obsługa Biura Marketu.. więcej...
2026-04-13 17:40:53ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Uprawnienia: Podstawy księgowości z elementami kadrowo-płacowymi, 2 lata doświadczenia zawodowego,Biegła znajomość komputera (Word, Excel, In więcej...
2026-04-12 05:31:01ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę w zastępstwie WYMAGANIA: - Zawody: Specjalista do spraw kadr (wymagany staż - lata: 3) - Inne wymagania: Mile widziane wykształcenie wyższe, kierunek wykształcenia: zarządzanie zasobami ludzkimi, Znajomość przepi więcej...
2026-04-12 05:31:00Twój zakres obowiązków, Koordynacja procesu zatrudnienia (od przyjęcia oferty przez kandydata do podpisania umowy)., Obsługa benefitów pracowniczych, w tym weryfikacja i akceptacja faktur kosztowych., Obsługa Zakładowego Funduszu Świadczeń.. więcej...
2026-04-08 17:42:27Twój zakres obowiązków, samodzielne prowadzenie procesów rekrutacji na terenie Oddziału (stanowiska sprzedażowe i specjalistyczne),, koordynowanie działań związanych z administracją personalną pracowników na terenie Oddziału,, prowadzenie.. więcej...
2026-04-22 15:41:39Twój zakres obowiązków, prowadzenie całości spraw kadrowych pracowników w tym m.in.: akt osobowych, ewidencja czasu pracy, ustalanie uprawnień pracowniczych, rejestracja danych w systemie SAP. Sporządzanie sprawozdań wynikających z obowiązującyc więcej...
2026-04-20 09:42:09Twój zakres obowiązków, Obsługa systemu kadrowo-płacowego, Przygotowywanie raportów kadrowych, segregacja dokumentacji kadrowej oraz prowadzenie akt osobowych pracowników, Ewidencjonowanie i sprawdzanie urlopów pracowniczych oraz zwolnień.. więcej...
2026-04-17 10:41:46ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Zawody: Specjalista do spraw kadr - Języki: angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany - Uprawnieni więcej...
2026-04-12 05:31:01Your responsibilities, Structuring and organizing HR-related documents (collection of pre-onboarding documents, preparation of employment contracts, addendums, etc.) according to labor law requirements;, Provide support in onboarding, facilitate więcej...
2026-04-20 14:41:47Twój zakres obowiązków, 1) prowadzenie dokumentacji personalnej pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami,, 2) przygotowywanie i ewidencjonowanie umów o pracę, aneksów, świadectw pracy oraz innych dokumentów kadrowych,, 3) obsługa procesów więcej...
2026-04-16 12:41:48Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa administracyjna pracowników (obszar H2R – Hire to Retire),, Prowadzenie dokumentacji kadrowej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy,, Wprowadzanie i aktualizacja danych w systemach HR,,.. więcej...
2026-04-09 16:41:35Twój zakres obowiązków, Prowadzenie kompleksowej dokumentacji kadrowej dla powierzonej grupy pracowników, Sprawowanie merytorycznego nadzoru nad prawidłową realizacją procesów kadrowych, Weryfikacja danych oraz ich aktualizacja w systemie.. więcej...
2026-04-12 16:41:48ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: kadry - Inne wymagania: - znajomość programów: Płatnik, Gratyfikant GT, Nexo- praktyczna znajomość Kodeksu Pracy - Przeznaczone wy więcej...
2026-04-12 05:31:04Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo - administracyjnychTwój zakres obowiązków Prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, w tym akt osobowych pracowników. Przygotowywanie dokumentów związanych z zatr więcej...
2026-04-21 04:59:23ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Nie dotyczy WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Uprawnienia: obsługa komputera (MS OFFICE) - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: tak OFERUJEMY: - Wynagrodzenie brutto: 2 755,10 więcej...
2026-04-14 05:31:11Your responsibilities, Conduct full life cycle recruiting: gathering business requirements, sourcing, CV screening, candidate interviews, offer negotiation and hiring approvals;, Conduct onboarding and offboarding activities, new employee.. więcej...
2026-04-22 13:41:58Twój zakres obowiązków, tworzenie i aktualizacja opisów stanowisk pracy dla pracowników administracyjnych oraz operacyjnych, opracowanie i usprawnianie zasad sporządzania opisów stanowisk pracy dla stanowisk nierobotniczych oraz robotniczych.. więcej...
2026-04-03 16:40:58Twój zakres obowiązków, pełna obsługa kadrowa osób zatrudnionych na podstawie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych,, prowadzenie i rozliczanie ewidencji czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich itp.,, sporządzanie dokumentacji personalnej.. więcej...
2026-04-03 15:41:24Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji personalnej (teczki osobowe pracowników, zatrudnianie, zmiany, rozwiązywanie umów)., Rekrutacja i selekcja pracowników, współpraca z agencjami pracy., Przygotowywanie dokumentów do miesięcznego.. więcej...
2026-04-03 10:41:28Twój zakres obowiązków, samodzielna realizacja procesów HR w przypisanych działach, prowadzenie procesów rekrutacyjnych (od zebrania potrzeb po wdrożenie nowego pracownika), organizacja i realizacja działań rozwojowych oraz procesów ocen.. więcej...
2026-04-02 14:41:43Twój zakres obowiązków, Prowadzenie i aktualizacja akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, Przygotowywanie, wysyłanie i archiwizacja dokumentów związanych z nawiązywaniem, przebiegiem i rozwiązywaniem stosunku więcej...
2026-04-03 13:41:40Twój zakres obowiązków, codzienna praca z dokumentacją kadrową, zakładanie, uzupełnianie i porządkowanie teczek pracowniczych, kompletowanie, weryfikowanie i archiwizacja dokumentów, przygotowywanie podstawowej dokumentacji (skierowania), wsparc więcej...
2026-04-03 12:41:38