Praca Hr business partner Opole

HR Business Partner Benelux

HR Business Partner Benelux49_744000103464305Obowiązki Wat ga je doen?Jij zorgt ervoor dat HR niet alleen op papier bestaat, maar in de praktijk werkt. Je ondersteunt managers bij belangrijke keuzes én staat dichtbij medewerkers om hun vragen en więcej...

HR Business Partner (k/m)

Twój zakres obowiązków, Będziesz pełnić rolę HR Business Partnera dla pionu Operacji i Technologii – dynamicznego i wymagającego obszaru organizacji, gdzie tempo zmian jest szybkie, a potrzeby biznesowe konkretne. Twoim zadaniem będzie budowanie więcej...

Praca dla studentów | Pracownik Magazynowy |...

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - kompletacja zamówień, - prace porządkowe na magazynie, - transportowanie towaru (śruby, nakrętki – lekkie elementy), - dbanie o porządek zgodnie z zasadami BHP. WYMAGANIA: - mile widziane doświadczenie magazynowe (nie jest k więcej...

Doradca / Doradczyni klienta @ Leroy Merlin

Pasujemy do siebie jeżeli: wykazujesz się otwartością i życzliwością posiadasz doświadczenie w obszarze obsługi klienta i sprzedaży lub chcesz się w nim rozwijać interesujesz się tematyką budowlaną, ogrodniczą lub dekoracyjną potrafisz pracować więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. rekrutacji

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie procesu rekrutacyjnego (rozmowy telefoniczne z kandydatami, wstępna selekcja aplikacji), Poszukiwanie kandydatów do pracy w branży budowlanej i technice instalacyjnej, Wyszukiwanie kandydatów poprzez: bazy.. więcej...

Stanowisko ds. ustalania świadczeń międzynarodowych...

Młodszy Specjalista – Wsparcie administracyjne...

Nr ref.: M#04-19.02 więcej...

Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji Personelu...

Specjalista / Specjalistka ds. rekrutacji

Twój zakres obowiązków, samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych opiekunek osób starszych, aktywne pozyskiwanie kandydatek (ogłoszenia, social media, kontakt telefoniczny, polecenia), prowadzenie rozmów rekrutacyjnych i weryfikacja.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji

Twój zakres obowiązków, Całościowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych na różne poziomy stanowisk- od operacyjnych, przez specjalistyczne aż po kierownicze, Aktywne pozyskiwanie kandydatów różnymi kanałami (w tym ogłoszenia, social media,.. więcej...

Stanowisko ds. ustalania świadczeń międzynarodowych...

Wymagania dla oprogramowania interfejsowego - Aplikacje Gabinetowe (e-Zwolnienia) więcej...

Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds...

Twój zakres obowiązków, zarządzanie procesem organizacji i rozliczania wyjazdów służbowych, nadzór nad firmową flotą pojazdów, kompleksowa obsługa ubezpieczeń podróżnych, samochodowych i majątkowych firmy, umiejętność opracowywania i wdrażania. więcej...

Koordynator / Koordynatorka pracowników tymczasowych...

Twój zakres obowiązków, Przewóz pracowników do klientów w całej Polsce - wiemy jak ważne jest Twoje bezpieczeństwo, dlatego w razie potrzeby zapewniamy nocleg, aby wyjazd odbył się dzień wcześniej. Czas podróży jest Twoim czasem pracy., Pełna.. więcej...

Rekruter / Rekruterka z językiem niemieckim

Twój zakres obowiązków, Odpowiedzialność za pełny cykl rekrutacji masowej, w tym networking, pozyskiwanie, screening i oferowanie kandydatów, Pozyskiwanie kandydatów i utrzymywanie aktywnego zasobu kandydatów, Przeprowadzanie rozmów telefoniczny więcej...

Koordynator / Koordynatorka pracowników tymczasowych...

Twój zakres obowiązków, Przewóz pracowników do klientów w całej Polsce - wiemy jak ważne jest Twoje bezpieczeństwo, dlatego w razie potrzeby zapewniamy nocleg, aby wyjazd odbył się dzień wcześniej. Czas podróży jest Twoim czasem pracy., Pełna.. więcej...

Koordynator ds. BHP

Twój zakres obowiązków, Realizowanie zadań określonych polskim ustawodawstwem dla stanowiska Specjalisty ds. BHP, Realizowanie strategii BHP i p.poż, w zgodzie z wymogami prawnymi oraz standardami korporacyjnymi, Inicjowanie oraz wdrażanie.. więcej...

Asystent/Asystentka Rekrutera

Specjalista ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi...

Twój zakres obowiązków, samodzielna realizacja procesów HR w przypisanych działach, prowadzenie procesów rekrutacyjnych (od zebrania potrzeb po wdrożenie nowego pracownika), organizacja i realizacja działań rozwojowych oraz procesów ocen.. więcej...

Zastęca Kierownika w Dziale Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, prowadzenie wszystkich etapów procesu kadrowego (od rekrutacji poprzez nawiązanie, świadczenie i ustanie stosunku pracy), nadzór nad kompletnością i aktualnością akt osobowych, sporządzanie i administrowanie umowami.. więcej...