Praca Asystent HR Wrocław

SPECJALISTA DO SPRAW KADR

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: Zarządzanie, menadżer kadr - Inne wymagania: biegła obsługa pakietu MS Office, w szczególności Exel, Word, obsługa czytników kart więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. HR i administracji

Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie dokumentacji administracyjnej zgodnie z przepisami prawa pracy., Odpowiedzialność za rekrutację pracowników umysłowych (White Collar) oraz współpracę z agencjami pracy tymczasowej., Przygotowywanie,.. więcej...

Osoba na stanowisko Młodszy Specjalista ds. Kadr... Nowe

Twój zakres obowiązków, Bieżące sporządzanie i prowadzenie dokumentacji personalnej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa oraz procedurami wewnętrznymi., Wprowadzanie i aktualizowanie danych w systemach kadrowo-płacowych., Zakładanie,.. więcej...

Specjalista/ka ds. Kadr i płac Nowe

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie i bieżące uzupełnianie akt osobowych pracowników, Przygotowywanie i aktualizowanie wzorów dokumentacji związanej z zatrudnieniem, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, Sporządzanie dokumentacji.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i księgowości

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, w tym pracowników tymczasowych., Przygotowywanie umów, aneksów, zaświadczeń i pozostałych dokumentów związanych z zatrudnieniem., Weryfikacja ewidencji czasu pracy, urlopów i więcej...

HR Analyst

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo - administracyjnych

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie i aktualizowanie dokumentacji pracowniczej, w tym akt osobowych, teczek pracowniczych oraz obiegu i archiwizacji dokumentów kadrowych, Przygotowywanie umów o pracę, aneksów, świadectw pracy oraz innych.. więcej...

HR Specialist (Payroll) (K/M)

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa administracji kadrowej pracowników zgodnie z polskimi przepisami prawa pracy., Przygotowywanie umów o pracę, aneksów oraz dokumentów związanych ze zmianami zatrudnienia., Wystawianie zaświadczeń.. więcej...

Specjalista ds. kadr i płac (k/m)

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo‑płacowa pracowników (umowy o pracę oraz umowy cywilnoprawne) , Prowadzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej oraz nadzór nad jej obiegiem , Naliczanie wynagrodzeń zgodnie z przepisami.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. HR i Rekrutacji

Twój zakres obowiązków, samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych – od publikacji ogłoszenia do zatrudnienia kandydata,, bieżąca współpraca z koordynatorami projektów w zakresie zapotrzebowania na pracowników oraz statusów kandydatów,,.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. rekrutacji

Twój zakres obowiązków, Aktywne pozyskiwanie nowych kandydatów do pracy w charakterze opiekunek osób starszych., Bieżący kontakt telefoniczny z osobami z istniejącej bazy danych oraz utrzymywanie trwałych relacji., Dopasowywanie ofert pracy w.. więcej...

Kierownik Działu Kadr i Płac (k/m)

Twój zakres obowiązków, Organizacja, koordynacja i nadzór nad pracą Działu Kadr i Płac, Zarządzanie oraz wspieranie rozwoju podległego zespołu, Nadzór nad prawidłową i terminową realizacją procesów kadrowych i płacowych, Weryfikacja poprawności więcej...

Specjalist(k)a ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Obsługa procesów kadrowo-płacowych., Prowadzenie dokumentacji pracowników i współpracowników., Koordynowanie formalności związanych z zatrudnieniem i delegowaniem pracowników., Współpraca z instytucjami zewnętrznymi w.. więcej...

Młodsza Specjalistka / Młodszy Specjalista ds...

Twój zakres obowiązków, Osoba na tym stanowisku będzie wspomagała zespół, który prowadzi kadry i płace naszym klientom w bieżących zadaniach z obu obszarów. Będzie odpowiedzialna m.in. za: prowadzenie akt osobowych; aktualizację danych (kadrowyc więcej...

Specjalista ds. Kadr i Płac (k/m)

Specjalista / Specjalistka ds. personalnych

Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne i menedżerskie do różnych działów w całej organizacji,, Ścisła współpraca z menedżerami z różnych obszarów biznesowych w ramach zgłoszonych.. więcej...

HR Specialist

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie pełnego cyklu rekrutacji, także w branży IT: od ogłoszeń i aktywnego poszukiwania kandydatów, przez rozmowy, po zatrudnienie, Prowadzenie procesów onboardingu i offboardingu, Nadzór nad sprawami.. więcej...

HR Specialist / Senior HR Specialist

Specjalista / Specjalistka ds. HR

Twój zakres obowiązków, prowadzenie procesów rekrutacyjnych , przygotowywanie i publikowanie ogłoszeń o pracę, aktywne poszukiwanie kandydatów w wybranych kanałach, tworzenie treści oraz rozwój komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej wspierającej więcej...

Specjalista ds. kadr i płac (f/m)

Twój zakres obowiązków, prowadzenie spraw kadrowo-płacowych dla ok. 400 osób, w tym głównie:, wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego oraz prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej i płacowej, ewidencja czasu pracy i rozliczanie.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Kadrowo-Płacowych

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa (w tym umowy o pracę i umowy cywilnoprawne),, przygotowywanie dokumentacji związanej z nawiązywaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy oraz umów cywilnoprawnych, Naliczanie wynagrodzeń,. więcej...

Stanowisko ds. zasiłków

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa, samodzielna obsługa procesów kadrowo-płacowych od A do Z, w szczególności pracowników zatrudnionych na umowach zlecenia., Przygotowywanie umów zlecenia, umów o pracę, aneksów oraz innych dokumentów związanych więcej...