Praca Pracownik Działu Kadr Lublin

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, naliczanie wynagrodzeń i innych świadczeń związanych z pracą oraz sprawdzanie ich pod względem merytorycznym oraz realizacja przelewów wynagrodzeń, kontakty i współpraca z instytucjami zewnętrznymi: ZUS, US, PIP, GUS,.. więcej...

HR & Payroll Specialist

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa klienta z obszaru kadrowo-płacowego, Sporządzanie dokumentów z zakresu stosunku prawa pracy, zakładanie i prowadzenie akt osobowych dla pracowników przypisanej grupy klientów we współpracy z Asystentem więcej...

Księgowy / Księgowa - Kadrowy / Kadrowa

Twój zakres obowiązków, kontrola poprawności przekazywanych do działu dokumentów księgowych w szczególności faktur zakupu, dokumentów dostawy, znajomość kadr, weryfikowanie błędów na fakturach, segregacja faktur i dowodów księgowych, wprowadzani więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

Twój zakres obowiązków, przygotowywanie oraz obsługa dokumentacji związanej z zatrudnieniem, prowadzenie akt osobowych w formie teczek elektronicznych w bazach klientów, naliczanie wynagrodzeń w systemie kadrowo – płacowym , realizacja obowiązkó więcej...

OSOBA NA STANOWISKU KSIĘGOWY, PRACOWNIK DS FINANSOWO...

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Zawody: Księgowy - Uprawnienia: FAKTUROWANIE KOMPUTEROWE Z OBSŁUGĄ PROGRAMÓW MAGAZYNOWYCH,umiejętność prowadzenia księgowości ,KADRY I PŁACE - Inne wymagania: korespondencja z urzęd więcej...

Stanowisko ds. kadrowo - płacowych

HR Manager

Twój zakres obowiązków, Strategia i procesy: Kompleksowa koordynacja wszystkich procesów HR (od rekrutacji i EB, przez onboarding, szkolenia i rozwój, aż po offboarding)., Wsparcie biznesu: Doradztwo i strategiczne partnerstwo dla kadry.. więcej...

Księgowy / Księgowa - Kadrowy / Kadrowa

Twój zakres obowiązków, W naszym zespole cenimy dobrą organizację, samodzielność i pozytywną energię. Jeśli szukasz miejsca, w którym będziesz mieć realny wpływ na codzienne funkcjonowanie biura, a sprawy administracyjno-kadrowe to Twoja mocna. więcej...

HR Manager (m/k)

Twój zakres obowiązków, Strategia: współtworzenie i realizacja strategii personalnej Spółki, wyznaczanie celów taktycznych oraz indywidualnych dla zespołu, Współtworzenie polityki personalnej, rozwój systemu motywacyjnego oraz zarządzanie obszar więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac z...

Twój zakres obowiązków, naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę i umów cywilno-prawnych oraz sporządzanie list płac (150 osób), bieżąca kontrola i uzupełnianie braków w dokumentacji kadrowej (uzupełnianie badań pracy, szkoleń BHP etc.),.. więcej...

OSOBA NA STANOWISKU SPECJALISTA/TKA DS. KADR...

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Zawody: Specjalista do spraw kadr (wymagany staż - lata: 2) - Uprawnienia: znajomość programów kadrowo-płacowych,bardzo dobra znajomość prz więcej...

Stanowisko ds. obsługi dokumentacji

Specjalista/-ka ds. kadr i płac

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, tworzenie i prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej pracowników Klienta, wprowadzanie danych do oprogramowania kadrowo-płacowego ADP, rozliczanie czasu pracy pracowników Klienta, udzielanie informacji pracownikom więcej...

HR Specialist (K/M)

Twój zakres obowiązków, Opieka nad procesem rekrutacji, pełnienie roli rekrutera. Dbałość o candidate experience oraz proces onboardingu i offboardingu., Współpraca z agencjami pracy tymczasowej - zatrudnianie i rozliczanie., Koordynacja.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników tymczasowych oraz zleceniobiorców., Naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac, kalkulowanie zasiłków chorobowych, macierzyńskich oraz ekwiwalentów za urlop dla dużego. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Polityki Personalnej

Twój zakres obowiązków, Prowadzisz proces payroll end-to-end, dbając o jego poprawność, terminowość i zgodność z przepisami., Współpracujesz z dostawcą usług payroll i monitorujesz jakość realizacji usług., Analizujesz dane oraz przygotowujesz. więcej...

TikTok Shop Junior Talent Manager

General Ledger Team Leader

HR Business Partner (k/m) - branża produkcyjno-handlowa...

Minimum 5 lat doświadczenia w obszarze HR na stanowiskach takich jak HR Business Partner lub podobnych.Doświadczenie zdobyte w organizacji produkcyjnej lub scale-upowej.Praktyka w direct search, ocenie kandydatów oraz prowadzeniu rozmów z menedż więcej...

Specjalista ds. Wsparcia Systemów Medycznych...

Wymagania:Min. 2 lata doświadczenia we wsparciu, wdrażaniu lub utrzymaniu systemów IT, w tym praktyczne doświadczenie z przynajmniej jednym z systemów: KS-SOMED, KS-MEDIS, Optimed NXT lub mMedica Dobra znajomość środowiska Windows / Windows Serv więcej...

Młodszy Specjalista/ Młodsza Specjalistka ds... Nowe

Senior HR Services Specialist with German-Rozwiń...

Your responsibilities, Deliver HR operational support for employees and managers across Poland and the DACH region., Coordinate and execute HR administration processes across the employee lifecycle, including onboarding, employee data management więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji (Volume...

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych, od selekcji CV po rozmowy kwalifikacyjne i ocenę kompetencji., Aktywne pozyskiwanie i budowanie bazy kandydatów, a także dbanie o długofalowe relacje., Tworzenie i.. więcej...