Opis stanowiska: bieżąca obsługa biura i sekretariatu, dbanie o sprawną organizację pracy kontakt z klientami, prowadzenie kalendarza spotkań oraz obsługa korespondencji przygotowywanie pism, porządkowanie i archiwizacja dokumentów wprowadzanie
2026-01-12 07:27:10Opis stanowiska: organizacja codziennego funkcjonowania biura oraz obsługa sekretariatu prowadzenie dokumentacji, korespondencji i rejestrów firmowych wsparcie procesów księgowych poprzez wprowadzanie i porządkowanie dokumentów współpraca z zesp
2026-01-11 13:38:02Opis stanowiska prowadzenie bieżącej obsługi kadrowej pracowników na różnych etapach zatrudnienia przygotowywanie i przekazywanie dokumentów zgłoszeniowych oraz zmian do instytucji zewnętrznych kompletowanie i aktualizacja akt osobowych zgodnie
2026-01-03 07:28:29(Pion Spraw Pracowniczych / Dział Kadr, Płac i Spraw Socjalnych)
2026-01-12 15:27:41Opis stanowiska prowadzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej, przygotowywanie zaświadczeń, świadectw pracy i innych dokumentów kadrowych, obsługa danych kadrowych w systemie SAP, prowadzenie ewidencji czasu pracy, kompletowanie dokumentó
2026-01-04 07:27:10Oferujemy: pracę w stabilnym i uporządkowanym środowisku pełnoetatowe zatrudnienie z jasnym zakresem odpowiedzialności przyjazną atmosferę i realny wpływ na organizację pracy biura możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji pakiet b
2026-01-12 12:21:03Oferujemy: stabilne zatrudnienie na pełen etat jasno określony zakres obowiązków i uporządkowany model pracy kameralne środowisko i partnerską atmosferę możliwość rozwoju kompetencji oraz wsparcie zespołu we wdrożeniu benefity pozapłacowe, w tym
2026-01-11 12:21:01Dla naszego Klienta poszukujemy osoby na stanowisko:Specjalista/-tka ds. kadr.Chcesz rozwijać się w obszarze HR i administracji? Szukasz pracy, w której zdobędziesz cenne doświadczenie i będziesz częścią przyjaznego zespołu? To ogłoszenie jest d
2026-01-10 11:53:44Oferujemy:Miejsce pracy:Wejherowo Rodzaj umowy:Umowa o pracę na czas określony Wynagrodzenie brutto:od 4 666 PLNwymagania: - praktyczna znajomość Kodeksu PracyProwadzenie akt osobowych pracowników, naliczanie wynagrodzeń, przygotowywanie umów o
2026-01-05 10:21:06Job Impulse (APT 3000) to jedna z wiodących firm rekrutacyjnych w kraju. Działamy na polskim rynku pracy blisko 20 lat. Cechuje nas wysoka skuteczność, elastyczność i stała troska o zadowolenie
2026-01-11 18:35:04Job Impulse Polska Sp z o oOferujemy: Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę. Samodzielne stanowisko w firmie o ugruntowanej pozycji. Atrakcyjny pakiet socjalny: Prywatna opieka medyczna (finansowana przez pracodawcę). Grupowe ubezpieczenie na życie. Dofinansowan
2026-01-06 10:21:05Opis stanowiska Utrzymanie danych organizacyjnych i obsługa zdarzeń w cyklu życia pracownika w systemach SAP HR oraz lokalnych systemach. Przygotowywanie umów i pism zgodnie z ustalonymi wzorcami oraz ich modyfikacja w razie potrzeby. Obsługa za
2026-01-03 07:28:28Oferujemy:Miejsce pracy:Gniszewo Rodzaj umowy:Umowa o pracę na czas określony Wynagrodzenie brutto:od 4 780 do 8 000 PLNwymagania: Uprawnienia: Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku Wymagania inne:Szczegółowe informacje o ofercie pracy zn
2026-01-13 10:21:07Oferujemy:Miejsce pracy:Gniszewo Rodzaj umowy:Umowa o pracę na czas określony Wynagrodzenie brutto:od 4 780 do 8 000 PLNwymagania: Uprawnienia: Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku Wymagania inne:Szczegółowe informacje o ofercie pracy zn
2025-12-31 12:21:03Opis stanowiska Zarządzanie dokumentacją pracowniczą (tworzenie, koordynacja, archiwizacja). Wprowadzanie i kontrola czasu pracy (lista obecności, rejestracja do systemu). Obsługa procesów administracyjnych HR. Koordynacja szkoleń BHP. Rejestrac
2026-01-08 07:26:22Co oferujemy stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze godzin, atrakcyjne wynagrodzenie: podstawa + premie zależne od wyników, udział w zróżnicowanych projektach rekrutacyjnych i realny wpływ na sposób ich realizacji, pr
2025-12-24 05:25:12(Pion Wody / Zakład Północny / Samodzielne stanowisko ds. Administracyjnych)
2025-12-29 15:27:27Do naszego zespołu poszukujemy Specjalisty ds. Kadr, który sprawnie łączy wiedzę administracyjną lub prawniczą z praktyczną obsługą kadrową. Szukamy osoby dokładnej, samodzielnej, analitycznej i gotowej rozwijać standardy kadrowe, w tym opisy st
2025-12-29 10:21:06Prowadzenie procesów rekrutacyjnych pracowników tymczasowych na stanowiska produkcyjne i średniego szczebla, aktywne pozyskiwanie kandydatów z rynku, również z wykorzystaniem niestandardowych metod rekrutacji, współpraca z klientami w zakresie u
2025-12-24 11:54:05Podstawowe zadania i zakres odpowiedzialności:kompleksowa obsługa spraw kadrowych ok. 300 pracownik ów niebędących nauczycielami akademickimi, w tym zatrudnianych w projektach finansowanych ze środk ów zewnętrznychprzygotowanie dokument ów związ
2025-12-18 11:53:59Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko: Specjalisty ds. Administracji Personalnej (współpraca w oparciu o umowę B2B) Do Twoich obowiązków będzie należało: Przygotowanie dokumentacji kadrowej, Organizacja badań lekarza medycyny pracy oraz szko
2025-09-20 17:55:03Aktualnie do naszego zespołu Temporary & Outsourcing w Warszawie poszukujemy osoby na stanowisko: Młodszego Specjalisty ds. Administracji Personalnej (umowa na okres 10 miesięcy) Do Twoich obowiązków będzie należało: Przygotowanie dokumentacji k
2025-09-20 17:55:03Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed k
2025-12-22 21:25:15Senior HR Administrator Miejsce pracy: Poznań / hybrydowo Kluczowe zadania na stanowisku: Wsparcie procesów administracyjnych związanych z procesem zatrudnienia pracowników (skierowania na badania lekarskie, BHP, umowy, dokumenty zatrudnieniowe)
2025-11-26 09:40:01ManpowerHR AdministratorMiejsce pracy: Poznań / hybrydowoKluczowe zadania na stanowisku:Wsparcie procesów administracyjnych związanych z procesem zatrudnienia pracowników (skierowania na badania lekarskie, BHP, umowy, dokumenty zatrudnieniowe)Bieżąca ad
2025-12-17 11:54:22Poszukujemy osoby na stanowisko HR Administratora, kt óra wesprze procesy kadrowe dla naszego klienta – dynamicznie rozwijającej się firmy z branży farmaceutycznej. To doskonała okazja, aby zdobyć doświadczenie w międzynarodowym środowisku i mie
2025-11-20 11:53:56Dla znanej i prestiżowej firmy farmaceutycznej z Łodzi poszukujemy Specjalisty ds. Kadr. Praca odbywa się w elastycznych godzinach, rozpoczęcie pomiędzy 7:00, a 9:00. Biuro jest przestronne i nowoczesne, znajduje się w zachodniej części miasta
2025-12-20 17:55:03HR Administrator Warszawa - Hays Poland - oferta pracy. Tą i setki innych ofert pracy znajdziesz w myCV.pl
2025-11-20 06:31:01Hays PolandWymagania:• Doświadczenie w dziale kadr oraz w prowadzeniu rekrutacji• Język angielski na poziomie min. B2• Dobra znajomość pakietu MS Office: Excel, PowerPoint• Dokładność i dobra organ
2025-09-19 06:31:00Hays PolandOpublikowana 11:54:16. Oikonomakis Law, a well-established law firm with a demanding and high-profile clientele is seeking… Zobacz tę i więcej podobnych ofert pracy na LinkedIn
2025-12-04 18:52:01Oikonomakis LawTwój zakres obowiązków, Prowadzenie wymaganej dokumentacji pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami, w tym w szczególności:, Sporządzanie umów o pracę, aneksów, porozumień, wypowiedzeń, świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu oraz..
2026-01-09 21:40:05Twój zakres obowiązków, Kontakt z pracownikami i managerami w celu udzielania odpowiedzi na wszelkiego rodzaju zapytania związane z zatrudnianiem;, Udział w projektach grupowych z obszaru HR;, Raportowanie do centrali;, Oceny roczne pracowników
2026-01-08 14:40:53Kadry / HR / Doradztwo zawodowe: Specjalista HR
2025-10-08 08:55:03Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników, Nadzór i rozliczanie ewidencji czasu pracy, Prowadzenie, aktualizacja i archiwizacja dokumentacji kadrowej oraz akt osobowych pracowników, Przygotowywanie dokumentów związanych z.
2026-01-12 16:40:57ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie branżowe,średnie ogólnokształcące,średnie zawodowe 4-letnie,średnie zawodowe - Inne wymagania: Wymagania niezbędne - formalne:- obywatelstwo polskie, jednak o
2026-01-10 07:31:00Centrum usług wspólnych w dąbrowie górniczejTwój zakres obowiązków, Wsparcie w prowadzeniu dokumentacji pracowniczej, Przygotowywanie zestawień i raportów kadrowych, Kontakt z pracownikami w sprawach kadrowo-administracyjnych, Wsparcie działu HR w bieżących procesach..
2026-01-09 14:41:01ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę w zastępstwie WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Uprawnienia: znajomość MS OFFICE,Obsługa programu Enova 365,obsługa programu płatnik - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzęd
2026-01-09 07:31:00Spółdzielnia Mieszkaniowa w ChełmnieTwój zakres obowiązków, Ścisła współpraca z kadrą kierowniczą, Partnerem People & Culture w zakresie obsługi i administracji procesów personalnych, Koordynacja procesu zatrudniania nowych pracowników, praktykantów oraz osób współpracujących na.
2026-01-08 12:41:15Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. KadrTwój zakres obowiązków Sporządzanie deklaracji do GUS, Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, obsługa kadrowo – płacowa pracowników firmy zgodnie z polityką personalną, rozliczanie i nadz
2026-01-08 06:59:52Tarczyński S.ATwój zakres obowiązków, Obsługa systemu CRM w zakresie kontroli realizacji zamówień Klientów, Monitorowanie i weryfikacja danych w systemie CRM, Obsługa e-maila służbowego, Wystawianie dokumentów finansowych na rzecz Klientów, Nadzór nad..
2026-01-13 11:41:25Twój zakres obowiązków, zarządzanie zespołem oraz obszarem kadr, płac i spraw socjalnych – organizacja pracy zespołu, wyznaczanie standardów i procedur, zapewnienie ciągłości i jakości realizowanych procesów oraz współpraca z innymi komórkami..
2026-01-12 11:41:22ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera i monitora ekranowego, - przeciążenie układu mięśniowo-szkieletowego, przeciążenie wzroku, bariery architektoniczne w zakresie poruszania się po budynku przez osoby ni
2026-01-13 07:31:10Urząd Statystyczny w LublinieTwój zakres obowiązków, bieżące wsparcie Zarządu w realizacji zadań strategicznych i operacyjnych,, organizacja spotkań, przygotowywanie raportów, zestawień, analiz i prezentacji,, obsługa korespondencji oraz dbanie o prawidłowy obieg dokumentów
2026-01-09 09:40:51Twój zakres obowiązków, zarządzanie działem personalnym (kadry i płace) - organizacja pracy zespołu, rozwój kompetencji, nadzór merytoryczny, kompleksowa odpowiedzialność za procesy płacowe: naliczanie wynagrodzeń, premii, dodatków, świadczeń,.
2026-01-08 13:41:01Wymagania techniczne","technologies":"Technologie","technology":"Technologia","think_it_magazyn":"Think IT Magazyn HR","thinking_about":"Co masz na myśli?","time":"czasu","title":"Praca","title_a_z":"Tytuł oferty A-Z","title_z_a":"Tytuł ofe
2025-10-28 10:10:07HedgeServTwój zakres obowiązków, Aktualizacja danych o czasie pracy i nieobecnościach w systemach HR (SAP, Workday),, Przetwarzanie wniosków urlopowych i korekt czasu pracy,, Wsparcie pracowników i menedżerów w kwestiach grafiku, urlopów i nieobecności,
2026-01-12 09:41:09Your responsibilities, legalization of the residence of workers - cooperation with an external company,, Administrative and personnel service for employees, Preparation of staff reports, Supervision of health and safety training, medical..
2026-01-07 11:41:13