Praca Asystent Działu Personalnego Kraków

Młodszy Specjalista ds. kadr i płac (k/m) @ Antal

Wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów. Minimum rok doświadczenia w zespole kadrowo-płacowym. Podstawowa znajomość prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, RODO, kadr i płac. Znajomość MS Office, mile widziana znajomość systemów kadrowo-płacowy więcej...

HR Specialist @ Motorola Solutions Systems Polska

Skills – Must Have Minimum 3-4 years of experience in HR Administration area Good practical knowledge of Polish labor law and related legal regulations Skilled in using HR software (e.g., Xpertis, SAP, Optima) Skilled in using Płatnik Skilled in więcej...

Pracownik / Pracowniczka do działu kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników , Sporządzanie list płac oraz naliczanie wynagrodzeń , Obsługa umów o pracę, cywilnoprawnych i ich ewidencja , Przygotowywanie i rozliczanie deklaracji do ZUS, US, Wsparcie.. więcej...

Staff Assistant (Records & Protocol)

Specjalista/Specjalistka w Dziale Rozwoju Centrów...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, samodzielna obsługa kadrowo-płacowa pracowników,, naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników,, monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, prawa podatkowego, ubezpieczeniowego oraz prowadzenie.. więcej...

Global HR Grading Specialist

Your responsibilities, Conduct Mercer job evaluations including drafting job descriptions, running interviews, collecting data, performing job matching, global calibration and evaluation, Engage in various global grading projects e.g... więcej...

Senior Global HR Specialist

Your responsibilities, dealing with HR queries/requests through HR ticketing system and email, in a professional manner and within agreed timeframes, providing accurate and timely advice on HR processes and policies, desigining new, and reviewin więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Professional Assistant

Twój zakres obowiązków, wsparcie administracyjne wynikające ze specyfiki roli przełożonego,, zarządzanie kalendarzem,, kompleksowa organizacja spotkań biznesowych i integracyjnych,, zarządzanie podróżami służbowymi,, rozliczanie wydatków.. więcej...

HR Specialist (Internal HR)

Your responsibilities, Support UPM units in Poland with administrative tasks related to the employment life cycle and benefits., Co-operate with HR Business Partners at UPM’s mills and office sites, as well as with external stakeholders (e.g... więcej...

Specjalista/tka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa pracowników z obszaru kadrowo-płacowego,, samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej dla pracowników zatrudnionych na umowę o pracę lub umowę zlecenie,, zatrudnianie pracowników w.. więcej...

Koordynator/ka Biura

Twój zakres obowiązków, Na tym stanowisku będziesz:, , OFFICE OPERATIONS/BIURO, Organizować sprawne funkcjonowanie biura (standard, porządek, flow dnia)., Koordynować pocztę biurową oraz przesyłki kurierskie (nadania, odbiory, dokumenty).,.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Samodzielne i terminowe naliczanie wynagrodzeń zgodnie z obowiązującymi przepisami., Sporządzanie list płac z uwzględnieniem zmian kadrowych., Obsługa czasu pracy – ewidencjonowanie urlopów, zwolnień lekarskich i.. więcej...

Specjalistka / Specjalista ds. kadr i płac

Młodszy księgowy / Młodsza księgowa - Kadrowa...

Twój zakres obowiązków, Wprowadzanie i weryfikacja otrzymywanych dokumentów kosztowych;, Wystawianie i archiwizacja dokumentów sprzedażowych;, Obsługa systemów bankowych, księgowanie wyciągów bankowych, przygotowywanie płatności;, Sporządzanie. więcej...

Kierownik ds. HR i współpracy wewnętrznej-Rozwiń...

Twój zakres obowiązków, Na co dzień współpracujesz z rekrutacją, kadrami i płacami, legalizacją, koordynatorami i kierownikami projektów — bo wierzymy, że HR jest pomostem, a nie „oddzielnym działem”., Dbasz o to, żeby ludzie i działy rozumiały więcej...

HR Program Manager

Twój zakres obowiązków, Zarządzanie portfelem projektów - koordynacja wielu strumieni prac jednocześnie (np. procesy kadrowe, benefity, systemy motywacyjne, polityki kadrowe i płacowe), dbając o ich wzajemną synergię, Projektowanie i wdrażanie. więcej...

HR Program Manager

Specjalista/Specjalistka ds. administracji

Twój zakres obowiązków, Efektywna organizacja pracy sekretariatu Dyrekcji., Prowadzenie kalendarza spotkań i delegacji Dyrekcji., Przyjmowanie, sprawdzanie, segregowanie i przekazywanie korespondencji do aprobaty Dyrekcji., Pośrednictwo w.. więcej...