Minimum 5 years of experience in Third-Party Risk Management and Vendor Management, preferably within technology environmentsStrong understanding of third-party risk frameworks, governance, and compliance processesExperience monitoring vendor pe więcej...
Posiada wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i nastawienie na osiąganie wyników. Jest zaangażowana, systematyczna i rzetelna w pracy z klientami. Jest gotowa do pracy również w wybrane soboty. Mile widziane: doświadczenie w branży nieruc więcej...
Strong analytical and structured problem-solving skills, with experience in process design, governance, or transformation initiatives Excellent communication and stakeholder management skills in complex, multi-team environments High-level unders więcej...
Opis stanowiska samodzielna obsługa złożonych procesów płacowych dla klientów naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS oraz zaliczek podatkowych przygotowywanie i wysyłka deklaracji oraz raportów do ZUS, US, PFRON i GUS udzia więcej...
Twój zakres obowiązków, Przejmiesz odpowiedzialność za prowadzenie spraw kadrowo-płacowych własnego portfela Klientów., Będziesz wspierać swoich Klientów w kwestiach związanych z naliczaniem wynagrodzeń, zatrudnieniem i ubezpieczeniem społecznym więcej...
Your responsibilities, Collaborate closely with the HRIS manager, global process leads, business partners and other business stakeholders to understand the requirements and identify how Workday functionality and configuration can support those. więcej...
Twój zakres obowiązków Samodzielne obsługiwanie niestandardowych i bardziej skomplikowanych usług płacowych i procesów dla klientów, Naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS, zaliczek na podatek dochodowy, Sporządzanie oraz p więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Zawody: Specjalista do spraw kadr - Języki: angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany - Inne wymag więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Zawody: Główny księgowy - Inne wymagania: Wykształcenie wyższe, preferowane ekonomiczne, finansowe, rachunkowe, zawód wyuczony: księgowy / ek więcej...
W związku z dynamicznym rozwojem i regularnie powiększającą się bazą naszych klientów, do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko "specjalista ds. kadr i płac" / "specjalistka ds. kadr i płac", realizującej swoje zadania stacjonarnie. Ws więcej...
For our client, a global leader in aerospace and advanced power systems, we are looking for an Junior HR Advisor with German.In this role, you will be part of a dynamic team based in Krakow, supporting the full employee lifecycle for the German więcej...
Twój zakres obowiązków, prowadzenie end-to-end procesów rekrutacyjnych, wsparcie menedżerów w rekrutacji i onboardingu pracowników, projektowanie i koordynacja procesów rozwojowych, planowanie i organizacja szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych,. więcej...
Your responsibilities, Execute daily HR operations across all stages of the employee lifecycle (hire to retire), including onboarding, changes, offboarding and personnel administration,, Support payroll input preparation and validation (data.. więcej...
Twój zakres obowiązków, kompleksowe zarządzanie działem HR oraz koordynacja pracy zespołu (w ramach zastępstwa), bieżąca współpraca z Zarządem i kadrą managerską (wsparcie w zarządzaniu zespołami, rekomendowanie rozwiązań wspierających rozwój.. więcej...
– Extensive commercial experience in Python application development. – Strong grasp of object-oriented design and clean coding practices. – Practical experience with test-driven development and testing tools like pytest. – Solid knowledge of cod więcej...
Your responsibilities, Support day-to-day HR operations across the employee lifecycle (onboarding, offboarding, employee data management), Handle administrative activities for any sort of changes including entering data into HR information.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie spraw związanych z nawiązywaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy oraz umów cywilnoprawnych, Prowadzenie akt osobowych, Zapewnienie pracownikom bezpośredniej informacji z zakresu prawa pracy oraz.. więcej...
Data and Financial Engineering Analyst @ Verita...
pokaż opis
Strong hands-on development in Python and SQL (writing production-quality, maintainable code)Knowledge of Jira, Git, test driven developmentExperience with financial dataSDLC best practices (version control, code reviews, testing, documentation więcej...
Kompleksowe zarządzanie dokumentacją pracowniczą, w tym redagowanie umów, aneksów oraz świadectw pracy. Terminowe przygotowywanie i wysyłka deklaracji rozliczeniowych do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Sporządzanie oraz weryfikacja rocznych i o więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie dokumentacji pracowniczej (akta osobowe),, Sporządzanie dokumentów kadrowych: umów o pracę, aneksów, wypowiedzeń oraz porozumień zmieniających,, Prowadzenie dokumentacji płacowej dla pracowników or więcej...
Your responsibilities, Ensuring accuracy and compliance of payroll processes carried out by an external service provider., Overseeing correct calculation of salaries, taxes, and contributions, including verification of compliance with applicable więcej...
– Experience in technology risk, cybersecurity controls, or IT risk management environments– Good understanding of operational risk, control frameworks, and core cybersecurity concepts– Ability to engage and influence senior stakeholders across więcej...
Twój zakres obowiązków, kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych (end-to-end) – od zdefiniowania profilu kandydata po ofertowanie i zamknięcie procesu, organizacja i koordynacja procesu onboardingu nowych pracowników, koordynacja badań.. więcej...
Your responsibilities, ensuring stock data integrity through cross-system and database reconciliation, clarifying discrepancies with other departments, creating summaries and reports for the department's needs, order management and order to cash więcej...
Your responsibilities, Personnel administration, including maintaining employee records and ensuring compliance with legal requirements,, Independent handling of daily HR operations,, Payroll data preparation according to agreed process in.. więcej...
Biuro Rachunkowe nawiąże współpracę z specjalistą ds. kadr i płac. Zakres obowiązków: • Obsługa kadrowo-płacowa klientów biura (umowy o pracę, umowy cywilnoprawne, zgłoszenia do ZUS) • Sporządzanie list płac, deklaracji ZUS, PIT, • Obsługa PPK więcej...