OPIS ROLI Na stanowisku Asystenta/ki ds. HR i Administracji będziesz odgrywać kluczową rolę we wspieraniu codziennych procesów HR oraz administracji biurowej, dbając o poprawną dokumentację i sprawne funkcjonowanie wewnętrznych procesów. Rola ob więcej...
2026-01-28 20:05:37Zakres obowiązków: wsparcie w prowadzeniu dokumentacji kadrowej pracowników, przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem (umowy, aneksy, świadectwa pracy), wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym, pomoc w nalicza więcej...
2026-03-05 20:06:39Twój zakres obowiązków, Koordynacja i realizacja procesów związanych z nawiązaniem, przebiegiem i rozwiązaniem stosunku pracy (zatrudnianie, umowy, rozwiązania umów, PPK), Rozliczanie czasu pracy (w tym czasu pracy kierowców), Naliczanie wymiaru więcej...
2026-02-26 14:41:32Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa dokumentacji pracowniczej w całym cyklu życia pracownika (umowy, aneksy, zmiany warunków zatrudnienia)., Realizacja procesów administracji kadrowej oraz onboardingów., Obsługa systemów kadrowych Xperti więcej...
2026-03-06 14:41:40Twój zakres obowiązków, Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami, Zakładanie, prowadzenie i archiwizacja akt osobowych, Przygotowywanie dokumentów związanych z nawiązywaniem, zmianą i rozwiązywanie więcej...
2026-03-06 14:41:40Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie umów cywilno-prawnych na wniosek kierowników komórek organizacyjnych., Rozliczanie i ewidencjonowanie urlopów wypoczynkowych i innych nieobecności w pracy., Nadzór nad ewidencją czasu pracy., Obsługa sytem więcej...
2026-03-05 18:40:08Twój zakres obowiązków, prowadzenie akt osobowych pracowników, przygotowywanie umów o pracę i umów cywilnoprawnych, kontrola ewidencji czasu pracy przygotowywanej przez kierowników sklepów, weryfikacja grafików pod kątem zgodności z kodeksem pra więcej...
2026-03-04 11:41:37Twój zakres obowiązków, Prowadzenie procesów kadrowych dla pracowników Spółki, Ewidencjonowanie danych w systemie kadrowo – płacowym TETA i SF, Udzielanie odpowiedzi na zapytania pracowników, Przygotowywanie raportów i zestawień na potrzeby.. więcej...
2026-02-27 11:41:19Twój zakres obowiązków, Zarządzanie zespołem doświadczonych specjalistów HR odpowiedzialnych za obszary: kadry, płace, szkolenia, benefity oraz analizy HR, wraz z koordynacją ich pracy i rozwojem kompetencji., Projektowanie, wdrażanie i.. więcej...
2026-03-09 07:40:47Zakres obowiązków:1.kompleksowe prowadzenie akt osobowych;2.współpraca z kierownikami jednostek obsługiwanych w zakresie przygotowania dokumentów dotyczących zatrudniania, przebiegu i zakończenia stosunku pracy;3.prowadzenie ewidencji czasu prac więcej...
2026-03-04 17:42:26Zakres obowiązków:Prowadzenie akt osobowych, wyliczanie urlopów, stażu pracy, nagród, sporządzanie sprawozdań do GUS, praca w programie REKORD.Pierwsza umowa o pracę na okres próbny (3 miesiące) docelowo na czas nieokreślony. Praca jednozmianowa więcej...
2026-03-03 17:40:44Pracownik w Dziale Kadr i Płac105_4754140Obowiązki naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę i umów cywilnoprawnych oraz innych świadczeń pracowniczych na podstawie przepisów płacowych, podatkowych oraz ZUS, naliczanie i dokonywanie wszelkich więcej...
2026-03-03 09:59:49Twój zakres obowiązków, przygotowywanie i publikacja ogłoszeń o pracę,, prowadzenie procesów rekrutacyjnych (selekcja CV, rozmowy kwalifikacyjne),, przygotowywanie skierowań na badania lekarskie,, zakładanie i prowadzenie teczek pracowniczych,, więcej...
2026-03-05 11:41:31Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji pracowniczej, a w tym:, zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników,, przygotowywanie umów o pracę, aneksów, wypowiedzeń, świadectw pracy,, kontrola terminów badań lekarskich i szkoleń BHP więcej...
2026-03-05 10:41:35Twój zakres obowiązków, Obszar HR Governance:, • odpowiedzialność za przegląd i utrzymywanie zgodności polityk i procedur People&Culture z przepisami zewnętrznymi, wymogami innych działów firmy czy Grupy Nationale-Nederlanden – m.in. GDPR,.. więcej...
2026-03-04 12:41:48Twój zakres obowiązków, Koordynowanie pracy zespołu zajmującego się zadaniami administracyjnymi tj. zatrudnianie pracowników, przygotowywanie świadectw pracy, przygotowywanie skierowań ma badania., Nadzór nad procesem szkoleń (weryfikacja planu więcej...
2026-03-03 15:41:00Twój zakres obowiązków, wprowadzanie oraz bieżąca aktualizacja danych pracowniczych, przygotowywanie dokumentów kadrowych (umowy o pracę, aneksy, oświadczenia), prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów oraz zwolnień lekarskich, udział w.. więcej...
2026-03-02 07:40:54Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowa jednostek samorządowych, obejmująca w szczególności:, prowadzenie spraw związanych z nawiązaniem, zmianą, rozwiązaniem lub wygaśnięciem stosunku pracy z pracownikami, umów cywilnoprawnych, staży, praktyk, więcej...
2026-02-27 15:41:15Your responsibilities, You are responsible for all related HR tasks, including accurate employee record keeping, documentation, and following of Human Resources policies and regulations for Poland and other European countries such as Germany, th więcej...
2026-02-27 15:41:14Your responsibilities, Managing processes related to the full employee lifecycle, Comprehensive administration and maintenance of HR documentation, Ensuring employees’ medical examinations remain up to date, Entering and updating data in HR and więcej...
2026-02-27 14:41:28Twój zakres obowiązków, kompleksowa realizacja procesów kadrowych;, rozliczanie ewidencji czasu pracy pracowników;, prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników i zleceniobiorców, w tym sporządzanie umów;, realizacja zgłoszeń do ZUS i GUS;,.. więcej...
2026-03-03 06:40:10Twój zakres obowiązków, Zakładanie i prowadzenie akt osobowych, Przygotowanie umów o pracę oraz umów cywilno-prawnych, Rozliczanie czasu pracy, urlopów Pracowników i zwolnień lekarskich, Nadzorowanie terminowości przeprowadzania szkoleń BHP i.. więcej...
2026-03-03 11:41:57Twój zakres obowiązków, wsparcie administracyjne dla zespołu HR,, tworzenie dokumentacji pracowniczej,, weryfikacja dokumentów, wprowadzanie danych do systemu,, weryfikacja niezgodności, aktualizowanie informacji... więcej...
2026-02-24 16:41:01Twój zakres obowiązków, W tej roli będziesz wspierać nasz zespół w obszarze „twardego” i „miękkiego” HR, realizując zadania takie jak:, • Administracja personalna: Kompleksowe przygotowywanie dokumentacji związanej z nawiązywaniem, przebiegiem. więcej...
2026-02-27 08:41:18Twój zakres obowiązków, obsługa kadrowa pracowników w zakresie nawiązania, przebiegu i rozwiązania stosunku pracy,, prowadzenie akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy,, obsługa umów cywilnoprawnych,, naliczanie więcej...
2026-03-03 08:41:32Zakres obowiązków:Zakres obowiązków:1)prowadzenie całokształtu spraw kadrowych w zakresie nawiązania, przebiegu i rozwiązania stosunku pracy nauczycieli akademickich oraz pracowników niebędących nauczycielami akademickimi;2)prowadzenie akt perso więcej...
2026-02-19 17:40:49Human Resource Executive49_744000107253977Obowiązki Utilize various sourcing strategies to attract candidates, conduct pre-screening, coordinate interviews, and facilitate the end-to-end hiring and onboarding process.Prepare letters of appointme więcej...
2026-03-07 06:00:15Twój zakres obowiązków, Prowadzenie akt osobowych pracowników., Nadzór nad obiegiem i archiwizacją dokumentacji kadrowej., Przygotowanie dokumentacji związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązywaniem stosunku pracy oraz umów.. więcej...
2026-02-22 11:41:05Twój zakres obowiązków, Nadzór i koordynacja pracy zespołu (ok. 5 osób), Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników i zleceniobiorców (naliczanie wynagrodzeń, ewidencja czasu pracy, dokumentacja personalna, PPK, raporty do ZUS, US, GUS,.. więcej...
2026-02-20 15:41:05Twój zakres obowiązków, Wsparcie w prowadzeniu dokumentacji kadrowej, Pomoc przy weryfikacji dokumentacji kadrowej, Wprowadzanie danych do systemów kadrowo-płacowych, Archiwizacja dokumentów i dbanie o ich poprawność, Bieżący kontakt z.. więcej...
2026-02-20 13:41:33Twój zakres obowiązków, koordynacja pracy zespołu (około 10 osób) oraz aktywne uczestnictwo w realizacji codziennych zadań, merytoryczne wsparcie, szkolenia dla członków zespołu i wsparcie ich rozwój, realizacja obsługi kadrowej dla wybranych.. więcej...
2026-02-19 10:41:22Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowa pracowników Spółki, prowadzenie spraw związanych z nawiązaniem, trwaniem, zmianą i ustaniem stosunku pracy,, Prowadzenie akt osobowych, kompletowanie dokumentacji kadrowej oraz jej archiwizacja zgodnie z. więcej...
2026-02-19 10:41:21Your responsibilities, As our HR Manager, you'll deliver comprehensive HR services at the local level while ensuring agreement on our regional goals. Your primary focus (75%) will be on local service delivery, including:, Guide our hiring proces więcej...
2026-02-18 10:41:40Twój zakres obowiązków, samodzielne prowadzenie procesów rekrutacji na terenie Oddziału (stanowiska sprzedażowe i specjalistyczne),, koordynowanie działań związanych z administracją personalną pracowników na terenie Oddziału,, prowadzenie.. więcej...
2026-02-10 12:41:30Specjalista / Specjalistka ds. KadrTwój zakres obowiązków prowadzenie obsługi kadrowej zatrudnionych pracowników zgodnie z przepisami prawa pracy, przygotowywanie dokumentów kadrowych – umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, świadectw pracy, za więcej...
2026-01-21 05:59:37Zakres obowiązków:naliczanie wynagrodzeń, prowadzenie dokumentacji pracowniczej, prowadzenie ewidencji szkoleń BHP i badań lekarskich, sporządzanie deklaracji i sprawozdań, współpraca z urzędami (godz. pracy: 8:00 - 16:00) praca również dla osób więcej...
2026-01-15 17:40:38Zakres obowiązków:Prowadzenie dokumentacji kadrowej i przygotowywanie umów oraz aneksów. Ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów i nieobecności pracowników. Zapewnienie zdolności działań kadrowych z przepisami prawa pracy. Wsparcie pracowników w s więcej...
2026-01-14 17:40:29Asystent/-ka ds. Administracji i HRTwój zakres obowiązków Wsparcie w realizacji procesów HR: w tym rekrutacji, onboardingu, cross- i offboardingu pracowników Prowadzenie i aktualizacja dokumentacji kadrowej, współpraca z biurem rachunkowym w zak więcej...
2025-12-24 05:59:46Twój zakres obowiązków, Poszukujemy osoby, która dołączy do działu HR i będzie odpowiedzialna za wsparcie administracyjne sekretariatu oraz kompleksową obsługę komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej firmy. Jeżeli lubisz pracę z ludźmi, masz lekki więcej...
2026-02-13 09:41:35Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników , Sporządzanie list płac oraz naliczanie wynagrodzeń , Obsługa umów o pracę, cywilnoprawnych i ich ewidencja , Przygotowywanie i rozliczanie deklaracji do ZUS, US, Wsparcie.. więcej...
2026-03-02 07:40:54Twój zakres obowiązków, Prowadzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej na wszystkich etapach zatrudnienia, Tworzenie dokumentów kadrowych, w tym umów, aneksów i świadectw pracy, Obsługa systemów kadrowych: Płatnik i Enova365, Wsparcie.. więcej...
2026-02-20 14:41:33Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy,, przygotowywanie umów o pracę, aneksów, świadectw pracy oraz pozostałych dokumentów kadrowych,, obsługę procesów zatrudniania więcej...
2026-02-25 09:41:27Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników zatrudnionych w 3 spółkach (ok. 100 osób)., Samodzielne prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z przepisami prawa pracy., Obsługa procesu zatrudniania i rozliczania.. więcej...
2026-02-24 15:41:05Specjalista ds. szkoleń w dziale HR (K/M)Obowiązki Współpraca z managerami różnych działów w zakresie identyfikacji potrzeb szkoleniowych Organizacja i koordynacja szkoleń (wewnętrznych i zewnętrznych) Docelowo prowadzenie szkoleń dla pracownikó więcej...
2026-02-24 05:59:51Zakres obowiązków:Prowadzenie dokumentacji kadrowej obsługiwanych firm, obsługa programów kadrowych i płacowych.Przyjmowanie pracowników do zakładów pracy.Praca w godzinach 8.00-16.00I umowa - zlecenie na okres 3 miesięcy z możliwością przejścia więcej...
2026-02-19 17:40:53Twój zakres obowiązków, prowadzenie sekretariatu (w tym min. przyjmowanie dokumentów, obsługa kasy zamówienia materiałów biurowych, środków czystości itp.), rozliczenia z pracownikami (rozliczanie podróży służbowych, obsługa w zakresie gospodark więcej...
2026-02-12 11:41:29Twój zakres obowiązków, Zarządzanie i rozwój obszaru HR zgodnie ze strategią i celami biznesowymi organizacji, Planowanie zatrudnienia, nadzór oraz prowadzenie procesów rekrutacyjnych, Koordynowanie procesów onboardingu i offboardingu pracownikó więcej...
2026-02-12 08:41:25Twój zakres obowiązków, Opracowywanie, wdrażanie i doskonalenie regulaminów wewnętrznych oraz projektowanie i rozwijanie systemu wynagradzania, Prowadzenie procesów rekrutacyjnych oraz współpraca z menedżerami w zakresie doboru pracowników,.. więcej...
2026-02-11 12:41:32Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników, Nadzór i rozliczanie ewidencji czasu pracy, Prowadzenie, aktualizacja i archiwizacja dokumentacji kadrowej oraz akt osobowych pracowników, Przygotowywanie dokumentów związanych z. więcej...
2026-02-11 08:41:24Agencja Pracy Koncepcja organizuje zatrudnienie w kraju i za granicą już od ponad 15 lat.Specjalizujemy się także w rekrutacji i selekcji kandydatów do pracy na terenie Wrocławia i Dolnego Śląska.Jest jedną z najstarszych stażem firm działającyc więcej...
2026-02-11 06:00:10Twój zakres obowiązków, Strategiczne pozyskiwanie talentów: Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end na stanowiska specjalistyczne i menedżerskie, Rozwój strategii HR: Współtworzenie i doskonalenie strategii zarządzania zasobam więcej...
2026-02-10 13:41:38Twój zakres obowiązków, realizowanie wszystkich zadań związanych z zatrudnianiem oraz rozwiązywaniem umów o pracę, z pracownikami, przygotowywanie umów cywilnoprawnych, ewidencjonowanie i aktualizacja danych w systemie kadrowym, prowadzenie.. więcej...
2026-02-10 08:41:35Zakres obowiązków -prowadzenie dokumentacji kadrowej oraz obsługa zatrudnionych zgodnie z przepisami prawa; -archiwizacja dokumentacji kadrowej -wprowadzanie i uaktualnianie danych w systemie kadrowo-płacowym; -rozliczanie czasu pracy pracownikó więcej...
2026-03-07 04:05:38