Twój zakres obowiązków, - zapewnienie obsługi w zakresie polityki personalnej Szpitala Zachodniego zgodnie z obowiązującymi przepisami, - opracowywanie projektów regulaminów pracy i wynagradzania, planu zatrudnienia Szpitala zachodniego, -.. więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - kompleksowa obsługa procesów kadrowych pracowników, - prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, - przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, zmianą warunków zatrudnien więcej...
Senior Business Intelligence (BI) Team Leader...Nowe
pokaż opis
Leadership Experience: Proven track record of directly managing, mentoring, and scaling technical teams of 15 or more people in a consulting, agency, or enterprise environment.Data & Semantic Architecture: Strong architectural background in mode więcej...
Twój zakres obowiązków, Twój cel na pierwsze 90 dni:, , Uporządkowanie i uszczelnienie systemu ewidencji czasu pracy, stworzenie rynkowej siatki płac i widełek stanowiskowych oraz zapewnienie realnego wsparcia kierownikom operacyjnym w zarządzan więcej...
Twój zakres obowiązków, Zarządzanie oraz rozwijanie kilkuosobowego zespołu specjalistów i asystentów kadrowych., Organizowanie pracy zespołu, wyznaczanie priorytetów oraz monitorowanie terminowej realizacji powierzonych zadań., Zapewnianie.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej oraz akt osobowych pracowników, Przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, zmianą warunków zatrudnienia i zakończeniem stosunku pracy, Sporządzanie i rozliczanie umów zlecenia więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników, Ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy oraz absencji, Terminowe naliczanie wynagrodzeń pracowników, w tym zasiłków chorobowych i innych dodatków płacowych, Sporządzanie więcej...
Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end (blue & white collar, stanowiska liderskie), Współpraca z agencjami pracy tymczasowej w zakresie zatrudniania pracowników magazynowych, Koordynacja procesów.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowa pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, prawa cywilnego oraz innych aktów prawnych ze szczególnym uwzględnieniem czasu pracy i urlopów;, Sporządzanie dokumentacji związanej z.. więcej...
Wymagania stawiane Kandydatowi: • Min. 3-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku. • Wykształcenie wyższe lub średnie z min. 3 letnim doświadczeniem na takim samym stanowisku. • Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy. • Doświadc więcej...
Twój zakres obowiązków, Bierzesz rekrutację na siebie - od momentu przyjęcia zapotrzebowania aż po przekazanie zatrudnionej osoby do kadr. To Twój proces., Brief z managerem - wyciągasz z niego realny profil: kogo naprawdę potrzebuje, a nie kogo więcej...
Koordynator / Koordynatorka zespołu Administracji...
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, Kierowanie zespołem administracji HR - organizujesz pracę zespołu, wyznaczasz priorytety, rozwijasz ludzi i odpowiadasz za jakość oraz terminowość jego pracy., Obsługa umów B2B - nadzorujesz przygotowanie, podpisywanie,. więcej...
Twój zakres obowiązków, Zarządzanie pracą zespołu rekrutacyjnego,, Planowanie i prowadzenie procesów rekrutacyjnych,, Współpraca z menedżerami w zakresie potrzeb kadrowych,, Aktywne pozyskiwanie kandydatów i prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, więcej...
Twój zakres obowiązków, Naliczanie wynagrodzeń oraz zasiłków., Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa., Wprowadzenie danych do systemu kadrowego oraz ich weryfikacja., Sporządzanie dokumentacji personalnej., Zakładanie, prowadzenie i archiwizowanie więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa procesów HR., Nadzór nad procesami kadrowymi oraz przygotowanie dokumentacji pracowniczej., Monitorowanie terminów związanych z zatrudnieniem, badaniami, szkoleniami i dokumentacją pracowniczą.,.. więcej...
Twój zakres obowiązków, prowadzenie akt osobowych nauczycieli i pracowników szkół, sporządzanie umów o pracę, porozumień i wypowiedzeń umów o pracę, wystawianie świadectw pracy pracownikom,, prowadzenie rozliczeń ewidencji czasu pracy,,.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa płacowo-kadrowa pracowników oraz osób realizujących zadania w ramach umów cywilnoprawnych., Przygotowywanie list płac, naliczanie wynagrodzeń., Przygotowanie danych, naliczanie zobowiązań, oraz.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie akt osobowych pracowników., Wsparcie w przygotowywaniu dokumentów kadrowych (umowy, aneksy, świadectwa pracy, skierowania na badania itp.) zgodnie z obowiązującymi przepisami., Wprowadzanie i aktualizacja dany więcej...
Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, Prowadzenie onboardingu i offboardingu, Koordynacja szkoleń zewnętrznych, Identyfikacja potrzeb szkoleniowych oraz realizacja programów szkoleniowo-rozwojowych, Organizacja więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa procesów kadrowych związanych z zatrudnianiem, przebiegiem i zakończeniem zatrudnienia pracowników., Prowadzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej, w tym akt osobowych zgodnie z obowiązującymi. więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy: - Stanowisko pracy znajduje się na w budynku parterowym, w którym są zachowane przepisy prawa budowlanego, wymagane parametry, kubatura pomieszczeń, ich wysokość więcej...