Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych, Samodzielne naliczanie wynagrodzeń oraz przygotowywanie list płac, Rozliczanie czasu pracy, absencji, urlopów oraz świadczeń pracowniczych, Prowadzenie pełnej dokumentacji. więcej...
Posiadasz min. 3 lata doświadczenia na stanowisku Specjalisty/tki ds. kadr i płac (samodzielne naliczanie listy płac- warunek konieczny)Bardzo dobrze znasz przepisy Prawa Pracy, PDOF i ubezpieczeń społecznychZnasz i pracowałaś/eś w programie Eno więcej...
What we expect from you: Bachelor’s degree in human resources, Business Administration, or a related field. Confident use of Polish and English (minimum C1 level). Experience in a HR role or administrative position preferred, ideally within a fa więcej...
Twój zakres obowiązków, obsługa miesięcznego procesu płacowego grupy ok. 450 osób,, przygotowywanie dokumentacji pracowniczej związanej z zatrudnieniem, rozwiązaniem stosunku pracy i zmianą warunków zatrudnienia,, przygotowywanie raportów.. więcej...
Zakres obowiązk ówObsługa kadrowa pracownik ów zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, prawa cywilnego oraz innych akt ów prawnych ze szczeg ólnym uwzględnieniem czasu pracy i urlop ów;Sporządzanie dokumentacji związanej z nawiązaniem więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. Komunikacji Wewnętrznej
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, współtworzenie i realizacja działań z zakresu komunikacji wewnętrznej,, pozyskiwanie informacji od poszczególnych działów organizacji oraz przygotowywanie materiałów dla pracowników,, samodzielne tworzenie treści do kanał więcej...
Zakres obowiązków:a) Kompleksowa obsługa pracowników w zakresie kadrowo-płacowym. b) Samodzielne naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac. c) Przygotowywanie dokumentów związanych z nawiązaniem, zmianą i rozwiązaniem stosunku pracy.d) Zak więcej...
Twój zakres obowiązków, Opis czynności wykonywanych na stanowisku - zakres ważniejszych zadań:, Prowadzi sprawy dotyczące spraw kadrowo-płacowych w Zakładzie w imieniu pracodawcy – w zakresie zleconym przez przełożonego, w szczególności:, a).. więcej...
Zakres obowiązków:1) prowadzenie akt osobowych nauczycieli i pracowników szkół, sporządzanie umów o pracę, porozumień i wypowiedzeń umów o pracę, wystawianie świadectw pracy pracownikom,2) prowadzenie rozliczeń ewidencji czasu pracy,3) przygotow więcej...
Prowadzenie dokumentacji pracowniczej oraz rozliczeń płacowych ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów i nieobecności przygotowywanie list wynagrodzeń oraz raportów wewnętrznych wystawianie zaświadczeń i dokumentów dla pracowników oraz instytucji więcej...
Prowadzenie dokumentacji pracowniczej oraz rozliczeń płacowych ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów i nieobecności przygotowywanie list wynagrodzeń oraz raportów wewnętrznych wystawianie zaświadczeń i dokumentów dla pracowników oraz instytucji więcej...
Opis stanowiska Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa klientów firmy. Przygotowywanie list wynagrodzeń oraz rozliczanie umów cywilnoprawnych. Sporządzanie deklaracji, zgłoszeń i raportów do ZUS, US, PPK oraz obsługa benefitów pracowniczych. Przygo więcej...
Opis stanowiska Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa klientów firmy. Przygotowywanie list wynagrodzeń oraz rozliczanie umów cywilnoprawnych. Sporządzanie deklaracji, zgłoszeń i raportów do ZUS, US, PPK oraz obsługa benefitów pracowniczych. Przygo więcej...
Twój zakres obowiązków, prowadzenie projektów związanych z rozwojem i optymalizacją procesów HR w całej organizacji, zarządzanie harmonogramem, budżetem i ryzykiem projektów HR, zbieranie i analiza potrzeb biznesowych oraz przekładanie ich na.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie i weryfikacja danych wejściowych do listy płac dla ok. 800 pracowników., Naliczanie wynagrodzeń zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, ustawą o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz przepisa więcej...
Przygotowywanie raportów, statystyk oraz zestawień kadrowo-płacowych, dokonywanie rozliczeń wynagrodzeń oraz innych należności, praca w systemie Symfonia. doświadczenie na analogicznych stanowisku, znajomość przepisów kadrowo-płacowych, dobra or więcej...
Koordynacja pracy biura - biuro serwisu lokomotyw, prowadzenie dokumentacji serwisowej, magazynowej - materiały eksploatacyjne i części zamienne oraz monitorowanie przebiegu dostaw, organizacja wysyłek krajowych i zagranicznych, monitorowanie do więcej...
Prowadzenie recepcji firmowej, przyjmowanie gości odwiedzających firmę, koordynowanie poczty i obiegu dokumentów, sprawdzanie kompletności i poprawności dokumentów oraz ich archiwizacja (np. umowy, załączniki), kontakt z dostawcami, usługodawcam więcej...
Dołącz do zespołu Randstad Payroll Solutions i wspieraj naszych klientów przy obsłudze kadrowo-płacowej ich pracowników. Poszukujemy obecnie doświadczonych specjalistów chętnych do dalszego rozwoju w zespole outsourcingu kadrowo-płacowego.Oczeku więcej...
Opis stanowiska Kompleksowa obsługa kadrowa i płacowa pracowników, w tym przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem i ustaniem stosunku pracy. Terminowe i prawidłowe naliczanie wynagrodzeń, zasiłków, ekwiwalentów oraz innych świadcze więcej...
Co oferujemy stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, bogaty pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna z pakietem stomatologicznym, karta sportowa, lunche firmowe, platforma do nauki języków obcych) pracę w centrum miasta w nowoczesnym więcej...
Contingent Workforce Coordinator / TA Specialist...
pokaż opis
Your responsibilities, Conduct intake meetings with hiring managers to understand workforce requirements, timelines, budgets and business priorities., Coordinate new contingent worker requests, supplier engagement, onboarding, extensions and.. więcej...
Opis stanowiska organizacja szkoleń, webinarów, konferencji dla instytucji publicznych współpraca z klientami instytucjonalnymi i komercyjnymi prowadzenie negocjacji cenowych z podwykonawcami prowadzenie dokumentacji projektowej, w tym kosztorys więcej...
Twój zakres obowiązków, obsługa kadrowa pracowników, w tym przygotowywanie dokumentów pracowniczych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy i prowadzenie dokumentacji pracowniczej (akta osobowe), dokumentacji dla nowo zatrudnionego.. więcej...
Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa (UoP, B2B, umowy cywilnoprawne),, przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem i jego zakończeniem,, przygotowywanie plików przelewów i ich import do systemu bankowego,,.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z przepisami prawa pracy, w tym sporządzanie dokumentów związanych ze stosunkiem pracy (umowy o pracę), umowami cywilnoprawnymi i innymi formami zatrudnienia, Przygotowywanie więcej...
Twój zakres obowiązków, 1. Obsługa kadrowa pracowników, • Prowadzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy., • Zakładanie, prowadzenie i archiwizacja akt osobowych pracowników., • Sporządzanie więcej...