Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa płacowo-kadrowa pracowników oraz osób realizujących zadania w ramach umów cywilnoprawnych., Przygotowywanie list płac, naliczanie wynagrodzeń, Przygotowanie danych, naliczanie zobowiązań, oraz.. więcej...
Posiadasz wykształcenie wyższe związane z HR, administracją, zarządzaniem lub pokrewnym kierunkiem. Posiadasz doświadczenie w administracji HR, HR Operations lub środowisku HR Shared Services. Swobodnie komunikujesz się w języku polskim i angiel więcej...
Your skills and experienceExperience: Strong hands-on experience in Snowflake development and implementation of data solutions in enterprise environments.Data Platforms: Proven track record in building and operating data platforms or data wareho więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa procesów HR dla organizacji liczącej ok. 50 FTE., Nadzór nad procesami kadrowymi oraz przygotowanie dokumentacji pracowniczej., Monitorowanie terminów związanych z zatrudnieniem, badaniami, szkoleniami więcej...
Twój zakres obowiązków, Wsparcie Dyrektora Administracji w zarządzaniu budynkiem produkcyjnym oraz biurowym, w zakresie obsługi infrastruktury technicznej – koordynacja bieżących usterek, awarii, przeglądów itp., Kompleksowa obsługa.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników, Ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy oraz absencji, Terminowe naliczanie wynagrodzeń pracowników, w tym zasiłków chorobowych i innych dodatków płacowych, Sporządzanie więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników w ramach przypisanych spółek., Sporządzanie i prowadzenie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, przebiegiem zatrudnienia oraz rozwiązaniem umów., Naliczanie wynagrodzeń,. więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa osób zatrudnionych na podstawie umów zlecenia oraz innych form zatrudnienia., Samodzielne naliczanie wynagrodzeń dla pracowników i zleceniobiorców., Przygotowywanie i weryfikacja list. więcej...
Twój zakres obowiązków, współpraca z Głównym Księgowym przy opracowywaniu planów, analiz finansowych oraz przygotowywaniu sprawozdań na potrzeby własne i Organizatorów,, prowadzenie ewidencji księgowej operacji gospodarczych, okresowa analiza i więcej...
Twój zakres obowiązków prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej ze stosunkiem pracy oraz innymi formami zatrudnienia, rozliczanie czasu pracy pracowników, nadzorowanie terminowości wykonywania badań lekarskich i szkoleń BHP, sporządzanie.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa dokumentacji pracowniczej oraz umów cywilnoprawnych,, prowadzenie akt osobowych zgodnie z przepisami prawa pracy,, naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac,, obsługa systemu kadrowo-płacowego więcej...
Twój zakres obowiązków, prowadzenie i bieżąca aktualizacja dokumentacji pracowniczej i akt osobowych,, przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, zmianą warunków zatrudnienia i jego zakończeniem,, naliczanie wynagrodzeń, w tym premii więcej...
Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa procesów kadrowych związanych z zatrudnieniem, zmianą warunków zatrudnienia oraz rozwiązaniem stosunku pracy,, przygotowywanie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej, w tym umów o pracę, umów.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Stanowisko ma charakter w pełni samodzielny i jednoosobowy. Poszukujemy osoby, która będzie kompleksowo odpowiadać za prowadzenie obszaru kadr i płac oraz zapewniać jego zgodność z obowiązującymi przepisami., Organizacja więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami., Rozliczanie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, Naliczanie wynagrodzeń., Prowadzenie kartotek płacowych w celu naliczania wynagrodzeń,.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Przygotowanie i przesyłanie oferty drogą mailową, Wsparcie administracyjne działu spółdzielni energetycznych, Rejestracja umów, pism wchodzących i wychodzących oraz innych dokumentów i umieszczanie ich w archiwum,.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie danych i zestawień do fakturowania oraz monitorowanie płatności;, Koordynowanie umów z klientami i współpraca z działem prawnym przy ich aktualizacji;, Przygotowywanie ofert na usługi dodatkowe, w tym even więcej...
Twój zakres obowiązków, Bieżąca obsługa kadrowa i przygotowywanie dokumentacji pracowniczej., Naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych., Dbanie o kompletność dokumentów pracowniczych., Sporządzanie i przekazywanie. więcej...
Dla naszego Klienta poszukujemy osoby na stanowisko: Specjalista/-ka ds. kadr i płac.ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Prowadzenie ewidencji i rozliczanie czasu pracy - Weryfikacja płac - Wspieranie HRBP we wszystkich projektach HR oraz wdrażaniu korporacyjn więcej...
Twój zakres obowiązków, Zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami,, przygotowywanie dokumentacji w zakresie nawiązywania, zmiany i rozwiązywania stosunku pracy,, naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o więcej...
Główny specjalista / Główna specjalistka w Wydziale...
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie postępowań administracyjnych i rejestrowanie oraz analizowanie wniosków w celu weryfikacji spełniania wymagań oraz wpisu do rejestru ośrodków szkolenia maszynistów i kandydatów na maszynistów oraz na listę.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Rola jest połączeniem twardego HR (kadry i płace) oraz rekrutacji., W obszarze Kadr i Płac:, Samodzielne naliczanie wynagrodzeń w systemie Comarch Optima oraz weryfikacja poprawności danych przed przekazaniem do działu.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Kierowanie pracowników na badania lekarskie oraz szkolenie BHP., Przygotowywanie umów o pracę i cywilnoprawnych., Kompletowanie teczek osobowych., Wprowadzanie danych kadrowych do systemu Optima ERP moduł KiP., Rozliczani więcej...
Twój zakres obowiązków: Administracja i utrzymanie środowiska stacji roboczych Windows oraz MacOS Diagnostyka i rozwiązywanie złożonych problemów zgłaszanych przez użytkowników oraz eskalowanych z 1. linii wsparcia Tworzenie, testowanie i wdraża więcej...
Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa kadrowo – płacowa wybranych klientów, samodzielne naliczanie wynagrodzeń i/lub kontrola dokumentów i naliczeń przygotowanych przez innych członków zespołu, prowadzenie akt osobowych, w tym.. więcej...