Specjalista / Specjalistka ds. Płac (Biuro Kadr...
pokaż opis
Wymagania: wykształcenie średnie min. 1 rok doświadczenia zawodowego na stanowisku samodzielnego specjalisty / samodzielnej specjalistki w zakresie naliczania wynagrodzeń więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. dokumentacji powykonawczej
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, Będziesz odpowiedzialny/na za skompletowanie, skatalogowanie i archiwizację w formie papierowej (segregatory) i elektronicznej (zapis na nośniku danych) dokumentacji powykonawczej dla projektów HVAC realizowanych przez.. więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Koordynacja działań szkoleniowych i rozwojowych dla ALPLA Poland - Zarządzanie budżetem szkoleń pracowniczych we współpracy z HR Business Partnerami odpowiedzialnymi za zakład - Zapewnienie standardów i jakości szkoleń (wewn więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Realizacja procesów personalnych w zakresie nawiązywania i rozwiązywania stosunku pracy i umów cywilno-prawnych - Sporządzanie deklaracji zgłoszeniowych do ZUS - Prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiąz więcej...
Twój zakres obowiązków, Pełna odpowiedzialność nad całościowymi procesami kadrowo-płacowymi, Naliczanie wynagrodzeń dla zatrudnionych w spółce pracowników i współpracowników, Sporządzanie list płac wypłat wynagrodzeń raz w miesiącu, Sporządzanie więcej...
Twój zakres obowiązków, kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników;, pełny i samodzielny proces naliczania wynagrodzeń oraz dokonywanie potrąceń zgodnie z przepisami;, sporządzanie deklaracji i sprawozdań do ZUS, US, GUS;,.. więcej...
Opis stanowiska: opracowywanie harmonogramów czasu pracy pracowników związanych z działalnością operacyjną kontrolowanie poprawności dokumentacji oraz przygotowywanie raportów i analiz dla przełożonych prowadzenie rejestrów dotyczących eksploata więcej...
Twój zakres obowiązków, Obsługa procesów związanych z przebiegiem zatrudnienia;, Przygotowywanie dokumentacji pracowniczej, aktualizacja danych w systemach kadrowo - płacowych;, Naliczanie wynagrodzeń dla pracowników i zleceniobiorców;,.. więcej...
Your responsibilities, Drafting of employment agreements together with all employment related templates (i.e. art. 29) and occupational medicine referrals,, Lead new-hire orientation and complete all onboarding paperwork & systems, together with więcej...
Wymagania: minimum 3 lata doświadczenia w dziale personalnym, wykształcenie wyższe (mile widziane psychologia, zarządzanie zasobami ludzkimi, komunikacja) umiejętność współpracy w zespole i kreowania partnerskich r więcej...
Your responsibilities, Managing company documentation, invoices, and calendars, ensuring deadlines are met and records are properly organized and archived, Ensuring the smooth day-to-day functioning and professional appearance of the office,.. więcej...
Specjalista/Specjalistka ds. Świadczeń32_NDI1NjJfMF80MjMwObowiązki Jakie zadania na Ciebie czekają?• Prowadzenie obsługi świadczeń dla Pracowników Spółek Grupy TAURON - weryfikacja poprawności nadesłanych wniosków oraz dokumentów świadczeniowych więcej...
Twój zakres obowiązków, sporządzanie list płac,, obsługa procesów związanych z wynagrodzeniami,, sporządzanie raportów dotyczących kosztów pracowniczych i dokumentacji (m.in. dla ZUS, US, GUS),, kompleksowe prowadzenie administracji personalnej więcej...
Twój zakres obowiązków, Obliczanie wskaźników efektywności pracy systemów ciepłowniczych, Przygotowywanie zestawień oraz raportów dotyczących parametrów efektywności pracy systemów ciepłowniczych, Współudział w opracowywaniu optymalnych koncepcj więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń pracowników oraz zleceniobiorców., Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, podatkowymi i ubezpieczeń społecznych., Obsługa procesów.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa procesów HR dla pracowników produkcyjnych i biurowych, Identyfikacja potrzeb szkoleniowych oraz współpraca przy organizacji i prowadzeniu szkoleń i działań rozwojowych, Aktywne wsparcie menedżerów.. więcej...
Twój zakres obowiązków, przygotowywanie list płac, deklaracji DRA, PIT i innych dokumentów kadrowych, sporządzanie umów o pracę, świadectw pracy, prowadzenie akt osobowych, wystawianie zaświadczeń dla pracowników, monitorowanie ważności badań.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Gromadzenie, przetwarzanie i sprawdzanie wszystkich danych personalnych w różnych systemach, Weryfikacji i przygotowywanie akt osobowych oraz prowadzenie administracji personalnej, Obsługa procesów realizowanych w zespole więcej...
Wymagania Wymagania doświadczenie w obsłudze klienta lub pracy w centrum kontaktu z klientem bardzo dobra znajomość języka niemieckiego oraz dobra znajomość języka angielskiego więcej...
Wymagania Wymagania znajomość języka rumuńskiego na poziomie zaawansowanym oraz języka angielskiego na poziomie komunikatywnym doświadczenie w obsłudze klienta lub pracy w środowisku więcej...
Główny Specjalista / Główna Specjalistka - pracownik...
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, znajomość Dokumentacji Systemu Utrzymania i Dokumentacji Techniczno-Ruchowej pojazdów kolejowych eksploatowanych przez Spółkę „Koleje Małopolskie”,, przygotowanie i kontrola dokumentacji przeglądowej związanej z cyklem.. więcej...
Zakres obowiązk ów:Realizacja zakup ów usług kooperacyjnych w zakresie konstrukcji stalowych;Przygotowywanie i wysyłanie zapytań ofertowych;Analiza, weryfikacja i por ównywanie ofert;Negocjacje cenowe;Wyszukiwanie, ocena i wyb ór nowych dostawc więcej...
Oferta idealna dla: osób z obszaru Ekonomia i finanse, Nauki społeczne i pedagogika (Zarządzanie zasobami ludzkimi) Szukasz wyzwań w obszarze kadr i płac? Ta rola to szansa na rozwój w dynamicznym środowisku, gdzie będziesz odpowiedzialny za klu więcej...
Twój zakres obowiązków, Zarządzanie sekretariatem – organizacja dokumentów, dbanie o obieg informacji i sprawny przepływ korespondencji, Koordynację spotkań i wydarzeń – przygotowanie sal, obsługa gości, zapewnienie odpowiednich warunków i.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Organizacja podróży służbowych, głównie zagranicznych, pracowników i współpracowników firmy, organizacja noclegu, transportu, niezbędnych dokumentów itp. (70% czasu pracy), Wsparcie pracowników w organizacji pobytu, a tak więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa administracyjna biura., Zarządzanie obiegiem korespondencji przychodzącej i wychodzącej., Obsługa urządzeń biurowych i dbanie o zaopatrzenie w materiały biurowe., Przygotowywanie pism, raportów oraz.. więcej...