Zakres obowiązków: Rekrutacja, sprzedaż i konwersja obsługa wszystkich leadów rekrutacyjnych (pierwszy kontakt ≤ 24h), aktywne wsparcie konwersji zapytań w zapisy uczniów lub sprzedaż kursów, systematyczny follow-up aż do jasnej decyzji (zapis /
2026-01-11 12:20:02Obowiązki: pierwsze odpowiedzi na leady ≤24 h i stały follow-up; prowadzenie procesu konwersji: lead → spotkanie → zapis; obsługa front desk — pierwsze źródło kontaktu dla rodziców; przygotowywanie umów i nadzór nad dokumentacją uczniów; obsługa
2026-01-11 12:17:02Zakres obowiązków: obsługa wszystkich leadów rekrutacyjnych — pierwszy kontakt w ciągu 24 godzin; aktywne wsparcie konwersji zapytań w zapisy uczniów lub sprzedaż kursów; systematyczny follow-up do rozstrzygnięcia (zapis / rezygnacja / odłożenie
2026-01-09 12:17:02Prace biurowe
2026-01-06 08:55:02Wymaganiadoświadczenie w pracy na podobnym stanowiskuwykształcenie wyższe, preferowane kierunki HR lub w trakcie studiówznajomość języka angielskiego umo
2025-10-30 07:52:01Praca.plWymagania dla oprogramowania interfejsowego - Aplikacje Gabinetowe (e-Zwolnienia)
2025-12-22 16:39:02Centrala ZUSImar Service Group (nr rej. agencji zatrudnienia: 114) - od 1997 roku specjalizujemy się w usługach pracy tymczasowej, rekrutacji stałej, outsourcingu oraz payrollu. W naszej codziennej pracy stawiamy na otwartą komunikację, profesjonalną obsług
2026-01-10 06:59:45Imar Service Group Sp. z o.oTwój zakres obowiązków, Zarządzanie pięcioosobowym zespołem rekrutacyjnym, w tym motywowanie pracowników, monitorowanie wyników oraz wspieranie rozwoju kompetencji członków zespołu., Opracowywanie i nadzorowanie strategii marketingowej ofert..
2026-01-09 18:40:05Specjalista/Specjalistka ds. Rekrutacji4712481Obowiązki Prowadzić procesy rekrutacyjne end-to-end (głównie w obszarze wsparcia sprzedaży i operacji biznesowych - od ról administracyjnych, przez analityczne, aż po specjalistów i ekspertów w posz
2026-01-07 06:59:47UNIQA TU S.ATwój zakres obowiązków, Aktywne poszukiwanie i pozyskiwanie lekarzy psychiatrów oraz psychoterapeutów (m.in. praca terenowa w HR, portale branżowe, media społecznościowe, networking)., Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych i weryfikacja kompetencj
2026-01-07 00:40:14Twój zakres obowiązków, samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne,, aktywne poszukiwanie kandydatów metodą direct search,, inicjowanie nowych rozwiązań oraz wdrażanie najlepszych praktyk z zakresu rekrutacji
2025-12-30 14:41:06Twój zakres obowiązków, Wsparcie w procesach administracyjnych związanych zatrudnieniem pracowników tymczasowych, Kompletowanie dokumentów potrzebnych do zatrudnienia, Bieżąca pomoc w obsłudze klienta, Wsparcie w procesach onboardingowych..
2026-01-05 09:40:45OTTO Work Force 5,0Twój zakres obowiązków, samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych,, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów,, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert,, dbanie o spójny wizerunek firmy jako..
2025-12-22 11:41:31Specjalista/ka ds. rekrutacjiTwój zakres obowiązków Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych (end to end) na stanowiska specjalistyczne, managerskie w branży PV (Polska i inne kraje europejskie); Współpraca z agencjami rekrutacyjnymi (tak
2025-11-28 06:59:49QUANTA ENERGY SPÓŁKA AKCYJNA 5,0Twój zakres obowiązków, samodzielne prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na różne poziomy stanowisk (operacyjne, specjalistyczne, managerskie), odpowiedzialność za pełen proces rekrutacji: publikację ogłoszeń, selekcję aplikacji,..
2025-12-15 00:40:12ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Opis czynności: - kontrola wizualna komponentów zgodnie ze specyfikacją, WYMAGANIA: Wymagania: - dokładność i spostrzegawczość - chęć do nauki i zaangażowanie - umiejętność pracy w zespole OFERUJEMY: Co zyskujesz: - stawkę god
2026-01-09 15:30:07Exact x Forestall S.AMinimum 4 lata doświadczenia w rekrutacji IT. Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych end-to-end. Bardzo dobra znajomość rynku IT oraz metod sourcingowych. Doświadczenie w pracy z klientami i interesariuszami biznesowymi
2025-12-29 10:25:16CresttMinimum 5 lat doświadczenia w rekrutacji IT. Minimum 2 lata doświadczenia w roli lidera zespołu lub gotowość do ponownego wejścia w rolę hands-on. Bardzo dobra znajomość rynku IT i technik sourcingowych. Doświadczenie w pracy bezpośrednio z klie
2025-12-29 10:25:16CresttYour profile: You have at least 2 years of experience in talent acquisition, ideally in an international context or professional services. You communicate persuasively and have fluent English skills. You have good knowledge of MS 365 Office (MS
2025-12-20 10:25:15Simon – Kucher Core Business Services Sp...Twój zakres obowiązków, Pozyskiwanie i selekcja wykwalifikowanych opiekunów do pracy w Niemczech, Długoterminowa współpraca z opiekunami, Sprawdzanie kwalifikacji i referencji – stawiamy na najwyższe standardy, Wsparcie opiekunów na każdym etapi
2025-12-22 12:41:17Randstad – globalny lider w branży HR do swoich wewnętrznych struktur poszukuje Specjalisty ds. rekrutacjiChcesz być częścią naszego zespołu i mieć realny wpływ na rozwój zawodowy innych ludzi? Dołącz do nas i wspieraj naszych kandydatów i klien
2025-12-30 11:53:45Oczekujemydoświadczenia na stanowisku związanym z rekrutacją (rekrutacje stałe, rekrutacje tymczasowe, outsourcing, inne usługi HR)doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu projektów rekrutacyjnych samodzielności i wysokiej m
2025-12-30 09:12:01W związku z dynamicznym rozwojem firmy FlexiPersonal (KRAZ nr 31986), zapraszamy do współpracy osoby z doświadczeniem w agencji pracy, które chcą realnie wpływać na rozwój projektów międzynarodowych i współtworzyć stabilne struktury operacyjne
2026-01-03 05:25:11Specjalista ds. Rekrutacji (M/K) – branża budowlanaTwój zakres obowiązków Samodzielne prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na wszystkie stanowiska w GRUPA KDM. Zarządzanie bazą kandydatów w ATS i dbanie o aktualność danych. Budowani
2026-01-10 06:59:41GRUPA KDM Sp. z o.o 4,9Your responsibilities, Lead end-to-end recruitment for diverse roles, from back-office support to senior IT&C positions, Actively source and directly approach candidates, using creative search strategies and modern tools, Analyze the labor marke
2026-01-09 12:41:02Opis stanowiska:Wymagania:Oferujemy:
2026-01-09 11:54:02Twój zakres obowiązków, Co należy do Twoich ciekawych zadań?, Prowadzenie procesów rekrutacyjnych (end-to-end) dla naszych Klientów – liderów branży automotive, linii lotniczych, elektroniki, farmacji, beauty, fashion i wielu innych., ..
2026-01-09 11:41:01Your responsibilities, You are responsible for the entire recruiting process, from requirements analysis with the department to sourcing and closing., You advise hiring managers on sustainable recruiting strategies, act as a sparring partner for
2026-01-08 15:41:03Twój zakres obowiązków, prowadzenie projektów rekrutacyjnych E2E na stanowiska specjalistyczne, administracyjne i liderskie, aktywne pozyskiwanie kandydatów: publikacje ogłoszeń, search, social media,, preselekcja kandydatów, przygotowanie zadań
2026-01-08 15:41:02Twój zakres obowiązków, Zarządzanie oraz optymalizacja procesów Zespołu, Wyznaczanie celów krótko i długoterminowych oraz monitorowanie wyników, Udział w rekrutacjach do zespołu i możliwość współtworzenia Zespołu Travel /Medical, Praca mentorska
2026-01-08 09:40:52Przejrzałeś/łaś nasze aktualne ogłoszenia i nie znalazłeś/łaś nic dla siebie? Nie wszystko stracone! Prześlij nam Twoje CV i zostaw kontakt do siebie, a my skontaktujemy się z Tobą, gdy
2026-01-07 16:30:01Rekruterka Klubowa – Warszawa Firma: Art and Dance Sp. z o.o. Sp.k. Miejsce pracy: Warszawa Typ zatrudnienia: Pełny etat Czy masz świetne zdolności interpersonalne, lubisz wyzwania i chcesz współtworzyć dynamiczny zespół rekrutacyjny? Dołącz do
2026-01-07 15:05:24Twój zakres obowiązków, Analiza i bieżąca aktualizacja zasobów pracowniczych w ramach funkcjonującej grupy placówek stomatologicznych,, Bezpośrednia współpraca z menedżerami placówek stomatologicznych w celu identyfikacji potrzeb rekrutacyjnych
2026-01-07 12:41:09Twój zakres obowiązków, obsługa Internetowego Systemu Rekrutacyjnego w zakresie prowadzenia procesu rekrutacyjnego cudzoziemców ubiegających się o przyjęcie na studia II stopnia w języku angielskim;, prowadzenie korespondencji elektronicznej i.
2026-01-07 00:40:14Twój zakres obowiązków, Przeprowadzanie analizy potrzeb rekrutacyjnych, Przygotowywanie i publikowanie ogłoszeń o pracę na różnych platformach rekrutacyjnych, Poszukiwanie kandydatów za pomocą różnych metod, takich jak sourcing, networking,..
2026-01-05 15:40:46Green Minds Sp z.o.oTwój zakres obowiązków, Realizacja procesów rekrutacyjnych i aktywne pozyskiwanie kandydatów stacjonarnie w biurze oraz w terenie (obszar działalności firmy), Samodzielne prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, Kreatywne podejście do odkrywania..
2026-01-05 12:41:06Specjalista/Specjalistka w Zespole Rekrutacji i Oceny Potencjału81_4707391Obowiązki prowadzenie projektów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne, eksperckie do różnych obszarów organizacji w grupie Warta, bezpośrednia współpraca z menadżer
2026-01-05 06:59:44TUiR WARTA S.ARekruter / Rekruterka IT (Delivery / 270°)Twój zakres obowiązków Prowadzenie pełnego procesu rekrutacyjnego (brief, sourcing, screening, interview, rekomendacja, zamknięcie); Współpraca z klientami i konsultantami B2B.Net – raportowanie postępów
2026-01-04 06:59:45B2B.net S.AWe are building new international recruitment hub which will support client’s operations in Western Europe and CEE region. Responsibilities carrying out e2e recruitment projects working with client's database preparation of reports and forecasts
2026-01-03 17:55:07Praca w strukturach. Realny wpływ. Poukładane priorytety. Szukamy osoby, która lubi gdy wszystko ma swoje miejsce.Jeśli satysfakcję daje Ci dopinanie procesów, praca z ludźmi i powtarzalne zadania wykonywane “na jakość, nie na ilość” w oparciu o
2026-01-03 07:28:29