Praca Specjalista ds. personalnych

Specjalista / Specjalistka ds. administracji

Twój zakres obowiązków, Wsparcie administracyjne i organizacyjne bieżącej działalności firmy, Koordynacja działań firmowych oraz współpraca z dostawcami usług – przygotowywanie zamówień, zarządzanie dostawami, kontakty z dostawcami artykułów..

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie pełnej obsługi kadrowo-płacowej dla dedykowanych Klientów,, Wprowadzanie danych kadrowo-płacowych do systemu płacowego enova365,, Sporządzanie umów o pracę, aneksów, wypowiedzeń i świadectw pracy,

Specjalista / Specjalistka ds. administracyjno...

Twój zakres obowiązków, bieżąca obsługa administracyjno-organizacyjna, prowadzenie i archiwizacja dokumentacji biurowej , prowadzenie kalendarza, organizacja spotkań, wideokonferencji i wyjazdów służbowych , obsługa faktur kosztowych i..

Główny/-na Specjalista/-tka ds. Kadr Płac i BHP

Twój zakres obowiązków, Kadry i płace, , - Samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo–płacowej (zatrudnienia, umowy, aneksy, akta osobowe, świadectwa pracy i inne),, - Ewidencja czasu pracy, nadgodzin, urlopów i zwolnień lekarskich,, -

Specjalista / Specjalistka ds. Utrzymani..

Wymagania Wymagania Uprawnienia UDT do obsługi (WJO) i konserwacji (WJK) wózków widłowych Wykształcenie techniczne i praktyczna znajomość mechaniki Umiejętność ro

Specjalista / Specjalistka ds. Wsparcia ..

Wymagania Wymagania Wykształcenie wyższe (również kandydaci świeżo po studiach). Biegła znajomość języka niemieckiego (poziom native) oraz dobra znajomość języka angielskiego (m

Główny/-na specjalista/-tka ds. kadr płac i bhp

OczekujemyMinimum 4 lata doświadczenia na samodzielnym stanowisku kadrowo–płacowym,Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, podatków i BHP,Doświadczenie we współpracy z Zarządem oraz w raportowa

Specjalista/Specjalistka ds. organizacyjnych

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa (UoP, UZ, inne formy współpracy) – od dokumentów po naliczanie wynagrodzeń,, Prowadzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej, kontrola badań, BHP, uprawnień,, Rozliczanie czasu..

Specjalista/tka ds. Personalnych

Wymagania: minimum 3 lata doświadczenia w dziale personalnym, wykształcenie wyższe (mile widziane psychologia, zarządzanie zasobami ludzkimi, komunikacja) umiejętność współpracy w zespole i kreowania partnerskich r

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, naliczanie wynagrodzeń oraz innych świadczeń dla pracowników,, prowadzenie dokumentacji kadrowej,, przygotowywanie deklaracji ZUS, PIT, PPK, PFRON, obsługa zgłoszeń i wyrejestrowań pracowników,, kontakt z klientami w..

Specjalista / Specjalistka ds. employer brandingu

Twój zakres obowiązków, Budowanie i utrzymywanie świetnych relacji z naszymi pracownikami – będziesz łączyć ludzi i informować ich o tym, co ważne. , Organizacja wydarzeń i akcji wewnętrznych – będziesz odpowiadać za planowanie i realizację..

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Sporządzanie list płac dla pracowników oraz przelewów wynagrodzeń, Przygotowywanie deklaracji do ZUS, US, PFRON, GUS i PPK, Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej oraz akt pracowniczych, Sporządzanie raportów i

Specjalista / Specjalistka ds. organizacyjnych

Twój zakres obowiązków, zarządzanie kalendarzem Dyrektora HR – planowanie i priorytetyzacja spotkań, rozwiązywanie konfliktów terminów, koordynacja działań z komórkami organizacyjnymi i zespołami projektowymi,, wsparcie operacyjne departamentu –

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, naliczanie i weryfikacja list płac (w tym Kontrakty menadżerskie, Rada Nadzorcza, umowy zlecenia oraz umowy o pracę), realizacja zgłoszeń i rozliczeń do ZUS, US, GUS, PPK i PFRON, gromadzenie dokumentów niezbędnych do..

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników firmy., Prowadzenie akt osobowych oraz dokumentacji kadrowej zgodnie z obowiązującymi przepisami., Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków ZUS, premii i innych świadczeń..

Specjalista / Specjalistka ds. szkoleń

Twój zakres obowiązków, Realizacja projektów szkoleniowych, Tworzenie i przygotowywanie ofert szkoleniowych i przetargowych, Prowadzenie dokumentacji biurowej i szkoleniowej, Przygotowywanie harmonogramów zajęć dla realizowanych szkoleń,..

Specjalista / Specjalistka ds. szkoleń

Twój zakres obowiązków, Realizacja projektów szkoleniowych, Tworzenie i przygotowywanie ofert szkoleniowych i przetargowych, Prowadzenie dokumentacji biurowej i szkoleniowej, Przygotowywanie harmonogramów zajęć dla realizowanych szkoleń,..

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie akt osobowych pracowników., Przygotowanie dokumentacji związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązywaniem stosunku pracy oraz umów cywilnoprawnych., Ewidencja, nadzór i organizacja wstępnych i okresowych

Specjalista / Specjalistka ds. Administracji

Twój zakres obowiązków, organizacja pracy biura (zarządzanie korespondencją, obiegiem dokumentów, zamówieniami materiałów biurowych),, prowadzenie kalendarza spotkań Zarządu oraz rezerwacja terminów,, przygotowywanie i redagowanie pism, raportów

SPECJALISTA/KA DS. CZASU PRACY

Specjalista / Specjalistka ds. Świadczeń socjalnych...

Opis stanowiska Zapewnienie efektywnego wsparcia w obsłudze świadczeń socjalnych dla pracowników (również emerytowanych). Prowadzenie rozliczeń finansowych, kontrola budżetu ZFŚS oraz analiza przyznawanych benefitów. Weryfikacja wniosków, tworze

Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi Kadrowo-Płacowej

Opis stanowiska prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej oraz obsługa procesów związanych z zatrudnieniem naliczanie wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych zgodnie z obowiązującymi przepisami przygotowywanie zestawień i raportów na potrzeby wewnę

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Główne Obowiązki: Organizacja i kontrola pracy zespołu (Dział Kadr i BHP). Nadzór nad prowadzeniem i archiwizacją pełnej dokumentacji kadrowej (umowy, staże, zwolnienia). Kontrola zgodności decyzji kadrowych z przepisami, w tym formalności dotyc

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Pracując jako Specjalista ds. kadr i płac będziesz odpowiedzialny za cały proces związany zarówno z administracją kadrową jak i naliczaniem wynagrodzeń. Dbałość o terminową i poprawną realizacją zadań oraz bezpośredni kontakt z managerami to nas

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

Twój zakres obowiązków, Samodzielna obsługa kadrowo-płacowa właścicieli jednoosobowych działalności, gospodarczych, oraz spółek, Samodzielne prowadzenie spraw kadrowo-płacowych, Prowadzenie teczek pracowniczych zgodnie z obwiązującymi przepisami

Specjalista d/s kadr i płac

Zatrudnimy w biurze rachunkowym osobę do samodzielnego prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej.oferujemy:Przyjazny system pracy, pracę w firmie o stabilnej pozycji na rynku.wymagania: Doświadczenie min. 3 lata w samodzielnym prowadzeniu dokume

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na różne stanowiska w firmie., Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej, w tym przygotowywanie umów, aneksów i świadectw pracy dla pracowników (umowy o pracę), zleceniobiorców.

Specjalista / Specjalistka ds. HR

Twój zakres obowiązków, wspieranie procesów rekrutacyjnych: od ogłoszenia po rozmowy i finalizacje, prowadzenie działań onboardingowych, współpraca z agencjami outsourcingowymi i firmami szkoleniowymi, tworzenie i aktualizowanie dokumentacji..

Specjalista ds. kancelaryjno-biurowych

Twój zakres obowiązków, Przyjmowanie i obsługa procesów administracyjno-biurowych., Wykonywanie prac związanych z organizacyjną i techniczną obsługą sekretariatu Prezesa., Koordynowanie kalendarza spotkań Prezesa, organizacja spotkań oraz podróż

Specjalistka/Specjalista w Zespole Obsługi Administracyjnej

Twój zakres obowiązków, zapewnienie prawidłowego funkcjonowania sekretariatu Zarządu, w tym prowadzenie kalendarza Zarządu oraz obsługa spotkań Zarządu, a także koordynowanie zaopatrzenia,, obsługa korespondencji kierowanej do Zarządu oraz..

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń dla pracowników., Sporządzanie deklaracji do ZUS, US, PFRON, GUS., Monitorowanie i wdrażanie zmian w przepisach prawa pracy i ubezpieczeń społecznych., Obsługa i rozliczanie benefitów.,

Specjalista/ka ds. dokumentacji

Twój zakres obowiązków, • Zarządzanie dokumentacją projektową, w tym zapewnienie jej zgodności z wymaganiami klientów oraz procedurami wewnętrznymi., • Korekta, edycja i formatowanie dokumentów w języku polskim i angielskim., • Opracowywanie ora

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Terminowe naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników oraz rozliczeń zleceniobiorców, Przygotowywanie dokumentacji kadrowej pracowników w szczególności: dokumentów związanych z nawiązaniem, przebiegiem i.

Specjalista / Specjalistka HR

Twój zakres obowiązków, Zarządzanie i pełna obsługa procesów rekrutacyjnych w firmie według potrzeb dla kilku oddziałów na terenie Polski - pracownicy niższego i średniego szczebla oraz stanowiska specjalistyczne, Weryfikacja dokumentów..

Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi Organów...

Opis stanowiska Koordynacja logistyczna: Organizacja i efektywne zarządzanie kalendarzem spotkań i posiedzeń Zarządu oraz Rady Nadzorczej. Wsparcie merytoryczne: Aktywne przygotowywanie i redagowanie kluczowej dokumentacji na potrzeby organów Sp

Specjalista / Specjalistka ds. HR

Twój zakres obowiązków, Zarządzanie procesami HR w cyklu pracownika w organizacji, w tym m.in. onboarding, przygotowywanie wszystkich dokumentów kadrowych, czujność nad poprawnością danych kadrowych i analitycznych, prowadzenie wewnętrznej..

Specjalista / Specjalistka ds. Kadrowo-Płacowych

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej, w tym akt osobowych, ewidencji czasu pracy, kart urlopowych oraz dokumentacji związanej z nieobecnościami., Przygotowywanie umów o pracę, aneksów, świadectw pracy oraz innych..

Specjalista / Specjalistka ds. administracji

Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie pism, umów i innych dokumentów dotyczących bieżących spraw Spółki oraz spółek zależnych, Archiwizowanie dokumentów, Wsparcie w pozyskiwaniu środków finansowych z zewnętrznych źródeł (dotacje, granty, itp.)

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Opis stanowiska Prowadzenie i archiwizowanie akt osobowych pracowników (docelowo ok. 250 osób) zgodnie z obowiązującymi przepisami. Przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem (np. umów o pracę, porozumień zmieniających warunki umowy

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa klientów biura, Samodzielne naliczanie wynagrodzeń, rozliczanie ZUS, PPK, PIT, Obsługa programu Comarch ERP Optima (moduły kadry i płace), Przygotowywanie dokumentacji pracowniczej i..

Specjalista / Specjalistka ds. administracyjno...

Twój zakres obowiązków, , Do Twoich zadań należeć będzie:, - Organizacja codziennej pracy biura (zaopatrzenie, sprzęt, porządek, korespondencja), - Obsługa dokumentacji, fakturowanie oraz wsparcie w procesach księgowych , - Organizowanie spotkań

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, naliczanie wynagrodzeń wraz z dodatkami, tworzenie list płac dla umów o pracę i umów cywilnoprawnych, prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej, zgłaszanie pracowników do ubezpieczeń społecznych, kontakt z urzędem..

Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds...

Twój zakres obowiązków, organizacja i nadzór nad pracą młodszych specjalistów i asystentów ds. kadr i płac, wdrażanie procesów kadrowo-płacowych u nowych klientów, zapewnienie prawidłowego naliczania wynagrodzeń wraz z dodatkami, tworzenie list

Specjalista ds. Obsługi Organów Spółki

Twój zakres obowiązków, Koordynacja i organizacja spotkań Zarządu;, Koordynacja i organizacja posiedzeń Rady Nadzorczej;, Nadzór nad dokumentacją kierowaną do Zarządu, Rady Nadzorczej, Walnego Zgromadzenia;, Przygotowywanie dokumentacji na..

Główny Specjalista / Główna Specjalistka ds...

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie pełnej obsługi kadrowej pracowników, w tym prowadzenie akt osobowych. , Przygotowywanie dokumentacji personalnej związanej z zatrudnieniem i rozwiązaniem stosunku pracy, również cudzoziemców. ,..