ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Twoje zadania: - Kompleksowy audyt danych kadrowych w systemie COMARCH - Uzupełnianie i porządkowanie dokumentacji pracowniczej - Kontakt z pracownikami w celu kompletowania akt - Naliczanie list płac (UoP i umowy cywilnoprawn więcej...
2026-03-04 06:30:06ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników; - Naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę, umów cywilnoprawnych; - Sporządzanie deklaracji ZUS, PIT-11, PIT-4R, PFRON, sprawozdań GUS; - Ewidencjonowanie danych w systemi więcej...
2026-03-01 14:30:10Kadry i płace masz w małym palcu? Lubisz mieć pełną kontrolę nad procesem od zatrudnienia po listę płac? Jeśli samodzielne prowadzenie całości spraw kadrowo-płacowych w dużej organizacji to Twoja codzienność i szukasz miejsca, w którym Twoja.. więcej...
2026-03-10 06:38:35Zadania, które przed Tobą postawimy: Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników Wsparcie menedżerów i pracowników w sprawach kadrowych Współtworzenie i realizacja strategii rozwoju pracowników (szkolenia, coaching, rozwój kompetencji) Udział w budo więcej...
2026-02-25 08:30:09Zadania: • Rozliczanie czasu pracy pracowników • Przygotowanie list płac • Przygotowanie niezbędnych dokumentów do ZUS, GUS itp. • Przygotowanie raportów/zestawień/statystyk na prośbę przełożonych • Weryfikacja zmian dotyczących przepisów prawa.. więcej...
2026-03-10 08:24:40Twoje główne zadania: zarządzanie zespołem kadrowo-płacowym i organizacja pracy działu nadzór nad prowadzeniem dokumentacji pracowniczej i akt osobowych kontrola prawidłowego naliczania wynagrodzeń i sporządzania list płac rozliczanie składek ZU więcej...
2026-03-10 14:10:25Twój zakres zadań: Traktowanie kolejnych zmian w przepisach jako wyzwanie do pokonania... bo kto jak nie my? :) Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników naszych klientów. Zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników. Kompletowanie d więcej...
2026-03-10 10:21:23Opis stanowiska: Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników, od zatrudnienia po zakończenie współpracy. Przygotowywanie list płac, sporządzanie deklaracji do ZUS, US i GUS. Prowadzenie i aktualizacja akt osobowych zgodnie z obowiązującymi p więcej...
2026-03-09 12:20:29Twój zakres obowiązków Samodzielna obsługa kadrowa pracowników grupy kapitałowej (prowadzenie dokumentacji kadrowej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz ustaniem zatrudnienia). Naliczanie list płac z uwzględnieniem wynagrodzeń, zasiłków, na więcej...
2026-03-08 11:30:05Twój zakres obowiązków: -prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej -rozliczanie czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich -sporządzanie dokumentów w zakresie zatrudniania i zwalniania -naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac -sporządzanie więcej...
2026-03-06 20:05:31P.W. ”KARABELA-CK” Sp. z o.o. poszukuje do wewnętrznych struktur spółki osoby na stanowisko: SPECJALISTA DS. KADR I PŁAC Miejsce pracy: Kielce WYMAGANIA: Doświadczenie w pracy na stanowisku referenta lub specjalisty ds. kadr i płac, znajomość.. więcej...
2026-03-06 11:43:47Opis stanowiska: Wspieranie procesów rekrutacyjnych i selekcji pracowników Tłumaczenie szkoleń BHP i materiałów codziennego użytku dla pracowników Wsparcie administracyjne przy zatrudnianiu nowych pracowników więcej...
2026-03-10 14:20:55Poszukujemy do pracy osoby na stanowisko Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac. Umowa tylko i wyłącznie B2B. Zakres obowiązków: *Sporządzanie i prowadzenie dokumentacji płacowej dla pracowników w tym A1 -Warunek konieczny *Rozliczanie wynag więcej...
2026-03-10 14:05:11Twój zakres obowiązków: Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa: naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac i rozliczanie czasu pracy. Przygotowywanie umów (o pracę, cywilnoprawne) oraz prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej i akt osobowyc więcej...
2026-03-07 15:00:04Opis stanowiska: wprowadzanie i aktualizowanie danych pracowniczych w systemie kadrowo-płacowym oraz kontrola ich poprawności przygotowywanie informacji niezbędnych do naliczania wynagrodzeń i sporządzania list płac prowadzenie dokumentacji prac więcej...
2026-03-07 14:10:03Agencja Pracy Koncepcja organizuje zatrudnienie w kraju i za granicą już od ponad 15 lat. Posiadamy Certyfikat Ministerstwa Gospodarki i Pracy nr 1926. Świadczymy profesjonalne usługi rekrutacji i selekcji kandydatów dla wyselekcjonowanych praco więcej...
2026-03-07 14:05:29Agencja Pracy Koncepcja organizuje zatrudnienie w kraju i za granicą już od ponad 15 lat. Specjalizujemy się także w rekrutacji i selekcji kandydatów do pracy na terenie Wrocławia i Dolnego Śląska. Jest jedną z najstarszych stażem firm działając więcej...
2026-03-07 14:05:29ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników; - Naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę, umów cywilnoprawnych; - Sporządzanie deklaracji ZUS, PIT-11, PIT-4R, PFRON, sprawozdań GUS; - Ewidencjonowanie danych w systemi więcej...
2026-03-01 14:30:10Agencja Pracy Koncepcja organizuje zatrudnienie w kraju i za granicą już od ponad 15 lat. Specjalizujemy się także w rekrutacji i selekcji kandydatów do pracy na terenie Wrocławia i Dolnego Śląska. Jest jedną z najstarszych stażem firm działając więcej...
2026-03-01 14:05:22Opis stanowiska Pełna obsługa procesów kadrowych oraz merytoryczne wsparcie dla zespołów i kadry zarządzającej. Projektowanie i wdrażanie strategii rozwojowych, w tym ścieżek kariery, szkoleń oraz onboardingu. Nadzór nad systemem ocen okresowych więcej...
2026-03-05 08:40:03Opis stanowiska Kompleksowe administrowanie dokumentacją pracowniczą na każdym etapie zatrudnienia w ramach grupy kapitałowej. Samodzielne sporządzanie list płac, w tym naliczanie wynagrodzeń, zasiłków oraz dodatkowych świadczeń. Ewidencjonowani więcej...
2026-03-04 10:05:02Zakres obowiązków: kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa klientów, prowadzenie i archiwizacja akt osobowych, przygotowywanie dokumentacji do naliczania wynagrodzeń, naliczanie płac, składek ZUS i zobowiązań podatkowych, obsługa PFRON, PPK oraz ZFŚ więcej...
2026-03-10 12:20:09Od kandydatów przystępujących do naboru oczekujemy: Wymagania niezbędne: obywatelstwo polskie, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia więcej...
2026-03-09 13:30:05ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Twoje główne zadania: - zarządzanie zespołem kadrowo-płacowym i organizacja pracy działu - nadzór nad prowadzeniem dokumentacji pracowniczej i akt osobowych - kontrola prawidłowego naliczania wynagrodzeń i sporządzania list pł więcej...
2026-03-10 14:30:06Chcesz rozwijać się w obszarze kadr i płac w przyjaznym środowisku pracy, gdzie liczy się wzajemne wsparcie i dobra atmosfera? Dołącz do naszego zespołu i wspólnie twórzmy profesjonalne rozwiązania kadrowo-płacowe! Twój zakres obowiązków: Wprowa więcej...
2026-03-10 10:46:11Chcesz rozwijać się w obszarze kadr i płac w przyjaznym środowisku pracy, gdzie liczy się wzajemne wsparcie i dobra atmosfera? Dołącz do naszego zespołu i wspólnie twórzmy profesjonalne rozwiązania kadrowo-płacowe! Twój zakres obowiązków: Wprowa więcej...
2026-03-10 10:46:11ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Twój zakres obowiązków: - samodzielna obsługa kadrowo-płacowa pracowników, - naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników, - monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, prawa podatkowego, ubezpieczeniowego ora więcej...
2026-03-10 10:30:07Zakres obowiązków: kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników – od zatrudnienia do zakończenia współpracy przygotowywanie list płac, deklaracji do ZUS, US i GUS prowadzenie i aktualizacja akt osobowych zgodnie z przepisami rozliczanie czasu więcej...
2026-03-10 10:21:23Opis stanowiska: bieżąca obsługa kadrowo - płacowa dla Klientów firmy sporządzanie list wynagrodzeń pracowników i rozliczanie umów cywilno-prawnych sporządzanie zgłoszeń, deklaracji i raportów do ZUS i US, PPK, Benefity sporządzanie dokumentów z więcej...
2026-03-10 10:21:23ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń (płace, listy płac, ZUS, US) dla pracowników produkcyjnych i administracyjnych. - Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej (akta osobowe, umowy, zaświadczenia) zgodnie z kodeksem pracy. - R więcej...
2026-03-09 06:30:10Nad czym będziemy wspólnie pracować? Usprawnianie procesów rekrutacyjnych – rozwijamy skuteczne i nowoczesne metody pozyskiwania talentów. Nowoczesny onboarding – budujemy doświadczenie, które pozwala nowym pracownikom poczuć się częścią zespołu więcej...
2026-03-08 11:40:04Praca stacjonarna w siedzibie Spółki, przy ul. Ludwika Michała Paca w Warszawie. Brak możliwości pracy zdalnej. Zadania Samodzielna obsługa procesów płacowych, w tym sporządzanie list płac dla pracowników etatowych oraz osób na umowach cywilnopr więcej...
2026-03-08 06:21:16ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Twoje zadania: - Kompleksowy audyt danych kadrowych w systemie COMARCH - Uzupełnianie i porządkowanie dokumentacji pracowniczej - Kontakt z pracownikami w celu kompletowania akt - Naliczanie list płac (UoP i umowy cywilnoprawn więcej...
2026-03-04 06:30:06Zakres obowiązków: Współtworzenie i wdrażanie polityki personalnej. Usprawnianie procesów HR (onboarding, oceny okresowe, ścieżki rozwoju). Codzienna współpraca z kadrą managerską – doradztwo i reagowanie na potrzeby biznesu. Wsparcie pracownikó więcej...
2026-03-01 10:00:05Prowadzenie dokumentacji pracowniczej oraz rozliczeń płacowych ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów i nieobecności przygotowywanie list wynagrodzeń oraz raportów wewnętrznych wystawianie zaświadczeń i dokumentów dla pracowników oraz instytucji więcej...
2026-02-28 06:20:58Zakres obowiązków: Udział w tworzeniu i realizacji polityki personalnej w przedsiębiorstwie Koordynacja i współudział w optymalizacji procesów związanych z obszarami HR, w tym adaptacją pracowników, ocenami okresowymi oraz zarządzaniem ścieżkami więcej...
2026-02-27 10:00:19ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Koordynacja procesów kadrowo-płacowych we współpracy z zespołami GBS - Global Business Services - Zapewnienie prawidłowego rozliczania składników wynagrodzeń i weryfikacja poprawności naliczeń list płac - Prowadzenie akt oso więcej...
2026-02-26 06:30:08Zakres obowiązków: Bycie głównym punktem kontaktu HR dla pracowników i kierowników w Polsce oraz współpraca z centralnym HR w Niemczech. Kompleksowe doradztwo HR dla działów specjalistycznych (wsparcie przy kwestiach kadrowych, rozwojowych i org więcej...
2026-03-07 12:50:03Oferta idealna dla: osób z obszaru Prawo, Administracja i zarządzanie oraz Nauki społeczne i pedagogika Marzysz o karierze w HR, gdzie będziesz doradzać w zakresie prawa pracy i wspierać pracowników? Ta rola to świetna okazja, by rozwijać się w więcej...
2026-03-03 13:19:03Firma Plukon Sieradz Sp. z o.o. poszukuje Specjalisty/ Specjalistki ds. HR. Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna m.in. za kompleksowe prowadzenie procesów związanych z zatrudnieniem cudzoziemców. Co będzie należało do Twoich więcej...
2026-02-26 15:28:03Specjalista ds. pozyskiwania klientów i rekrutacji (B2B / prowizja) Forma współpracy: Samozatrudnienie (B2B) Tryb pracy: Zdalnie / elastyczne godziny O nas Jesteśmy dynamicznie rozwijającą się agencją pracy, która łączy pracodawców z odpowiednim więcej...
2026-03-08 13:21:12Twój zakres obowiązków: samodzielna obsługa kadrowo-płacowa pracowników, naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników, monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, prawa podatkowego, ubezpieczeniowego oraz prowadzenie działalnośc więcej...
2026-03-04 15:01:43Gdynia / Trójmiasto Pełny etat | Umowa o pracę / Umowa zlecenie Rozwijające się biuro rachunkowe poszukuje samodzielnej osoby do prowadzenia kompleksowej obsługi kadrowo-płacowej klientów. Szukamy osoby uporządkowanej, odpowiedzialnej i dobrze z więcej...
2026-03-01 13:21:15Zakres obowiązków: • Prowadzenie ewidencji czasu pracy – kontrola i rozliczanie czasu pracy, urlopów i innych nieobecności, • Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo – płacowej (akta osobowe, sporządzanie dokumentów kadrowych: zaświadczenia,.. więcej...
2026-03-03 16:17:44ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Udział w tworzeniu i realizacji polityki personalnej w przedsiębiorstwie. - Koordynacja i współudział w optymalizacji procesów związanych z obszarami HR, w tym adaptacją pracowników, ocenami okresowymi oraz zarządzaniem ście więcej...
2026-03-03 10:30:10Zakres obowiązków: Rozliczanie wynagrodzeń. Prowadzenie akt osobowych pracowników. Współpraca z działem księgowości. Prowadzenie ewidencji czasu pracy, szkoleń, badań lekarskich więcej...
2026-02-24 17:17:25ASTA WORK (nr rej 19386 ) agencja pośrednictwa pracy zajmująca się pośrednictwem pracy obecnie dla swojego klienta poszukuje pracowników na stanowisko Ekspert / Ekspertka ds. HR m/k Miejsce pracy: Łaszczów / hybrydowo Dla naszego klienta, firmy więcej...
2026-03-10 14:05:11ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Udział w tworzeniu i realizacji polityki personalnej w przedsiębiorstwie. - Koordynacja i współudział w optymalizacji procesów związanych z obszarami HR, w tym adaptacją pracowników, ocenami okresowymi oraz zarządzaniem ście więcej...
2026-03-03 10:30:10