Praca Specjalista ds. HR

Specjalista/Specjalistka ds. Kadr i Płac @ Smart-HR

Od kandydatów oczekujemy: Doświadczenia zawodowego w prowadzeniu samodzielnej obsługi kadrowo-płacowej, Wykształcenia kierunkowego, Bardzo dobrej znajomości prawa pracy i przepisów ubezpieczeń społecznych, Praktycznej znajomości systemów kadrowo

Specjalista/Specjalistka ds. Kadr i Płac @ Smart-HR

Nasze oczekiwania: Doświadczenie zawodowe w kompleksowej obsłudze kadrowo-płacowej, Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, Doświadczenie w zatrudnianiu cudzoziemców, Praktyczna znajomość programów kadrowo-płacowy

Ingestion Specialist @ AVENGA (Agencja Pracy...

The candidate must be a good communicator. This is essential for effective collaboration with the Ingestion Specialist role. As stated in the job description, the candidate should also have solid experience as a Project Manager, be comfortable w

Specjalista / Specjalistka ds. HR Nowe

Twój zakres obowiązków, Administrowanie dokumentacją personalną (umowy, aneksy, zaświadczenia) dla grupy spółek, Prowadzenie i rozliczanie ewidencji czasu pracy, przygotowanie grafików, Przyjmowanie wniosków w zakresie przystąpienia/ odejścia do

Specjalistka ds. kadr i płac (firma produkcyjna)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Pełny proces naliczania wynagrodzeń oraz dokonywanie potrąceń zgodnie z przepisami - Sporządzanie deklaracji i sprawozdań (ZUS, US, GUS, PFRON, PIT, PPK, inne) - Przygotowywanie umów o pracę, aneksów, świadectw pracy, inne -

Specjalista ds. HR (k/m) @ Antal

Minimum 2–3 lata doświadczenia w obszarze HR lub na podobnym stanowisku.​ Wykształcenie wyższe. Praktyczna znajomość polskiego prawa pracy oraz dobrych praktyk HR.​ Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (C1) – warunek konie

STANOWISKO DS. KADR I PŁAC

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Uprawnienia: biegła obsługa programów komputerowych; umiejetność pracy samodzielnej i w zespole; rzetelność, dokładność i systematyczność

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Samodzielna obsługa kadrowa (prowadzenie dokumentacji kadrowej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz ustaniem zatrudnienia), Sporządzanie umów cywilno-prawnych, Samodzielne naliczanie wynagrodzeń pracowników i..

Employee Engagement Specialist

Specjalista/tka ds. kadr i płac

Specjalista/-ka HR i Rekrutacji

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - samodzielne prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych (stanowiska fizyczne i umysłowe), - przygotowywanie ogłoszeń, planowanie działań rekrutacyjnych, współpraca z kierownikami, - prowadzenie rozmów, rekomendacje kandydató

Specjalista/ka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowe przeprowadzenie procesu zatrudnienia nowych pracowników – od przygotowania umów przez wypełnienie dokumentacji ZUS i PIT, aż po rejestrację w systemach kadrowo płacowych (Workday, SAP, RBPayroll), Prowadzenie

Specjalistka | Specjalista ds. HR

Twój zakres obowiązków, Współtworzenie i realizacja programów rozwojowych;, Prowadzenie procesów rekrutacyjnych + obsługa eRecruiter'a;, Udział w projektach employer brandingowych;, Budowanie i wzmacnianie kultury organizacyjnej oraz zaangażowan

Specjalista ds. HR (k/m)

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych w modelu end-to-end na stanowiska od produkcyjnych po stanowiska kierownicze, Przygotowywanie treści ogłoszeń, selekcja kandydatów oraz prowadzenie rozmów rekrutacyjnych,..

Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds...

Twój zakres obowiązków, koordynacja projektu,, analiza potrzeb i identyfikacja obszarów rozwojowych, we współpracy z kadrą menedżerską Uczelni,, nadzór nad przygotowaniem i wdrażaniem Indywidualnych Planów Rozwoju (IPR),, projektowanie programów

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Do Twoich głównych zadań będzie należało: , rozliczanie i ewidencjonowanie czasu pracy i nieobecności pracowników wg różnych systemów i rozkładów czasu pracy, rozliczanie umów cywilnoprawnych, sporządzanie dokumentacji..

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac-Rozwiń...

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, w tym akt osobowych , Naliczanie wynagrodzeń, premii, dodatków oraz sporządzanie list płac , Rozliczanie czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich i delegacji służbowych ,..

Specjalista / Specjalistka HR

Twój zakres obowiązków, Realizacja polityki personalnej i kadrowej Spółki zgodnie z aktualnymi przepisami prawa pracy i strategia biznesową, Opracowywanie i aktualizacja dokumentów personalnych, Koordynowanie i realizacja zadań związanych z..

Młodszy Specjalista ds. HR (m/k)

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie projektów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne, inżynierskie i managerskie, w tym kontakt z kandydatami i klientami, tworzenie ofert pracy, zamieszczanie ogłoszeń, praca z linkedin i facebook,..

SPECJALISTA DO SPRAW KADR I PŁAC (K/M)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie zawodowe, administracyjne, kierunek: administracyjne lub ekonomiczne - Inne wymagania: - specjalnośc finanse i rachunkowośc - kadry i płace- znajomość program

Młodszy specjalista ds. HR z językiem niemieckim

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Wspierając rozwój struktur centrum biznesowego naszego Klienta działającego w branży finansowej, poszukujemy Kandydatów zainteresowanych pracą w obszarze procesów kadrowych.Miejsce pracy: Opole, praca hybrydowa.Główne zadania

Starszy specjalista / Starsza specjalistka ds...

Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa kilkudziesięcioosobowego zespołu, samodzielne naliczanie wynagrodzeń w programie kadrowo-płacowym Enova, rekrutacja i zatrudnianie pracowników, reprezentowanie spółki przed urzędami (ZU

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, prowadzenie administracji personalnej oraz kadrowej, terminowe i poprawne naliczanie wynagrodzeń za pracę oraz innych świadczeń pieniężnych należnych pracownikom i zleceniobiorcom, komunikacja z instytucjami zewnętrznymi

Specjalista ds. HR

Twój zakres obowiązków, Rekrutacja i pozyskiwanie talentów, Prowadzenie procesów rekrutacyjnych w modelu end-to-end na stanowiska od produkcyjnych po stanowiska kierownicze., Aktywne działania sourcingowe z wykorzystaniem różnorodnych narzędzi i

Specjalista ds. HR (k/m)

Twój zakres obowiązków, Wspieranie i współrealizacja procesów HR zgodnych ze strategią lokalną i grupową (cykle HR, projekty, inicjatywy rozwojowe).​, Udział w działaniach z obszaru talent management, rekrutacji, onboardingu i zaangażowania..

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, całościowa obsługa kadrowo-płacowa naszych klientów, prowadzenie administracji personalnej oraz sporządzanie dokumentacji z zakresu stosunku pracy, naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie listy płac z tytułu umów o pracę

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa, prowadzenie akt osobowych, prowadzenie dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy i umowami cywilnoprawnymi, rozliczanie czasu pracy, prowadzenie ewidencji czasu pracy, prowadzenie..

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilno-prawnych;, bieżąca obsługa kadrowa – przygotowywanie dokumentacji kadrowej;, pilnowanie kompletności dokumentów od pracowników;, sporządzanie dokumentów w..

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac-Rozwiń...

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa w zakresie kadrowo-płacowym od momentu zatrudnienia do chwili zakończenia współpracy z danym Pracownikiem,, Przygotowywanie deklaracji ZUS, PIT, GUS, PFRON oraz dokonywanie korekt ZUS,, Prowadzenie..

Specjalista/Specjalistka ds. kadr i płac i księgowości

Twój zakres obowiązków, prowadzenie pełnej księgowości (księgi rachunkowe), obsługa kadr i płac (umowy, listy płac, ZUS, PIT), sporządzanie deklaracji VAT, CIT oraz JPK, przygotowywanie sprawozdań finansowych, ewidencja środków trwałych,..

Specjalista / Specjalistka ds. HR

Twój zakres obowiązków, REKRUTACJA BLUE COLLAR (Pracownicy Farm), Organizacja i prowadzenie grupowych spotkań rekrutacyjnych – spotykasz się z kilku/kilkunastoma kandydatami jednocześnie, prezentujesz firmę i ofertę pracy., Selekcja kandydatów –

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

Twój zakres obowiązków, przygotowywanie, zgłaszanie do ZUS i rozliczanie umów cywilnoprawnych;, przygotowywanie dokumentacji związanej z nawiązaniem, przebiegiem i rozwiązaniem stosunku pracy zgodnie z obowiązującymi przepisami;, rozliczanie..

Specjalista / Specjalistka ds. HR i rekrutacji

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji pracowniczej,, rozliczanie wynagrodzeń,, sporządzanie list płac,, sporządzanie i rozliczanie umów cywilno-prawnych,, sporządzanie dokumentów kadrowych w procesie zatrudniania i zwalniania..

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo–płacowa pracowników oraz zleceniobiorców, Sporządzanie i weryfikacja dokumentacji personalnej , Naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac, Rozliczanie składek ZUS, podatków oraz innych

Specjalista / Specjalistka ds. HR

Twój zakres obowiązków, Aktywne, kreatywne rekrutowanie pracowników stałych, sezonowych do pracy, Wykonywanie obowiązków administracyjnych związanych z rekrutacją (prowadzenie rekrutacji end to end), Tworzenie i publikowanie ogłoszeń..

Młodszy specjalista ds. HR z językiem niemieckim

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Wspierając rozwój struktur centrum biznesowego naszego Klienta działającego w branży finansowej, poszukujemy Kandydatów zainteresowanych pracą w obszarze procesów kadrowych.Miejsce pracy: Opole, praca hybrydowa.Główne zadania

Specjalista/Specjalistka ds. Kadr i Płac @ Smart-HR

Od kandydatów oczekujemy: Doświadczenia w prowadzeniu samodzielnej obsługi kadrowo-płacowej, Praktycznej znajomości obowiązujących przepisów prawa pracy, przepisów podatkowych oraz ubezpieczeń społecznych, Praktycznej znajomości zagadnień kadrow