ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Zapewnienie ciągłości pracy maszyn w zakładzie i minimalizację przestojów - Naprawy, remonty maszyn produkcyjnych, oprzyrządowania i infrastruktury zakładu - Udział w procesie planowania napraw i remontów maszyn produkcyjnyc więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - naliczanie wynagrodzeń wraz z dodatkami- tworzenie list płac- prowadzenie dokumentacji zatrudnionych w firmie pracowników z zagranicy- rozliczanie urlopów oraz zwolnień chorobowych- sporządzanie umów o pracę oraz umów cywiln więcej...
Tworzenie angażujących treści ogłoszeń rekrutacyjnych oraz zarządzanie ich dystrybucją w mediach społecznościowych i serwisach ogłoszeniowych. Kompleksowy screening nadsyłanych aplikacji, wstępny wywiad telefoniczny oraz realizacja wywiadów kwal więcej...
Tworzenie angażujących treści ogłoszeń rekrutacyjnych oraz zarządzanie ich dystrybucją w mediach społecznościowych i serwisach ogłoszeniowych. Kompleksowy screening nadsyłanych aplikacji, wstępny wywiad telefoniczny oraz realizacja wywiadów kwal więcej...
Nazwa Stanowiska zgodnie z wykazem stanowisk urzędniczych w urzędach i samorządowych jednostkach organizacyjnych określonym w Załączniku Nr 3 do Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r w sprawie wynagradzania pracowników samo więcej...
Nazwa Stanowiska zgodnie z wykazem stanowisk urzędniczych w urzędach i samorządowych jednostkach organizacyjnych określonym w Załączniku Nr 3 do Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r w sprawie wynagradzania pracowników samo więcej...
Nazwa Stanowiska zgodnie z wykazem stanowisk urzędniczych w urzędach i samorządowych jednostkach organizacyjnych określonym w Załączniku Nr 3 do Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r w sprawie wynagradzania pracowników samo więcej...
Zakres obowiązków: Pełnienie roli partnera HR dla wskazanych zespołów i obszarów biznesowych. Prowadzenie i wspieranie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne, menedżerskie oraz executive. Koordynacja wdrażania nowych pracowników i więcej...
Prowadzenie bieżących prac administracyjnych oraz nadzór nad obiegiem dokumentów w firmie, przygotowywanie, archiwizacja i porządkowanie dokumentacji, obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej, współpraca z biurem księgowym oraz komplet więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. odpadów specjalnych...
pokaż opis
Twój dzień pracy będzie składał się z: nawiązywania kontaktów handlowych sporządzania ofert, umów i aneksów udziału w przetargach prac administracyjnych związanych z obsługą klientów spółki utrzymywania stałego kontaktu z obecnymi jak również po więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. odpadów specjalnych...
pokaż opis
Twój dzień pracy będzie składał się z: nawiązywania kontaktów handlowych sporządzania ofert, umów i aneksów udziału w przetargach prac administracyjnych związanych z obsługą klientów spółki utrzymywania stałego kontaktu z obecnymi jak również po więcej...
Dla naszego Klienta, firmy RETS, poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty/Specjalistki ds. Kadr i Płac, która posiada doświadczenie w samodzielnej obsłudze procesów kadrowo-płacowych oraz dobrze odnajduje się w pracy zespołowej. Zakres obowią więcej...
Poszukujemy osoby do prowadzenia kadr i płac w firmie na pół etatu. Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa (ok. 50 pracowników). Prowadzenie akt osobowych, spraw związanych z płacami tj. naliczanie wynagrodzeń, comiesięczne raporty ZUS, PIT, PFRON więcej...
W związku z rozwojem Działu Personalnego poszukujemy osoby, która dołączy do naszego zespołu i wesprze nas w obszarze miękkiego HR.Jeśli lubisz pracę z ludźmi, chcesz mieć realny wpływ na ich rozwój i angażować się w różnorodne projekty pracowni więcej...
Zakres obowiązków • Prowadzenie szkoleń technicznych dla klientów z zakresu motoryzacji • Obsługa Infolinii Technicznej i udzielanie klientom wsparcia w zakresie rozwiązyw więcej...
Opis stanowiska: Osoba na ww. stanowisku będzie odpowiedzialna za kompleksowe działania z zakresu m.in. rekrutacji i pozyskiwania pracowników, onboarding, szkolenia, rozwój i ocenę pracowników oraz budowanie pozytywnego wizerunku pracodawcy. Szu więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - naliczanie wynagrodzeń wraz z dodatkami- tworzenie list płac- prowadzenie dokumentacji zatrudnionych w firmie pracowników z zagranicy- rozliczanie urlopów oraz zwolnień chorobowych- sporządzanie umów o pracę oraz umów cywiln więcej...
Zadania: Dokładne oraz terminowe naliczanie pensji i przygotowywanie list płac dla pracowników oraz osób zatrudnionych na umowach cywilnoprawnych. Kompleksowe prowadzenie akt personalnych, w tym ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów oraz pilnowa więcej...
Zadania: Dokładne oraz terminowe naliczanie pensji i przygotowywanie list płac dla pracowników oraz osób zatrudnionych na umowach cywilnoprawnych. Kompleksowe prowadzenie akt personalnych, w tym ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów oraz pilnowa więcej...
Zadania: Dokładne oraz terminowe naliczanie pensji i przygotowywanie list płac dla pracowników oraz osób zatrudnionych na umowach cywilnoprawnych. Kompleksowe prowadzenie akt personalnych, w tym ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów oraz pilnowa więcej...
Twój zakres obowiązków: identyfikacja potrzeb szkoleniowych wśród pracowników dopasowanie odpowiedniego poziomu szkoleń indywidualnych realizowanie planów szkoleniowych przygotowywanie materiałów szkoleniowych i testów wiedzy wprowadzanie danych więcej...
Zadania: terminowe naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników oraz rozliczeń zleceniobiorców przygotowanie dokumentacji kadrowej pracowników w szczególności: dokumentów związanych z nawiązaniem, przebiegiem i zakończeniem stosun więcej...
Zadania: terminowe naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników oraz rozliczeń zleceniobiorców przygotowanie dokumentacji kadrowej pracowników w szczególności: dokumentów związanych z nawiązaniem, przebiegiem i zakończeniem stosun więcej...
Twoje obowiązki: samodzielna realizacja procesów rekrutacyjnych, tworzenie i zamieszczanie ogłoszeń na lokalnych portalach pracy, aktywne poszukiwanie kandydatów udział w procesie naliczania wynagrodzeń oraz bieżącej administracji kadr (m.in. pr więcej...
Dla naszego Klienta poszukujemy osoby na stanowisko: Specjalista/-ka ds. kadr i płac.Oferta dotyczy pracy tymczasowej.ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy - Spo więcej...
Dla naszego klienta poszukujemy kandydata/-tki na stanowisko Specjalisty ds. kadr i płac.Oferta dotyczy pracy tymczasowej.ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Obsługa kadrowo-płacowa pracowników i zleceniobiorców (m.in. prowadzenie teczek osobowych, kontrola ba więcej...
Umowa o pracę na zastępstwo do 31.12.2027 Zakres obowiązków: Kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych związanych z zatrudnianiem, przebiegiem zatrudnienia oraz rozwiązaniem stosunku pracy. Prowadzenie i aktualizacja dokumentacji pracownicz więcej...
Zadania: Kompleksowa obsługa organizacyjno-korporacyjna Organów Spółki, Zarządzanie dokumentacją korporacyjną Spółki oraz przepływem informacji pomiędzy Zarządem a jednostkami organizacyjnymi, Koordynacja posiedzeń Zarządu i przepływu informacji więcej...
Prowadzenie dokumentacji pracowniczej oraz rozliczeń płacowych ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów i nieobecności przygotowywanie list wynagrodzeń oraz raportów wewnętrznych wystawianie zaświadczeń i dokumentów dla pracowników oraz instytucji więcej...
Prowadzenie dokumentacji pracowniczej oraz rozliczeń płacowych ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów i nieobecności przygotowywanie list wynagrodzeń oraz raportów wewnętrznych wystawianie zaświadczeń i dokumentów dla pracowników oraz instytucji więcej...
Twoje obowiązki: samodzielna realizacja procesów rekrutacyjnych, tworzenie i zamieszczanie ogłoszeń na lokalnych portalach pracy, aktywne poszukiwanie kandydatów udział w procesie naliczania wynagrodzeń oraz bieżącej administracji kadr (m.in. pr więcej...
Opis stanowiska: Kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych pracowników, w tym osób realizujących pracę za granicą. Prowadzenie akt osobowych oraz przygotowywanie umów, aneksów, porozumień i dokumentów związanych z zakończeniem zatrudnienia więcej...
Zakres Twoich codziennych zadań: Prowadzenie pełnej i rzetelnej dokumentacji związanej z nawiązaniem, trwaniem oraz rozwiązaniem stosunku pracy Bieżąca aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym Kontrola ważności badań lekarskich oraz szkol więcej...
Specjalistka / Specjalista ds. Wsparcia Aplikacji...
pokaż opis
Jakie będą Twoje zadania: Monitorowanie bieżącego funkcjonowania systemów HR i współpraca z Dostawcą oprogramowania w zakresie zgłaszania i usuwania błędów. Obsługa platform benefitowych i współpraca z Dostawcami tych platform. Wsparcie użytkown więcej...
Opis stanowiska Samodzielna realizacja wielopoziomowych projektów rekrutacyjnych – od stanowisk operacyjnych i technicznych po kadrę zarządczą. Merytoryczne doradztwo dla menedżerów w obszarze efektywnego zarządzania zespołami oraz budowania pol więcej...
Do Twoich obowiązków będzie należało:Zarządzanie obiegiem dokumentacji projektowej – tworzenie, dystrybucja, śledzenie oraz archiwizacja dokumentów.Koordynacja przepływu dokumentacji i korespondencji pomiędzy klientem, podwykonawcami oraz zespoł więcej...
Do zadań na ww. stanowisku należeć będzie między innymi: Planowanie i monitorowanie realizacji budżetu przeznaczonego na zakup odczynników i usług związanych z działalnością naukową, przyjmowanie i weryfikacja poprawności wniosków o udzielenie z więcej...
Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny(-a) za: Samodzielne prowadzenie administracji benefitów, w tym w systemach kafeteryjnych Rozliczanie faktur Przygotowywanie komunikacji wewnętrznej do pracowników dotyczącej benefitów Obsługę krajowych p więcej...
stanowisko-specjalista do prow. zajęć z zakresu...
pokaż opis
Dyrektor Przedszkola Miejskiego nr 231 zatrudni na stanowisko - specjalista do prowadzenia zajęć z zakresu rozwoju ruchowego poprzez zajęcia rehabilitacji ruchowej zgodnie z zaleceniami lekarza lub więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi Zgłoszeń...
pokaż opis
Opis stanowiska Asystowanie w bieżących zadaniach operacyjnych oraz zastępowanie opiekunów rejonów serwisowych w codziennej pracy. Prowadzenie całościowej procedury roszczeń gwarancyjnych i zgłoszeń powdrożeniowych. Przygotowywanie kosztorysów d więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi Zgłoszeń...
pokaż opis
Opis stanowiska Asystowanie w bieżących zadaniach operacyjnych oraz zastępowanie opiekunów rejonów serwisowych w codziennej pracy. Prowadzenie całościowej procedury roszczeń gwarancyjnych i zgłoszeń powdrożeniowych. Przygotowywanie kosztorysów d więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Zapewnienie ciągłości pracy maszyn w zakładzie i minimalizację przestojów - Naprawy, remonty maszyn produkcyjnych, oprzyrządowania i infrastruktury zakładu - Udział w procesie planowania napraw i remontów maszyn produkcyjnyc więcej...
Opis stanowiska Prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami Naliczanie wynagrodzeń dla pracowników etatowych i umów cywilnoprawnych Ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów oraz absencji Przygotowywanie list pła więcej...
Opis stanowiska Prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami Naliczanie wynagrodzeń dla pracowników etatowych i umów cywilnoprawnych Ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów oraz absencji Przygotowywanie list pła więcej...
Poszukiwana osoba na stanowisko: Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac (HR) Praca w biurze zlokalizowanym w Mysłakowicach – w pełni stacjonarnie. Zakres obowiązków: przygotowywanie i obsługa dokumentacji… więcej...
Oferujemy:stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,pracę od poniedziałku do piątku w godz. 07:00-15:00, wynagrodzenie podstawowe w wysokości 8 500 zł – 11 000 zł/mc brutto w zależności od posiadanego doświadczenia,możliwość uzyskania pre więcej...
Zadania: terminowe naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników oraz rozliczeń zleceniobiorców przygotowanie dokumentacji kadrowej pracowników w szczególności: dokumentów związanych z nawiązaniem, przebiegiem i zakończeniem stosun więcej...
Opis stanowiska Tworzenie oraz usprawnianie wewnętrznych procedur HR zgodnie ze strategicznymi celami organizacji. Przygotowywanie zestawień i raportów kadrowo-płacowych na potrzeby audytów oraz kadry zarządzającej. Sprawowanie pieczy nad spójno więcej...
Opis stanowiska Prowadzenie i archiwizowanie dokumentacji pracowniczej oraz dbanie o jej kompletność i zgodność z obowiązującymi wymaganiami. Przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, zmianą warunków pracy i zakończeniem współpracy więcej...
Opis stanowiska Tworzenie oraz usprawnianie wewnętrznych procedur HR zgodnie ze strategicznymi celami organizacji. Przygotowywanie zestawień i raportów kadrowo-płacowych na potrzeby audytów oraz kadry zarządzającej. Sprawowanie pieczy nad spójno więcej...
Opis stanowiska Prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami Naliczanie wynagrodzeń dla pracowników etatowych i umów cywilnoprawnych Ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów oraz absencji Przygotowywanie list pła więcej...
Specjalista/Specjalistka ds. kadr i płac (firma...
pokaż opis
Dla stabilnej firmy produkcyjnej zatrudniającej 170 pracowników, poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty ds. kadr i płac. Głównym celem tej roli jest rozwój wewnętrznego, 2-osobowego działu kadr i płac oraz dbanie o sprawny przebieg procesów więcej...