Kancelaria doradztwa podatkowego zatrudni pracownika na stanowisko specjalista ds kadr, płac i ZUS w biurze rachunkowym w Sosnowcu Wymagania: Samodzielne naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę , umów cywilno-prawnych Rozliczanie PIT, ZUS więcej...
Firma HR Wise Sp. z o.o. - firma doradztwa personalnego, certyfikowana w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem 24491, specjalizującą się w rekrutacji inżynierów, specjalistów oraz pracowników technicznych. Wspieramy Klientów w zakr więcej...
Firma Götz z 75 letnim doświadczeniem w branży usług sprzątania i czyszczenia technicznego poszukuje pracowników. Dołącz do naszego zespołu. Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowychObowiązki prawidłowe i terminowe przygotowywanie dokumen więcej...
Specjalista/tka ds. Administracji Personalnej i Płac (M/K)Twój zakres obowiązków kompleksowa obsługa kadrowo–płacowa pracowników przygotowywanie list płac, naliczanie wynagrodzeń i świadczeń sporządzanie i rozliczanie deklaracji do ZUS, US oraz więcej...
Twój zakres obowiązków, samodzielna obsługa kadrowo-płacowa klientów biura rachunkowego,, prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami,, naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie listy płac pracowników z tytuł więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie akt osobowych i dokumentacji kadrowej (zatrudnienie, zmiany warunków, rozwiązania umów)., Kompleksowe naliczanie płac w systemie enova365 (umowy o pracę, umowy cywilnoprawne, premie, dodatki, absencje,.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie spraw kadrowych i płacowych pracowników firmy, Naliczanie wynagrodzeń oraz przygotowywanie miesięcznych list płac, Prawidłowe rozliczanie podatków, składek ZUS oraz przygotowywanie wymaganych.. więcej...
O nas:Nasze przedsiębiorstwo jest jednym z największych w Europie producentów suszonych warzyw. Jesteśmy firmą rodzinną z ponad czterdziestoletnią tradycją. Obecnie produkujemy około 8000 ton suszonych warzyw rocznie. Naszymi głównym produktami więcej...
Twój zakres obowiązków, Odpowiedzialność za kompleksową obsługę kadrowo-płacową pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami, Przygotowywanie umów, aneksów oraz dokumentów zgłoszeniowych do ZUS, Prowadzenie, aktualizacja i kompletowanie.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie standardowej dokumentacji kadrowej (np. umowy o pracę, umowy cywilnoprawne, skierowania na badania, informacje dla pracowników, świadectwa pracy, aneksy, porozumienia, rozwiązywanie umów, itp.), Obsługa ak więcej...
Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowo – płacowa pracowników oraz współpraca z dostawcą usług płacowych, Kontrola wyliczenia wynagrodzeń i należności dla ZUS, US, PFRON, Ewidencja i rozliczanie czasu pracy pracowników, prowadzenie szkoleń,.. więcej...
Twój zakres obowiązków, kompleksowa realizacja procesów HR, obejmująca zarówno obszar kadr, jak i HR miękki, prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej pracowników, w tym akt osobowych, zgodnie z przepisami prawa pracy, przygotowywanie, aktualizac więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników z zakresu umów o pracę i zleceń w tym m.in prowadzenie ewidencji czasu pracy wraz z rozliczaniem urlopów, zawieranie i rozwiązywanie umów zgodnie z przepisami prawa, zgłaszani więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie procesów rekrutacji w firmie, zgodnie z wytycznymi i procedurami wewnętrznymi Grupy, we współpracy z kierownikiem Działu HR., Współpraca z przełożonymi poszczególnych działów firmy w celu określenia wymaganych więcej...
Twój zakres obowiązków, Wykonywanie zadań i prowadzenie dokumentacji wynikającej z przepisów prawa pracy (m.in. rozliczanie czasu pracy, urlopy wypoczynkowe, prowadzenie akt osobowych, wystawianie świadectw pracy, kontrola ważności badań.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompletowanie dokumentów księgowych Klientów, weryfikowanie ich poprawności oraz księgowanie, Prowadzenie ewidencji księgowych oraz podatkowych i uzgadnianie ich z kontami księgi głównej, Potwierdzanie i uzgadnianie sald więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. Płac (Biuro Kadr...
pokaż opis
Specjalista / Specjalistka ds. Płac (Biuro Kadr i Płac)32_NDIzMTVfMF80MjMwObowiązki wykształcenie średnie min. 1 rok doświadczenia zawodowego na stanowisku samodzielnego specjalisty / samodzielnej specjalistki w zakresie naliczania wynagrodzeń z więcej...
Twój zakres obowiązków, Vreespol Sp. z o. o. poszukuje osoby na stanowisko Specjalisty ds. Kadr i Płac,, która wesprze naszą firmę w codziennych zadaniach. Jeśli jesteś osobą dobrze zorganizowaną i sumienną, zapraszamy do aplikowania!, , Zakres więcej...
Zakres obowiązków:1) sporządzanie list wypłat z umów o pracę, umów cywilno-prawnych, ustalanie prawa i wysokości świadczeń z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa;2) przygotowywanie i przekazywanie dokumentów do ZUS do wypłat więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników oraz zleceniobiorców (umowy o pracę, umowy cywilnoprawne), , prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z aktualnymi przepisami , Sporządzanie list płac, naliczanie. więcej...
Twój zakres obowiązków, Samodzielna obsługa kadrowa (prowadzenie dokumentacji kadrowej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz ustaniem zatrudnienia), Monitorowanie ważności badań lekarskich i szkoleń BHP, Wprowadzanie i aktualizowanie danych więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. płac i administracji...
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie akt osobowych, Odpowiedzialność za proces zatrudniania i bieżące wsparcie pracowników z zakresu HR, Wspieranie opracowywania i wdrażania polityk HR, Administrowanie świadczeniami i benefitami, Przeprowadzanie więcej...
Twój zakres obowiązków, Legalizacja zatrudnienia cudzoziemców – kluczowy obowiązek stanowiska, obejmujący:, , - Zapewnienie legalizacji pobytu i pracy pracowników fabryki w Zabrzu i Siewierzu,, - Współpracę z instytucjami zewnętrznymi., - Wsparc więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej i płacowej,, Sporządzanie dokumentacji personalnej związanej z nawiązaniem, przebiegiem i rozwiązaniem stosunku pracy,, Prawidłowe rozliczanie czasu pracy na podstawie ewidenc więcej...
Stanowisko ds. kadrowo-płacowych3353814Obowiązki Cel istnienia stanowiska Zapewnienie obsługi kadrowej i płacowej pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz obsługę innych osób fizycznych zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych więcej...
Stanowisko ds. kadrowo-płacowych3353717Obowiązki Zakres najważniejszych zadań: prowadzenie spraw kadrowo-płacowych pracowników jednostki organizacyjnej obliczanie wynagrodzeń, zasiłków z ubezpieczenia społecznego, a także innych należności praco więcej...
Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowo-płacowa pracowników;, Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami;, Rozliczanie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych;, Zakładanie i prowadzenie akt osobowych.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Współpraca z zewnętrznym dostawcą usług kadrowo-płacowych, prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z aktualnymi przepisami z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatków, sporządzanie dokumentó więcej...
Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowa pracowników w zakresie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, Prowadzenie dokumentacji personalnej oraz rozliczeń kadrowych (teczki osobowe, urlopy, absencje chorobowe itp.), Sporządzanie dokumentacji.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Sporządzanie dokumentacji płacowej, Kompleksowe i samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej oraz obsługa pracowników w tym obszarze, Sporządzanie list płac i naliczanie wynagrodzeń dla różnych form zatrudnienia więcej...
Twój zakres obowiązków, sporządzanie i prowadzenie dokumentacji pracowniczej oraz umów cywilnoprawnych (umowy o pracę, aneksy, świadectwa pracy), zakładanie i prowadzenie akt osobowych, rejestrowanie pracowników w ZUS, PPK, ubezpieczeniu grupowy więcej...
Twój zakres obowiązków, Czy będziesz się nudził/-a?, Nie sądzę, bo zapewniamy stałe atrakcje, a poza tym będziesz:, • liczyć wynagrodzenia tak, żeby wszyscy byli zadowoleni (wiemy, ambitne), • prowadzić dokumentację kadrową bez chaosu, • nie.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń (płace, listy płac, ZUS, US) dla pracowników produkcyjnych i administracyjnych., Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej (akta osobowe, umowy, zaświadczenia) zgodnie z kodeksem pracy., więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowa i płacowa pracowników z tytułu umów o pracę i umów cywilnoprawnych (umowy, aneksy, rozwiązania umów, zaświadczenia, etc.), Naliczanie oraz weryfikacja wynagrodzeń, Wprowadzanie i kontrola danyc więcej...
Twój zakres obowiązków, prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej pracowników (teczki personalne, sporządzanie umów, aneksów, świadectw pracy etc.),, prowadzenie ewidencji czasu pracy (rozliczanie czasu pracy, urlopy, absencje, zwolnienia),,.. więcej...
Osoba specjalizująca się w sprawach kadrowo-finansowych...
pokaż opis
Zakres obowiązków:Prowadzenie dokumentacji osobowej pracowników (teczek, akt osobowych, ewidencji czasu pracy, harmonogramów pracy). Obsługa systemu informatycznego w zakresie kadrowo-płacowym GRATYFIKNAT NEXO. Rozliczanie należności z tytułu um więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac oraz...
pokaż opis
Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac oraz rozliczeńTwój zakres obowiązków Zapewnienie profesjonalnej, terminowej i zgodnej z przepisami obsługi kadrowo-płacowej pracowników i współpracowników spółki. Zapewnienie skutecznego procesu kontrol więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. kontrolingu personalnego
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, Planowanie, aktualizacja i monitorowanie budżetu wynagrodzeń i kosztów pracy, Opracowywanie prognoz i modeli kosztowych dla zatrudnienia i świadczeń pracowniczych, w tym kalkulacja i monitorowanie rezerw, Przygotowywanie więcej...
Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie spraw kadrowych i płacowych dla pracowników oraz osób współpracujących na podstawie umów cywilnoprawnych, Obsługa całego cyklu zatrudnienia – od przygotowania dokumentów po bieżące aktualizacje.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowa Pracowników i współpracowników – od zatrudnienia do zakończenia współpracy., Samodzielne i terminowe naliczanie wynagrodzeń, zasiłków oraz rozliczanie umów cywilnoprawnych, w tym przygotowywani więcej...
Zakres obowiązków:samodzielnie prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo - płacowej (umowy o prace, aneksy itp...), prowadzenie akt osobowych, ustalanie uprawnień do wynagrodzenia chrobowego, zasiłku opiekuńczego, umów, nadzór nad polityką RODO, a więcej...
Zakres obowiązków:Sporządzanie list płac Obsługa programu Płatnik (DRA,RCA,RSA,RZA,ZUA,ZWUA etc.)Obsługa programu kadrowo-płacowego Enova Kadry i Płace.Sporządzanie świadectw pracy oraz innych dokumentów kadrowych.Przygotowywanie raportów kadrow więcej...
Twój zakres obowiązków, kompleksowe zarządzanie obszarem kadr i płac w organizacji, samodzielne naliczanie wynagrodzeń oraz nadzór nad listami płac (różne formy zatrudnienia), bieżąca praca operacyjna w obszarze kadr i płac – blisko zespołu i.. więcej...
Twój zakres obowiązków, analiza obecnych i przyszłych potrzeb rekrutacyjnych oraz rozwojowych w Spółce, realizacja procesów rekrutacyjnych – od identyfikacji kompetencji, po selekcję kandydatów i przeprowadzanie rozmów rekrutacyjnych., praca w. więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej dla ok. 100 osób zgodnie z aktualnymi przepisami z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatków., Przygotowywanie dokumentów kadrowych i płacowych związanych z.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa procesów zatrudniania, zmian warunków pracy i rozwiązywania umów., Prowadzenie i aktualizacja akt osobowych zgodnie z przepisami prawa pracy., Wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie.. więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płacTwój zakres obowiązków rozliczanie czasu pracy pracowników sporządzanie umów o prace oraz umów cywilnoprawnych kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, Naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac , Rozliczanie i ewidencjonowanie czasu pracy oraz absencji , Sporządzanie deklaracji podatkowych oraz zgłoszeń do ZUS ,.. więcej...
Zatrudnię specjalistę do spraw kadr i płac w zakładzie produkcyjnym. Praca dodatkowa na część etatu. Elastyczny grafik dostosowany do pracownika. Wymagane doświadczenie na stanowisku kadrowo- płacowym oraz znajomość aktualnych przepisów prawa pr więcej...