ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Wspierając rozwój struktur centrum biznesowego naszego Klienta działającego w branży finansowej, poszukujemy Kandydatów zainteresowanych pracą w obszarze procesów kadrowych.Miejsce pracy: Opole, praca hybrydowa.Główne zadania
2025-12-23 07:30:06Grafton Sp. Z o.oZAKRES OBOWIĄZKÓW: - samodzielne prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych (stanowiska fizyczne i umysłowe), - przygotowywanie ogłoszeń, planowanie działań rekrutacyjnych, współpraca z kierownikami, - prowadzenie rozmów, rekomendacje kandydató
2025-12-23 15:30:08PLP Poland (Belos) S.AZAKRES OBOWIĄZKÓW: - kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych, w tym sporządzanie i publikacja ogłoszeń oraz ocena i selekcja kandydatów - koordynacja zatrudnienia i onboarding nowych pracowników - projektowanie i wdrażanie ścieżek karier
2025-12-12 18:30:02TiA Sp. z o.oTwój zakres obowiązków, prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników, prowadzenie PPK oraz prowadzenie zgłoszeń ZUS, ewidencja pracowników w systemach kadrowo-płacowych (SAP), koordynowania badań lekarskich pracowników, przygotowywanie..
2025-12-18 10:41:28Twój zakres obowiązków, Naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę i umów cywilnoprawnych, Przygotowywanie list płac oraz gromadzenie i kontrola potrzebnych danych, Wprowadzanie i uaktualnianie danych kadrowo-płacowych w systemie IFS,..
2025-12-18 10:41:28Twój zakres obowiązków, sporządzanie dokumentacji kadrowej w zakresie nawiązywania, trwania i rozwiązywania stosunku pracy,, prowadzenie ewidencji czasu pracy, nieobecności i urlopów,, wprowadzanie danych i ich aktualizacja w programie..
2025-12-18 09:41:07Specjalista ds. HRTwój zakres obowiązków wsparcie i realizacja procesów rekrutacyjnych na różnorodne stanowiska prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy współpraca z kadrą managerską w zakresie spraw
2025-12-18 06:59:49LENTEX S.A 4,1Twój zakres obowiązków, obsługa kadrowo-płacowa pracowników firmy (prowadzenie akt osobowych, sporządzanie dokumentów związanych z zatrudnianiem, przebiegiem pracy i zakończeniem umowy) oraz osób współpracujących na umowy cywilnoprawne,,..
2025-12-18 00:40:10Wymagania: Wykształcenie wyższe z zakresu HR, zarządzania zasobami ludzkimi, administracji lub pokrewnych kierunków. Doświadczenie na podobnym stanowisku, w tym
2025-12-17 16:49:06Arche Consulting 4,9Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowo-płacowa pracowników, Prowadzenie akt osobowych, Przygotowywanie umów o pracę oraz świadectw pracy, Naliczanie wynagrodzeń pracowników oraz należności z tytułu umów cywilnoprawnych, Naliczanie i odprowadzan
2025-12-17 14:41:09Twój zakres obowiązków, Poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty ds. Kadr i Płac. , , Najważniejszym zadaniem każdej kadrowej jest zatem rzetelne prowadzenie dokumentacji pracowników. Do szczegółowych zadań pracownika działu kadr i płac należ
2025-12-17 13:41:08Twój zakres obowiązków, Realizacja projektów rekrutacyjnych (tworzenie profili kandydatów, tworzenie ogłoszeń, analizowanie aplikacji, prowadzenie spotkań rekrutacyjnych, uczestniczenie w podejmowaniu decyzji o zatrudnieniu)., Zapewnienie..
2025-12-17 13:41:08Twój zakres obowiązków, prowadzenie procesów rekrutacyjnych (przygotowanie ogłoszeń, selekcja CV, prowadzenie rozmów), onboarding oraz wsparcie nowych pracowników, współpraca z menedżerami i pracownikami w zakresie spraw personalnych, kompleksow
2025-12-17 12:41:19Twój zakres obowiązków, zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników, prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z aktualnymi przepisami z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatków, naliczanie wynagrodzeń i sporządzani
2025-12-17 12:41:19Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa spraw kadrowo-płacowych (dokumentacja pracownicza, umowy, ewidencja czasu pracy, urlopy, zwolnienia), Naliczanie wynagrodzeń oraz przygotowywanie rozliczeń podatkowych i deklaracji kadrowo-płacowych,.
2025-12-17 11:41:37Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie dokumentów związanych z nawiązaniem i zakończeniem stosunku pracy,, Prowadzenie szczegółowej dokumentacji pracowniczej zgodnie z aktualnymi przepisami,, Rozliczanie czasu pracy (systemy: podstawowy,..
2025-12-17 10:41:10Opis stanowiska: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla działów sprzedaży i stanowisk kierowniczych. Doradztwo i wsparcie menedżerów w zakresie HR, komunikacji i prawa pracy. Organizacja szkoleń i warsztatów oraz wsparcie procesów zmian w organ
2025-12-17 10:30:25Opis stanowiska: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla działów sprzedaży i stanowisk kierowniczych. Doradztwo i wsparcie menedżerów w zakresie HR, komunikacji i prawa pracy. Organizacja szkoleń i warsztatów oraz wsparcie procesów zmian w organ
2025-12-17 10:30:25Opis stanowiska: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla działów sprzedaży i stanowisk kierowniczych. Doradztwo i wsparcie menedżerów w zakresie HR, komunikacji i prawa pracy. Organizacja szkoleń i warsztatów oraz wsparcie procesów zmian w organ
2025-12-17 10:30:25Twój zakres obowiązków, Zapewnienie obsługi kadrowo – płacowej pracowników;, Prowadzenie akt osobowych i dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy m.in. umów o pracę, porozumień, świadectw pracy, zaświadczeń;, Samodzielnie naliczanie list płac
2025-12-17 08:40:28Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowo – płacowej., Naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac, rozliczanie ZUS, US, PPK, PFRON., Prowadzenie dokumentacji, rejestru i rozliczanie umów cywilnoprawnych zawartych z osobami..
2025-12-17 08:40:28ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Języki: angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany - Inne wymagania: minimum 3 lata
2025-12-17 07:31:33B&W Usługi Ogólnobudowlane Bożena Dzidkowska 3,4Zakres Twoich codziennych zadań: Prowadzenie pełnej i rzetelnej dokumentacji związanej z nawiązaniem, trwaniem oraz rozwiązaniem stosunku pracy Bieżąca aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym Kontrola ważności badań lekarskich oraz szkol
2025-12-17 07:27:40Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie umów zlecenia i dokumentów pracowniczych (kwestionariusze osobowe, rezygnacja z PPK) — część robimy wspólnie, Wysyłka dokumentów do naszego zewnętrznego biura księgowego (współpracujemy z agencją..
2025-12-16 23:40:04Twój zakres obowiązków, Polski Czerwony Krzyż Warmińsko-Mazurski Oddział Okręgowy, największa i najstarsza w Polsce organizacja humanitarna i charytatywna poszukuje w dziale administracyjno-kadrowym kandydata/kandydatki do kompleksowej obsługi.
2025-12-16 22:40:06Twój zakres obowiązków, samodzielne prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych (stanowiska fizyczne i umysłowe),, przygotowywanie ogłoszeń, planowanie działań rekrutacyjnych, współpraca z kierownikami,, prowadzenie rozmów, rekomendacje..
2025-12-16 17:40:50Twój zakres obowiązków, Wspieranie działań HR pod kątem obsługi i wsparcia procesów rekrutacji, zatrudnienia, adaptacji w podmiotach współpracujących z Fundacją., Budowanie wizerunku pracodawcy wspierającego aktywizację zawodową oraz dbającego o
2025-12-16 16:41:01Twój zakres obowiązków, prowadzenie spraw osobowych pracowników Biura,, przygotowywanie kompleksowej dokumentacji kadrowej (sporządzanie umów, aneksów, zaświadczeń oraz innych dokumentów związanych z zatrudnieniem i zwolnieniem pracowników),,..
2025-12-16 15:41:35Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników , Sporządzanie i kontrola list płac oraz wypłat wynagrodzeń , Obsługa procesów związanych z zatrudnianiem, zmianami warunków pracy i zwalnianiem pracowników , Naliczanie i..
2025-12-16 15:41:35Twój zakres obowiązków, Dołącz do zespołu EDF TAX jako Specjalista/ka ds. Kadr i Płac. Szukamy osoby, która wzmocni nasz 3-osobowy dział, pracując ramię w ramię z Głównym Specjalistą. Jeśli szukasz stabilnego zatrudnienia, ale jednocześnie zależ
2025-12-16 13:41:31Twój zakres obowiązków, działania kadrowo-płacowe w zakresie umów o pracę i umów zleceń (zatrudnienie, przygotowywanie dokumentów, dbałość o obieg dokumentacji),, współpraca z dostawcą zewnętrznym w zakresie administracji personalnej i płacowej
2025-12-16 11:41:41Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej zgodnie z obowiązującymi przepisami., Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków i innych świadczeń pracowniczych., Obsługa systemów kadrowo-płacowych., Sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, PFRON.,..
2025-12-16 11:41:40Zakres obowiązków: • Prowadzenie ewidencji czasu pracy – kontrola i rozliczanie czasu pracy, urlopów i innych nieobecności, • Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo – płacowej (akta osobowe, sporządzanie dokumentów kadrowych: zaświadczenia,..
2025-12-16 11:20:13Centrum Konferencyjno – BankietoweTwój zakres obowiązków, Dołącz do zespołu Hotelu Gołębiewski w Wiśle – miejsca, gdzie pasja do gościnności łączy się z profesjonalizmem! Jeśli szukasz stabilnej pracy w renomowanym hotelu, w przyjaznej atmosferze i w zespole, który ceni rozwój i
2025-12-16 10:41:21Twój zakres obowiązków, Prowadzenie spraw kadrowo-płacowych dla klientów Spółki, Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac dla pracowników zatrudnionych na podstawie umów o pracę, umów zlecenia, umów o dzieło i innych umów cywilno-prawnych
2025-12-16 09:41:15Twój zakres obowiązków, samodzielne naliczanie wynagrodzeń i dokonywanie potrąceń,, rozliczanie czasu pracy,, sporządzanie deklaracji ZUS, GUS, PFRON, PPK, PIT,, obsługa programu PŁATNIK ZUS, programu kadrowo - płacowego,, współpraca z innymi..
2025-12-16 08:40:37Twój zakres obowiązków, Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej pracowników (akta osobowe, umowy, aneksy, świadectwa pracy),, Przygotowywanie i rozwiązywanie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych,, Prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów,.
2025-12-16 07:40:05ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Zawody: Pracownik biurowy - Języki: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły - Inne wymagania: Wymagania formalne:- główny Specj
2025-12-16 07:31:22POLSKA AGENCJA ROZWOJU PRZEDSIĘBIORCZOŚCI 1,9Firma Mielewczyk składa się z kilku spółek, ale przede wszystkim zajmujemy się przetwórstwem mięsa drobiowego i produkcją gotowych produktów drobiowych. Dodatkowo zajmujemy się spedycją, transportem a także posiadamy swój warsztat samochodowy. R
2025-12-16 06:59:52Mielewczyk Sp. z o.oStanowisko ds. kadrowo-płacowych3353473Obowiązki Cel stanowiska:Zapewnia obsługę kadrową i płacową pracowników jednostki organizacyjnej zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz obsługę innych osób fizycznych zatrudnionych na podstawie umów cywil
2025-12-16 06:59:51ZUSStanowisko ds. kadrowo-płacowych3353717Obowiązki Zakres najważniejszych zadań: prowadzenie spraw kadrowo-płacowych pracowników jednostki organizacyjnej obliczanie wynagrodzeń, zasiłków z ubezpieczenia społecznego, a także innych należności praco
2025-12-16 06:59:51ZUSTwój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej oraz ewidencjonowanie czasu pracy pracowników , Sporządzanie list płac, naliczanie wynagrodzeń, zasiłków i innych świadczeń pracowniczych , Obsługa spraw związanych z zatrudnieniem:..
2025-12-16 06:40:04Kancelaria Prawno Windykacyjna IN GREMIO...Wymagania: minimum 3-letnie doświadczenie na stanowisku związanym z prowadzeniem kadr i płac, praktyczna znajomość bieżących przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, podatkowych
2025-12-15 16:49:13Arche Consulting 4,9Twój zakres obowiązków, Udział w wdrożeniach systemu ERP w obszarze kadr i płac, Udział w analizach przedwdrożeniowych mająca na celu ustalenie przebiegu procesów i oczekiwań klienta w zakresie kadr i płac, Prace konfiguracyjne w systemie kadry
2025-12-15 15:41:33Oferta idealna dla: osób z obszaru Ekonomia i finanse Szukamy osoby z min. 2-letnim doświadczeniem w kadrach i płacach, gotowej do wsparcia klientów w obszarze naliczania wynagrodzeń, sporządzania list płac oraz deklaracji podatkowych i ZUS. Waż
2025-12-15 14:19:02RODL PARTNERTwój zakres obowiązków, Prowadzenie procesów rekrutacyjnych, w tym identyfikacja potrzeb rekrutacyjnych, publikacja ogłoszeń, selekcja aplikacji, prowadzenie spotkań, składanie ofert,, Koordynowanie procesu onboardingu nowych pracowników,,..
2025-12-15 13:41:23Twój portal z ofertami pracy
2025-12-15 12:54:06Process Solutions Sp. z o. oTwój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie pełnej obsługi kadrowo-płacowej dla dedykowanych Klientów,, Wprowadzanie danych kadrowo-płacowych do systemu płacowego enova365,, Sporządzanie umów o pracę, aneksów, wypowiedzeń i świadectw pracy,
2025-12-15 10:41:23Twój zakres obowiązków, Kadry i płace, , - Samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo–płacowej (zatrudnienia, umowy, aneksy, akta osobowe, świadectwa pracy i inne),, - Ewidencja czasu pracy, nadgodzin, urlopów i zwolnień lekarskich,, -
2025-12-15 09:41:12Business Bridge Group to profesjonalna agencja rekrutacyjna, którą tworzą doświadczeni i skuteczni ludzie. W praktyce oznacza to, że szukamy i – co ważniejsze – znajdujemy odpowiednich specjalistów i menedżerów dla firm, które działają w Polsce
2025-08-25 15:05:27Firma świadcząca usługi outsourcingu księgowego i kadrowo - płacowego poszukuje: Specjsalista w dziale kadr i płac Zakres obowiązków: • Prowadzenie teczek osobowych pracowników • Sporządzanie umów o pracę oraz umów cywilno-prawnych, aneksów, świ
2025-10-02 21:05:28