Stanowisko ds. kadrowo-płacowych3354262Obowiązki Cel stanowiska:Zapewnia obsługę kadrową i płacową pracowników jednostki organizacyjnej zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz obsługę innych osób fizycznych zatrudnionych na podstawie umów cywil więcej...
Twój zakres obowiązków, Do naszego zespołu poszukujemy osoby, która wesprze Nas w kompleksowej obsłudze kadrowo-płacowej pracowników, w szczególności poprzez:, • przygotowywanie list płac,, • prowadzenie akt osobowych pracowników,,.. więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej pracowników (umowy o pracę, aneksy, wypowiedzenia, zaświadczenia itp.). - Obsługa procesów związanych z zatrudnieniem, zmianą stanowisk, urlopami, zwolnieniami chorobowymi i innymi ni więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. kontrolingu personalnego
pokaż opis
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Planowanie, aktualizacja i monitorowanie budżetu wynagrodzeń i kosztów pracy - Opracowywanie prognoz i modeli kosztowych dla zatrudnienia i świadczeń pracowniczych, w tym kalkulacja i monitorowanie rezerw - Przygotowywanie r więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. Płac (Biuro Kadr...
pokaż opis
Wymagania: wykształcenie średnie min. 1 rok doświadczenia zawodowego na stanowisku samodzielnego specjalisty / samodzielnej specjalistki w zakresie naliczania wynagrodzeń więcej...
Twój zakres obowiązków, Obsługa procesów związanych z przebiegiem zatrudnienia;, Przygotowywanie dokumentacji pracowniczej, aktualizacja danych w systemach kadrowo - płacowych;, Naliczanie wynagrodzeń dla pracowników i zleceniobiorców;,.. więcej...
Your responsibilities, Drafting of employment agreements together with all employment related templates (i.e. art. 29) and occupational medicine referrals,, Lead new-hire orientation and complete all onboarding paperwork & systems, together with więcej...
Twój zakres obowiązków, Naliczanie wynagrodzeń, premii, oraz innych świadczeń pracowniczych, zapewnienie zgodności z przepisami prawa i regulacjami wewnętrznymi,, Przygotowywanie danych płacowych: gromadzenie, weryfikacja i przygotowywanie danyc więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej pracowników (umowy, aneksy, wypowiedzenia, świadectwa pracy, etc.), Nadzór nad przestrzeganiem przepisów prawa pracy oraz wewnętrznych regulaminów, Rozliczanie wynagrodzeń, zasiłkó więcej...
Twój zakres obowiązków, Zarządzanie zespołem: Nadzór nad pracą specjalistów ds. kadr i płac (2 osoby), wspieranie ich rozwoju oraz dbanie o efektywny przepływ informacji, Pełny proces Payroll: Nadzór nad terminowym i bezbłędnym naliczaniem.. więcej...
Zakres obowiązków Jako Managerka Działu Kadr i Płac przejmiesz stery nad kluczowymi procesami administracyjnymi i płacowymi w naszej firmie. Szukamy osoby, która nie tylko „pilnuje cyferek”, ale potrafi optymalizować procesy w mocno zmienny więcej...
Twój zakres obowiązków, Zapewnienie kompleksowej i zgodnej z przepisami obsługi kadrowo-płacowej firmy Hagi (ok. 60 osób przy różnych formach zatrudnienia)., Przygotowywanie list płac, deklaracji PIT, PFRON, rozliczeń rocznych., Naliczanie skład więcej...
Twój zakres obowiązków, Sporządzanie i prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej w zakresie akt pracowniczych zgodnie z obowiązującymi przepisami,, Weryfikacja ewidencji i rozliczanie czasu pracy,, Naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę,. więcej...
Twój zakres obowiązków, Stanowisko kierujemy do osób ambitnych, nastawionych na rozwój oraz zdobywanie doświadczenia. Wieloletnie doświadczenie zawodowe nie jest wymagane. Szukamy osób, które chcą mieć realny wpływ na kształtowanie procesów HR. więcej...
Specjalista/ Specjalistka ds. dokumentacji powykonawczej
pokaż opis
Zakres obowiązkówprzygotowywanie dokumentacji powykonawczej instalacji sanitarnych i HVAC,kompletowanie dokumentacji odbiorowej,prowadzenie dokumentacji jakościowej inwestycji,współpraca z kierownikami robót i kierownikiem projektu,weryfika więcej...
Twój zakres obowiązków, przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem pracowników, prowadzenie akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami, ewidencjonowanie danych w systemie kadrowo – płacowym, zgłaszanie pracowników d więcej...
W związku z dynamicznym rozwojem naszej firmy poszukujemy Specjalisty ds. Administracji i Rekrutacji. Jeżeli lubisz wyzwania, jesteś zmotywowany do realizacji celów i cenisz pracę z ludźmi, ta o więcej...
Twój zakres obowiązków, prowadzenie procesów rekrutacyjnych (w tym rekrutacje masowe), aktywne pozyskiwanie kandydatów z wykorzystaniem różnorodnych metod i narzędzi, wprowadzanie nieszablonowych rozwiązań w zakresie pozyskiwania pracowników.. więcej...
For our client, a leader in the bioeconomy industry committed to innovative and sustainable solutions, we are looking for an HR Specialist to take on a key role in talent development. Your main responsibility will be the comprehensive organizati więcej...
Your responsibilities, support employees, managers and HR in learning and development area,, coordinate various classroom trainings, webinars and digital trainings throughout the end-to-end process including marketing, communication, practical. więcej...
Opis stanowiska aktywne nawiązywanie współpracy z instytucjami publicznymi, organizacjami pozarządowymi, pracodawcami i innymi podmiotami, monitorowanie postępów współpracy z ww., identyfikowanie i rozwiązywanie problemów we współpracy, koordyno więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. włączenia zawodowego
pokaż opis
Opis stanowiska analiza potrzeb uczestników projektu, analiza potrzeb rynku pracy, opracowanie indywidualnych ścieżek zatrudnienia, monitorowanie sytuacji osób z niepełnosprawnościami, współpraca z firmami i organizacjami w zakresie możliwości o więcej...
Twój zakres obowiązków, Koordynowanie i merytoryczny nadzór nad procesami HR, w szczególności kadrowo-płacowymi, z perspektywy jakości, spójności i zgodności z przepisami prawa,, Pełnienie funkcjonalnej roli koordynacyjnej wobec zespołów.. więcej...
Twój zakres obowiązków, realizacja i koordynacja procesów kadrowych i płacowych, wsparcie merytoryczne zespołu kadrowo - płacowego,, naliczanie wynagrodzeń zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, ścisła współpraca z działem księgowości i płac więcej...
Twój zakres obowiązków, kreowanie i wdrażanie strategii HR w organizacji,, współpraca z kierownictwem i zespołami w celu identyfikacji potrzeb dotyczących zasobów ludzkich oraz rozwijania efektywnych rozwiązań HR,, wsparcie w zakresie zarządzani więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa Klientów (polskich i zagranicznych) w programie Enova365;, Sporządzanie dokumentów z zakresu stosunku prawa pracy, zakładanie i prowadzenia akt osobowych dla pracowników przypisanej gru więcej...
Twój zakres obowiązków, prowadzenie całokształtu spraw kadrowych w zakresie nawiązania, przebiegu i rozwiązania stosunku pracy nauczycieli akademickich oraz pracowników niebędących nauczycielami akademickimi;, prowadzenie akt personalnych;,.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Opracowanie i realizacja strategii sprzedaży zdalnej, w tym planowanie celów, identyfikacja nowych rynków oraz współpraca z marketingiem i innymi działami przy kampaniach i rozwoju narzędzi cyfrowych., Opracowanie i.. więcej...
Pracodawca:CNiB ŻakOpis stanowiska:Jesteśmy największą siecią szkół policealnych i liceów, kształcącą osoby dorosłe w trybie zaocznym i stacjonarnym. Podczas gdy wiele szkół niepubliczny więcej...