Praca Specjalista ds. HR

Młodszy specjalista ds. HR - język słowacki

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Wymagania wobec kandydatek i kandydatów - Minimum 2 lata doświadczenia na samodzielnym stanowisku w obszarze kadr i płac (WARUNEK KONIECZNY)- Praktyczna i gruntowna zna więcej...

Specjalista/Specjalistka ds. Obsługi HR

Wymagania:• Biegłość w języku angielskim (C1) oraz języku polskim (native).• Wykształcenie wyższe lub równoważne doświadczenie – preferowane kierunki: biznes, komunikacja, obsługa klienta.• Minimum 1 rok doświa więcej...

Specjalista/tka ds. kadr i płac

Wymagania: doświadczenie zawodowe na stanowisku w dziale kadr i płac, ukończone studia wyższe, doświadczenie w samodzielnym naliczaniu wynagrodzeń oraz innych świadczeń zgodnie z przepisami prawa pracy oraz umów cy więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Dołącz do Neofin – nowoczesnego biura rachunkowego! Jesteśmy dynamicznym zespołem, który od lat wspiera firmy w obsłudze kadrowo-płacowej. Stawiamy na rozwój, innowacje i cyfryzację procesów. Szukamy osób, które chcą: rozwijać swoje.. więcej...

Specjalista/tka ds. Personalnych

Wymagania: minimum 3 lata doświadczenia w dziale personalnym, wykształcenie wyższe (mile widziane psychologia, zarządzanie zasobami ludzkimi, komunikacja) umiejętność współpracy w zespole i kreowania partnerskich r więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników Naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac Obsługa rozliczeń związanych z urlopami, zwolnieniami lekarskimi i innymi absencjami Przygotowywanie i składanie deklaracji do ZUS, US, PFRON i GUS więcej...

Specjalista/Specjalistka ds. dokumentacji kadrowo...

Archiwum poszukuje pracownika ds. dokumentacji kadrowo płacowej. Praca od poniedziałku do piątku w godzinach 7-15. Zakres obowiązków: telefoniczne oraz mailowe przyjmowanie zgłoszeń wyszukiwanie dokumentacji kadrowo płacowej przygotowanie dokume więcej...

Specjalista/Specjalistka ds. kadr i płac

Wymagania: Wykształcenie wyższe z zakresu HR, zarządzania zasobami ludzkimi, administracji lub pokrewnych kierunków. Doświadczenie na podobnym stanowisku, w tym więcej...

Specjalista ds. HR (k/m)

Kadry / HR / Doradztwo zawodowe więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. HR

Specjalista/ka ds. HR z j. angielskim

Kadry / HR / Doradztwo zawodowe: Specjalista HR więcej...

Specjalista w Wydziale Spraw Pracowniczych (k/m)

OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA: przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej z nawiązaniem i zakończeniem stosunkiem pracy, w tym prowadzenie akt osobowych, rozliczanie czasu pracy, wydawanie zaświadczeń pr więcej...

Stanowisko ds. kadrowo-płacowych

Wymagania dla oprogramowania interfejsowego - Aplikacje Gabinetowe (e-Zwolnienia) więcej...

Stanowisko ds. kadrowo-płacowych

Wymagania dla oprogramowania interfejsowego - Aplikacje Gabinetowe (e-Zwolnienia) więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Opublikowana 20:03:12. Kluczowe ObowiązkiKompleksowa obsługa kadrowo-płacowa zgodnie z prawem pracy.Przygotowywanie… Zobacz tę i więcej podobnych ofert pracy na LinkedIn więcej...

Specjalista(-ka) w Wydziale Obsługi Kadrowo-Płacowej

Oczekujemy?Wykształcenia wyższego (preferowane kierunki: zarządzanie, ZZL)2-letniego doświadczenia w zakresie kadr i płacZnajomości programu SAP HR oraz PłatnikWysokich umiejętności interpersonalnych więcej...

Specjalista/Specjalistka ds. kadr i płac

HR & Payroll Specialist

Międzynarodowa firma będąca globalnym liderem w swojej branżyMożliwość pracy na nowoczesnych systemach kadrowo-płacowych więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Płac (Biuro Kadr...

Wymagania: wykształcenie średnie min. 1 rok doświadczenia zawodowego na stanowisku samodzielnego specjalisty / samodzielnej specjalistki w zakresie naliczania wynagrodzeń więcej...

Career Opportunities in HR (Multilingual)

Opublikowana 14:15:18. At Swarovski, you don’t just join a brand - you help reinvent one of the most iconic names in… Zobacz tę i więcej podobnych ofert pracy na LinkedIn więcej...

Stanowisko ds. kadrowo-płacowych

Wymagania dla oprogramowania interfejsowego - Aplikacje Gabinetowe (e-Zwolnienia) więcej...

Stanowisko ds. kadrowo-płacowych

Wymagania dla oprogramowania interfejsowego - Aplikacje Gabinetowe (e-Zwolnienia) więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. rekrutacji i wsparcia...

Wymaganiadoświadczenie w rekrutacji, mile widziane w środowisku produkcyjnym,wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: HR, psychologia, socjologia,dobr więcej...

Stanowisko ds. kadrowo-płacowych

Wymagania dla oprogramowania interfejsowego - Aplikacje Gabinetowe (e-Zwolnienia) więcej...

Stanowisko ds. kadrowo-płacowych

Wymagania dla oprogramowania interfejsowego - Aplikacje Gabinetowe (e-Zwolnienia) więcej...

Specjalista ds. HR | atrakcyjne wynagrodzenie...

Wymagania:Minimum 2-3 lata doświadczenia jako Specjalista ds. HR/ Payroll SpecialistObowiązkowo! biegła i komunikatywna znajomość języka angielskiego (minimum B2/C1)Dobra znajomość MS Office więcej...

Specjalistka/Specjalista/X ds. HR Nowe

Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych i ich dokumentacji;, Opracowanie, prowadzenie i bieżąca kontrola procesu wdrożenia nowozatrudnionych pracowników (onboarding);, Współtworzenie i realizowanie polityki.. więcej...

SPECJALISTA/SPECJALISTKA DS. KADR I PŁAC Nowe

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), inne - Inne wymagania: WYMAGANIA:- MIN. 3 LETNIE DOŚWIADCZENIE NA PODOBNYM STANOWISKU- ZNAJOMOŚĆ PRZEPISÓW PRAWA PRACY, PODATKÓW, UBEZPIECZE więcej...

GŁÓWNY SPECJALISTA DO SPRAW KADR I PŁAC (K/M) Nowe

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Inne wymagania: doświadczenie w pracy o podobnym profilu do oczekiwanego (min. 5 lat), wykształcenie wyższe, wiedza w obszarze zajmowanego st więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa przydzielonych spółek,, Prowadzenie akt osobowych i dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy,, Sporządzanie umów o pracę, umów cywilno-prawnych i świadectw pracy,, Sporządzanie listy więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac (k/m)

Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie i weryfikacja danych wejściowych do listy płac dla ok. 1000 pracowników (w systemie Enova lub innym systemie kadrowo płacowym)., Ścisła współpraca z menedżerami w zakresie: wynagrodzeń zasadniczych, prowiz więcej...

Specjalista ds. HR (k/m)

Twój zakres obowiązków, Tworzenie, wdrażanie i prowadzenie procesów z obszaru miękkiego HR, od procesów rekrutacyjnych i onboardingu/offboardingu, przez zarządzanie motywacją, zarządzanie kompetencjami pracowników, po tworzenie kultury.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie spraw kadrowych i administracyjnych pracowników w powierzonych spółkach., Samodzielne naliczanie wynagrodzeń dla pracowników zatrudnionych na podstawie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych w dwóc więcej...

Specjalista/ka ds. HR

Twój zakres obowiązków, projektowanie programów rozwojowych dla pracowników, w tym organizacja działań szkoleniowo – rozwojowych (analizowanie potrzeb, organizacja, rozliczanie oraz ewaluacja), tworzenie dedykowanych programów wdrożeniowych dla więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązaniem stosunku pracy;, Wprowadzanie i aktualizacja danych pracowników w systemie kadrowo-płacowym;, Rozliczanie czasu pracy, w tym więcej...

Specjalista/tka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa pracowników z obszaru kadrowo-płacowego,, samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej dla pracowników zatrudnionych na umowę o pracę lub umowę zlecenie,, zatrudnianie pracowników w.. więcej...

Specjalista ds. HR (m/k/x)

Twój zakres obowiązków, przygotowujesz raporty i sprawozdania,, obsługujesz platformę szkoleniową (przygotowujesz raporty i przekazujesz pracownikom dane do logowania),, prowadzisz i rozliczasz Program Poleceń Pracowniczych,, współpracujesz z.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. HR i Rekrutacji

Twój zakres obowiązków, To rola dla osoby, która przejmie odpowiedzialność za HR w małej, dynamicznej firmie i poukłada go tak, by był prosty, sprawny i przewidywalny., , Będziesz prowadzić rekrutacje wspólnie z menedżerami – od zdefiniowania.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. HR

Twój zakres obowiązków, Realizacja i doskonalenie procesów z zakresu Employee Experience na wszystkich etapach cyklu życia pracownika w organizacji (rekrutacja, zatrudnienie, onboarding, rozwój, offboarding)., Prowadzenie onboardingu oraz.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Samodzielne i terminowe naliczanie wynagrodzeń zgodnie z obowiązującymi przepisami., Sporządzanie list płac z uwzględnieniem zmian kadrowych., Obsługa czasu pracy – ewidencjonowanie urlopów, zwolnień lekarskich i.. więcej...