Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami,, przygotowywanie umów o pracę, aneksów oraz dokumentów związanych z zatrudnieniem i zakończeniem współpracy,, prowadzenie i digitalizacja akt.. więcej...
HR operations specialist French | Warsaw @ DeloitteNowe
pokaż opis
What we expect from you: • Bachelor’s degree in human resources, Business Administration, or a related field. • Confident use of Polish and English and French (minimum C1 level). • Experience in a HR role or administrative position preferred, id więcej...
What we expect from you: Bachelor’s degree in human resources, Business Administration, or a related field. Confident use of Polish and English and German (minimum C1 level). Experience in a HR role or administrative position preferred, ideally więcej...
Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end (blue & white collar, stanowiska liderskie), Współpraca z agencjami pracy tymczasowej w zakresie zatrudniania pracowników magazynowych, Koordynacja procesów.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej oraz akt osobowych pracowników, Przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, zmianą warunków zatrudnienia i zakończeniem stosunku pracy, Sporządzanie i rozliczanie umów zlecenia więcej...
Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowa pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, prawa cywilnego oraz innych aktów prawnych ze szczególnym uwzględnieniem czasu pracy i urlopów;, Sporządzanie dokumentacji związanej z.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie spraw kadrowo-płacowych dla klientów Spółki, Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac dla pracowników zatrudnionych na podstawie umów o pracę, umów zlecenia, umów o dzieło i innych umów cywilno-prawnych więcej...
Twój zakres obowiązków, Naliczanie wynagrodzeń oraz zasiłków., Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa., Wprowadzenie danych do systemu kadrowego oraz ich weryfikacja., Sporządzanie dokumentacji personalnej., Zakładanie, prowadzenie i archiwizowanie więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie kompleksowej obsługi kadrowej pracowników, w tym przygotowywanie dokumentacji związanej z nawiązywaniem, przebiegiem i rozwiązywaniem stosunku pracy, Naliczanie wynagrodzeń oraz innych świadczeń pracowniczych więcej...
Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie oraz weryfikacja umów o dzieło i umów zlecenia zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa., Realizacja procesów wypłat wynagrodzeń zgodnie z obowiązującymi regulacjami, w tym naliczanie podatków i składek. więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. administracyjno-operacyjnych
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, Zarządzanie systemem CRM oraz monitorowanie postępów i etapów procesu sprzedaży i produkcji, Obsługa dokumentacji magazynowej i logistycznej, w tym wystawianie oraz weryfikacja dokumentów WZ i PZ, Wysyłanie zapytań.. więcej...
Twój zakres obowiązków, rozwijanie i zarządzanie ofertą benefitów, dopasowując ją do potrzeb pracowników,, analizowanie atrakcyjności obecnych programów oraz proponowanie nowych rozwiązań wspierających pracowników,, współpraca z dostawcami.. więcej...
Twój zakres obowiązków, wprowadzanie i aktualizowanie danych pracowników w systemie kadrowym,, przygotowywanie umów o pracę oraz umów zlecenia,, przygotowywanie dokumentów związanych ze zgłoszeniami pracowników do ZUS,, archiwizacja dokumentacji więcej...
Twój zakres obowiązków, Normowanie czasów pracy dla procesów związanych z produkcją mebli tapicerowanych,, Opracowywanie i aktualizacja norm akordowych dla poszczególnych operacji i modeli mebli., Ustalanie standardów czasowych dla realizowanych więcej...
Twój zakres obowiązków, Twój cel na pierwsze 90 dni:, , Uporządkowanie i uszczelnienie systemu ewidencji czasu pracy, stworzenie rynkowej siatki płac i widełek stanowiskowych oraz zapewnienie realnego wsparcia kierownikom operacyjnym w zarządzan więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Zawody: Pracownik obsługi płacowej - Języki: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły - Inne wymagania: Wymagania niezbędne:- więcej...
Manager / Managerka ds. Rozwoju Pracowników i...Nowe
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, Przekładanie strategii HR i potrzeb biznesowych na konkretne projekty rozwojowe i rekrutacyjne, Diagnozowanie potrzeb kompetencyjnych we współpracy z HRBP i managerami oraz projektowanie odpowiadające na nie rozwiązania, więcej...
Opis stanowiska: Prowadzenie kompleksowych spraw kadrowych oraz bieżąca obsługa żołnierzy zawodowych Instytutu. Udzielanie wsparcia i wyjaśnień z zakresu spraw pracowniczych i wojskowych. Bieżąca aktualizacja danych w systemach SEW on-line oraz więcej...
Młodszy specjalista / Specjalista ds. personalnych...
pokaż opis
Twój zakres obowiązków: Samodzielne prowadzenie administracji kadrowej od momentu zatrudnienia do momentu ustania zatrudnienia; Inicjowanie zmian mających na celu optymalizację procesów kadrowych; Sporządzanie raportów oraz sprawozdań kadrowych; więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami, Obsługa procesów związanych z zatrudnianiem, przebiegiem i rozwiązywaniem stosunku pracy, Przygotowywanie dokumentów kadrowych oraz.. więcej...
Rekrutujemy do OVB Allfinanz Polska — jednej z wiodących firm doradztwa finansowego w Europie (od 1970 r., 16 krajów, 4,9 mln klientów). Chcesz, by Twój zarobek zależał od Ciebie, ale potrzebujesz solidnego startu? Nie wrzucamy na głęboką wodę — więcej...
Rekrutujemy do OVB Allfinanz Polska — jednej z wiodących firm doradztwa finansowego w Europie (od 1970 r., 16 krajów, 4,9 mln klientów). Chcesz, by Twój zarobek zależał od Ciebie, ale potrzebujesz solidnego startu? Nie wrzucamy na głęboką wodę — więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług WYMAGANIA: - Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - Języki: polski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany - Uprawnienia: Orzeczenie lekarski więcej...