Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami, przygotowywanie dokumentów związanych z nawiązywaniem, przebiegiem i rozwiązaniem stosunków pracy oraz dbałość o aktualność tej dokumentacji, więcej...
Twój zakres obowiązków, przygotowywanie analiz i raportów HR wspierających decyzje biznesowe, w obszarach zatrudnienia, wynagrodzeń, kosztów osobowych oraz kluczowych wskaźników HR,, dostarczanie danych i analiz na potrzeby procesów finansowych więcej...
Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole – liczymy na Twoje zaangażowanie i współpracę z kolegami i koleżankami z zespołuRzetelność i dokładność - prace z dokumentami wymagają sumiennego i starannego podchodzenia do powierzonych zadańUmieję więcej...
Specjalista ds. Kadr i Płac / współpraca z biurem...
pokaż opis
Poszukujemy osoby lub firmy, która kompleksowo zajmie się obsługą kadrowo-płacową naszej firmy.Szukamy doświadczonego specjalisty ds. kadr i płac, który samodzielnie poprowadzi bieżące sprawy kadrowe i płacowe.Jesteśmy również otwarci na nawiąza więcej...
Grupa Progres to stabilna firma z polskim kapitałem, która od ponad 20 lat świadczy nowoczesne usługi HR dla biznesu. Szukamy doświadczonego specjalisty ds. płac (k/m), który samodzielnie i kompleksowo realizuje bieżącą obsługę payrollu oraz odp więcej...
Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych od A do Z — od zebrania potrzeb z managerem, przez publikację ogłoszeń i aktywny sourcing, aż po wybór kandydata i finalizację zatrudnienia., Koordynowanie procesu onboardin więcej...
Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa kadrowa pracowników – od zatrudnienia po zakończenie stosunku pracy, ok. 30 pracowników. , przygotowywanie umów o pracę, umów cywilnoprawnych, aneksów i innych dokumentów kadrowych,, prowadzenie i.. więcej...
Twój zakres obowiązków, samodzielne naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac;, kompleksowa obsługa procesów kadrowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy;, przygotowywanie umów o pracę, aneksów, świadectw pracy oraz.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa klientów: Samodzielne naliczanie wynagrodzeń dla pracowników zatrudnionych na podstawie umów o pracę, umów cywilnoprawnych oraz umów B2B., Pełny proces ewidencji i rozliczeń: Weryfikacja czasu pracy,. więcej...
Twój zakres obowiązków, Opis stanowiska:, , , Samodzielne naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie listy płac,, Zakładanie i prowadzenie akt osobowych,, Sporządzanie dokumentów z zakresu stosunku pracy zgodnie z Kodeksem Pracy,, Przygotowanie.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników (~300 osób)., Prowadzenie dokumentacji pracowniczej (UoP, zlecenie, B2B)., Naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac., Obsługa cudzoziemców ( w tym A1, delegacje,. więcej...
Zakres Twoich codziennych zadań: Prowadzenie pełnej i rzetelnej dokumentacji związanej z nawiązaniem, trwaniem oraz rozwiązaniem stosunku pracy Bieżąca aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym Kontrola ważności badań lekarskich oraz szkol więcej...
Twój zakres obowiązków, samodzielne i kompleksowe naliczanie wynagrodzeń oraz innych świadczeń pracowniczych, kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników od momentu zatrudnienia do zakończenia stosunku pracy, przygotowywanie i rozliczanie.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Koordynacja procesów onboardingu i offboardingu, w tym przygotowywanie, kompletowanie i prowadzenie dokumentacji pracowniczej., Obsługa procesów administracji personalnej, obejmujących dane pracowników, zmiany warunków.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowa pracowników, w szczególności prowadzenie akt osobowych., Przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem i zwalnianiem pracowników (umowy, aneksy, wypowiedzenia, świadectwa pracy, Z-3, PIT i pozostał więcej...
Twój zakres obowiązków, przygotowywanie analiz i raportów HR dotyczących zatrudnienia, absencji, rotacji i kosztów pracy,, analiza i monitorowanie czasu pracy personelu, w tym dyżurów, nadgodzin, pracy nocnej oraz w niedziele i święta,,.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Samodzielna i kompleksowa obsługa wyznaczonych klientów biura w zakresie kadr i płac,, Prowadzenie dokumentacji pracowniczej oraz akt osobowych zgodnie z obowiązującymi przepisami,, Sporządzanie list płac dla pracowników więcej...
Specjalista/ka HRTwój zakres obowiązków prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end na stanowiska specjalistyczne i administracyjne, współpraca z managerami przy definiowaniu potrzeb rekrutacyjnych, prowadzenie działań onboardingowych i wspie więcej...
Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa Klientów Kancelarii, prowadzenie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, przebiegiem i zakończeniem stosunku pracy oraz akt osobowych, samodzielne naliczanie wynagrodzeń pracowników i. więcej...
Zakres obowiązków:- naliczanie wynagrodzeń pracowników i należności z tytułu umów cywilno-prawnych zgodnie z przepisami prawa pracy, przepisami podatkowymi oraz przepisami ubezpieczeń społecznych,- sporządzanie dokumentacji do celów zasiłkowych więcej...