Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie i weryfikacja danych wejściowych do listy płac dla ok. 1000 pracowników (w systemie Enova lub innym systemie kadrowo płacowym)., Ścisła współpraca z menedżerami w zakresie: wynagrodzeń zasadniczych, prowiz więcej...
Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników , przygotowanie i prowadzenie procedur konkursowych na udzielanie świadczeń zdrowotnych , przygotowywanie umów: o pracę, zlecenia, o dzieło oraz B2B , prowadzenie dokumentac więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa,, Przygotowanie oraz naliczanie wynagrodzeń i zasiłków dla różnych form zatrudnienia,, Rozliczenie czasu pracy, administrowanie i rozliczanie urlopów oraz zwolnień lekarskich,,.. więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Twoje zadania: - Kompleksowy audyt danych kadrowych w systemie COMARCH - Uzupełnianie i porządkowanie dokumentacji pracowniczej - Kontakt z pracownikami w celu kompletowania akt - Naliczanie list płac (UoP i umowy cywilnoprawn więcej...
- University degree (Bachelor’s or Master’s) in Business, Economics, HR, or a related field- Minimum 2 years of experience in payroll or finance; experience with payroll systems is a strong advantage- Very good command of English, both written a więcej...
Twój zakres obowiązków, OD ZARAZ, prowadzenie dokumentacji kadrowej i dbanie o jej kompletność, bieżący kontakt z klientami biura, udzielanie informacji ws kadr i płac klientom biura,, sporządzanie list płac dla pracowników, rozliczenia umów.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Naliczanie wynagrodzeń za pracę z umów o pracę oraz umów zlecenia i innych świadczeń związanych z pracą lub zleceniem., Wprowadzanie danych w przebiegu zatrudnienia oraz ich aktualizacja w systemie kadrowo-płacowym ENOVA więcej...
Twój zakres obowiązków, Naliczanie wynagrodzeń za pracę z umów o pracę oraz umów zlecenia i innych świadczeń związanych z pracą lub zleceniem., Wprowadzanie danych w przebiegu zatrudnienia oraz ich aktualizacja w systemie kadrowo-płacowym ENOVA więcej...
Twój zakres obowiązków, Naliczenie wynagrodzeń, świadczeń oraz sporządzanie listy płac dla pracowników i zleceniobiorców., Przygotowywanie i archiwizacja dokumentacji pracowniczej - elektronicznej i papierowej., Obsługa systemu kadrowo-płacowego więcej...
Twój zakres obowiązków, Budowa i konsolidacja zespołu kadr i płac, w tym dbanie o pozytywną kulturę pracy oraz standaryzację kompetencji., Kompleksowe zarządzanie działem, planowanie, organizacja i nadzór nad procesami w dynamicznym środowisku. więcej...
Twój zakres obowiązków, Samodzielne naliczanie wynagrodzeń dla pracowników obsługiwanych Klientów, Sporządzanie deklaracji do ZUS, US, PFRON, GUS, PPK, Kontakt z klientem w sprawie realizowanych usług oraz wsparcie merytoryczne, Przygotowywanie więcej...
Opis stanowiska Kompleksowe administrowanie dokumentacją pracowniczą na każdym etapie zatrudnienia w ramach grupy kapitałowej. Samodzielne sporządzanie list płac, w tym naliczanie wynagrodzeń, zasiłków oraz dodatkowych świadczeń. Ewidencjonowani więcej...
Obowiązki: - samodzielne naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę oraz umowy cywilnoprawne) - rozliczanie czasu pracy (nadgodziny, urlopy, zwolnienia lekarskie) - przygotowywanie deklaracji i raportów do ZUS, US, GUS oraz PFRON - przygotowywanie ra więcej...
Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa procesów kadrowych w modelu end-to-end ,, współpraca z zewnętrznym biurem kadrowo-płacowym,, bieżąca obsługa spraw pracowniczych oraz udzielanie pracownikom informacji i wsparcia w kwestiach kadrowych więcej...
Opis stanowiska: kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników klientów firmy, przygotowywanie list płac oraz rozliczanie umów cywilnoprawnych, sporządzanie deklaracji i raportów do ZUS, US oraz obsługa PPK i świadczeń pracowniczych, przygotow więcej...
Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie i obliczanie listy płac dla pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy oraz regulaminami wewnętrznymi;, Obliczanie świadczeń z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa;,. więcej...
Główny specjalista/Główna specjalistka ds. obsługi...
pokaż opis
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Praca biurowa przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie wymagająca wysiłku statycznego - obciążenie narządu wzroku związane z pracą przy monitorach komputerowych - praca przy komputerze w pozycji siedzącej - użytkowanie sprz więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych i ich dokumentacji;, Opracowanie, prowadzenie i bieżąca kontrola procesu wdrożenia nowozatrudnionych pracowników (onboarding);, Współtworzenie i realizowanie polityki.. więcej...
Poszukujemy do pracy osoby na stanowisko Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac. Umowa tylko i wyłącznie B2B. Zakres obowiązków: *Sporządzanie i prowadzenie dokumentacji płacowej dla pracowników w tym A1 -Warunek konieczny *Rozliczanie wynag więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Zawody: Pozostali specjaliści do spraw zarządzania zasobami ludzkimi (wymagany staż - lata: 3) - Uprawnienia: Znajomość metod rekrutacji i se więcej...
Opis stanowiska: bieżąca obsługa kadrowo - płacowa dla Klientów firmy sporządzanie list wynagrodzeń pracowników i rozliczanie umów cywilno-prawnych sporządzanie zgłoszeń, deklaracji i raportów do ZUS i US, PPK, Benefity sporządzanie dokumentów z więcej...
Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji pracowniczej UZ, UoP, UoD, B2B, prowadzenie Płatnika i ZUS, przygotowywanie rozliczeń/płac prawconików UZ, UoP,UoD, przygotowywanie i analiza pism administracyjnych i sądowych, przygotowywanie i. więcej...
Praca stacjonarna w siedzibie Spółki, przy ul. Ludwika Michała Paca w Warszawie. Brak możliwości pracy zdalnej. Zadania Samodzielna obsługa procesów płacowych, w tym sporządzanie list płac dla pracowników etatowych oraz osób na umowach cywilnopr więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa klienta z obszaru kadrowo-płacowego, Sporządzanie dokumentów z zakresu stosunku prawa pracy, zakładanie i prowadzenie akt osobowych dla pracowników przypisanej grupy klientów we współpracy z HR & Payro więcej...
Twój zakres obowiązków, Samodzielne naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę oraz umowy cywilnoprawne), Rozliczanie czasu pracy (nadgodziny, urlopy, zwolnienia lekarskie), Przygotowywanie deklaracji i raportów do ZUS, US, GUS oraz PFRON,.. więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), administracyjne - Zawody: Specjalista do spraw wynagrodzeń (wymagany staż - lata: 2) - Języki: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie spraw kadrowych i administracyjnych pracowników w powierzonych spółkach., Samodzielne naliczanie wynagrodzeń dla pracowników zatrudnionych na podstawie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych w dwóc więcej...