Praca Asystent Działu Personalnego

Osoba do działu kadr

Twój zakres obowiązków, wsparcie działu kadrowego w:, przygotowywaniu dokumentów związanych z nawiązaniem, zmianą i rozwiązaniem stosunku pracy , zatrudnianiu cudzoziemców, , przygotowywaniu umów cywilnoprawnych, , prowadzeniu dokumentacji.. więcej...

Assistant in the Valuation Department

Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie całych ofert lub wkładów do ofert oraz współpraca z innymi działami w tym zakresie., Przygotowanie umów oraz koordynacja ich podpisywania, mailing z klientami., Dbanie o prawidłowy obieg dokumentów (w tym więcej...

OSOBA DO SPRAW KADR

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - Zawody: Specjalista do spraw kadr (wymagany staż - lata: 2) - Inne wymagania: wymagane min. 2 lata doświadczenia, znajomosć programu Opti więcej...

Staffing Assistant

Your responsibilities, The Staffing Officer role is critical to ensuring the smooth operation of staffing processes globally., While focused on administrative excellence, the role also bridges the gap between staffing and finance by maintaining więcej...

Stanowisko ds. wsparcia obsługi spraw emerytalno...

OSOBA WYKONUJĄCA PRACĘ W DZIALE KADR

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: tak OFERUJEMY: - Wynagrodzenie brutto: od 4 806 PLN - System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną więcej...

Asystent/ka w dziale zobowiązań z jęz. angielskim

Twój zakres obowiązków, Weryfikacja pod względem formalnym i merytorycznym dokumentów księgowych, takich jak faktury zakupu lub rozliczenia delegacji., Wykonywanie operacji w systemach księgowych zgodnie z określonymi wewnętrznie wymaganiami.. więcej...

Asystent/ka Zarządu

Twój zakres obowiązków, Wsparcie Zarządu i Prezesa: Kompleksowa organizacja codziennego funkcjonowania oraz kalendarza spotkań członków Zarządu., Wsparcie osobiste (Personal Assistant): Koordynacja i realizacja wybranych spraw prywatnych Zarządu więcej...

Asystent / ka Zarządu

Twój zakres obowiązków, Wspieranie zarządu w codziennych zadaniach, w tym: umawianie spotkań, obsługa poczty elektronicznej, Asertywne prowadzenie kalendarza, Organizowanie spotkań wewnętrznych i zewnętrznych, Przygotowywanie notatek, prezentacj więcej...

STANOWISKO PRACY DS. OBSŁUGI WNIOSKÓW-2 (KOBIETA/MĘŻCZYZNA)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę w zastępstwie WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Uprawnienia: samodzielność, dokładność, odporność na stres, komunikatywność,pracowitość, biegła obsługa komputera, Microsoft Office - Inne wyma więcej...

Asystent/ka Zarządu

Twój zakres obowiązków, Kwsparcie organizacyjne i administracyjne członków Zarządu,, koordynacja działań i projektów realizowanych wewnątrz organizacji oraz z partnerami zewnętrznymi,, delegowanie zadań do dostawców i firm zewnętrznych oraz.. więcej...

Asystent/-ka HR

Twój zakres obowiązków, Poszukujemy osoby do wsparcia zespołu HR w bieżących zadaniach administracyjno-kadrowych. Oferujemy pracę na 1/2 etatu z elastycznymi godzinami oraz możliwość zdobycia praktycznego doświadczenia i rozwoju w obszarze HR., więcej...

Asystent/ka ds. Administracji Personalnej

Twój zakres obowiązków, Szeroko rozumiana administracja danymi Pracowników, m.in. przygotowywanie umów o pracę, umów zleceń, kontraktów, aneksów do umów, zarządzanie i administrowanie danymi, tworzenie teczek personalnych, itp., Obsługa procesu więcej...

Koordynator / Koordynatorka ds. personalnych

Twój zakres obowiązków, Talent Acquisition - prowadzenie end-to-end procesów rekrutacyjnych (przygotowanie ogłoszeń, selekcja kandydatów, prowadzenie rozmów, rekomendacje), Koordynacja onboardingu nowych pracowników, Rekomendowanie i opracowywan więcej...

Koordynator/Koordynatorka ds. HR i Administracji

Twój zakres obowiązków, Realizacja strategii HR w przypisanych obszarach organizacji oraz dopasowanie działań do potrzeb pracowników i biznesu., Zarządzanie procesami związanymi z oceną i rozwojem pracowników oraz planowaniem zatrudnienia.,.. więcej...

Asystent/ka ds. Rekrutacji

Twój zakres obowiązków, Kontakt z osobami zainteresowanymi pracą na stanowisku kuriera., Prowadzenie krótkich rozmów telefonicznych i umawianie spotkań rekrutacyjnych., Wsparcie nowych kurierów w procesie zatrudnienia i wdrożenia do pracy.,.. więcej...

ASYSTENT/KA ZARZĄDU

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Uprawnienia: Obsługa programów pakietu MS OFFICE - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie OFERUJEMY: - Wynagr więcej...

Asystent ds. obsługi organów spółki

Twój zakres obowiązków, obsługa korespondencji Spółki, w tym przyjmowanie, rejestrowanie oraz wysyłka poczty tradycyjnej i kurierskiej zgodnie z wytycznymi przełożonego, , prowadzenie fizycznego i cyfrowego archiwum dokumentów firmowych, w.. więcej...

ASYSTENT DS. ORGANIZACYJNYCH (KOBIETA/MĘŻCZTZNA)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas nieokreślony WYMAGANIA: - Języki: angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: ni więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Administracji...

Twój zakres obowiązków, prowadzenie obsługi administracyjnej i doradczej w zakresie prawa pracy, przygotowanie i koordynacja dokumentacji pracowniczej (umowy, porozumienia, rozwiązania, świadectwa pracy), praca w systemach SAP SuccessFactors i S więcej...

ASYSTENT (K/M) W GRUPIE PRACOWNIKÓW BADAWCZO-DYDAKTYCZNYCH

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Zawody: Nauczyciel akademicki – nauki inżynieryjno-techniczne - Inne wymagania: 1. Niezbędne wymagania: tytuł zawodowy magistra, magistra i więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Administracji...

Twój zakres obowiązków, Obsługa procesów administracji personalnej (w tym przygotowywanie dokumentów personalnych oraz prowadzenie akt osobowych), Dbanie o prawidłowy obieg dokumentów personalnych w firmie, Bieżąca ewidencja danych i monitorowan więcej...

ASYSTENT RODZINY (K/M) W DZIALE WSPIERANIA RODZINY

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Inne wymagania: I. Wymagania niezbędne:1. Co najmniej jeden z niżej wymienionych warunków zgodnie ustawą z dnia 9 czerwca 2011 roku o wspie więcej...

Koordynator / Koordynatorka ds. obsługi pracowników

Twój zakres obowiązków, Koordynowanie pracy ekip montażowych pomp ciepła działających na terenie Niemiec, Stały kontakt z klientami i partnerami w języku niemieckim, Planowanie i nadzorowanie harmonogramów montażu, Wsparcie techniczne i.. więcej...

Asystent działu kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników (umowy, aneksy, świadectwa pracy itp.), Obsługa systemu kadrowo-płacowego, Wsparcie w procesach rekrutacyjnych i wdrożeniowych, Ewidencja i rozliczanie czasu pracy (urlopy,.. więcej...

ASYSTENT DS. KADR I ADMINISTRACJI (K, M)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Nie dotyczy WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Inne wymagania: znajomość obsługi komputera, pakietu Office - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: tak OFERUJEMY: - Wynagrodzenie więcej...

HR Assistant

Twój zakres obowiązków, Wsparcie zespołu HR w procesach rekrutacyjnych: redagowanie oraz publikacja ogłoszeń, preselekcja aplikacji i umawianie spotkań z kandydatami, Poszukiwanie kandydatów przy wykorzystaniu różnych źródeł i metod, Wsparcie w więcej...

Office & HR Coordinator

Your responsibilities, Managing the day-to-day operations of the company’s office, Overseeing the flow of documents, correspondence, and internal communication, Organizing and supporting internal and external meetings, Collaborating with externa więcej...

Stanowisko urzędnicze do Oddziału Kadr (K/M)

Twój zakres obowiązków, prowadzenie całości spraw kadrowych pracowników w tym m.in.: akt osobowych, ewidencja czasu pracy, ustalanie uprawnień pracowniczych, rejestracja danych w systemie SAP. Sporządzanie sprawozdań wynikających z obowiązującyc więcej...

Osoba do Działu Kadr i Rekrutacji

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjno-kadrowych pracowników., Weryfikacja uprawnień i dokumentów niezbędnych do podjęcia pracy., Kierowanie kandydatów na wstępne badania medycyny pracy – wystawianie skierowań.,.. więcej...

Stanowisko ds. zasiłków

Twój zakres obowiązków, udzielanie wyjaśnień płatnikom składek, ubezpieczonym, innym osobom i podmiotom oraz terenowym jednostkom organizacyjnym w zakresie interpretacji przepisów dotyczących zasiłków i ich wypłaty,, udzielanie odpowiedzi na.. więcej...

HR Assistant

Your responsibilities, Maintain accurate employee records in HR systems., Support with contract changes and offboarding processes., Prepare employment documents and update HR data., Respond to basic employee and manager HR queries., Assist with więcej...

PRACOWNIK KADR (K/M)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie zawodowe - Inne wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe, znajomość programów kadrowo-płacowych, chęć do nauki, mile widziane doświadczenie w zakresie pakiet więcej...

SPECJALISTA DO SPRAW KADR (K/M)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: kadry - Inne wymagania: - znajomość programów: Płatnik, Gratyfikant GT, Nexo- praktyczna znajomość Kodeksu Pracy - Przeznaczone wy więcej...

Stanowisko administracyjne w Dziale Kadr

Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązaniem stosunku pracy,, przygotowywanie wymaganych przepisami dokumentów oraz zaświadczeń dla pracowników,, weryfikacja oraz prowadzeni więcej...

Specjalista ds. pracowniczych (k/m) w Dziale...

Twój zakres obowiązków, koordynacja procesu zatrudniania pracowników oraz prowadzenie akt osobowych, przygotowywanie, aktualizowanie oraz archiwizowanie dokumentacji pracowniczej związanej z nawiązaniem, przebiegiem i zakończeniem stosunku pracy więcej...

PRACOWNIK DS. PRACOWNICZYCH

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Inne wymagania: prawo jazdy kat. Bznajomość komputera - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie OFERUJEMY: - Wynagrodzenie brutto: od 5 670 PLN - Syst więcej...

OSOBA DO SPRAW KADR

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie zawodowe - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: tak OFERUJEMY: - Wynagrodzenie brutto: od 4 806 PLN - System wynagrodzenia: Czas więcej...

Asystent/ka ds. rekrutacji

Twój zakres obowiązków, Aktywne działanie: Pozyskujesz kandydatów zainteresowanych pracą jako opiekunowie osób starszych na terenie Niemiec., Kontakt i rozmowy: Dzwonisz do kandydatów, przeprowadzasz z nimi wstępne rozmowy rekrutacyjne oraz.. więcej...

ASYSTENT (K/M) W GRUPIE PRACOWNIKÓW BADAWCZO-DYDAKTYCZNYCH...

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Zawody: Nauczyciel akademicki – nauki inżynieryjno-techniczne - Inne wymagania: Niezbędne wymagania: tytuł zawodowy magistra inżyniera budo więcej...