Praca Asystent Działu Personalnego Sosnowiec

Specjalista/ka ds. kadr i płac

Grupa Eurokadra – doświadczenie i skala działalności – dają możliwość rozwoju kariery praktycznie każdemu, kto jest nastawiony na sukces. Firma jest świadoma, jak ważny w branży usług jest pracownik, i dba o swoje kadry. Skutkuje to stałą, małą więcej...

Specjalista HR z językiem niemieckim (m/k/x)...

Doświadczenie w obszarze HR lub administracji personalnej,bardzo dobra znajomość języka angielskiego oraz języka niemieckiego,dobra znajomość MS Office; znajomość systemu Oracle będzie dużym atutem,dokładność, systematyczność oraz bardzo dobra o więcej...

Asystent/ka ds. Rekrutacji

Twój zakres obowiązków, Twoim zadaniem będzie aktywne pozyskiwanie kandydatów i kandydatek do pracy Opiekuna seniorów w Niemczech - będziesz prowadzić rozmowy rekrutacyjne i negocjacyjne głównie przez telefon (nauczymy Cię tego, ale musisz lubić więcej...

Koorydynator / Koordynatorka ds. Administracji...

Twój zakres obowiązków, Obszar HR:, • Prowadzenie procesów rekrutacyjnych (tworzenie ogłoszeń, analiza aplikacji, kontakt z kandydatami, przeprowadzanie rozmów), • Realizacja działań preonboardingowych i onboardingowych (kompletowanie dokumentów więcej...

Asystent/ka Działu Ekspansji

Twój zakres obowiązków, Wprowadzanie i weryfikacja kompletności danych z dokumentów kosztowych oraz faktur do systemu., Bieżące wsparcie administracyjne działu ekspansji., Porządkowanie i archiwizacja dokumentów... więcej...

Stanowisko ds. zasiłków

Hr assistant

Specjalista ds. pracowniczych (k/m) w Dziale...

Twój zakres obowiązków, koordynacja procesu zatrudniania pracowników oraz prowadzenie akt osobowych, przygotowywanie, aktualizowanie oraz archiwizowanie dokumentacji pracowniczej związanej z nawiązaniem, przebiegiem i zakończeniem stosunku pracy więcej...

Staff Assistant (Records & Protocol)

Specjalista / Specjalistka ds. obsługi biura

Twój zakres obowiązków, Obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej, ️Przygotowywanie prostych pism, zleceń, protokołów, zestawień oraz dokumentów administracyjnych, , Bieżące wsparcie administracyjne biura i zespołu, , Dbanie o.. więcej...

Employee Relations Manager

- A degree- Relevant experience in employee relations, labor relations, or labor/employment law with an emphasis on labor and employee relations work.- Fluent in Polish and English.- Knowledge of employment law.- Strong negotiation and influenci więcej...

Młodszy Specjalista ds. Personalnych (K/M)

Twój zakres obowiązków, Ewidencjonowanie czasu pracy oraz jego rozliczanie urlopów, zwolnień, nadgodzin w systemie kadrowym, Przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej pracowników, Przygotowywanie dokumentów z zakresu stosunku. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, weryfikacja poprawności naliczania wynagrodzeń pracownikom zatrudnionym w oparciu o umowę o pracę i umowy cywilnoprawne, zgodnie z obowiązującymi przepisami,, prowadzenie korespondencji z ZUS w sprawach związanych z.. więcej...

HR Officer (With Dutch and English)

Your responsibilities, Key activities fleet, Coordination and support for ordering new company cars, Follow-up of cost and invoicing flow with employees and leasing companies, Coordination with leasing companies and link with payroll, Supporting więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prawidłowe i zgodne z regulacjami prawnymi przygotowanie list płac oraz przelewów wynagrodzeń w systemie bankowym, zapewniające terminową wypłatę dla pracowników., Odpowiedzialność za dokładne wprowadzanie informacji.. więcej...

SPECJALISTA / SPECJALISTKA DS. KADR I PŁAC

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Inne wymagania: Wymagania:- wykształcenie wyższe - doświadczenie na podobnym stanowisku - praktyczna znajomość prawa pracy oraz przepisów ZUS więcej...

Specjalistka / Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Sporządzanie list płac i raportów kadrowo-płacowych., Przygotowanie deklaracji US, ZUS, PFRON oraz raportów GUS., Naliczanie wynagrodzeń dla pracowników oraz osób współpracujących na podstawie umów cywilnoprawnych.,.. więcej...

SPECJALISTA / SPECJALISTKA DO SPRAW KADR

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Uprawnienia: Umiejętność obsługi pakietu biurowego MsOffice,Rzetelność,Umiejętność obsługi komputera,Odpowiedzialność,Umiejętność pracy w zes więcej...

Specjalista ds. Personalnych - rekruter (K/M)

Obowiązki: Zarządzanie zasobami ludzkimi na kontraktach, Planowanie i koordynacja kontraktów zagranicznych i krajowych, Rekrutacja pracowników budowlanych oraz średniego szczebla, Prowadzenie dokumentacji pracowniczej, Monitoring ważności dokume więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Personalnych

Opis stanowiska realizacja procesów rekrutacyjnych dla pracowników branży budowlanej organizacja i koordynacja kontraktów krajowych oraz zagranicznych obsługa dokumentacji personalnej pracowników kontrola aktualności dokumentów związanych z zatr więcej...

HR Manager (k/m)

Twój zakres obowiązków, Tworzenie, wdrażanie i egzekwowanie — we współpracy z Zarządem — standardów w obszarze zarządzania kapitałem ludzkim, rozwoju pracowników oraz strategicznych inicjatyw HR wspierających długofalowe cele biznesowe.. więcej...

Specjalista ds. szkoleń i rozwoju pracowników...

Twój zakres obowiązków, Twoje przyszłe zadania:, , Praca stanowiskowa: udzielanie informacji zwrotnej Pracownikom Działu Sprzedaży i ich przełożonym, Odsłuch rozmów i weryfikacja poprawności przeprowadzanych procesów, Tworzenie raportów.. więcej...