Praca Specjalista ds. HR Warszawa

Specjalista / Specjalistka ds. HR

Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie umów, aneksów oraz dokumentów związanych z nawiązywaniem i zakończeniem współpracy (pracownicy i kontrahenci)., Dbałość o poprawność, kompletność i aktualność danych kadrowych., Współpraca z Biurem ds... więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych,, samodzielne naliczanie wynagrodzeń, z uwzględnieniem zobowiązań publiczno-prawnych, benefitów, potrąceń i innych świadczeń (UoP, UCP, B2B),, rozliczanie czasu pracy.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji pracowniczej: akta osobowych pracowników, ewidencja czasu pracy, sporządzanie dokumentacji związanej z nawiązaniem, przebiegiem i rozwiązaniem stosunku pracy, sporządzanie list płac, w tym.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Personalnych

Twój zakres obowiązków, świadczenie pełnej i kompleksowej obsługi kadrowej, rozliczenia czasu pracy oraz obsługę ubezpieczeń społecznych byłych i obecnych pracowników Spółki zgodnie z powszechnie obowiązującymi przepisami prawa i regulacjami.. więcej...

Specjalistka / Specjalista ds. HR i Administracji

Twój zakres obowiązków, Aktywny udział w procesach rekrutacyjnych, w tym współpraca z portalami rekrutacyjnymi, Przygotowywanie i koordynacja procesów onboardingowych oraz wsparcie we wdrażaniu nowych pracowników, Bieżąca współpraca z zewnętrzny więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Personalnych

Twój zakres obowiązków, Realizacja projektów szkoleniowych zgodnych ze strategią HR, Analiza potrzeb szkoleniowych, trendów rynkowych i rekomendowanie rozwiązań, Koordynacja komunikacji i działań związanych z programami rozwojowymi oraz projekta więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

Twój zakres obowiązków, samodzielnie naliczanie płac i prowadzenie kadr klienta, raportowanie do ZUS, GUS, PFRON, US, kontakty z ZUS, US.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. HR i Rekrutacji

Twój zakres obowiązków, Aktywne poszukiwanie potencjalnych Kandydatów z wykorzystaniem różnych portali rekrutacyjnych, metod direct search., Publikowanie oraz zarządzanie ogłoszeniami rekrutacyjnymi na job boardach., Opracowywanie i wdrażanie.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie i usprawnianie procesów HR, w tym zatrudniania, onboardingu, zmian warunków zatrudnienia oraz offboardingu, wraz ze wsparciem menedżerów w interpretacji polityk i procedur HR., Wsparcie operacji HR więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa płacowo-kadrowa pracowników oraz osób realizujących zadania w ramach umów cywilnoprawnych., Przygotowywanie list płac., Przygotowanie danych, naliczanie zobowiązań, oraz raportowanie do instytucji.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej, akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, ubezpieczeniami społecznymi i przepisami podatkowymi;, kompleksowe naliczanie wynagrodzeń, premii,.. więcej...

Specjalista/ka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa kadrowa: procesy zatrudniania, zmian warunków pracy i rozwiązywania umów wskazanej grupy pracowników, obsługa umów cywilnoprawnych,, kompleksowa obsługa płacowa: naliczanie wynagrodzeń dla pracowników więcej...

Ekspert ds. Kadr i Płac

Główny Specjalista / Główna Specjalistka ds...

Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie list płac, naliczanie wynagrodzeń, zasiłków oraz podatków, kontrola poprawności naliczeń;, Przygotowywanie i rozliczanie umów cywilnoprawnych;, Księgowanie list płac;, Sporządzanie deklaracji zgłoszeniowyc więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych...

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników, w tym przygotowywanie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych , Sporządzanie skierowań na badania lekarskie oraz kontrola ich aktualności , Prowadzenie i aktualizacja akt osobowych więcej...

Główny Specjalista / Główna Specjalistka ds...

Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie list płac, naliczanie wynagrodzeń pracowników etatowych oraz umów cywilno-prawnych., Prowadzenie ewidencji czasu pracy., Prowadzenie ewidencji i rozliczanie zwolnień lekarskich pracowników., Prowadzenie.. więcej...

główna specjalistka / główny specjalista wsparcia...

Twój zakres obowiązków, pełnienie roli punktu styku i łącznika pomiędzy Dyrektorem Działu Personalnego a zespołami HR, kadr i płac, wspierając Dyrektora w obszarze informacji, analiz i przygotowania decyzji;, bieżące wsparcie Dyrektora Działu.. więcej...

Specjalista/ka ds. kadr i płac z elementami księgowości

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej dla ok. 77 pracowników UoP i 12 osób na UZ., Samodzielne naliczanie wynagrodzeń, przygotowywanie list płac oraz obsługa deklaracji ZUS (DRA, RCA, RSA)., Obsługa umów cywilnoprawnyc więcej...

Specjalistka / Specjalista w Biurze Rozwoju Kapitału...

Twój zakres obowiązków, kompleksowe prowadzenie i koordynacja procesów rekrutacyjnych end-to-end,, wskazywanie źródeł pozyskania kandydatek / kandydatów oraz dobór adekwatnych narzędzi rekrutacyjnych,, przygotowywanie i publikowanie ogłoszeń na więcej...

Główna Specjalistka/Główny Specjalista/X – Kierowniczka/Kierownik/X...

Twój zakres obowiązków, Zarządzanie polityką personalną;, Realizacja zadań w obszarze kadr, płac, rekrutacji i szkoleń;, Zarządzanie kilkuosobowym zespołem;, Koordynacja prac z zakresu kadrowo-płacowego np. ewidencja czasu pracy, naliczanie.. więcej...

Starszy specjalista / Starsza specjalistka ds... Nowe

Twój zakres obowiązków, Sporządzanie dokumentacji płacowej, Kompleksowe i samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej oraz obsługa pracowników w tym obszarze, Sporządzanie list płac i naliczanie wynagrodzeń dla różnych form zatrudnienia więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac (ze...

Twój zakres obowiązków, -> Ok 60% czasu pracy - kadry i płace, • prowadzenie kompleksowej obsługi kadrowo-płacowej pracowników oraz osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych,, • naliczenie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę, umów.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac oraz...

Twój zakres obowiązków, Obsługa kadr i płac: Naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac (UoP, B2B, Umowy Zlecenia), rozliczanie czasu pracy, prowadzenie teczek pracowniczych oraz obsługa ZUS,, Wdrażanie i opracowywanie wzorów umów.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. administracji...

Twój zakres obowiązków, Administracja kadrowa UoP: przygotowywanie umów o pracę, aneksów (awanse, podwyżki), porozumień; przygotowywanie dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy; zarządzanie historią zatrudnienia (prowadzenie i aktualizacja.. więcej...

Kierownik / Kierowniczka działu kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Odpowiedzialność za kompleksowy nadzór nad procesami kadrowo-płacowymi, Kierowanie i rozwój zespołu kadrowo-płacowego, Odpowiedzialność za terminowe i poprawne raportowanie do instytucji zewnętrznych (ZUS, US, UP, GUS),. więcej...

HR & Payroll Specialist

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa klienta z obszaru kadrowo-płacowego, Sporządzanie dokumentów z zakresu stosunku prawa pracy, zakładanie i prowadzenie akt osobowych dla pracowników przypisanej grupy klientów we współpracy z HR & Payro więcej...

Starszy Specjalista ds. HR (k/m)

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na specjalistyczne stanowiska, Tworzenie i aktualizowanie opisów stanowisk pracy we współpracy z kierownikami poszczególnych komórek organizacyjnych, Opracowywanie i wdrażanie matryc.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowo- płacowa pracowników oraz osób zatrudnionych na podstawie umów cywilno – prawnych, Naliczanie wynagrodzeń - przygotowywanie list płac oraz kontrola poprawności naliczenia, Sporządzanie deklaracji ZUS,.. więcej...

Starszy/-a Specjalista/-a ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Opracowanie danych do naliczania wynagrodzeń, Rozliczanie czasu pracy i absencji pracowników, Nadzorowanie terminowości badań lekarskich i szkoleń BHP oraz wystawianie skierowań na badania, Przegotowywanie analiz.. więcej...

Specjalista ds. Kadrowo Płacowych (m/k)

Twój zakres obowiązków, Szeroko rozumiana obsługa kadrowo – płacowa pracowników firmy, zarówno w zakresie umów o pracę jak i umów cywilnoprawnych, , Administracja kadrowa , Obsługa obcokrajowców, znajomość przepisów, , Znajomość przepisów oraz. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac (k/m)

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników zatrudnionych na podstawie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych., Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków i innych świadczeń pracowniczych., Prowadzenie i bieżąca aktualizacja.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązaniem stosunku pracy oraz umów cywilnoprawnych,, Przygotowywanie i rozliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami., Rozliczanie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, Naliczanie wynagrodzeń., Prowadzenie kartotek płacowych w celu naliczania.. więcej...

Specjalista ds. HR (k/m)

Twój zakres obowiązków, wsparcie i realizacja procesów HR-owych,, organizacja oraz koordynacja szkoleń obowiązkowych i ogólnoorganizacyjnych,, obsługa i analiza kwartalnych ocen MBO,, opracowywanie zestawień i raportów na potrzeby działań HR,,. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej pracowników (umowy, aneksy, świadectwa pracy), Obsługa procesów zatrudnienia i zwolnień pracowników, Naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac, Rozliczanie czasu pracy,.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prawidłowe i zgodne z regulacjami prawnymi przygotowanie list płac oraz przelewów wynagrodzeń w systemie bankowym, zapewniające terminową wypłatę dla pracowników., Odpowiedzialność za dokładne wprowadzanie informacji.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej w obsługiwanych firmach (MSP), przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, rejestracja/ wyrejestrowywanie w ZUS pracowników/współpracowników, bieżąca aktualizacja danyc więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

Twój zakres obowiązków, Naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilno-prawnych zgodnie z obowiązującymi przepisami, Przygotowanie rozliczeń/dokumentacji do ZUS oraz podatkowych, Zatrudnianie-rejestrowanie pracowników w Płatnik, więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników oraz zleceniobiorców (w tym cudzoziemców);, wprowadzanie i aktualizacja danych do systemu kadrowo-płacowego z uwzględnieniem precyzyjnej alokacji kosztów;, administracja.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, 1. Administracja zatrudnieniem (Kadry):, • sporządzanie i ewidencjonowanie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych,, • przygotowywanie aneksów, świadectw pracy, zaświadczeń, formalności związanych z rozwiązaniem stosunku. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Dla Kancelarii Księgowej Reverse sp. z o. o. szukamy osoby na stanowisko kadrowe., Wybrany/a kandydat/ka będzie wykonywać standardowe zadania związane z obsługą kadrową i płacową naszej organizacji: m. in.: prowadzenie.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Współpraca z działem kadr i płac w Spółce zatrudniającej powyżej 150 pracowników na terenie UE, Sporządzanie, weryfikacja i nadzór nad dokumentacją kadrową (umowy, aneksy, rozwiązania umów, świadectwa pracy, zaświadczenia więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, prowadzenie akt osobowych, umów, aneksów, ewidencji czasu pracy, ZUS, PPK, naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie listy płac, sporządzanie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych w programie Płatnik,, sporządzanie.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa klientów biura (umowy o pracę i cywilnoprawne), Prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej, Naliczanie wynagrodzeń, dodatków i zasiłków pracowników, Naliczanie składek ZUS.. więcej...

Specjalista ds. Zatrudniania i Rozwoju (K/M)

Twój zakres obowiązków, Realizacja zadań z zakresu polityki zatrudniania i rozwoju pracowników, Obsługa procesów szkoleniowych obejmująca przyjmowanie, weryfikację i realizację wniosków szkoleniowych oraz przygotowywanie dokumentacji, w tym.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Personalnych (k/m/n)

Twój zakres obowiązków, Samodzielne realizowanie zadań z zakresu administracji kadrowej i organizacyjnej, w tym kompleksowa obsługa procesów kadrowych,, Obsługa systemów kadrowych oraz innych systemów i plików pomocniczych,, Zarządzanie benefita więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. HR (Kadry i Płace)

Twój zakres obowiązków, Obsługa płacowo kadrowa i prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej (umowy, aneksy, zaświadczenia, akta osobowe, obsługa zapytań pracowników)., Koordynacja procesu zatrudnienia, prowadzenie ewidencji czasu pracy i list.. więcej...