ZAKRES OBOWIĄZKÓW: • Wsparcie Zarządu w codziennym zarządzaniu firmą.• Przygotowywanie analiz, raportów i rekomendacji operacyjnych dla Zarządu.• Nadzór nad procesami inwentaryzacyjnymi w magazynie oraz nad sprzętem i majątkiem firmy.• Koordynac więcej...
2026-01-12 18:30:2110+ years of progressive HR experience. Experience in a manufacturing or industrial environment is essential. Strong background in working within matrix organizations and multicultural teams. Strong knowledge of labor laws and union environments więcej...
2026-01-15 10:25:13Zakres obowiązków Pełna odpowiedzialność za budowę i rozwój funkcji HR w firmie zgodnie z celami biznesowymi. Tworzenie i wdrażanie strategii HR: od struktury zespołu po system motywacyjny, KPI oraz rozwój pracowników. Budowa efektywnego systemu.. więcej...
2026-01-14 12:37:27Ciekawe projekty Funkcja : Osoba do kontaktu dla naszych pracowników i kierowników w Polsce oraz do kontaktu z działem HR w Niemczech Obsługa pracowników: kompleksowa obsługa i doradztwo dla naszych działów specjalistycznych we wszystkich kwesti więcej...
2026-01-15 13:36:42ZAKRES OBOWIĄZKÓW: • Wsparcie Zarządu w codziennym zarządzaniu firmą.• Przygotowywanie analiz, raportów i rekomendacji operacyjnych dla Zarządu.• Nadzór nad procesami inwentaryzacyjnymi w magazynie oraz nad sprzętem i majątkiem firmy.• Koordynac więcej...
2026-01-12 18:30:21Aktualnie dla naszego klienta ( firma produkcyjna ) poszukujemy osobę na stanowisko Regional HR Managera , który_a będzie odpowiedzialny_a za zarządzanie 3-4 placówkami w regionie. Stanowisko obejmuje szeroki zakres odpowiedzialności za zarządza więcej...
2026-01-17 11:53:32Dynamicznie rozwijająca się organizacja z branży usług o ogólnopolskim zasięguOdpowiedzialność za kształtowanie i realizację strategii działu HR więcej...
2026-01-05 17:59:02Co otrzymasz od nas? - Umowa o pracę - Wynagrodzenie 33,00 zł/h brutto - Dodatki do wynagrodzenia: 20% stawki za pracę w godzinach nocnych 23:00-7:00 - Bonus finansowy za polecenie znajome więcej...
2026-01-12 15:35:05Poszukujemy Menedżera/Menadżerki ds. personalnych Co otrzymasz od nas? - Umowa o pracę - Wynagrodzenie 33,00 zł/h brutto - Dodatki do wynagrodzenia: 20% stawki za pracę w godzinach nocnyc więcej...
2026-01-12 12:35:04Szukasz firmy, w której możesz pracować na równych i uczciwych warunkach? Chcesz być częścią zgranego zespołu i móc liczyć na niego w każdych okolicznościach? Chcesz móc się rozwijać i więcej...
2026-01-08 18:35:07Senior HR Manager / People & Culture ManagerStart Up więcej...
2026-01-15 17:59:0110+ years of progressive HR experience. Experience in a manufacturing or industrial environment is essential. Strong background in working within matrix organizations and multicultural teams. Strong knowledge of labor laws and union environments więcej...
2026-01-15 10:25:13Location: Międzyrzecz (multi-site responsibility) Function: Human Resources Leadership Industry: Manufacturing / Industrial Employment Type: Full-time About the Role We are seeking an experienced H więcej...
2026-01-14 18:30:01Dla naszego Klienta z sektora produkcyjnego poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko HR Manager, odpowiedzialnej za kompleksowe zarządzanie obszarem HR w organizacji. Zakres obowiązków: Zarządzanie i realizacja działań HR w zakładzie produk więcej...
2025-12-17 09:40:01Are you experienced in the HR industry with the desire to develop in an independent role?We are looking for aversatileprofessional with generalist experience in Human Resources and solid knowledge ofHealth & Safety (H &S) to lead the HR function więcej...
2025-12-20 11:53:48B2B contract (confirmed duration: 12 months; might be extended)Lead HR initiatives during M&A to ensure seamless integration processes więcej...
2025-12-02 17:59:03Opublikowana 13:08:15. YOUR MISSION AT VOIAs the HR Manager for Poland, you will be responsible for delivering efficient… Zobacz tę i więcej podobnych ofert pracy na LinkedIn więcej...
2025-10-20 19:07:21Country HR BPHR Manager więcej...
2025-11-25 17:59:01HR ManagerHR Director więcej...
2025-11-06 17:59:04HR ManagerSenior HR BP więcej...
2025-10-15 17:59:02Międzynarodowa firma z obszaru technicznegoPozycja łącząca zarządzanie zespołem HR z odpowiedzialnością za strategię więcej...
2025-09-17 17:59:00Opublikowana 07:41:38. Twój Zakres ObowiązkówJako szef zespołu HR będziesz raportować bezpośrednio do współwłaściciela… Zobacz tę i więcej podobnych ofert pracy na LinkedIn więcej...
2025-10-22 08:05:16HR ManagerHead of HR więcej...
2025-12-12 17:59:00Regional HR Senior ManagerInterim HR Manager CU więcej...
2025-11-06 17:59:04Your responsibilities, Co-create organizational strategy and culture focused on collaboration, trust, accountability and entrepreneurship, Translate company values into everyday leadership behaviors and people practices, Build an engaging and.. więcej...
2026-01-15 12:40:59Twój zakres obowiązków, • Samodzielne prowadzenie rekrutacji na kluczowe stanowiska w firmie,, • Wsparcie managerów w działaniach rekrutacyjnych i projektowych,, • Zarządzanie zespołem HR oraz koordynacja jego działań operacyjnych i projektowych więcej...
2026-01-13 12:41:19Twój zakres obowiązków, Opracowanie i wdrożenie długoterminowej strategii HR, projektowanie struktur organizacyjnych oraz zarządzanie budżetem i zespołem HR., Współpraca z regionalnym działem HR w zakresie standardów, programów i raportowania.. więcej...
2026-01-12 16:40:56Twój zakres obowiązków, Nadzór nad finansami (płynność, planowanie, kontakty z biurem rachunkowym)., Koordynacja kadr i rozliczeń pracowniczych (ZUS, podatki, umowy)., Budowanie strategii finansowej i modeli optymalizacyjnych dla firmy rodzinnej więcej...
2026-01-12 12:41:27Twój zakres obowiązków, koordynowanie działań działu poprzez zarządzanie zespołem, planowanie, organizowanie, monitorowanie i realizowanie prac w zakresie powierzonych zadań;, kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, w tym.. więcej...
2026-01-12 10:41:19Zakres obowiązków: kompleksowe prowadzenie akt osobowych pracowników; przygotowywanie od strony formalno prawnej dokumentów dotyczących zatrudnienia, rozwiązania umów o pracę, zaszeregowania, przeniesień, urlopów i innych spraw wynikającychze st więcej...
2026-01-08 18:40:28Twój zakres obowiązków, Projektowanie, optymalizacja i wdrażanie procesów HR, w tym tworzenie ich od podstaw, Realizacja projektów Employer Branding (EB) w celu przyciągnięcia najlepszych talentów i wzmocnienia wizerunku firmy, Zarządzanie.. więcej...
2026-01-08 13:41:01Twój zakres obowiązków, Opracowywanie i wdrażanie strategii HR wspierających cele organizacji., Zarządzanie procesami rekrutacyjnymi i adaptacyjnymi., Monitorowanie i rozwój polityki wynagrodzeń oraz benefitów., Budowanie i wdrażanie programów. więcej...
2026-01-05 12:41:06HR Manager / Head of HRYour responsibilities building and implementing the local HR strategy aligned with Group goals setting up and developing HR structures and processes in two production plants ensuring full compliance with Polish labour law więcej...
2026-01-16 06:59:36Twój zakres obowiązków, • zarządzanie zespołem i organizacją pracy Działu Kadr, zapewniając wysoką jakość obsługi i terminowość realizowanych procesów;, • przygotowywanie dokumentów kadrowych związanych z zatrudnieniem, zmianami w umowach oraz. więcej...
2026-01-15 12:40:58Twój zakres obowiązków, Tworzenie i wdrażanie strategii HR zgodnej z celami firmy., Budowanie i rozwój procesów oraz polityk personalnych (onboarding, szkolenia, oceny, offboarding)., Projektowanie systemów motywacyjnych, benefitowych i polityki więcej...
2026-01-15 11:41:13Your responsibilities, Drive HR strategy across manufacturing sites, ensuring alignment with business needs., Lead organizational development, succession planning, and capability-building initiatives., Manage industrial and employee relations,. więcej...
2026-01-14 16:40:56Twój zakres obowiązków, Nadzór nad zespołem kadrowo-płacowym, planowanie zadań i kontrola terminowości realizacji procesów,, Naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę, umowy cywilnoprawne) oraz kontrola prawidłowości i zgodności z przepisami prawa. więcej...
2026-01-08 14:40:52Naczelnik / Naczelniczka Działu Spraw Pracowniczych90_4721033Obowiązki kierowanie zespołem Działu Spraw Pracowniczych i dbanie o skuteczną realizację jego zadań, tworzenie i wdrażanie zasad dotyczących zatrudniania, wynagradzania i zarządzania więcej...
2026-01-15 06:59:44Your responsibilities, lead and manage all HR activities for the local organization (approx. 200 FTE),, act as a strategic HR Business Partner to the Management Team,, drive post-acquisition HR integration and change management initiatives,, ali więcej...
2026-01-16 12:41:12Twój zakres obowiązków, Zarządzanie pracą zespołu kadrowo-płacowego, w tym właściwe planowanie zadań oraz monitorowanie ich przebiegu, Rozpoznanie i realizacja usprawnień w obszarze kadrowo – płacowym, Śledzenie i wdrażanie zmian w przepisach.. więcej...
2026-01-02 12:41:09Twój zakres obowiązków, zarządzenie działem HR (twardy i miękki), odpowiedzialność za samodzielne prowadzenie procesów i rekomendowanie rozwiązań z zakresu HR w odpowiedzi na potrzeby biznesu, inicjowanie i wdrażanie rozwiązań podnoszących.. więcej...
2025-12-23 15:41:26Your responsibilities, Driving the HR Corporate Plan within the Country – implement the HR Corporate plan and People plans with Country leadership, Responsible for all HR activities including performance management, employee relations, reward, a więcej...
2025-12-22 16:41:09Twój zakres obowiązków, Budowanie i rozwijanie polityki HR w Spółce oraz optymalizacja i tworzenie narzędzi wspierających realizację polityki personalnej;, Tworzenie i wdrażanie Strategii HR oraz przygotowanie i opracowanie wdrożeń opartych na. więcej...
2025-12-18 08:40:23Twój zakres obowiązków, opracowywanie i wdrażanie strategii HR zgodnie z celami firmy, nadzór nad procesami rekrutacyjnymi (pozyskiwanie i selekcja kandydatów), planowanie i koordynacja szkoleń oraz programów rozwojowych, wdrażanie polityki.. więcej...
2025-12-31 09:40:43Twój zakres obowiązków, Budowanie i rozwijanie polityki HR w Spółce oraz optymalizacja i tworzenie narzędzi wspierających realizację polityki personalnej;, Tworzenie i wdrażanie Strategii HR oraz przygotowanie i opracowanie wdrożeń opartych na. więcej...
2025-12-25 08:40:21Your responsibilities, Full-cycle HR Management: leading recruitment and hiring processes, coordinating training programs, and driving employee development and workplace climate initiatives., External Coordination: acting as the primary point of więcej...
2025-12-29 09:40:58Twój zakres obowiązków, Kreowanie i realizacja strategii personalnej wspierającej rozwój firmy, Zarządzanie zespołem kadrowo płacowym, tworzenie i doskonalenie procesów HR, Nadzór oraz realizacja procesów rekrutacyjnych , Tworzenie i.. więcej...
2025-12-28 23:40:05