Dynamicznie rozwijająca się organizacja z branży usług o ogólnopolskim zasięguOdpowiedzialność za kształtowanie i realizację strategii działu HR więcej...
Co otrzymasz od nas? - Umowa o pracę - Wynagrodzenie 33,00 zł/h brutto - Dodatki do wynagrodzenia: 20% stawki za pracę w godzinach nocnych 23:00-7:00 - Bonus finansowy za polecenie znajome więcej...
Poszukujemy Menedżera/Menadżerki ds. personalnych Co otrzymasz od nas? - Umowa o pracę - Wynagrodzenie 33,00 zł/h brutto - Dodatki do wynagrodzenia: 20% stawki za pracę w godzinach nocnyc więcej...
Szukasz firmy, w której możesz pracować na równych i uczciwych warunkach? Chcesz być częścią zgranego zespołu i móc liczyć na niego w każdych okolicznościach? Chcesz móc się rozwijać i więcej...
HR Director - Head of HR (International Company...
pokaż opis
Opublikowana 09:16:46. About The CompanyWe are an international distributor of premium cigars with offices and partners in… Zobacz tę i więcej podobnych ofert pracy na LinkedIn więcej...
Opublikowana 07:41:38. Twój Zakres ObowiązkówJako szef zespołu HR będziesz raportować bezpośrednio do współwłaściciela… Zobacz tę i więcej podobnych ofert pracy na LinkedIn więcej...
Twój zakres obowiązków, Nadzór nad finansami (płynność, planowanie, kontakty z biurem rachunkowym)., Koordynacja kadr i rozliczeń pracowniczych (ZUS, podatki, umowy)., Budowanie strategii finansowej i modeli optymalizacyjnych dla firmy rodzinnej więcej...
Kierownik / Kierowniczka Działu Spraw Pracowniczych
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, koordynowanie działań działu poprzez zarządzanie zespołem, planowanie, organizowanie, monitorowanie i realizowanie prac w zakresie powierzonych zadań;, kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, w tym.. więcej...
Zakres obowiązków: kompleksowe prowadzenie akt osobowych pracowników; przygotowywanie od strony formalno prawnej dokumentów dotyczących zatrudnienia, rozwiązania umów o pracę, zaszeregowania, przeniesień, urlopów i innych spraw wynikającychze st więcej...
Twój zakres obowiązków, Opracowywanie i wdrażanie strategii HR wspierających cele organizacji., Zarządzanie procesami rekrutacyjnymi i adaptacyjnymi., Monitorowanie i rozwój polityki wynagrodzeń oraz benefitów., Budowanie i wdrażanie programów. więcej...
Twój zakres obowiązków, • zarządzanie zespołem i organizacją pracy Działu Kadr, zapewniając wysoką jakość obsługi i terminowość realizowanych procesów;, • przygotowywanie dokumentów kadrowych związanych z zatrudnieniem, zmianami w umowach oraz. więcej...
Kierownik/ Kierowniczka Zespołu HR (Kadry i Płace...
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, Nadzór nad zespołem kadrowo-płacowym, planowanie zadań i kontrola terminowości realizacji procesów,, Naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę, umowy cywilnoprawne) oraz kontrola prawidłowości i zgodności z przepisami prawa. więcej...
Naczelnik / Naczelniczka Działu Spraw Pracowniczych
pokaż opis
Naczelnik / Naczelniczka Działu Spraw Pracowniczych90_4721033Obowiązki kierowanie zespołem Działu Spraw Pracowniczych i dbanie o skuteczną realizację jego zadań, tworzenie i wdrażanie zasad dotyczących zatrudniania, wynagradzania i zarządzania więcej...
Naczelnik Działu Spraw Pracowniczych 90_4717409Obowiązki kierowanie zespołem Działu Spraw Pracowniczych i dbanie o skuteczną realizację jego zadań, tworzenie i wdrażanie zasad dotyczących zatrudniania, wynagradzania i zarządzania personelem, na więcej...
Twój zakres obowiązków, kierowanie zespołem Działu Spraw Pracowniczych i dbanie o skuteczną realizację jego zadań,, tworzenie i wdrażanie zasad dotyczących zatrudniania, wynagradzania i zarządzania personelem,, nadzór nad procesami kadrowymi – o więcej...
Twój zakres obowiązków, Tworzenie i realizacja strategii HR wspierającej dynamiczny rozwój i dalszą profesjonalizację organizacji w perspektywie średnio- i długoterminowej., Optymalizacja i standaryzacja kluczowych procesów HR (m.in. rozwój.. więcej...
Zakres obowiązków:Kompleksowe zarządzanie procesami kadrowo-płacowymi, w tym: naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac, rozliczanie czasu pracy i nieobecności, przygotowywanie i wysyłka deklaracji ZUS, PIT, PFRON,obsługa systemów kadro więcej...
Twój zakres obowiązków, Zarządzanie pracą zespołu kadrowo-płacowego, w tym właściwe planowanie zadań oraz monitorowanie ich przebiegu, Rozpoznanie i realizacja usprawnień w obszarze kadrowo – płacowym, Śledzenie i wdrażanie zmian w przepisach.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Budowanie i rozwijanie polityki HR w Spółce oraz optymalizacja i tworzenie narzędzi wspierających realizację polityki personalnej;, Tworzenie i wdrażanie Strategii HR oraz przygotowanie i opracowanie wdrożeń opartych na. więcej...
Zakres obowiązków:Konkurs, szczegóły:https://bip.gliwice.eu/nabor-na-stanowisko-dyrektora-wydzialu-kadr-szkolen-i-placOsoba zatrudniona na oferowanym stanowisku będzie:Zarządzała Wydziałem Kadr, Szkoleń i Płac poprzez: planowanie i organizowanie więcej...
Dyrektor / Dyrektorka Biura Zarządzania Zasobami...
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, Budowanie i rozwijanie polityki HR w Spółce oraz optymalizacja i tworzenie narzędzi wspierających realizację polityki personalnej;, Tworzenie i wdrażanie Strategii HR oraz przygotowanie i opracowanie wdrożeń opartych na. więcej...
Zastępca Dyrektora Departamentu Zarządzania Zasobami...
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, Zastępca Dyrektora Departamentu Zarządzania Zasobami Ludzkimi odpowiada za wspieranie Dyrektora w realizacji strategicznych i operacyjnych zadań Departamentu, ze szczególnym uwzględnieniem zapewnienia zgodności działań z więcej...
Twój zakres obowiązków, Nadzór nad prowadzeniem spraw związanych z obsługą organizacyjno-techniczną wyborów i referendum., Nadzór nad całokształtem spraw związanych z ewidencją kontroli zewnętrznej Urzędu, w tym realizacją zaleceń pokontrolnych więcej...
Twój zakres obowiązków, Koordynowanie pracy 2-osobowego zespołu kadr i płac;, Planowanie, organizowanie i rozdzielanie zadań pomiędzy członków zespołu;, Nadzór nad terminowością i poprawnością realizowanych zadań;, Nadzór nad kompleksową obsługą więcej...
Specjalista/tka ds. aktywnej rekrutacji i doradztwa...Nowe
pokaż opis
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: ZADANIA: - Świadczenie doradztwa zawodowego na rzecz uczestników indywidualnych, w tym: budowanie motywacji do rozwoju, wsparcie w analizie potrzeb rozwojowych z wykorzystaniem modelu Bilansu Kompetencji, wsparcie w wyborze od więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Do Twoich obowiązków będzie należało: - Sporządzanie dokumentacji celnej na podstawie podanych spisów - Weryfikacja poprawności oraz kompletności przygotowanych dokumentów - Kontakt z klientem w celu doprecyzowania informacji więcej...
Młodszy Specjalista w Dziale Organizacyjnym w...Nowe
pokaż opis
OSOBA NA TYM STANOWISKU BĘDZIE ODPOWIEDZIALNA ZA: prowadzenie kancelarii i sekretariatu Zarządu Zlewni zgodnie z obowiązującą w Państwowym Gospodarstwie Wodnym Wody Polskie Instrukcją kancelaryjną, udział w prowadzeniu spraw związanych z adminis więcej...
Młodszy Specjalista ds. Kadr i PłacTwój zakres obowiązków Twój zakres obowiązków Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialna/y za: Zakładanie i aktualizowanie akt osobowych pracowników, prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz nieobecności; Przygoto więcej...
Koordynator Zespołu TechnicznegoTwój zakres obowiązków Nadzór nad realizacją napraw, przeglądów i prac konserwacyjnych Bieżąca współpraca z klientami w zakresie eksploatacji obiektów Zarządzanie i koordynacja pracy zespołu techników Planowanie h więcej...
HR Data Operations SpecialistYour responsibilities This is a fixed-term contract for 6 months Ensure the production, coordination, distribution, and accuracy of all scheduled and just-in-time reporting, data requirements, and tasks in agreement więcej...
Specjalista/tka ds. rekrutacji i kadr (K/M)Twój zakres obowiązków samodzielne prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych na różnorodne stanowiska dla Klientów agencji pracy (publikacja ogłoszeń, selekcja CV, rozmowy kwalifikacyjne) przygotowywa więcej...
Trener wewnętrzny100_42915Obowiązki prowadzić inspirujące szkolenia sprzedażowe i produktowewspierać onboarding nowych pracownikówprojektować programy rozwojowe dopasowane do potrzeb zespołówwspółpracować z HR przy projektach rekrutacyjnych podn więcej...
Pracownik ds. systemów zarządzania105_4699739Obowiązki nadzór nad Zintegrowanym Systemem Zarządzania oraz związanych z nim procedur w ramach wymagań norm powszechnie obowiązujących (zgodność z wymaganiami ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, AQAP 211 więcej...
Pracownik w Dziale Kadr i Płac105_4699801Obowiązki naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę i umów cywilnoprawnych oraz innych świadczeń pracowniczych na podstawie przepisów płacowych, podatkowych oraz ZUS, naliczanie i dokonywanie wszelkich więcej...
Obowiązki: - Sprzątanie mieszkania, domu Dodatkowe obowiązki: - Pranie, - Prasowanie Dodatkowe wymagania: - Doświadczenie:: brak Praca z zamieszkaniem: Nie Wymiar czasu pracy: Dorywczo Wymiar czasowy: Początek: 2026-01-17, na czas nieokreślony W więcej...
Koordynator ds. rekrutacji z językiem ni - branża...
pokaż opis
Poszukujemy osoby na stanowisko: Koordynator Pracowników z językiem niemieckim do aktywnej rekrutacji specjalistów w branży budowlanej do pracy na terenie Niemiec Miejsce pracy: praca Home - Office / Hybrydowa Twój zakres obowiązków: * Aktywne p więcej...
Jesteśmy Biurem Rachunkowym z Sopotu, Szukamy osoby z Gdańska Sopotu Gdyni lub okolic, która chciałaby z nami współpracować Szukamy osoby samodzielnej, chcemy by praca odbywała się bezpośrednio z naszego biura, czasem możliwa praca hybrydowa. W więcej...
Zakres obowiązków:Obsługa biura w Elblągu.Jedna zmiana 08:30- 16:30 od poniedziałku do piątku. Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcąceWymagania pożądane: Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)Inne wymagania: Wyksz więcej...
Koordynator indywidualnych planów usług społecznych
pokaż opis
Zakres obowiązków:1.przeprowadzanie rozpoznania indywidualnych potrzeb osoby zainteresowanej skorzystaniem z usług społecznych określonych w programie usług społecznych; 2. opracowywanie indywidualnych planów usług społecznych i ich aktualizacji więcej...
Osoba wykonująca zadania podinspektora w wydziale...
pokaż opis
Zakres obowiązków:1. Zakres głównych obowiązków na danym stanowisku:Bieżąca obsługa systemu obiegu dokumentów wraz z świadczeniem niezbędnego i podstawowego wsparcia jego użytkownikom.Odbieranie, rejestracja i dekretacja przesyłek otrzymanych na więcej...
Agencja Pracy Koncepcja organizuje zatrudnienie w kraju i za granicą już od ponad 15 lat. Specjalizujemy się także w rekrutacji i selekcji kandydatów do pracy na terenie Wrocławia i Dolnego Śląska. Jest jedną z najstarszych stażem firm działając więcej...
Agencja Pracy Koncepcja organizuje zatrudnienie w kraju i za granicą już od ponad 15 lat. Specjalizujemy się także w rekrutacji i selekcji kandydatów do pracy na terenie Wrocławia i Dolnego Śląska. Jest jedną z najstarszych stażem firm działając więcej...
Specjalista ds. rekrutacji, rekruter biegły język...
pokaż opis
Agencja Pracy Koncepcja organizuje zatrudnienie w kraju i za granicą już od ponad 15 lat. Specjalizujemy się także w rekrutacji i selekcji kandydatów do pracy na terenie Wrocławia i Dolnego Śląska. Jest jedną z najstarszych stażem firm działając więcej...
Agencja Pracy Koncepcja organizuje zatrudnienie w kraju i za granicą już od ponad 15 lat. Specjalizujemy się także w rekrutacji i selekcji kandydatów do pracy na terenie Wrocławia i Dolnego Śląska. Jest jedną z najstarszych stażem firm działając więcej...