Praca Kierownik Działu HR Łódź

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac Nowe

Twój zakres obowiązków, Dołącz do zespołu naszej instytucji kultury i rozwijaj swoje kompetencje w obszarze kadr i płac. Poszukujemy osoby z doświadczeniem, która będzie odpowiedzialna za kompleksową obsługę procesów kadrowo-płacowych oraz wespr więcej...

Z-CA KIEROWNIKA DZIAŁU (K/M)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Języki: angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany - Uprawnienia: biegła obsługa komputera i obsług więcej...

Specjalista ds. Kadr i Płac (k/m)

Twój zakres obowiązków, Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń zgodnie z obowiązującymi przepisami, Naliczanie zasiłków z ubezpieczenia społecznego, Rozliczanie składek ZUS, obliczanie zaliczek na podatek oraz kontrola poprawności danych i rozliczeń więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

Twój zakres obowiązków, samodzielne naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników i zleceniobiorców,, prowadzenie akt osobowych pracowników i pozostałej dokumentacji pracowniczej,, sporządzanie deklaracji podatkowych oraz dokumentó więcej...

Specjalista ds. Kadr i Płac (k/m)

Twój zakres obowiązków, Zapewnienie wysokiej jakości obsługi klientów wewnętrznych i zewnętrznych w obszarze kadr i płac., Prowadzenie procesów kadrowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, przepisami dotyczącymi ubezpieczeń.. więcej...

Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds...

Twój zakres obowiązków, prowadzenie akt osobowych pracowników, przygotowywanie dokumentów pracowniczych, weryfikacja i aktualizacja danych pracowniczych w systemach HR, nadzór nad obiegiem dokumentów kadrowo-płacowych, współpraca w zakresie.. więcej...

HR Generalist (m/k)

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, aktywne pozyskiwanie kandydatów, Koordynowanie i nadzorowanie procesów onboardingu i offboardingu pracowników, Koordynowanie ocen okresowych pracowników, Tworzenie i.. więcej...

SPECJALISTA/-KA DO SPRAW REKRUTACJI

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas nieokreślony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Języki: angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany - Uprawnienia: doświadczenie więcej...

HR Specialist (f/m)

Your responsibilities, Conducting end-to-end HR operations processes (onboarding, employee changes, offboarding) ensuring accuracy and compliance with HR policies, labor law, and GDPR;, Conducting full recruitment processes in engineering area; więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Administracji...

Twój zakres obowiązków, opracowywanie dokumentacji personalnej nowych Pracowników, rozliczanie czasu pracy Pracowników, obsługa administracyjna Biura Marketu, zarządzanie systemem rekrutacyjnym.. więcej...

Specjalista w Dziale Usług Kadrowo-Płacowych...

Twój zakres obowiązków, Obsługa płacowa klientów, Obsługa kadrowa klientów, Stała współpraca z interdyscyplinarnym zespołem Moore Polska, Sporządzanie umów, aneksów, przygotowywanie skierowań na badania, Doradztwo kadrowe – wsparcie klientów w. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. administracji...

Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie comiesięcznej listy płac do biura kadrowo-księgowego., Przygotowywanie umów o pracę oraz umów-zlecenia dla nowozatrudnionych pracowników wg. wytycznych Dyrekcji., Założenie i prowadzenie teczek osobowych. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa klientów biura, sporządzanie list płac oraz naliczanie wynagrodzeń, prowadzenie dokumentacji pracowniczej (akta osobowe), przygotowywanie deklaracji do ZUS, US (PIT, DRA itp.), obsługa więcej...

Specjalista/ka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, obsługa kadrowo-płacowa w systemie Enova 360,, prowadzenie dokumentacji pracowniczej - e-teczki... więcej...

Specjalista ds. kadr i płac (k/m)

Twój zakres obowiązków, Sporządzanie, prowadzenie i archiwizowanie dokumentacji kadrowo-płacowej związanej z nawiązywaniem, zmianą i rozwiązywaniem stosunków pracy z pracownikami - zgodnie z obowiązującymi przepisami., Naliczanie wynagrodzeń i. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. rekrutacji

Twój zakres obowiązków, samodzielne prowadzenie zróżnicowanych projektów rekrutacyjnych w obszarze pracy tymczasowej oraz rekrutacji stałych, aktywne pozyskiwanie kandydatów i przeprowadzanie z nimi rozmów rekrutacyjnych, tworzenie i publikowani więcej...

Analityk HR (k/m)

Twój zakres obowiązków, Analiza danych HR i ich interpretacja w kontekście potrzeb organizacyjnych oraz raportowanie odchyleń,, Koordynowanie procesu budżetowania kosztów personalnych oraz diagnozowanie i raportowanie odchyleń,, Współudział w.. więcej...

Specjalista ds. kadr i płac - Łódź Centrum

Specjalista / Specjalistka ds. pracowniczych

Twój zakres obowiązków, Przyjęcia i zwolnienia pracowników, Prowadzenie ewidencji czasu pracy, Wypłata wynagrodzeń i innych świadczeń zgodnie z obowiązującymi przepisami, Współpraca z ZUS.. więcej...

Specjalista ds. kadr i raportowania (k/m)

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie kompleksowych procesów kadrowo-płacowych, w tym sporządzanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem (umowy, aneksy, świadectwa pracy) oraz obsługa umów cywilno-prawnych i PPK, zgodnie z wymogami prawa pracy i więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. HR i administracji

Twój zakres obowiązków, kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych, koordynowanie działań związanych z onboardingiem nowych pracowników, wsparcie w budowie i wdrażaniu procesów HR (m.in. rekrutacyjnych i onboardingu), opracowywanie oraz.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji

Chief Revenue Officer