Minimum wykształcenie średnie, wykształcenie wyższe kierunkowe będzie dodatkowym atutem.Podstawowa znajomość przepisów prawa pracy oraz ubezpieczeń społecznych.Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, szczególnie programu Excel.Dokładność, odpo więcej...
2026-06-25 12:08:03Dla naszego Klienta - firmy produkcyjnej poszukujemy kandydata na stanowisko specjalistyczne w dziale kadr i płac.ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Prowadzenie i aktualizacja dokumentacji personalnej pracowników. - Sporządzanie umów, aneksów oraz pozostałych więcej...
2026-06-23 16:30:05Twój zakres obowiązków: przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej z zatrudnieniem, przebiegiem oraz rozwiązaniem umów o pracę, zgodnie z obowiązującymi przepisami, bieżące prowadzenie i aktualizacja akt osobowych, wprowad więcej...
2026-07-24 11:10:03Zadania Prowadzenie oraz aktualizacja akt osobowych i pełnej dokumentacji pracowniczej Wprowadzanie, aktualizowanie i nadzór nad danymi w systemie kadrowo-płacowym Sporządzanie oraz terminowe przesyłanie deklaracji zgłoszeniowych i rozliczeniowy więcej...
2026-07-24 09:20:25Jesteśmy Biurem Rachunkowym z Sopotu, Szukamy osoby z Gdańska Sopotu Gdyni lub okolic, która chciałaby z nami współpracować Szukamy osoby samodzielnej, chcemy by praca odbywała się bezpośrednio z naszego biura, czasem możliwa praca hybrydowa. W więcej...
2026-05-13 03:05:09Minimum wykształcenie średnie, wykształcenie wyższe kierunkowe będzie dodatkowym atutem.Podstawowa znajomość przepisów prawa pracy oraz ubezpieczeń społecznych.Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, szczególnie programu Excel.Dokładność, odpo więcej...
2026-06-25 12:08:03Pracodawca:Antal Sp. z o.o.Opis stanowiska:Dla naszego Klienta - firmy produkcyjnej poszukujemy kandydata na stanowisko specjalistyczne w dziale kadr i płac.Zadania: - Prowadzenie i aktualizacja dok więcej...
2026-06-01 08:10:06Jedna Platforma - wiele możliwości. Dołącz do nas. Jaki będzie Twój zakres obowiązków?kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę oraz osób współpracujących w ramach umów cywilnoprawnych,na więcej...
2026-07-09 16:41:00Dla naszego Klienta - firmy produkcyjnej poszukujemy kandydata na stanowisko specjalistyczne w dziale kadr i płac.ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Prowadzenie i aktualizacja dokumentacji personalnej pracowników. - Sporządzanie umów, aneksów oraz pozostałych więcej...
2026-06-23 16:30:05Twój zakres obowiązków, Zarządzanie i rozwój zespołu odpowiedzialnego za realizację procesów kadrowo-płacowych oraz obszaru Compensation & Benefits.;, Nadzór nad prawidłowym i terminowym naliczaniem wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych oraz.. więcej...
2026-07-21 16:41:00ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Uprawnienia: zaangażowanie do pracy, organizacja pracy własnej , dokładność - Inne wymagania: - wykształcenie minimum średnie, preferowane wyższe, kierunkowe kadry i płace, prawo prac więcej...
2026-07-17 05:31:19ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas nieokreślony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Uprawnienia: biegła obsługa komputera, Microsoft Office, Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - Inne wymagania: [Umiejętno więcej...
2026-07-17 05:31:16Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych, w tym naliczanie wynagrodzeń oraz zapewnienie zgodności procesów z obowiązującymi przepisami., Prowadzenie i nadzór nad dokumentacją pracowniczą zgodnie z wymogami prawa.. więcej...
2026-07-27 15:41:37Twój zakres obowiązków, Obsługa systemu kadrowo-płacowego oraz bazy danych pracowników., Prowadzenie elektronicznej dokumentacji kadrowej pracowników, w tym akt osobowych., Procesowanie elektronicznych obiegów związanych z zatrudnieniem, zmianam więcej...
2026-07-13 11:41:36Twój zakres obowiązków, przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej z zatrudnieniem, przebiegiem oraz rozwiązaniem umów o pracę, zgodnie z obowiązującymi przepisami,, bieżące prowadzenie i aktualizacja akt osobowych,,.. więcej...
2026-07-02 00:40:06Twój zakres obowiązków, samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end (branża techniczna),, aktywne pozyskiwanie kandydatów (sourcing, direct search, neworking),, współpraca z managerami przy definiowaniu profili stanowisk,,.. więcej...
2026-06-29 09:41:14Twój zakres obowiązków, Dołącz do Organizacji JBS jako Specjalistka / Specjalista ds. Kadr i Płac i stań się częścią firmy, która działa zgodnie z najnowszymi trendami i wykorzystuje automatyzację w codziennej pracy., , Szukamy osoby, która.. więcej...
2026-07-13 14:41:26Twój zakres obowiązków, przygotowywanie i opracowywanie dokumentacji związanej z nawiązaniem i przebiegiem zatrudnienia, rozwiązaniem umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych – obszar ok. 300 osób,, tworzenie i bieżące prowadzenie akt osobowych or więcej...
2026-06-29 10:41:22ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: kadry - Inne wymagania: - znajomość programów: Płatnik, Gratyfikant GT, Nexo- praktyczna znajomość Kodeksu Pracy - Przeznaczone wy więcej...
2026-04-12 05:31:04Kilkuletnie doświadczenie w obszarze kadr i płac, najlepiej na stanowisku samodzielnym lub koordynatorskim.Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.Praktyczna znajomość procesów kadrowo-płacowych.Umiejętność organiz więcej...
2026-06-25 12:08:03Dla naszego Klienta, firmy z branży produkcyjno-handlowej poszukujemy kandydata/tki na stanowisko liderskie w dziale kadr i płac. ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Kompleksowe prowadzenie spraw kadrowo-płacowych dla pracowników firmy. - Nadzór nad poprawnośc więcej...
2026-06-22 20:30:04Twój zakres obowiązków, W związku z rozwojem Destigo Hotels szukamy nowych osób do zespołu działu Kadr i Płac, , prowadzenie bieżącej obsługi w zakresie zatrudnienia i wynagrodzeń, rozliczanie czasu pracy, sporządzanie zestawień dot... więcej...
2026-07-22 13:41:25Twój zakres obowiązków, Kwsparcie organizacyjne i administracyjne członków Zarządu,, koordynacja działań i projektów realizowanych wewnątrz organizacji oraz z partnerami zewnętrznymi,, delegowanie zadań do dostawców i firm zewnętrznych oraz.. więcej...
2026-07-09 16:40:54Twój zakres obowiązków, zarządzanie i koordynowanie pracy Działu Kadr i Płac,, kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa spółek wchodzących w skład grupy kapitałowej,, bieżące doradztwo dla kadry zarządzającej w zakresie prawa pracy, ubezpieczeń.. więcej...
2026-06-30 12:41:25Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji kadrowej,, naliczanie wynagrodzeń,, sporządzanie dokumentów ZUS,, obsługa programu Płatnik,, praca w programach R2 Płatnik i Gratyfikant,, przygotowywanie dokumentacji pracowniczej,, prowadzenie. więcej...
2026-06-29 09:41:14Grupa Progres to stabilna firma z polskim kapitałem, która od ponad 21 lat świadczy nowoczesne usługi HR dla biznesu. Jesteśmy zgranym, kreatywnym zespołem, w którym wzajemnie się wspieramy więcej...
2026-03-30 10:30:04Twój zakres obowiązków, przygotowywanie analiz, raportów i rekomendacji dotyczących zatrudnienia, wynagrodzeń, kosztów pracy oraz wskaźników HR,, opracowywanie prezentacji i materiałów analitycznych na potrzeby Zarządu, kadry menedżerskiej oraz więcej...
2026-07-27 14:41:34Twój zakres obowiązków, Prowadzenie i administrowanie dokumentacją pracowniczą, sporządzanie niezbędnych dokumentów na każdym etapie zatrudnienia., Naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac, z uwzględnieniem obowiązujących regulacji.. więcej...
2026-07-21 09:41:30Twój zakres obowiązków, organizacja wydarzeń (m.in. Targi Pracy i Praktyk, spotkania/warsztaty z pracodawcami, uroczystości absolutoryjne), inicjowanie oraz rozwijanie współpracy pomiędzy Biurem Karier a partnerami i specjalistami zewnętrznymi. więcej...
2026-07-20 15:41:33Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa spraw pracowniczych oraz prowadzenie dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy i innymi formami zatrudnienia,, przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, zmianą warunków zatrudnienia oraz więcej...
2026-07-17 14:41:38Twój zakres obowiązków, przygotowywanie analiz i raportów HR wspierających decyzje biznesowe, w obszarach zatrudnienia, wynagrodzeń, kosztów osobowych oraz kluczowych wskaźników HR,, dostarczanie danych i analiz na potrzeby procesów finansowych więcej...
2026-07-15 07:40:08Twój zakres obowiązków, Organizacja i koordynacja procesu onboardingu nowych pracowników., Współpraca z kierownikami działów w zakresie planowania i realizacji potrzeb kadrowych., Prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi.. więcej...
2026-07-26 14:41:06ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Inne wymagania: Wykształcenie wyższe lub średnie,Minimum dwa lata doświadczenia przy wykształceniu wyższym lub trzy lata doświadczenia przy wykształceniu średnim,Umiejętność obsługi k więcej...
2026-07-25 05:31:15