Praca Specjalista ds. Kadrowo Płacowych Chorzów

Specjalista/ Specjalistka ds. HR

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Wsparcie Działu Personalnego w zakresie wszystkich bieżących zadań z zakresu tzw. „miękkiego” HR jak i procesów kadrowo-płacowych oraz administracyjnych - Prowadzenie procesów rekrutacyjnych - Onboarding nowych pracowników - więcej...

Specjalista/Specjalista ds. Płac (umowa na zastępstwo)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Naliczanie wynagrodzeń dla pracowników - Naliczanie świadczeń z ubezpieczenia chorobowego i wypadkowego - Rozliczanie czasu pracy - Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej - Wystawianie wymaganych przepisami dokumentów i z więcej...

SPECJALISTA DO SPRAW PŁAC (K/M) Nowe

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie branżowe, kierunek: ekonomia, zarządzanie, administracja lub pokrewne - Zawody: Specjalista do spraw wynagrodzeń (wymagany staż - lata: 5) - Uprawnienia: Obsł więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowa pracowników w tym: prowadzenie akt osobowych, sporządzanie dokumentów kadrowych: zaświadczenia, umowy, aneksy, świadectwa pracy, ewidencja czasu pracy, prowadzenie dokumentacji kadrowej związanej z.. więcej...

Zastępca Dyrektor HR Nowe

HR ManagerPeople & Culture Manager więcej...

Zastepca Dyrektora HR Nowe

Twój zakres obowiązków, Zarządzanie obszarem HR w organizacji o rozproszonej strukturze (operacyjnie i strategicznie), Nadzór nad zespołem HR oraz zapewnienie prawidłowego przebiegu procesów kadrowo-płacowych i administracyjnych, Udział w.. więcej...

Administrator / Administratorka HR

Twój zakres obowiązków, samodzielne prowadzenie procesów rekrutacji na terenie Oddziału (stanowiska sprzedażowe i specjalistyczne),, koordynowanie działań związanych z administracją personalną pracowników na terenie Oddziału,, prowadzenie.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. administracyjnych

Twój zakres obowiązków, Fakturowanie i ewidencja dokumentów sprzedażowych;, Wsparcie i posprzedażowa obsługa klienta (kontakt telefoniczny i mailowy);, Nadzór i koordynacja bieżących zamówień;, Wpisywanie faktur do rejestru;, Współpraca z działe więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr

Kierownik Działu Kadr i Płac (K/M/X)

Twój zakres obowiązków, Zarządzanie pracą zespołu kadrowo-płacowego, w tym właściwe planowanie zadań oraz monitorowanie ich przebiegu, Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń oraz weryfikacja prawidłowego zastosowania przepisów prawa pracy, przepisów więcej...

HR Specialist with French (F/M)-Rozwiń lokalizacje...

Your responsibilities, Managing daily HR administrative activities and ensuring employee records are accurate and up to date, Maintaining and updating data in HR systems, Preparing internal HR reports and data analyses, Supporting payroll-relate więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Kooperacji

Twój zakres obowiązków, Realizacja zakupów usług kooperacyjnych w zakresie konstrukcji stalowych;, Przygotowywanie i wysyłanie zapytań ofertowych;, Analiza, weryfikacja i porównywanie ofert;, Negocjacje cenowe;, Wyszukiwanie, ocena i wybór nowyc więcej...

SPECJALISTA DS. KADR I PŁAC [K/M]

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Inne wymagania: - Wymagane doświadczenie zawodowe: min. 2 lata pracy w dziale kadr i płac.- Wymagana znajomość przepisów ZUS (rozliczanie skł więcej...

Specjalista ds. kadr (k/m)

Twój zakres obowiązków, prowadzenie i aktualizacja akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami, nadzór nad prawidłowym obiegiem oraz archiwizacją dokumentacji kadrowej, przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem,.. więcej...

Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds...

Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników oraz współpracowników B2B zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy i wewnętrznymi regulacjami firmy., Koordynacja współpracy z zewnętrznym dostawcą usług.. więcej...

Recruitment / HR Specialist

Twój zakres obowiązków, prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end;, aktywny sourcing kandydatów (LinkedIn, networking, własne inicjatywy);, współpraca z hiring managerami na wszystkich etapach procesu;, koordynacja współpracy z zewnętrznymi więcej...

Młodszy specjalista / Młodsza specjalistka ds...

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie procesów rekrutacyjnych, ze szczególnym uwzględnieniem rekrutacji kadry lekarskiej oraz pracowników operacyjnych., Optymalizacja procesów rekrutacyjnych z naciskiem na ich wysoką jakość oraz efektywność.,.. więcej...

HRP Specialist

Twój zakres obowiązków, Prawidłowe i zgodne z regulacjami prawnymi przygotowanie list płac oraz przelewów wynagrodzeń w systemie bankowym, zapewniające terminową wypłatę dla pracowników., Odpowiedzialność za dokładne wprowadzanie informacji.. więcej...

Starszy specjalista ds. kadr i płac (K/M/X)

Twój zakres obowiązków, Realizacja procesów personalnych w zakresie nawiązywania i rozwiązywania umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków, sporządzanie list płac, Przygotowywanie deklaracji podatkowych, Sporządzan więcej...

HR Manager

Twój zakres obowiązków, Poszukujemy osoby na stanowisko Koordynatora Pracowników, która będzie odpowiedzialna za bieżące wsparcie pracowników oraz koordynację działań operacyjnych w terenie, To rola dla osoby, która dobrze odnajduje się w.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji i Administracji

Twój zakres obowiązków, Koordynowanie projektów rekrutacyjnych oraz procesu wdrożenia pracowników u naszych klientów w wielu lokalizacjach, Wsparcie zespołu HR w obszarze administracji personalnej i rekrutacji, Wprowadzanie danych nowych.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. dokumentacji pracowników...

Twój zakres obowiązków, prowadzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej pracowników kolejowych,, kontrola kompletności dokumentów wymaganych dla pracowników wykonujących prace na kolei,, współpraca z działem kadr, HR oraz kierownikami.. więcej...

Workplace Experience Specialist I

Your responsibilities, Serve as the point of contact for the office; acting as the “face” of Jamf at reception; exemplifying the Jamf brand in all manner of decorum., Organize and execute memorable events to build company culture and encourage. więcej...