Co będzie należeć do zakresu Twoich obowiązków? Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników: przygotowanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, przebiegiem oraz zakończeniem stosunku pracy Prowadzenie i archiwizacja akt osobowych Obsługa umów cyw więcej...
2026-04-19 10:20:10Opis stanowiska prowadzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej, przygotowywanie zaświadczeń, świadectw pracy i innych dokumentów kadrowych, obsługa danych kadrowych w systemie SAP, prowadzenie ewidencji czasu pracy, kompletowanie dokumentó więcej...
2026-04-16 05:20:37Oferta idealna dla: osób z obszaru HR, zarządzania, psychologii lub pokrewnych kierunków. Szukamy osoby z min. rocznym doświadczeniem, która sprawnie posługuje się pakietem MS Office i lubi pracę z ludźmi. Jeśli masz analityczny umysł i chcesz r więcej...
2026-03-05 07:19:03Oferta idealna dla: osób z obszaru Nauk społecznych i pedagogiki, Administracji i zarządzania Szukasz miejsca, gdzie Twoje umiejętności interpersonalne i analityczne znajdą zastosowanie w dynamicznym środowisku HR? Ta rola to świetna okazja, by więcej...
2026-01-01 19:19:01Oferta idealna dla: osób z obszaru Psychologii, Pedagogiki, Komunikacji Społecznej Szukasz wyzwań w obszarze rozwoju pracowników? Ta rola to szansa na diagnozowanie potencjału, tworzenie procesów szkoleniowych i wspieranie rozwoju kompetencji mi więcej...
2026-04-01 14:19:02Nr ref.: KB/Sto/Pruszków/75 więcej...
2026-03-19 20:18:02Nr ref.: Tsz#375 więcej...
2026-02-24 19:18:03Nr ref.: KB/CAR/Warszawa/4 więcej...
2026-01-29 13:18:05Nr ref.: KB/STO/Łajski/5 więcej...
2026-01-12 13:18:04Oferta idealna dla: osób z obszaru Nauki społeczne i pedagogika, Administracja i zarządzanie Szukasz swojej pierwszej pracy lub masz do 2 lat doświadczenia? Ta oferta to szansa na rozwój w dynamicznym dziale HR i administracji. Będziesz wspierać więcej...
2026-04-03 14:19:02ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Uprawnienia: Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne, 2 lata doświadczenia zawodowego, biegła obsługa komputera, Microsoft Office więcej...
2026-04-16 05:31:11Twój zakres obowiązków, prowadzenie akt osobowych pracowników, nadzór nad obiegiem i archiwizacją dokumentacji kadrowej, przygotowywanie umów o pracę, aneksów oraz świadectw pracy, obsługa procesów związanych z zatrudnianiem i zwalnianiem.. więcej...
2026-04-15 14:42:04Koordynator / Koordynatorka HRTwój zakres obowiązków Koordynowanie procesów HR oraz pracy podległego zespołu, Wspieranie menedżerów w zakresie zarządzania zespołem i rozwoju pracowników, Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska produkcy więcej...
2026-04-10 04:59:25Twój zakres obowiązków, Wdrażanie globalnych polityk korporacyjnych (wynagrodzenia, równość) przy zapewnieniu ich ścisłej zgodności z polskim Kodeksem pracy oraz przepisami RODO (RODO)., Nadzorowanie cyklu rozliczeń płacowych we współpracy z.. więcej...
2026-04-14 15:42:07Twój zakres obowiązków, prowadzenie projektów usprawniających procesy pracownicze (m.in. opisy stanowisk, organizacja szkoleń, onboarding),, samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, w tym współpraca z menedżerami_ kami na każdym etapie, więcej...
2026-04-14 08:40:39Twój zakres obowiązków, Zajmowanie się sprawami związanymi z uprawnieniami pracowniczymi, nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązaniem stosunku pracy oraz umowami cywilno-prawnymi,, Prowadzenie akt osobowych,, Dopinanie wszelkich kadrowych spraw. więcej...
2026-04-11 09:41:05Twój zakres obowiązków, Na co dzień będziesz wspierać wewnętrzny dział HR w zakresie administracji personalnej., Do Twoich zadań należeć będzie pomoc w obsłudze pracowników i współpracowników spółki w zakresie dokumentacji personalnej., Będziesz więcej...
2026-04-09 16:41:35Twój zakres obowiązków, prowadzenie bieżącej ewidencji i dokumentacji płacowej,, prawidłowe naliczanie wynagrodzeń, zasiłków i innych świadczeń wynikających z nawiązanego stosunku pracy oraz sporządzanie list płac,, naliczanie wynagrodzeń.. więcej...
2026-04-14 13:42:47Twój zakres obowiązków, Umawianie pracowników na badania lekarskie, szkolenia BHP,, Przygotowywanie umów o pracę, aneksów i innych dokumentów związanych z zatrudnieniem pracowników,, Przygotowywanie umów cywilnoprawnych i B2B,, Prowadzenie.. więcej...
2026-04-16 12:41:48Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych we współpracy z Recruitment Partnerem, Analiza napływających CV, weryfikacja doświadczenia oraz dopasowania kandydatów do profilu stanowiska, Przygotowywanie rekomendacji.. więcej...
2026-04-11 17:40:59Twój zakres obowiązków, Obsługa administracyjna procesów zatrudnienia (umowy, aneksy, świadectwa pracy),, Prowadzenie akt osobowych i ewidencjonowanie danych kadrowych w systemach,, Nadzór nad badaniami lekarskimi i szkoleniami BHP,, Obsługa.. więcej...
2026-04-10 15:41:41Twój zakres obowiązków, tworzenie i aktualizacja opisów stanowisk pracy dla pracowników administracyjnych oraz operacyjnych, opracowanie i usprawnianie zasad sporządzania opisów stanowisk pracy dla stanowisk nierobotniczych oraz robotniczych.. więcej...
2026-04-03 16:40:58Twój zakres obowiązków, codzienna praca z dokumentacją kadrową, zakładanie, uzupełnianie i porządkowanie teczek pracowniczych, kompletowanie, weryfikowanie i archiwizacja dokumentów, przygotowywanie podstawowej dokumentacji (skierowania), wsparc więcej...
2026-04-03 12:41:38Twój zakres obowiązków, Pełna obsługa procesów związanych z zawieraniem umów o pracę (w tym samodzielne tworzenie i prowadzenie kompletnej dokumentacji pracowniczej, sporządzanie umów o pracę, aneksów do umów, informacji dla nowozatrudnionych.. więcej...
2026-03-20 12:41:43Twój zakres obowiązków, Wsparcie Pracowników i Kierowników w zakresie informacji związanych z praktycznym stosowaniem prawa pracy, Wsparcie HR Biznes Partnera w procesach decyzyjnych w przypisanych obszarach biznesowych, Współtworzenie rozwiązań więcej...
2026-04-03 11:41:25Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej, Obsługa procesów związanych z zatrudnieniem i zwolnieniem pracowników, Wprowadzanie i aktualizowanie danych w systemie kadrowo-płacowym oraz dedykowanych plikach MS Excel,.. więcej...
2026-03-18 11:41:48Twój zakres obowiązków, Prowadzenie kompleksowej obsługi kadrowo-płacowej pracowników,, Prowadzenie akt osobowych i sporządzanie dokumentacji pracowniczej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz ustaniem zatrudnienia,, Sporządzanie umów.. więcej...
2026-04-03 12:41:38Your responsibilities, Performing all core HR tasks: payroll coordination, employment contracts, onboarding, and offboarding, Managing end-to-end recruitment processes: job postings, candidate screening, interview coordination, offers, Owning an więcej...
2026-03-20 18:40:04Twój zakres obowiązków, Przygotowanie danych płacowych i koordynacja działań z zewnętrznym działem ds. płac, Obsługa benefitów pracowniczych, Kontakt z klientami zewnętrznymi, kadrą menedżerską oraz z pracownikami różnego szczebla, Wsparcie.. więcej...
2026-03-18 12:41:42Twój zakres obowiązków, Wsparcie menedżerów i pracowników w zakresie administracji personalnej i płacowej (w szczególności zmian wynagrodzeń i poziomów zaszeregowania, rozliczenia bonusów, rozliczania czasu pracy), Rekrutacja i onboarding.. więcej...
2026-04-04 09:40:55Dla naszego klienta poszukujemy osoby na stanowisko: Asystent/ka ds. administracyjnych i HR z j. angielskim. Oferta dotyczy pracy tymczasowej.ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Zapewnianie wsparcia administracyjnego w bieżących procesach organizacyjnych i kad więcej...
2026-04-19 05:30:09Bachelor's degree or higher in Human Resources, Law, or related field. HR certifications (e.g., CIPD, SHRM) are a plus. Proven experience in employee and labor relations, preferably in a multinational environment. At least 5+ years of experience więcej...
2026-04-03 08:25:12Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników zatrudnionych w 3 spółkach (ok. 100 osób)., Samodzielne prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z przepisami prawa pracy., Obsługa procesu zatrudniania i rozliczania.. więcej...
2026-04-14 20:40:03ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Nie dotyczy WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Inne wymagania: Obsługa komputera (Word, Excel). Obsługa xero i urządzeń biurowych. Zdolność komunikacji. - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w więcej...
2026-04-16 05:31:11Twój zakres obowiązków, Samodzielne i kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych,, Aktywne poszukiwanie kandydatów oraz współpraca z agencjami rekrutacyjnym, w tym agencjami pracy tymczasowej,, Wdrożenie i przeprowadzanie procesów oceny.. więcej...
2026-04-14 14:42:18Twój zakres obowiązków, Sporządzanie dokumentacji płacowej, Kompleksowe i samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej oraz obsługa pracowników w tym obszarze, Sporządzanie list płac i naliczanie wynagrodzeń dla różnych form zatrudnienia więcej...
2026-04-20 14:41:48Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end (IT, data, marketing, back office)., Aktywne pozyskiwanie kandydatów (sourcing, direct search, wykorzystanie narzędzi AI)., Dbanie o wysoką jakość candidate.. więcej...
2026-04-20 14:41:47Twój zakres obowiązków, Opis stanowiska:, kompleksowe prowadzenie i aktualizowanie akt osobowych pracowników oraz pozostałej dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy zgodnie z przepisami prawa pracy,, administrowanie wewnętrzną bazą danych.. więcej...
2026-04-20 13:42:39Your responsibilities, Management of all HR-related matters with end-to-end ownership, Strategic advisory to the Managing Directors and active participation in the Board of Directors, Translating the corporate and business strategy into a.. więcej...
2026-04-20 13:42:39Twój zakres obowiązków, wspieranie zespołu w bieżących zadaniach i projektach HR (opisy stanowisk pracy, wartościowanie stanowisk pracy, macierz kompetencji, itp.),, koordynacja procesów rekrutacyjnych,, koordynacja zadań w zakresie podnoszenia więcej...
2026-04-20 12:42:03Twój zakres obowiązków, bieżąca obsługa kadrowa i przygotowywanie dokumentacji pracowniczej;, naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych;, dbanie o kompletność dokumentów pracowniczych;, sporządzanie i przekazywanie. więcej...
2026-04-20 11:41:55Miejsca pracy: Warszawa Opis stanowiska: bieżące wsparcie menedżerów w obszarze zarządzania zespołami i procesów HR, prowadzenie rekrutacji oraz przygotowywanie dokumentacji zatrudnieniowej, koordynacja zmian kadrowych i współpraca z działem kad więcej...
2026-04-20 10:20:02Prowadzenia dokumentacji personalno-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami; Naliczania wynagrodzeń i innych świadczeń pracowniczych (umowy o pracę i cywilnoprawne), Ewidencja i rozliczanie czasu pracy, urlopów, zwolnień i nieobecności; Pro więcej...
2026-04-20 08:51:53Dla naszego Klienta - Firmy międzynarodowej o ugruntowanej pozycji na rynku, wspierającej pracowników oddelegowanych do pracy za granicą, szczególnie do Niemiec i Austrii, w zakresie dokumentacji, wynagrodzeń i codziennych spraw - poszukujemy Ka więcej...
2026-04-20 04:59:23Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej;, obsługa kadrowa pracowników, w tym pracowników obcokrajowców;, prowadzenie spraw dotyczących stypendiów doktoranckich i naukowych;, współpraca przy przygotowaniu list wynagrodze więcej...
2026-04-20 00:40:08Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, w tym akt osobowych i ewidencji czasu pracy,, przygotowywanie i naliczanie wynagrodzeń zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz wewnętrznymi regulacjami,, monitorowanie.. więcej...
2026-04-20 00:40:08Twój zakres obowiązków, wsparcie działu HR w bieżących zadaniach administracyjnych,, współorganizowanie eventów dla pracowników,, dbanie o prawidłowy przepływ dokumentacji HR oraz komunikację wewnętrzną,, pomoc w prowadzeniu procesów.. więcej...
2026-04-18 11:41:53Stanowisko ds. kadrowo-płacowych3354827Obowiązki Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: - prowadzenie spraw kadrowo-placowych pracowników jednostki organizacyjnej, - obliczanie wynagrodzeń, zasiłków z ubezpieczenia społecznego, a także i więcej...
2026-04-18 08:59:21ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Zawody: Pozostali pracownicy działów kadr (wymagany staż - lata: 3) - Uprawnienia: Program Excel - Inne wymagania: Wymagania: - wykształcenie więcej...
2026-04-18 05:31:21Twój zakres obowiązków, Zarządzanie i organizacja pracy Działu Kadr i Płac, Nadzór nad procesami kadrowymi i płacowymi, w tym dokumentacją pracowniczą oraz naliczaniem wynagrodzeń, Kontrola rozliczeń z ZUS, US, PFRON, GUS oraz nadzór nad PPK i. więcej...
2026-04-17 16:41:28Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa pracowników firmy w zakresie kadrowo-płacowym oraz obsługa umów cywilnoprawnych, Samodzielne naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie listy płac, Wsparcie księgowania kosztów wynagrodzeń od strony płacowe więcej...
2026-04-17 16:41:27Twój zakres obowiązków, -> Ok 60% czasu pracy - kadry i płace, • prowadzenie kompleksowej obsługi kadrowo-płacowej pracowników oraz osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych,, • naliczenie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę, umów.. więcej...
2026-04-17 15:42:16Twój zakres obowiązków, Szukamy menedżera, który podziela tę wizję i wesprze zarząd Piekarni Lubaszka w jej realizacji. Kogoś, kto zbuduje procesy wewnętrzne, które będą tak silne, jak spajające nas relacje. Kogoś, kto wie, jak pracować z danymi więcej...
2026-04-17 14:41:50Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa sekretariatu Zarządu oraz wsparcie sekretariatu Dyrektora, Zarządzanie korespondencją przychodzącą i wychodzącą oraz obiegiem dokumentów, Organizacja i koordynacja spotkań, w tym obsługa gości,.. więcej...
2026-04-17 14:41:50Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie list płac, naliczanie wynagrodzeń, zasiłków oraz podatków, kontrola poprawności naliczeń;, Przygotowywanie i rozliczanie umów cywilnoprawnych;, Księgowanie list płac;, Sporządzanie deklaracji zgłoszeniowyc więcej...
2026-04-17 13:42:19