Praca Specjalista ds. Kadrowo Płacowych Żory

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - prowadzenie obsługi kadrowej: m.in. przygotowywanie umów o pracę, umów cywilnoprawnych, aneksów, świadectw pracy i innych dokumentów regulujących zatrudnienie; prowadzenie akt osobowych; - prowadzenie obsługi płacowej; sporz więcej...

Specjalista/ka ds. kadr i płac

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Realizacja procesów personalnych w zakresie nawiązywania i rozwiązywania stosunku pracy i umów cywilno-prawnych - Sporządzanie deklaracji zgłoszeniowych do ZUS - Prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiąz więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr, płac i zatrudniania...

Twój zakres obowiązków, samodzielne prowadzenie obsługi kadrowej: przygotowywanie umów o pracę, umów cywilno – prawnych, aneksów, porozumień zmieniających, świadectw pracy i innych dokumentów regulujących zatrudnienie; prowadzenie akt osobowych; więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę, umowy cywilnoprawne);, prawidłowe i terminowe sporządzanie dokumentacji płacowo-kadrowej;, sporządzanie deklaracji i sprawozdań do ZUS, US, GUS;, rejestrowanie i rozliczanie czasu.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. HR

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa procesów HR dla pracowników produkcyjnych i biurowych, Identyfikacja potrzeb szkoleniowych oraz współpraca przy organizacji i prowadzeniu szkoleń i działań rozwojowych, Aktywne wsparcie menedżerów.. więcej...

Specjalista/ Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie obsługi kadrowej pracowników i dokumentacji pracowniczej związanej ze stosunkiem pracy, Wykonywanie listy płac dla współpracowników zatrudnionych w ramach umów cywilnoprawnych, Ewidencja i.. więcej...

Specjalista/ka ds. płac w Wydziale Rachunkowości

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa wyznaczonej grupy pracowników w zakresie naliczania składników wynagrodzeń oraz przygotowania list płac., Prowadzenie wymaganej dokumentacji dla obsługiwanych pracowników., Przygotowanie wyliczeń.. więcej...

Młodszy specjalista ds. kadr i płac (k/m/x)

Twój zakres obowiązków, Wsparcie w przygotowywaniu list płac (pracujemy na systemie Gratyfikant) oraz rozliczanie wynagrodzeń., Nadzór nad dokumentacją pracowniczą (umowy, aneksy, świadectwa pracy) – dbasz o to, by każda "teczka" była wzorem.. więcej...

Kierownik/Kierowniczka Działu Rozwoju Pracowników

Kierownik / Kierowniczka Działu Prawa Pracy &...

Twój zakres obowiązków, Całkowita odpowiedzialność za wszystkie działania w obszarze prawa pracy i HR Compliance, Odpowiedzialność za zarządzanie, opracowywanie i wdrażanie polityk i wytycznych obowiązujących w całej firmie obejmujących wszystki więcej...

HR Supervisor

Twój zakres obowiązków, Koordynowanie pracy zespołu zajmującego się zadaniami administracyjnymi tj. zatrudnianie pracowników, przygotowywanie świadectw pracy, przygotowywanie skierowań ma badania., Nadzór nad procesem szkoleń (weryfikacja planu więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. szkoleń

Twój zakres obowiązków, zbieranie i analiza potrzeb szkoleniowych w organizacji,, planowanie oraz organizacja szkoleń (tworzenie i prowadzenie harmonogramów szkoleń),, prowadzenie ewidencji szkoleń oraz aktualizacja bazy szkoleniowej,,.. więcej...

Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, prowadzenie akt osobowych wraz z kontrolą terminów badań lekarskich, badań BHP,, pilnowanie stanu urlopowego oraz innych absencji,, prowadzenie dokumentacji płacowej,, sporządzanie list płac oraz list wypłat dla.. więcej...

Specjalistka / Specjalista ds. dokumentacji personalnej...

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Prowadzenie dokumentacji pracowniczej - Wsparcie administracyjne działu HR - Archiwizacja dokumentów pracowniczych - Współpraca z działem płac i HRBP - Wsparcie w procesach rekutacyjnych WYMAGANIA: - Wykształcenie wyższe - l więcej...

Specjalista ds. kadr i płac (Comarch Optima)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników, - prowadzenie dokumentacji kadrowej zgodnie z obowiązującymi przepisami, - naliczanie wynagrodzeń, zasiłków oraz sporządzanie list płac, - obsługa programu Comarch Optima (Kad więcej...

Młodszy/a Specjalista/tka ds. Administracji HR

Twój zakres obowiązków, Wsparcie zespołu HR w codziennych zadaniach administracyjnych., Pomoc w przygotowywaniu i kompletowaniu dokumentów pracowniczych., Kontakt z nowo zatrudnionymi pracownikami i przekazywanie podstawowych informacji.,.. więcej...

HR Specialist

Twój zakres obowiązków, Aktywne pozyskiwanie i rekrutacja na stanowiska blue collar, Zatrudnienie i delegowanie pracowników do pracy za granicą, Formalności związane z zatrudnieniem/ zwolnieniem pracownika, Onboarding/ exit interwiev, Kadry/.. więcej...