Praca Pracownik Działu Kadr Piaseczno

HR Analyst

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: HR Data & Reporting • Maintain and validate HR data across international entities within HR systems (i.e. Workday, K2, and Excel-based reporting). • Prepare regular HR reports and dashboards, including headcount, turnover, hir więcej...

Specjalista/tka ds. Kadr i Płac (Comarch OPTIMA)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Twoje zadania: - Kompleksowy audyt danych kadrowych w systemie COMARCH - Uzupełnianie i porządkowanie dokumentacji pracowniczej - Kontakt z pracownikami w celu kompletowania akt - Naliczanie list płac (UoP i umowy cywilnoprawn więcej...

Pracownik / Pracowniczka ds. kadr

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji pracowniczej, a w tym:, zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników,, przygotowywanie umów o pracę, aneksów, wypowiedzeń, świadectw pracy,, kontrola terminów badań lekarskich i szkoleń BHP więcej...

Asystent/ ka ds. HR

Oferta idealna dla: osób z obszaru HR, zarządzania, psychologii lub pokrewnych kierunków. Szukamy osoby z min. rocznym doświadczeniem, która sprawnie posługuje się pakietem MS Office i lubi pracę z ludźmi. Jeśli masz analityczny umysł i chcesz r więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr

Twój zakres obowiązków, kompleksowa administracja kadrowa;, prowadzenie akt osobowych, ewidencji czasu pracy, grafików itp.;, przygotowywanie umów, aneksów, zaświadczeń, wniosków itp. (kompletna dokumentacja związana z umowami);, prowadzenie.. więcej...

HR Administrator

Your responsibilities, You are responsible for all related HR tasks, including accurate employee record keeping, documentation, and following of Human Resources policies and regulations for Poland and other European countries such as Germany, th więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo - administracyjnych

Twój zakres obowiązków, Doświadczenie na podobnym stanowisku, a co najmniej wcześniejszy staż w dziale kadrowym lub w roli asystenta ds. kadr, dodatkowo w sekretariacie Dyrektora jednostki., Umiejętność właściwego prowadzenia akt osobowych z.. więcej...

Analityk / Analityczka HR

Twój zakres obowiązków, Analiza danych HR oraz tłumaczenie ich na strategiczne rekomendacje dla Zarządu i Zespołu HR w obszarach takich jak wynagrodzenia, retencja, rekrutacja czy zaangażowanie., Wspieranie managerów i HR Business Partnerów w.. więcej...

Pracownik Działu Tradycja

Nr ref.: Tsz#375 więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników zatrudnionych w 3 spółkach (ok. 100 osób)., Samodzielne prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z przepisami prawa pracy., Obsługa procesu zatrudniania i rozliczania.. więcej...

Pracownik / Pracowniczka ds. rozwoju opieki i...

Twój zakres obowiązków, Nadzór nad merytoryczną działalnością żłobków i dziennych opiekunów w zakresie pracy opiekuńczo – wychowawczej i edukacyjnej., Kontrola żłobków i punktów dziennego opiekuna., Koordynacja procesu rekrutacji do żłobków i.. więcej...

Asystent/ka Działu Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Wsparcie w prowadzeniu dokumentacji kadrowej, Pomoc przy weryfikacji dokumentacji kadrowej, Wprowadzanie danych do systemów kadrowo-płacowych, Archiwizacja dokumentów i dbanie o ich poprawność, Bieżący kontakt z.. więcej...

Pracownik ds. zatrudnienia (k/m)

Twój zakres obowiązków, Obsługa administracyjna procesów zatrudnienia (umowy, aneksy, świadectwa pracy),, Prowadzenie akt osobowych i ewidencjonowanie danych kadrowych w systemach,, Nadzór nad badaniami lekarskimi i szkoleniami BHP,, Obsługa.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i administracji

Twój zakres obowiązków, Monitorowanie oraz realizacja procesów, procedur, regulaminów w zakresie działań HR, w tym m.in. z zakresu: administracji personalnej, zarządzania wynikami i efektywnością (performance management), zarządzania rozwojem.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr

Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowa pracowników Spółki, prowadzenie spraw związanych z nawiązaniem, trwaniem, zmianą i ustaniem stosunku pracy,, Prowadzenie akt osobowych, kompletowanie dokumentacji kadrowej oraz jej archiwizacja zgodnie z. więcej...

Podinspektor do Wydziału Kadr w Departamencie...

Twój zakres obowiązków, Weryfikacja wniosków wymaganych w procesach naborów i zatrudnienia na stanowiska pracy w Urzędzie., Przygotowywanie i publikowanie ogłoszeń o naborze na stanowiska pracy w Urzędzie., Zbieranie, selekcjonowanie i.. więcej...

Specjalistka/Specjalista w Dziale Kadr

Twój zakres obowiązków, całokształt prac związanych z zatrudnianiem i zwalnianiem pracowników, prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników zatrudnionych w ramach umowy o pracę/dokumentacji osób zatrudnionych w ramach umowy.. więcej...

HR Assistant

Your responsibilities, Support and manage any HR projects/ programs as needed by the Senior HRBP, Provide guidance to staff on regular day to day HR related queries, low level employee relations concerns, internal communications, Ovacode queries więcej...

Specjalista / Specjalistka w Biurze Zarządzania...

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end, w tym opracowywanie ogłoszeń, selekcja aplikacji, prowadzenie i współudział w rozmowach kwalifikacyjnych oraz bieżąca komunikacja z kandydatami i komórkami.. więcej...

Kierownik / Kierowniczka zespołu ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, zarządzanie zespołem kadr i płac (planowanie pracy, priorytetyzacja, podział zadań, rozwój kompetencji, ocena wyników, feedback, onboarding nowych osób),, opracowywanie, wdrażanie i aktualizacja procedur oraz standardów. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników: przygotowanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, przebiegiem oraz zakończeniem stosunku pracy, Prowadzenie i archiwizacja akt osobowych, Obsługa umów cywilno-prawnych,.. więcej...

Asystent działu