• kompleksowa obsługa kadrowo - płacowa • naliczanie wynagrodzeń i innych świadczeń z tytułu umów o pracę, umów cywilnoprawnych, zasiłków, benefitów, potrąceń • sporządzanie dokumentów kadrowo - płacowych związanych z przebiegiem zatrudnienia •
2025-08-18 21:05:28Oferta idealna dla: osób z obszaru zarządzania zasobami ludzkimi, psychologii lub ekonomii. Szukasz wyzwań w rekrutacji i administracji HR? Jeśli masz już rok doświadczenia w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych i swobodnie komunikujesz się po an
2025-11-05 14:19:02Rubau Polska 3,4Specjalista / Specjalistka ds. HRTwój zakres obowiązków Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska produkcyjne i specjalistyczne Organizacja i prowadzenie onboardingu oraz exit interview Wspieranie rozwoju pracowników poprzez rozmowy rozw
2025-11-04 06:59:50Steriscience Sp. z o.o 4,5Wymagania: doświadczenie w wartościowaniu stanowisk i tworzeniu struktur płacowych
2025-10-30 16:49:01Arche Consulting 4,9Kim jesteśmy i kogo potrzebujemy? YANGO Sp. z o.o. to polska firma założona w 2014 roku przez dwóch przyjaciół. Wielokrotnie nagradzana m.in. Diamentem Forbes 2024 i 2025, Gazelą Biznesu 2023, 6x Laurem Klienta oraz tytułem Solidny Pracodawca 20
2025-10-23 06:59:48YANGO Sp. z o.o 4,7Specjalista/ka ds. HRTwój zakres obowiązków Prowadzenie projektów rekrutacyjnych: tworzenie ogłoszeń, wybór kandydatów, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, budowanie candidate experience; Onboarding i offboarding; Wspieranie procesów szkoleniow
2025-10-22 06:59:43YANGO Sp. z o.o 4,7Specjalista / Specjalistka ds. HRTwój zakres obowiązków organizacja procesów rekrutacyjnych (od polityki i strategii, przez publikację ogłoszeń po organizację spotkań, tworzenie raportów, analiz itp.), organizacja procesu onboardingu i dbanie o
2025-09-30 06:59:51Abakus Logistics Sp. z oo 3,6Wymagania dla oprogramowania interfejsowego - Aplikacje Gabinetowe (e-Zwolnienia)
2025-09-23 16:39:06ZUS II Oddział w Warszawie 4,3Zakres obowiązków:Koordynowanie dokumentacji kadrowo-płacowej oraz obsługa zatrudnionych zgodnie z przepisami prawa w ścisłej współpracy z firmą zewnętrzną. Dostarczanie danych do naliczenia płac
2025-09-16 19:07:08CONSTRUCCIONES RUBAU• kompleksowa obsługa kadrowo - płacowa • naliczanie wynagrodzeń i innych świadczeń z tytułu umów o pracę, umów cywilnoprawnych, zasiłków, benefitów, potrąceń • sporządzanie dokumentów kadrowo - płacowych związanych z przebiegiem zatrudnienia •
2025-08-18 21:05:28Wymagane doświadczenie w pracy kadrowo-płacowej i znajomość przepisów prawa pracy
2025-11-18 21:05:28ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Twoje zadania: - Współpraca z biznesem, controllingiem, księgowością i innymi działami wewnętrznymi w celu planowania, kontrolowania i prognozowani kosztów personalnych. - Przygotowanie budżetu wynagrodzeń. - Ścisła współpraca
2025-12-06 15:30:06Grafton Sp. Z o.oOd kandydatów oczekujemy: Doświadczenia na analogicznym stanowisku w branży zabezpieczeń lub elektrotechnicznej, Wykształcenia minimum średniego, preferowane kierunki techniczne – elektronika bądź pokrewne, Znajomości podstaw elektroniki, foto-o
2025-12-06 10:25:11Smart-HR 4,4We look for a candidate with the following qualifications: Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration or a related field Fluent English and Polish (both spoken and written) Some experience in HR administration would be a plus
2025-12-01 10:25:12Netcompany Poland 4,51–3 years of experience in HR or related roles Solid understanding of Polish labor laws Strong interpersonal and communication skills Organizational and time management skills Attention to detail and a high level of confidentiality Professional
2025-11-20 10:25:14AltexsoftTwój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa dokumentacji personalnej (umowy, aneksy, akta pracownicze, zmiany warunków zatrudnienia)., Zarządzanie danymi kadrowymi w systemie kadrowo-płacowym oraz dbanie o ich poprawność., Obsługa zgłoszeń do ZU
2025-12-04 15:41:31Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo–płacowa pracowników i współpracowników (UoP, B2B, zlecenia)., Przygotowywanie dokumentacji pracowniczej zgodnie z Kodeksem pracy., Prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów, zwolnień..
2025-11-22 11:41:21Co jest dla nas ważne min. 2 letnie doświadczenie w pracy w obszarze kadr i płac, praktyczna wiedza z zakresu prawa pracy, przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych, zasiłków oraz podatku od osób fizycznych, doświadczenie w obsłudze programó
2025-12-05 09:12:19Twój zakres obowiązków, przygotowywanie dokumentacji pracowniczej związanej z zatrudnieniem, rozwiązaniem stosunku pracy i zmianą warunków zatrudnienia,, przygotowywanie raportów miesięcznych, wystawianie zaświadczeń o wynagrodzeniu,, rozliczani
2025-12-01 14:41:40Opis stanowiska Kompleksowe prowadzenie dokumentacji pracowniczej – od zatrudnienia po rozwiązanie umowy. Sporządzanie raportów kadrowo-płacowych oraz zaświadczeń o wynagrodzeniach. Rozliczanie umów cywilnoprawnych i czasu pracy. Przygotowywanie
2025-11-30 09:08:02Do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko Specjalista ds. HR Specjalista ds. HRObowiązki Prowadzenie procesów rekrutacyjnych. Opracowywanie planów działania, przygotowywanie ogłoszeń. Monitorowanie postępów, raportowanie wyników oraz ef
2025-12-07 10:59:47JAREX SP Z O OTwój zakres obowiązków, Sporządzanie i prowadzenie dokumentacji kadrowej dla pracowników tymczasowych na podstawie umów zlecenia oraz umów o pracę, Rozliczanie płac dla w.w. pracowników, Rozliczanie czasu pracy i nieobecności, Sporządzanie..
2025-11-11 16:40:30Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami m.in. akt osobowych, urlopów, zwolnień lekarskich oraz dokumentacji personalnej osób zatrudnionych na podstawie umów o pracę oraz umów..
2025-12-05 19:40:10Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z przepisami, w tym przygotowywanie umów, aneksów i świadectw pracy dla pracowników (umowy o pracę), zleceniobiorców oraz współpracowników na kontraktac
2025-11-27 09:41:18Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników, Naliczanie wynagrodzeń, dodatków, premii i rozliczeń urlopowych, Sporządzanie deklaracji ZUS, dokumentacji podatkowej i sprawozdawczości GUS, Prowadzenie akt osobowych i..
2025-12-01 14:41:40Co będzie należeć do Twoich zadań: Tworzenie i kontrolowanie planu zatrudnienia oraz budżetowanie kosztów pracowniczych Przygotowywanie analiz kosztów pracowniczych Wsparcie procesu okresowych przeglądów wynagrodzeń, w tym porównania wynagrodzeń
2025-12-06 15:29:36Zakres obowiązków: Kompleksowa obsługa dokumentacji kadrowo-płacowej: prowadzenie akt, aktualizacje, wydawanie zaświadczeń. Samodzielne naliczanie wynagrodzeń dla umów o pracę i cywilnoprawnych, uwzględniając równoważny czas pracy. Prowadzenie e
2025-12-06 07:29:31Wymagania Wymagania Biegła znajomość języka czeskiego lub słowackiego oraz dobra znajomość języka angielskiego. Umiejętność rozwiązywania problemów technicznych. Doskon
2025-12-06 06:31:00Twój portal z ofertami pracy
2025-12-05 19:54:07EDF TAXZakres obowiązków:Pracodawca poszukuje osoby, która będzie odpowiedzialna za kompleksową obsługę widzów, dbanie o najwyższy standard kontaktu z publicznością oraz wspieranie działań promocyjnych teatru.Do głównych zadań należą:- Aktywne pozyskiw
2025-12-05 18:40:35Twój zakres obowiązków, Budżetowanie, monitorowanie i prognozowanie wykonania zatrudnienia oraz kosztów HR, Opracowywanie i prezentowanie wskaźników HR z wykorzystaniem narzędzi, w szczególności systemów kadrowo-płacowych i PowerBI, Monitorowani
2025-12-05 15:41:48Wymagania:\nWykształcenie wyższe, preferowane IT lub ekonomiczne\nKilkuletnie doświadczenie zawodowe na stanowisku o podobnym zakresie odpowiedzialności, ze szczególnym uwzględnieniem pracy w środowisku SAP w obszarze kadr, szkoleń i rozwoj
2025-12-05 11:54:06ORLEN S.ATwój zakres obowiązków, Terminowe przygotowywanie dokumentacji płacowej oraz naliczanie wynagrodzeń w systemie kadrowo – płacowym., Ewidencja czasu pracy – nieobecności, definiowanie kalendarzy, sporządzanie raportów z systemu rejestracji czasu
2025-12-05 11:41:50Twój zakres obowiązków, planowanie, organizacja i obsługa kursów podyplomowych oraz szkoleń specjalistycznych,, współpraca z wykładowcami, instruktorami i partnerami zewnętrznymi,, koordynacja działań logistycznych i administracyjnych związanych
2025-12-05 11:41:49Twój zakres obowiązków, Opracowywanie budżetów wynagrodzeń oraz monitorowanie ich realizacji, w tym analiza odchyleń i przygotowywanie raportów wykonania,, Przygotowanie analiz, raportów oraz prezentacji dotyczących kosztów personalnych,..
2025-12-05 10:41:26Wymagania dla oprogramowania interfejsowego - Aplikacje Gabinetowe (e-Zwolnienia)
2025-12-04 16:39:04Centrala ZUSOpis stanowiska prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych na stanowiska różnego szczebla aktualizacja danych kandydatów i zarządzanie bazą w systemie ATS dbanie o pozytywne doświadczenia kandydatów poprzez komunikację i informację zwrotną real
2025-12-04 15:30:18Twój zakres obowiązków, Prowadzenie akt osobowych oraz dbanie o ich bieżącą aktualizację, Wprowadzanie i aktualizacja danych pracowniczych w systemie kadrowo-płacowym, Kontrola ważności badań lekarskich i szkoleń BHP pracowników, Wsparcie w..
2025-12-04 13:41:25Your responsibilities, Provide Tier 2 Help Desk support, handling incoming requests via chat, chatbot, email, and phone, and managing the full incident resolution process in the ticketing system, Train Tier 1 and Tier 2 support staff on diagnosi
2025-12-04 13:41:24Your responsibilities, provide guidance to managers and employees in Switzerland across the full employee life cycle, including recruitment, development, retention, and internal mobility, ensure effective execution of HR processes, mitigating..
2025-12-04 13:41:24