Praca Specjalista ds. płac

Specjalista/-ka ds. Wynagrodzeń i Analityki HR

Chcesz rozwijać się w Compensation & Benefits, pracować z danymi i realnie wpływać na politykę wynagrodzeń oraz kluczowe procesy personalne? Dołącz do 4-osobowego zespołu odpowiedzialnego za wynagrodzenia, administrację personalną i analitykę HR więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Jak będzie wyglądać Twoja praca, Na co dzień będziesz:, • naliczać wynagrodzenia i dbać o ich poprawność oraz terminowość, • prowadzić dokumentację kadrową i akta osobowe, • przygotowywać umowy, aneksy i dokumenty dla.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, przygotowywanie, prowadzenie oraz nadzór nad dokumentacją pracowniczą,, obsługa pracowników w obszarze kadrowym m.in. przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem oraz zwolnieniem pracownika,, naliczanie.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowa:, - Kompleksowe prowadzenie dokumentacji pracowniczej (akta osobowe, umowy, aneksowanie);, - Prowadzanie danych pracowników i zleceniobiorców do systemu kadrowo-płacowego Enova;, - Weryfikacja i aktualizac więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Samodzielna obsługa kadrowo-płacowa pracowników (umowy o pracę, umowy cywilnoprawne) w firmie produkcyjnej, Naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac oraz deklaracji ZUS (Płatnik) i PIT, Obsługa systemu Enova365 (mod więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie pełnej administracji kadrowo-płacowej, prowadzenie akt personalnych i ich archiwizacja., Ewidencjonowanie czasu pracy ., Przeliczanie wynagrodzeń z netto na brutto ., Obsługa procesów związanych z przebiegiem więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Twój zakres obowiązków, Sporządzanie umów o pracę i umów cywilnoprawnych,, prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z przepisami prawa,, prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników,, planowanie czasu pracy.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Pełna obsługa procesów kadrowo-płacowych w systemie Comarch ERP Optima (moduł Płace i Kadry)., Samodzielne naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac oraz rozliczanie umów cywilnoprawnych., Zarządzanie dokumentacją.. więcej...

Kierownik/Kierowniczka działu kadr i płac

Twój zakres obowiązków, merytoryczny nadzór i wsparcie zespołu w procesach kadrowo-płacowych,, planowanie i organizacja pracy zespołu kadrowo–płacowego,, rozwijanie i wdrażanie strategii HR wspierającej cele biznesowe organizacji,, budowanie i. więcej...

Główny specjalista / specjalistka ds. kadr i...

Twój zakres obowiązków, koordynowanie procesu zatrudniania oraz rozwiązywania stosunku pracy z pracownikami, , prowadzenie akt osobowych pracowników oraz archiwum w tym zakresie,, prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz kontrola dyscypliny czasu więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, prowadzenie administracji kadrowej → sporządzanie umów o pracę, świadectw pracy, zaświadczeń, etc., naliczanie wypłat oraz ich weryfikacja, współpraca z innymi działami firmy oraz organizacjami: US, ZUS, GUS, PIP, kontrol więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, prowadzenie akt osobowych i sporządzanie dokumentacji pracowniczej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz ustaniem zatrudnienia w systemie Comarch Optima, naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac, sporządzanie. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, prowadzenie akt osobowych, przygotowywanie dokumentacji związanej z nawiązywaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy oraz umów cywilnoprawnych., sporządzanie list płac, rozliczanie wynagrodzeń, benefitów oraz potrąceń.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, pełna obsługa kadrowo - płacowa dla wybranej grupy pracowników, w tym: samodzielne sporządzanie list płac, prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej (akta osobowe, PPK, zaświadczenia, umowy, aneksy, świadectwa prac więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej pracowników,, sporządzanie umów o pracę, aneksów oraz świadectw pracy,, obsługa procesów związanych z zatrudnieniem i zwalnianiem pracowników,, naliczanie wynagrodzeń oraz.. więcej...

Specjalista / Specjalistka do spraw kadr i płac

Twój zakres obowiązków, pełna obsługa kadrowo-płacowa pracowników,, obsługa umów cywilno-prawnych,, sporządzanie list płac,, wprowadzanie i kontrola danych w systemie kadrowo-płacowym,, monitorowanie absencji i ewidencji czasu pracy,, sporządzan więcej...

Specjalista do spraw kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników (umowy, badania, szkolenia, dodatkowe benefity) , Naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac (umowy o pracę, zlecenia), Przygotowywanie deklaracji podatkowych i ZUS . więcej...

Administration & Payroll Specialist

Specjalista / Specjalistka do spraw kadr i płac...

Twój zakres obowiązków, prowadzenie spraw kadrowo-płacowych dla około 40-80 osób, współpraca z instytucjami zewnętrznymi: US, ZUS, PFRON, zachowanie prawidłowego obiegu dokumentów kadrowych zgodnie z obowiązującymi przepisami, administracja.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych zgodnie z obowiązującymi przepisami, Rozliczanie czasu pracy pracowników, Naliczanie wynagrodzeń dla pracowników i zleceniobiorców, Sporządzanie list płac oraz deklaracji ZUS więcej...

HR & Payroll Specialist (Polish Payroll)

Your responsibilities, Preparing payroll lists, Calculating salaries, Preparing PIT reports and settlement documents for ZUS, Updating and maintaining procedures and documentation related to the payroll process in accordance with instructions,. więcej...

Payroll Specialist

Your responsibilities, Performs a variety of routine and complex clerical and accounting tasks connected with processing payroll and maintaining payroll records, Resolve payroll discrepancies and answer payroll queries, Enter payroll/benefit dat więcej...

Pracownik / Pracowniczka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników i współpracowników (umowy, aneksy, świadectwa pracy, akta osobowe)., Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków oraz innych świadczeń zgodnie z obowiązującymi przepisami., Przygotowywanie i. więcej...

HR & Payroll Specialist with Turkish

Your responsibilities, Independently process Turkish payroll from end to end according the defined standards and client requirements including all associated payroll tasks, Monitor and manage ticket queues using the appropriate tools to ensure. więcej...

Payroll Specialist

Twój zakres obowiązków, Own the end-to-end payroll process for the Poland entity, from data collection through processing, validation, and reporting, Ensure accurate and timely payroll execution in compliance with Polish labor laws, tax.. więcej...

HR & Payroll Specialist

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa klienta z obszaru kadrowo-płacowego, Sporządzanie dokumentów z zakresu stosunku prawa pracy, zakładanie i prowadzenie akt osobowych dla pracowników przypisanej grupy klientów we współpracy z HR & Payro więcej...

Menedżer / Menedżerka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Odpowiedzialność za rozwój i standaryzację procesów kadrowo-płacowych w centrali oraz współpraca z jednostkami/zespołami obsługującymi zakłady., Wprowadzanie jasnych zasad, procedur i standardów współpracy z.. więcej...

Specjalista / Specjalistka do spraw kadr i płac

Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa kadrowa związana z procesem zatrudniania, świadczenia i zakończenia pracy,, sporządzanie i prowadzenie dokumentacji kadrowej, akt personalnych oraz obsługa kadrowa pracowników (w tym zaświadczenia),,. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Opracowywanie i aktualizowanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem pracowników, w tym umów o pracę, aneksów do umów, regulaminów pracy itp., Prowadzenie spraw związanych z naliczaniem wynagrodzeń, premii, dodatków oraz więcej...

Specjalista/ka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej;, naliczanie wynagrodzeń, zasiłków oraz przygotowywanie list płac;, ewidencja i rozliczanie czasu pracy;, sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, PPK oraz sprawozdań do.. więcej...

Specjalista ds. Płac - Asystent

Twój zakres obowiązków, Sprawdzanie i weryfikacja list płac z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych,, Realizacja przelewów wynagrodzeń oraz terminowe regulowanie zobowiązań publicznoprawnych (podatki, składki ZUS),, Wprowadzanie i.. więcej...

Koordynator ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Nadzorowanie i koordynowanie pracy działu kadr i płac, kontrola oraz nadzór nad organizacją pracy działu, wyznaczanie celów, planowanie szkoleń, monitorowanie efektów pracy, motywowanie do efektywności, Budowanie i.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Administracji...

Twój zakres obowiązków, Gromadzenie, przetwarzanie i sprawdzanie wszystkich danych personalnych w różnych systemach, Weryfikacji i przygotowywanie akt osobowych oraz prowadzenie administracji personalnej, Obsługa procesów realizowanych w zespole więcej...

HR & Payroll Specialist (z elementami HR...

Twój zakres obowiązków, Koordynacja współpracy z zewnętrznym biurem kadrowo-płacowego w Polsce i w biurach zagranicznych, Prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z przepisami prawa pracy w Polsce oraz w krajach, w których znajdują się biur więcej...

Starszy specjalista / Starsza specjalistka ds...

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników, w tym sporządzanie umów o pracę, wypowiedzeń oraz oświadczeń o rozwiązaniu umowy., Przygotowywanie i wydawanie świadectw pracy, zaświadczeń oraz innych dokumentów dotyczący więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr, płac i administracji

Twój zakres obowiązków, obsługa kadrowo-płacowa, organizacja rekrutacji pracowników, przygotowywanie deklaracji PIT, ZUS, PFRON, PPK, GUS, współpraca z organami podatkowymi i urzędami w zakresie powierzonych obowiązków, przygotowywanie raportów więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Wynagrodzeń i...

Twój zakres obowiązków, Wynagrodzenia i polityka płacowa, • przygotowywanie analiz wynagrodzeń i benchmarków rynkowych, • współpraca przy rozwoju i aktualizacji struktur płacowych, • przygotowywanie kalkulacji podwyżek i awansów, • wsparcie.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. personalnych (kadry...

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, Rozliczanie wynagrodzeń w systemie kadrowym, Nadzorowanie dokumentacji personalnej pracowników,, Koordynowanie umów, aneksów, Porządkowanie potrzebnych dokumentów,.. więcej...

Starszy specjalista / Starsza specjalistka ds...

Twój zakres obowiązków, koordynowanie pracy podległego zespołu, obsługa procesów kadrowo-płacowych, w tym prowadzenie dokumentacji pracowniczej, naliczanie wynagrodzeń zgodnie z obowiązującymi przepisami,, rozliczanie czasu pracy, urlopów,.. więcej...

Pracownik / Pracowniczka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji kadrowej zgodnie z przepisami prawa pracy, w tym akt osobowych, wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym, przygotowywanie dokumentów związanych ze stosunkiem pracy oraz z.. więcej...

Specjalista/tka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa kadrowo–płacowa pracowników, przygotowywanie list płac, naliczanie wynagrodzeń i świadczeń, sporządzanie i rozliczanie deklaracji do ZUS, US oraz PPK, prowadzenie dokumentacji personalnej zgodnie z.. więcej...

Specjalista/-ka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Bieżąca obsługa kadrowo-płacowa pracowników klientów,, Naliczanie i weryfikacja list płac dla spółek klientów,, Samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej, akt osobowych,, Prowadzenie ewidencji i.. więcej...