- University degree (Bachelor’s or Master’s) in Business, Economics, HR, or a related field- Minimum 2 years of experience in payroll or finance; experience with payroll systems is a strong advantage- Very good command of English, both written a więcej...
Twój zakres obowiązków, projektowanie programów rozwojowych dla pracowników, w tym organizacja działań szkoleniowo – rozwojowych (analizowanie potrzeb, organizacja, rozliczanie oraz ewaluacja), tworzenie dedykowanych programów wdrożeniowych dla więcej...
Oferta idealna dla: osób z obszaru Ekonomii i finansów, Prawa oraz Administracji i zarządzania. Szukasz pierwszej pracy lub masz krótkie doświadczenie w obszarze płac i kadr? Ta oferta to szansa na rozwój w dynamicznym środowisku, gdzie będziesz więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników oraz współpracowników (umowy o pracę, umowy cywilnoprawne, aneksy, świadectwa pracy) oraz dbałość o zgodność z RODO., Samodzielne naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac oraz więcej...
Twój zakres obowiązków Samodzielna obsługa kadrowa pracowników grupy kapitałowej (prowadzenie dokumentacji kadrowej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz ustaniem zatrudnienia). Naliczanie list płac z uwzględnieniem wynagrodzeń, zasiłków, na więcej...
Opis stanowiska Kompleksowe administrowanie dokumentacją pracowniczą na każdym etapie zatrudnienia w ramach grupy kapitałowej. Samodzielne sporządzanie list płac, w tym naliczanie wynagrodzeń, zasiłków oraz dodatkowych świadczeń. Ewidencjonowani więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowychNowe
pokaż opis
Praca stacjonarna w siedzibie Spółki, przy ul. Ludwika Michała Paca w Warszawie. Brak możliwości pracy zdalnej. Zadania Samodzielna obsługa procesów płacowych, w tym sporządzanie list płac dla pracowników etatowych oraz osób na umowach cywilnopr więcej...
Twój zakres obowiązków, Przygotowywanie i prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej (akta osobowe, sporządzanie dokumentów kadrowych: zaświadczenia, umowy, aneksy, świadectwa pracy, etc.) zgodnie z przepisami Prawa Pracy;, Nadzór nad prawidłowym więcej...
Specjalista/tka ds. Kadr i Płac (Comarch OPTIMA)Nowe
pokaż opis
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Twoje zadania: - Kompleksowy audyt danych kadrowych w systemie COMARCH - Uzupełnianie i porządkowanie dokumentacji pracowniczej - Kontakt z pracownikami w celu kompletowania akt - Naliczanie list płac (UoP i umowy cywilnoprawn więcej...
Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie obsługi kadrowej pracowników grupy kapitałowej, w tym kompleksowe prowadzenie dokumentacji związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązaniem stosunku pracy., Sporządzanie oraz naliczanie list więcej...
Twój zakres obowiązków, Realizacja i doskonalenie procesów z zakresu Employee Experience na wszystkich etapach cyklu życia pracownika w organizacji (rekrutacja, zatrudnienie, onboarding, rozwój, offboarding)., Prowadzenie onboardingu oraz.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie spraw związanych z obsługą płacową, pracowników., Przygotowywanie i naliczanie wynagrodzeń dla pracowników zatrudnionych, na podstawie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych., Weryfikacja poprawnoś więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń (ok.280 pracowników), Obsługa składników wynikających z ZUZP, Przygotowywanie deklaracji i raportów, Współpraca z księgowością, Praca w systemie Unisoft.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa płacowo-kadrowa pracowników oraz osób realizujących zadania w ramach umów cywilnoprawnych., Przygotowywanie list płac., Przygotowanie danych, naliczanie zobowiązań, oraz raportowanie do instytucji.. więcej...
Specjalista / Specjalistka ds.kadr i płac (Biura...
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, Pełna obsługa kadrowo-płacowa ekspatów zatrudnianych do biur krajowych PAH, w tym prowadzenie dokumentacji kadrowej oraz naliczenie wynagrodzeń , Prowadzenie rozliczeń wynagrodzeń zgodnie z dokumentacją projektową, Nadzór więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie procesów rekrutacyjnych (role koordynatorskie, managerskie, współpracownicy merytoryczni), Onboarding i wdrażanie nowych pracowników i współpracowników, Wsparcie managerów w obszarze zarządzania zespołami,.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji pracowniczej, Przygotowanie list płac, Sporządzanie miesięcznych rozliczeń ZUS, Sporządzanie rocznych deklaracji podatkowych, Prowadzenie rozliczeń PFRON, Obsługa PPK, Praca w programie RAKS SQL K więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa procesu naliczania wynagrodzeń dla wszystkich pracowników firmy (umowy o pracę, umowy cywilnoprawne, premie, dodatki, absencje)., Obsługa ubezpieczeń społecznych, zdrowotnych, podatków oraz rozliczeń więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Praca administracyjno-biurowa w siedzibie Izby Administracji Skarbowej przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie. Budynek dostosowany do osób z niepełnosprawnością ruchową. - Oblicza i ewidencjonuje w systemie kadrowo więcej...