Praca Specjalista ds. kadr Reguły

Specjalista ds. Kadr i Płac

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Twoje zadania: - Uzupełnianie i porządkowanie dokumentacji pracowniczej - Współpraca z zewnętrznymi dostawcami w zakresie kadr i płac - Kontakt z pracownikami w celu kompletowania akt - Obsługa czasu pracy oraz dokumentacji ka więcej...

Asystent/ka ds. administracyjnych i HR z j. angielskim

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Zapewnianie wsparcia administracyjnego w bieżących procesach organizacyjnych i kadrowych - Obsługa obiegu dokumentów oraz archiwizacja (w formie papierowej i elektronicznej) - Przygotowywanie i redagowanie notatek, korespond więcej...

Specjalista ds. szkoleń i rozwoju w Oddziale...

Oferta idealna dla: osób z obszaru Psychologii, Pedagogiki, Komunikacji Społecznej Szukasz wyzwań w obszarze rozwoju pracowników? Ta rola to szansa na diagnozowanie potencjału, tworzenie procesów szkoleniowych i wspieranie rozwoju kompetencji mi więcej...

Specjalista ds. Kadr i Płac / Specjalistka ds...

Kluczowe zadania: Obsługa procesów płacowych i kadrowych z wykorzystaniem narzędzi Optima i Płatnik. Zarządzanie obiegiem dokumentacji: od akt osobowych po rozliczenia PPK i PFRON. Monitoring ważności badań lekarskich oraz szkoleń BHP dla całego więcej...

Specjalista (k/m) w Wydziale Kadr

Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds...

Opis stanowiska: Samodzielne obsługiwanie standardowych procesów kadrowych klientów, Przygotowywanie standardowej dokumentacji kadrowej (np. umowy o pracę, umowy cywilnoprawne, skierowania na badania, informacje dla pracowników, świadectwa pracy więcej...

Specjalistka / Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Sporządzanie list płac i raportów kadrowo-płacowych., Przygotowanie deklaracji US, ZUS, PFRON oraz raportów GUS., Naliczanie wynagrodzeń dla pracowników oraz osób współpracujących na podstawie umów cywilnoprawnych.,.. więcej...

Specjalistka / Specjalista ds. kadr i płac (z...

Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej (dla 50 osób) zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatków,, prowadzenie akt osobowych oraz bieżącej dokumentacji pracowniczej,, obsługa.. więcej...

HR & Office Generalist

Your responsibilities, Performing all core HR tasks: payroll coordination, employment contracts, onboarding, and offboarding, Managing end-to-end recruitment processes: job postings, candidate screening, interview coordination, offers, Owning an więcej...

Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Uzupełnianie i porządkowanie dokumentacji pracowniczej, Współpraca z zewnętrznymi dostawcami w zakresie kadr i płac, Kontakt z pracownikami w celu kompletowania akt, Obsługa czasu pracy oraz dokumentacji kadrowej,.. więcej...

Analityk HR/Specjalista ds. Kadr i Płac (K/M/N)

Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Sporządzanie umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych i ich aneksów;, Prowadzenie i archiwizacja dokumentacji pracowniczej;, Współpraca z firmą zewnętrzną odpowiedzialną za obsługę kadrowo-płacową;, Dostarczanie.. więcej...

Specjalista/Specjalistka ds. Kadr

Twój zakres obowiązków, Pełna obsługa procesów związanych z zawieraniem umów o pracę (w tym samodzielne tworzenie i prowadzenie kompletnej dokumentacji pracowniczej, sporządzanie umów o pracę, aneksów do umów, informacji dla nowozatrudnionych.. więcej...

Młodszy/a Specjalista/tka ds. Administracji HR

Twój zakres obowiązków, Wsparcie zespołu HR w codziennych zadaniach administracyjnych., Pomoc w przygotowywaniu i kompletowaniu dokumentów pracowniczych., Kontakt z nowo zatrudnionymi pracownikami i przekazywanie podstawowych informacji.,.. więcej...

Specjalistka / Specjalista ds. kadr

HR Coordinator

Twój zakres obowiązków, Przygotowanie danych płacowych i koordynacja działań z zewnętrznym działem ds. płac, Obsługa benefitów pracowniczych, Kontakt z klientami zewnętrznymi, kadrą menedżerską oraz z pracownikami różnego szczebla, Wsparcie.. więcej...

Starszy specjalista ds. kadr i płac (k/m)

Twój zakres obowiązków, Obsługa systemów kadrowo- płacowych, Naliczanie wynagrodzeń i rozliczanie czasu pracy, Współpraca z instytucjami zewnętrznymi, Analiza danych i przygotowywanie raportów, Współpraca z innymi działami firmy.. więcej...

HR Administrator

Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej, Obsługa procesów związanych z zatrudnieniem i zwolnieniem pracowników, Wprowadzanie i aktualizowanie danych w systemie kadrowo-płacowym oraz dedykowanych plikach MS Excel,.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji

Twój zakres obowiązków, Do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty / Specjalistki ds. Rekrutacji, która będzie odpowiedzialna za kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych oraz współpracę z managerami w zakresie.. więcej...