Praca Specjalista ds. administracji hr Radzymin

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr

Twój zakres obowiązków, prowadzenie i koordynacja projektów rekrutacyjnych oparta na znajomości narzędzi rekrutacyjnych, prowadzenie procesów onboardingu i offboardingu, prowadzenie dokumentacji kadrowej, wsparcie w zarządzaniu szkoleniami.. więcej...

Osoba do Kadr i administracji HR

Twój zakres obowiązków, Kadry i administracja HR:, Prowadzenie pełnego cyklu dokumentacji kadrowej zgodnie z przepisami prawa pracy w Polsce;, Przygotowywanie i obsługa procesów zatrudnienia, przeniesienia oraz rozwiązania umów z pracownikami;, więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. rekrutacji i kadr

Opis stanowiska samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych we współpracy z menedżerami liniowymi, tworzenie i aktualizacja opisów stanowisk oraz publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych, aktywne poszukiwanie kandydatów i prowadzenie rozmów kwalif więcej...

HR Governance Expert

Twój zakres obowiązków, Obszar HR Governance:, • odpowiedzialność za przegląd i utrzymywanie zgodności polityk i procedur People&Culture z przepisami zewnętrznymi, wymogami innych działów firmy czy Grupy Nationale-Nederlanden – m.in. GDPR,.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac w...

Twój zakres obowiązków, Przygotowanie dokumentów, umów z zakresu kadrowo-płacowego, ubezpieczeń, wiz, Prowadzenie spraw pracowniczych, w tym: zatrudnienia, przedłużenia, zakończenia zatrudnienia, ewidencja urlopów, badań okresowych, absencji.. więcej...

Pracownik działu kadr

Twój zakres obowiązków, Sporządzanie i prowadzenie dokumentacji kadrowej, rozliczanie ewidencji czasu pracy pracowników, Sporządzanie list płac dla pracowników i zleceniobiorców, Sporządzanie deklaracji ZUS, PFRON, PIT sprawozdań GUS, Obsługa.. więcej...

Specjalista ds. administracji

Rodzaj umowy: umowa o pracę tymczasową Przewidywany okres zatrudnienia: 12 miesięcy z możliwością przedłużenia Opis stanowiska: Dla naszego klienta poszukujemy osoby odpowiedzialnej i świetnie zorganizowanej, która wesprze funkcjonowanie adminis więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. płac

Twój zakres obowiązków, dokonywanie zmian po otrzymaniu odpowiedniej dokumentacji w zakresie: wysokości wynagrodzeń, wypłat jednorazowych, naliczania potrąceń, zasiłków płatnych z ZUS,, sporządzanie list płac dla pracowników oraz potrąceń zgodni więcej...

Młodszy Specjalista ds. Personalnych / Asystent...

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie akt osobowych, Ewidencja czasu pracy (administracja, weryfikacja, kontrola), Obsługa platformy urlopowej (kontakty z dostawcą, komunikacja z pracownikami, rozwiązywanie bieżących problemów), Monitorowanie.. więcej...

Kontroler/-ka jakości | Technologia Żywności...

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Co będziesz robić: - kontrola jakości produktów – nauczysz się, jak monitorować procesy produkcyjne oraz jakość wyrobów gotowych i przechowywanych - ocena dostaw surowców – pod okiem zespołu jakościowego nauczysz się podejmowa więcej...

MECHANIK/ MECHANICZKA w dziale utrzymania ruchu

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - zapewnianie sprawnego działania maszyn, urządzeń i instalacji na hali produkcyjnej - regularne przeglądy, konserwacje i naprawy - żeby awarie nie miały szans! - reagowanie na bieżące usterki i szybkie przywracanie maszyn do więcej...

Koordynator / Koordynatorka Zespołu Operacji

Twój zakres obowiązków, zarządzanie pracą podległego zespołu,, monitorowanie, kontrola, inicjowanie i wdrażanie zmian w procesach Magazynowych,, kontrolowanie i raportowanie stanów magazynowych,, kontrola i monitorowanie procesu transportu,,.. więcej...

HR Business Partner / Partnerka

Twój zakres obowiązków, bliska współpraca z menedżerami operacyjnymi w zakresie realizacji strategii personalnej, wsparcie liderów w zarządzaniu zespołami – od rekrutacji po rozwój talentów, budowanie i wdrażanie inicjatyw z obszaru HR (benefity więcej...

Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds...

Doradca ds. emerytalnych (k/m) - ZUS Ciechanów

Stanowisko ds. ustalania świadczeń międzynarodowych...

Stanowisko ds. ustalania świadczeń międzynarodowych...

HR Business Partner (K/M)

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie kluczowych procesów HR: rekrutacje, onboarding, szkolenia, ścieżki kariery, oceny kompetencji i wyników, feedback pracowniczy, współpraca z agencjami i biurami karier., Współtworzenie strategii HR razem z.. więcej...

Osoba na stanowisko Specjalisty ds. Zarządzania...

Twój zakres obowiązków, Wsparcie menedżerów i pracowników w zakresie administracji personalnej i płacowej (w szczególności zmian wynagrodzeń i poziomów zaszeregowania, rozliczenia bonusów, rozliczania czasu pracy), Rekrutacja i onboarding.. więcej...

Stanowisko ds. poświadczeń - ZUS I/Ostrołęka

Specjalista ds. Kadr i Płac (k/m)

Twój zakres obowiązków, Samodzielne naliczanie wynagrodzeń i innych świadczeń pracowniczych zgodnie z obowiązującymi przepisami, Kompleksowa obsługa administracyjna pracowników w zakresie kadrowo-płacowym, Obsługa programu Płatnik w zakresie.. więcej...