Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej, Przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem i zwolnieniami, Prowadzenie ewidencji czasu pracy i rozliczanie urlopów, Rozliczanie nieobecności chorobowych, Naliczani więcej...
Minimum 5 lat doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu procesów kadrowo-płacowych.Praktyczną znajomość prawa pracy, przepisów ZUS oraz zagadnień podatkowych związanych z zatrudnieniem oraz płacami.Doświadczenie w naliczaniu wynagrodzeń oraz prow więcej...
HR operations specialist French I Warsaw @ Deloitte
pokaż opis
What we expect from you: Bachelor’s degree in human resources, Business Administration, or a related field. Confident use of Polish and English and French (minimum C1 level). Experience in a HR role or administrative position preferred, ideally więcej...
Twój zakres obowiązków, prowadzenie obsługi kadrowo-płacowej Klientów,, naliczanie list płac,, przygotowywanie deklaracji ZUS, PIT-4, PPK i innych,, prowadzenie akt pracowniczych,, przygotowywanie umów oraz innych dokumentów kadrowych... więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa,, Przygotowanie oraz naliczanie wynagrodzeń i zasiłków dla różnych form zatrudnienia,, Rozliczenie czasu pracy, administrowanie i rozliczanie urlopów oraz zwolnień lekarskich,,.. więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas nieokreślony WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Inne wymagania: Wymagania niezbędne:1) Obywatelstwo polskie lub innych państw członkowskich UE zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dni więcej...
Twój zakres obowiązków, Współorganizowanie szkoleń i programów rozwojowych dla Pracowników,, Przygotowywanie prezentacji, zestawień i raportów,, Wsparcie w rozliczaniu faktur i bieżących zadaniach administracyjnych HR,, Tworzenie i aktualizowani więcej...
Twój zakres obowiązków, Badanie potrzeb szkoleniowych: wsparcie przy Identyfikacji luk kompetencyjnych w organizacji poprzez analizę priorytetów biznesowych wybranych Działów, rozmowy z menedżerami ., Planowanie i budżetowanie: Tworzenie.. więcej...
Twój zakres obowiązków prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej ze stosunkiem pracy oraz innymi formami zatrudnienia, rozliczanie czasu pracy pracowników, nadzorowanie terminowości wykonywania badań lekarskich i szkoleń BHP, sporządzanie.. więcej...
Specjalista ds. obsługi kadrowo-płacowej pracowników...
pokaż opis
Szukasz roli, w której widać efekty Twojej pracy? W naszym zespole wspieramy pracowników oddelegowanych do pracy za granicą (szczególnie Niemcy i Austria) – dbamy o ich dokumenty, wynagrodzenia i spokój w codziennych sprawach. Na co dzień pracuj więcej...
Opis stanowiska Prowadzenie i archiwizowanie dokumentacji pracowniczej oraz dbanie o jej kompletność i zgodność z obowiązującymi wymaganiami. Przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, zmianą warunków pracy i zakończeniem współpracy więcej...
Pracując jako Specjalista ds. kadr i płac będziesz odpowiedzialny za cały proces związany zarówno z administracją kadrową jak i naliczaniem wynagrodzeń. Dbałość o terminową i poprawną realizacją zadań oraz bezpośredni kontakt z managerami to nas więcej...
Opis stanowiska: Operacyjna obsługa kadr i płac w organizacji z zachowaniem najwyższych standardów prawnych i terminowości. Kontrola danych wejściowych do list płac, weryfikacja naliczeń oraz wyjaśnianie ewentualnych rozbieżności rozliczeniowych więcej...
Opis stanowiska kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych dla około 400 pracowników, prowadzenie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, przebiegiem i zakończeniem stosunku pracy oraz umowami cywilnoprawnymi, przygotowywanie list płac i nal więcej...
Opis stanowiska kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych dla około 400 pracowników, prowadzenie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, przebiegiem i zakończeniem stosunku pracy oraz umowami cywilnoprawnymi, przygotowywanie list płac i nal więcej...
Twój zakres obowiązków, Samodzielna realizacja procesów rekrutacyjnych oraz działań związanych z rozwojem zawodowym pracowników., Prowadzenie spraw związanych z podnoszeniem kwalifikacji zawodowych pracowników w formach szkolnych i pozaszkolnych więcej...
Do zespołu Aldesy szukamy osoby na stanowisko: Specjalista/Specjalistka ds. Kadr i Płac. Szukamy Ciebie, jeśli: masz min. 3 lata doświadczenia w kadrach i płacach (przy dużej liczbie pracowników) swobodnie pracujesz w Optimie, Płatniku i Excel więcej...
Opis stanowiska: Kompleksowe prowadzenie pełnej dokumentacji osobowo-kadrowej pracowników na każdym etapie zatrudnienia. Nadzorowanie miesięcznej listy płac i stała współpraca z zewnętrznym biurem naliczania wynagrodzeń w zakresie poprawności da więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników, w tym sporządzanie umów o pracę, wypowiedzeń oraz oświadczeń o rozwiązaniu umowy., Przygotowywanie i wydawanie świadectw pracy, zaświadczeń oraz innych dokumentów dotyczący więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie procesów rekrutacyjnych od publikacji ogłoszeń po zatrudnienie kandydata, Współpraca z managerami przy określaniu potrzeb kadrowych, Organizacja i koordynacja wdrożenia nowych pracowników, Wsparcie procesów.. więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. Kadr Płac i Rekrutacji
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, Płace – główny obszar stanowiska:, samodzielne przygotowywanie i naliczanie wynagrodzeń,, rozliczanie czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich i innych nieobecności,, przygotowywanie list płac oraz dokumentacji związanej więcej...
Twój zakres obowiązków, prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej i akt osobowych, przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, zmianami warunków zatrudnienia oraz zakończeniem współpracy, naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac więcej...
Twój zakres obowiązków, obsługa kadrowa klientów kancelarii (sporządzanie dokumentów związanych z przebiegiem zatrudnienia, prowadzenie teczek osobowych, rejestracja i wyrejestrowanie z ZUS);, obsługa płacowa klientów kancelarii (naliczanie list więcej...
Twój zakres obowiązków, naliczanie wynagrodzeń pracowników i należności z tytułu umów cywilno-prawnych zgodnie z przepisami prawa pracy, przepisami podatkowymi oraz przepisami ubezpieczeń społecznych,, sporządzanie dokumentacji do celów.. więcej...
Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji pracowniczej: akta osobowych pracowników, ewidencja czasu pracy, sporządzanie dokumentacji związanej z nawiązaniem, przebiegiem i rozwiązaniem stosunku pracy, sporządzanie list płac, w tym.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie spraw kadrowo-płacowych dla klientów Spółki, Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac dla pracowników zatrudnionych na podstawie umów o pracę, umów zlecenia, umów o dzieło i innych umów cywilno-prawnych więcej...
Tworzenie angażujących treści ogłoszeń rekrutacyjnych oraz zarządzanie ich dystrybucją w mediach społecznościowych i serwisach ogłoszeniowych. Kompleksowy screening nadsyłanych aplikacji, wstępny wywiad telefoniczny oraz realizacja wywiadów kwal więcej...
Dla naszego Klienta poszukujemy osoby na stanowisko: Specjalista/-ka ds. kadr i płac.ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Prowadzenie ewidencji i rozliczanie czasu pracy - Weryfikacja płac - Wsparcie w przygotowaniu ofert pracy - Wsparcie w tworzeniu dokumentów więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie procesów rekrutacyjnych end- to- end (od zdefiniowania potrzeb i profilu stanowiska, przez ocenę kandydatów, po rekomendację najlepszego rozwiązania)., Współpraca z Zarządem oraz kadrą zarządzającą w obszarze więcej...