Praca Specjalista ds. HR Tarnowskie Góry

Starszy specjalista ds. kadrowo-płacowych (M/K)

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej pracowników oraz osób współpracujących na podstawie umów cywilnoprawnych, w tym przygotowywanie umów, aneksów, dokumentów związanych z rozwiązaniem umów a także.. więcej...

Specjalista/ka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksową obsługę administracji kadrowej pracowników na wszystkich etapach zatrudnienia., Przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy., Wsparcie procesów.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. HR (Kadry i Płace)

Twój zakres obowiązków, Koordynowanie współpracy pomiędzy firmą a zewnętrznym dostawcą usług kadrowo-płacowych – SD Worx., Przygotowywanie i przekazywanie danych niezbędnych do naliczania wynagrodzeń dla około 330 pracowników., Weryfikowanie.. więcej...

Młodszy specjalista ds. HR

Twój zakres obowiązków, kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end, obejmujących analizę potrzeb kadrowych, selekcję aplikacji, prowadzenie rozmów rekrutacyjnych oraz koordynację kolejnych etapów procesu,, aktywne pozyskiwanie.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie akt osobowych pracowników klientów, Sporządzanie raportów, zestawień kadrowych i płacowych, , Rozliczanie i ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów i zwolnień lekarskich,, Naliczanie list płac z uwzględnieniem. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Sporządzanie list płac i raportów kadrowo-płacowych., Przygotowanie deklaracji US, ZUS, PFRON oraz raportów GUS., Naliczanie wynagrodzeń dla pracowników oraz osób współpracujących na podstawie umów cywilnoprawnych.,.. więcej...

Specjalista Kadrowiec (rekrutacja/kadry) - k/m

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, Tworzenie i publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych, selekcja CV, Zapewnienie płynnej i skutecznej realizacji procesów: rekrutacji i onboardingu, Współpraca z uczelniami w.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej i akt osobowych pracowników., Przygotowywanie umów, aneksów, świadectw pracy oraz pozostałych dokumentów związanych z zatrudnieniem., Naliczanie wynagrodzeń oraz rozliczanie absencji,.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa, prowadzenie oraz rozliczanie ewidencji czasu pracy pracowników, sporządzanie i weryfikacja list płac, sporządzanie dokumentów do ZUS, GUS, PEFRON, naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów więcej...

Specjalista Kadrowiec (k/m)

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, Tworzenie i publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych, selekcja CV, Zapewnienie płynnej i skutecznej realizacji procesów: rekrutacji i onboardingu, Współpraca z uczelniami w.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Wdrożeń - Księgowość...

Twój zakres obowiązków, przeprowadzanie analizy przedwdrożeniowej u Klienta, przygotowanie dokumentacji projektowej, konfiguracja i personalizacja systemu ERP, rozwiązywanie problemów związanych z systemami ERP, wsparcie Klientów po wdrożeniu,. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Płac i Kadr

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa procesów płacowych oraz naliczanie wynagrodzeń dla pracowników i zleceniobiorców., Sporządzanie i weryfikacja list płac zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac z...

Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa kadrowo - płacowa, a w szczególności:, obsługa procesów związanych z zatrudnianiem i zwalnianiem pracowników, naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac, sporządzanie deklaracji ZUS (w tym korekt) więcej...

Kierownik / Kierowniczka działu Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Poszukujemy doświadczonego / doświadczonej Kierownika / Kierowniczki działu kadr i płac, który / która przejmie odpowiedzialność za zarządzanie zespołem ekspertów świadczących kompleksowe usługi kadrowo-płacowe dla.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. HR (Rekrutacja)

Twój zakres obowiązków, Wsparcie i aktywny udział w procesach rekrutacyjnych, w tym publikacja ogłoszeń, selekcja CV, komunikacja z kandydatami oraz koordynacja spotkań rekrutacyjnych, Aktywne pozyskiwanie kandydatów oraz rozwijanie nowych kanał więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo–płacowa pracowników spółki w tym prowadzenie i aktualizacja dokumentacji personalnej, przygotowanie umów, świadectw pracy itp., Sporządzanie list płac wraz z naliczaniem wynagrodzeń, premii,.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi HR

Twój zakres obowiązków, Obsługa umów cywilno-prawnych oraz umów o współpracy,, Przygotowanie dokumentów kadrowych dot. zatrudnienia, zmiany warunków, rozwiązania umowy o pracę i innych decyzji pracodawcy związanych ze stosunkiem pracy,,.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. HR (Rekrutacja)

SPECJALISTA DZIAŁU KADR I PŁAC (K/M)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Uprawnienia: doświadczenie na podobnym stanowisku (wymagany staż - lata: 1) - Inne wymagania: - praktyczna znajomość przepisów prawa pracy i więcej...

Stanowisko ds. kadrowo-płacowych

SPECJALISTA / SPECJALISTKA DS. PRACOWNICZYCH...

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Języki: angielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowany - Uprawnienia: kurs: pracownik działu kadr - Inn więcej...

SPECJALISTA/-KA DS. KADR I PŁAC

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie zawodowe, ekonomiczne - Inne wymagania: Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku Dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatków D więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. personalnych

Twój zakres obowiązków, Koordynowanie procesu zatrudniania nowych pracowników oraz przygotowywanie niezbędnej dokumentacji., Współpraca z zewnętrznym biurem rachunkowym w zakresie spraw kadrowych., Prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów i.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac ze...

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami, Prowadzenie ewidencji czasu pracy, kontrola i rozliczanie czasu pracy zgodnie z obowiązującymi przepisami, Przygotowanie oraz kontrola naliczeń na więcej...