Praca Specjalista ds. kadr Ropczyce

Specjalista ds. kadr i płac (k/m)

Twój zakres obowiązków, prowadzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej (akta osobowe, umowy, aneksy, zaświadczenia itp.),, kompleksowa obsługa płacowa pracowników – przygotowywanie listy płac i naliczanie wynagrodzeń,, rozliczanie podróży więcej...

Specjalistka / Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, naliczanie wynagrodzeń i zasiłków chorobowych dla pracowników i zleceniobiorców, weryfikacja, przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej, wprowadzanie i aktualizowanie danych w systemie kadrowo-płacowym, więcej...

Specjalista ds. Kadr i Płac (k/m)-Rozwiń lokalizacje...

Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej i płacowej pracowników,, Pełny proces naliczania wynagrodzeń oraz dokonywanie potrąceń zgodnie z przepisami,, Sporządzanie deklaracji i sprawozdań do ZUS, US, GUS, PFRON,,.. więcej...

Senior Manager, HR Business Partnering

Specjalista ds. kadr i płac z j. ukraińskim

Twój zakres obowiązków, Pełna obsługa kadrowo-płacowa klientów biura w Comarch ERP Optima, Naliczanie wynagrodzeń, listy płac, deklaracje ZUS, Akta osobowe, umowy, zaświadczenia, Zatrudnianie cudzoziemców: powiadomienia do UP, dobór właściwej.. więcej...

Kierownik ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Zarządzanie pracą zespołu kadr i płac oraz koordynowanie bieżących zadań., Nadzór nad naliczaniem wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych i rozliczaniem czasu pracy., Zapewnienie zgodności procesów kadrowo-płacowych z.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac w...

Twój zakres obowiązków, Przejęcie całego obszaru kadr i płac naszych klientów: każdy powierzony podmiot prowadzisz samodzielnie, od zatrudnienia pracownika po rozliczenie roczne, Różnorodny portfel jak w każdym biurze: spółki, w których są tylko więcej...

HR Manager (okolice Rzeszowa)

Dyrektor ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Minimum 10 lat doświadczenia zawodowego w obszarze kadr i płac., Doświadczenie w zarządzaniu zespołem i organizacji pracy działu kadrowo-płacowego., Bardzo dobra znajomość prawa pracy oraz praktyczna wiedza z zakresu ZUS więcej...

HR Manager

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie i rozwijanie procesów HR, w tym rekrutacji, onboardingu, szkoleń i rozwoju pracowników., Współpraca z kadrą menedżerską w zakresie planowania zatrudnienia i zarządzania zespołami., Projektowanie i wdrażanie.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. płac

Twój zakres obowiązków, współudział w projektach wdrożeniowych systemu SyKOF HR - konfiguracja parametrów oraz tworzenie dedykowanych raportów kadrowo-płacowych, rozwiązywanie merytorycznych zgłoszeń od użytkowników systemu kadrowo-płacowego, np więcej...

Dyrektor ds. Kadr i Płac (k/m)

Twój zakres obowiązków, Zarządzanie zespołem kadr i płac oraz organizacja pracy podległego obszaru, Nadzór nad prawidłowym i terminowym naliczaniem wynagrodzeń, premii, dodatków, zasiłków, potrąceń oraz innych świadczeń pracowniczych, Nadzór nad więcej...

HR & Payroll Specialist

Twój zakres obowiązków, kompleksowe prowadzenie dokumentacji pracowniczej i procesów kadrowych,, przygotowywanie umów o pracę, umów cywilnoprawnych oraz pozostałej dokumentacji,, bieżące wsparcie pracowników i managerów w zakresie prawa pracy,. więcej...

Pracownik / Pracowniczka - dział kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej pracowników , w tym przygotowywanie umów o pracę, aneksów oraz świadectw pracy, Naliczanie wynagrodzeń, dodatków, premii i innych świadczeń pracowniczych zgodnie z obowiązującymi. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. administracyjno...

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa biura oraz dbanie o wizerunek firmy, Obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej, Współpraca z biurem księgowym, Prowadzenie kasy gotówkowej, Archiwizowanie dokumentów i dbanie o ich prawidłowe więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. HR

Twój zakres obowiązków, kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych – od przygotowania i publikacji ogłoszeń po wybór kandydata,, prowadzenie procesu onboardingu nowych pracowników,, wsparcie w organizacji oraz realizacji procesów HR,,.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. płac

HR Services Trainee

Twój zakres obowiązków, Starannie skanowanie akt pracowniczych, Sprawdzanie dokumentów pod kątem czytelności i kompletności, Systematyczne porządkowanie i archiwizacja zeskanowanych plików.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowe sporządzanie list płac dla pracowników, , Terminowe i prawidłowe naliczanie wynagrodzeń, zasiłków, ekwiwalentów oraz pozostałych świadczeń, , Prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz monitorowanie urlopów,.. więcej...

Specjalista ds. Personalnych (K/M)

Asystent w dziale HR (Studenci / osoby uczące...

Specjalista / Specjalistka ds. Wsparcia HR z...

Twoje zadania: Pomoc przy realizacji procesów związanych z rekrutacją nowych pracowników. Zapewnienie wsparcia językowego podczas szkoleń BHP oraz przy przekazywaniu informacji dotyczących codziennych obowiązków. Współudział w administracyjnej o więcej...