Praca Specjalista ds. kadr i płac Koprki

Młodszy Specjalista ds. Kadr i Płac

Zakres obowiązków:\nProwadzenie i aktualizacja akt osobowych pracowników zgodnie z przepisami.\nPrzygotowywanie dokumentów kadrowych: umów, aneksów, świadectw pracy, zaświadczeń etc.\nObsługa procesu zatrudniania i offboardingu w zakresie k

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, przygotowywanie dokumentacji pracowniczej związanej z zatrudnieniem, rozwiązaniem stosunku pracy i zmianą warunków zatrudnienia,, przygotowywanie raportów miesięcznych, wystawianie zaświadczeń o wynagrodzeniu,, rozliczani

Specjalista ds. kadr i płac (1/4 etatu)

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa spółek handlowych oraz jednoosobowych działalności gospodarczych w zakresie wskazanym poniżej., Naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac, naliczanie zobowiązań wobec ZUS i US,..

Młodszy specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Naliczanie wynagrodzeń dla umów o pracę i umów cywilnoprawnych, kontraktów B2B,, Sporządzanie niezbędnych deklaracji do ZUS i US a także informacji do GUS i PFRON,, Sporządzanie dokumentów dotyczących zatrudnienia i..

Specjalista / Specjalistka ds. HR i EB

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end (blue & white collar, stanowiska liderskie), Współpraca z agencjami pracy tymczasowej w rekrutacji pracowników magazynowych, Koordynacja onboardingu i offboarding

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Sporządzanie i prowadzenie dokumentacji kadrowej dla pracowników tymczasowych na podstawie umów zlecenia oraz umów o pracę, Rozliczanie płac dla w.w. pracowników, Rozliczanie czasu pracy i nieobecności, Sporządzanie..

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych Nowe

Twój zakres obowiązków, Obsługa kadrowa pracowników w tym: prowadzenie akt osobowych, sporządzanie dokumentów kadrowych: zaświadczenia, umowy, aneksów, świadectw pracy, ewidencja czasu pracy;, Sporządzanie list płac i umów cywilnoprawnych;,..

Specjalista do spraw kadr i płac Nowe

Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej oraz akt pracowniczych, sporządzanie dokumentów związanych z nawiązaniem oraz rozwiązaniem stosunku pracy;, sporządzanie i rozliczanie umów cywilno-prawnych;, naliczanie wynagrodz

HR & Payroll Specialist Nowe

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa klienta z obszaru kadrowo-płacowego, Sporządzanie dokumentów z zakresu stosunku prawa pracy, zakładanie i prowadzenie akt osobowych dla pracowników przypisanej grupy klientów we współpracy z HR & Payro

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac Nowe

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie rozliczeń kadrowo-płacowych pracowników Klientów firmy zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, Wyliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę i umów cywilno-prawnych,, Przygotowywanie dokumentów związanych z

Specjalista Działu Kadr i Płac Nowe

Twój zakres obowiązków, Realizacja zadań z obszaru kadr i płac zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz wewnętrznymi procedurami firmy,, Współpraca przy opracowywaniu i wdrażaniu polityki wynagrodzeń oraz systemu benefitów pracowniczych,,..

Młodszy Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, sporządzanie list płac, rozliczeń podatkowych oraz rozliczeń ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych, prowadzenie dokumentacji kadrowej i akt osobowych pracowników, sporządzanie raportów, zestawień kadrowych i płacowych,..

Specialist - HR & Payroll (Law Firm)

Wymagania:\n3–4 lata doświadczenia w obszarze HR, w administracji kadrowo-płacowej\nBardzo dobra znajomość prawa pracy, przepisów podatkowych i regulacji płacowych, w tym zasad zatrudniania cudzoziemców\nBardzo dobra znajomość języka angiel

Ekspert ds. płac w Wydziale Kadr

Oczekujemy od kandydatów:\nMinimum 5-letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku;\nDoświadczenie w kompleksowej obsłudze płacowej pracowników;\nDoświadczenie w rozliczaniu projektów dofinansowanych ze środków unijnych; \nZnajomość

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie i archiwizowanie akt osobowych pracowników (docelowo ok. 250 osób) zgodnie z obowiązującymi przepisami., Przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem (np. umów o pracę, porozumień zmieniających warun

Specjalista/ka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, przygotowywanie i obsługa dokumentacji kadrowo-płacowej dla pracowników i współpracowników (umowy, aneksy, rozwiązania umów, zaświadczenia),, przygotowywanie danych do naliczenia listy płac, naliczanie oraz weryfikacja..

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

Twój zakres obowiązków, naliczanie wynagrodzeń,, prowadzenie teczek pracowniczych,, sporządzanie deklaracji ZUS, PIT11, PIT8AR,, sporządzanie dokumentów kadrowych,, naliczanie ZUS u właścicieli jednoosobowych działalności gospodarczych...

SPECJALISTKA/A DS. PŁAC

Młodszy Specjalista ds. Obsługi Kadrowo-Płacowej

Zakres obowiązków: Kompleksowa obsługa dokumentacji kadrowo-płacowej: prowadzenie akt, aktualizacje, wydawanie zaświadczeń. Samodzielne naliczanie wynagrodzeń dla umów o pracę i cywilnoprawnych, uwzględniając równoważny czas pracy. Prowadzenie e

Specjalista ds. Kadr i Płac

Twój portal z ofertami pracy