Praca Dyrektor personalny Czernica

Dyrektor HR

Twój zakres obowiązków, odpowiedzialność za kształtowanie i realizację strategii działu HR,, zarządzanie zespołem HR w obszarach: rekrutacji, HR BP, specjalistów HR, kadr i płac oraz nadzór nad projektami realizowanymi wewnątrz działu,, budowani

Dyrektor Personalny

Twój zakres obowiązków, Odpowiedzialność za tworzenie i realizację strategii personalnej zgodnej z celami biznesowymi organizacji., Zarządzanie zespołem HR i nadzór nad obszarami: rekrutacji, rozwoju pracowników, szkoleń, kadr i płac, komunikacj

Manager/Managerka działu rekrutacji stałych

Twój zakres obowiązków, rozwój marki S&you na rynku, promowanie i sprzedaż usług HR ze szczególnym uwzględnieniem rekrutacji stałej, prowadzenie rekrutacji na stanowiska specjalistyczne oraz managerskie, budowanie efektywnych i długotrwałych..

Head of HR

Opublikowana 07:41:38. Twój Zakres ObowiązkówJako szef zespołu HR będziesz raportować bezpośrednio do współwłaściciela… Zobacz tę i więcej podobnych ofert pracy na LinkedIn

Pracownik biurowo-kadrowy

Twój zakres obowiązków, wprowadzanie, porządkowanie i analizowanie danych,, obsługa programu SuperTacho,, poszerzanie wiedzy z zakresu rozliczania czasu pracy kierowców,, wykonywanie bieżących zadań administracyjno-biurowych...

Dyrektor Operacyjny / COO

Twój zakres obowiązków, Współzarządzanie firmą poprzez nadzór nad codziennym funkcjonowaniem operacyjnym firmy oraz właściwą realizacją procesów między działowych, jak też udział w projektach strategicznych., Zapewnienie spójności i efektywności

People & Culture Manager/ka

Twój zakres obowiązków, Realizacja polityki personalnej firmy., Budowanie i wzmacnianie roli partnera biznesowego dla obszaru sprzedaży, Wsparcie managerów w zakresie codziennej pracy z zespołem oraz kwestii związanych z prawem pracy i tematami

Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi Domu Studenckiego

Opis stanowiska Aktywny udział i wsparcie w sprawnym procesie zakwaterowania oraz wykwaterowania studentów. Codzienna obsługa uczelnianego programu USOS oraz systemu rezerwacji miejsc w części hotelowej. Kontrola terminowości opłat za akademik

Pracownik rejestracji medycznej k/m

Twój zakres obowiązków, Obsługa pacjentów w rejestracji – bezpośrednio, telefonicznie oraz poprzez e-skierowania., Udzielanie szczegółowych informacji o usługach placówki zgodnie z przyjętymi standardami., Organizacja i archiwizacja dokumentacji

Specjalista ds. personalnych (m/k/x*)

Twój zakres obowiązków, Wsparcie menedżerów i pracowników Regionu w zakresie polityki personalnej, prawa pracy oraz narzędzi HR, Planowanie, monitorowanie i realizacja działań HR zgodnie ze strategią Grupy Raben, Wspieranie procesów komunikacji

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników w oparciu o obowiązujące przepisy,, naliczanie wynagrodzeń pracowników i sporządzanie list płac,, aktualizacja baz danych osobowych pracowników i zleceniobiorców,, sporządzani

Specjalista ds. relacji pracowniczych (K/M)

Twój zakres obowiązków, Współudział w budowaniu bezpiecznego środowiska pracy w organizacji, Współudział w rozwiązywaniu trudnych sytuacji i konfliktów między pracownikami, Analiza danych i przygotowywanie raportów dotyczących relacji..

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę, umowy zlecenia)., Przygotowywanie deklaracji ZUS, US, PFRON, sprawozdań GUS., Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z przepisami., Ewidencjonowanie i rozliczanie czasu..

Asystent/ka Biura Zarządu

Twój zakres obowiązków, Kompleksowe i efektywne wsparcie Biura Zarządu według najwyższych standardów., Zapewnienie przepływu informacji pomiędzy Zarządem, a innymi jednostkami organizacyjnymi w firmie., Zapewnienie sprawnego i terminowego..

Młodszy Specjalista ds. personalnych

Twój zakres obowiązków, Kompletowanie i weryfikacja dokumentacji pracowniczej, Utrzymywanie kontaktu z pracownikami w zakresie dokumentów oraz udzielanie odpowiedzi na pytania, Przygotowywanie i koordynacja wysyłki dokumentów do firmy zewnętrzne

Młodszy Specjalista ds. Personalnych

Specjalista / Specjalistka ds. obsługi administracyjnej

Twój zakres obowiązków, Czym będziesz się zajmować?, , Obsługa najemców i właścicieli:, Mailowy i telefoniczny kontakt z najemcami oraz właścicielami, Wystawianie faktur, naliczeń oraz innych dokumentów finansowych, kontrola płatności, ..

SPECJALISTA/KA DS. WSPARCIA ORGANIZACYJNEGO

HR Manager (IT company)

Specjalista / Specjalistka ds. szkoleń i administracji

Twój zakres obowiązków, Kogo szukamy?, Szukamy osoby, która z entuzjazmem przejmie odpowiedzialność za koordynację projektów szkoleniowych i administracyjnych, dobrze odnajduje się w pracy z dokumentacją, potrafi działać samodzielnie, a..