Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z przepisami prawa pracy, ZUS i podatkowymi., Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków i świadczeń oraz przygotowywanie list płac., Obsługa zgłoszeń ZUS (ZUA, ZWUA,.. więcej...
Osoba na stanowisko Specjalista ds. Kadr i Płac...
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników - umowy, aneksy, świadectwa pracy, ewidencja czasu pracy, Obsługa procesów płacowych – naliczanie wynagrodzeń z tytułów umów o pracę i umów cywilnoprawnych, świadczeń.. więcej...
P.W. ”KARABELA-CK” Sp. z o.o. poszukuje do wewnętrznych struktur spółki osoby na stanowisko: SPECJALISTA DS. KADR I PŁAC Miejsce pracy: Kielce Specjalista ds. kadr i płac (K/M/X)Obowiązki Przygotowywanie niezbędnych dokumentów związanych z zatru więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Inne wymagania: Zakres obowiązków:Samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z przepisami prawa pracy, PIT, ZUS i ubezpieczeń społecznych.Naliczanie wynagrod więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Inne wymagania: Wymagania niezbędne:a) obywatelstwo polskie,b) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Inne wymagania: Twój zakres obowiązków;-Tworzenie planów rekrutacyjnych, prowadzenie i aktualizacja bazy rekrutacyjnej, analiza priorytetów zatrudnieniowych.-Współpraca z kadrą zarząd więcej...
Twój zakres obowiązków, Podpisywanie dokumentów z pracownikami, Opracowanie akt osobowych: wpinanie w skoroszyty, kontrola dokumentów (orzeczenia lekarskie, BHP, inne), Zakładanie kartotek i uzupełnianie danych w systemie Kadrowym, Obsługa.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Wyliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, w tym dla obcokrajowców, Prowadzenie rozliczeń w zakresie składek na ubezpieczenia społeczne i podatku dochodowego od osób fizycznych pracowników ora więcej...
Twój zakres obowiązków, Obszar HR Governance:, • odpowiedzialność za przegląd i utrzymywanie zgodności polityk i procedur People&Culture z przepisami zewnętrznymi, wymogami innych działów firmy czy Grupy Nationale-Nederlanden – m.in. GDPR,.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Pozyskiwanie i selekcja wykwalifikowanych opiekunów do pracy w Niemczech, Długoterminowa współpraca z opiekunami, Sprawdzanie kwalifikacji i referencji – stawiamy na najwyższe standardy, Wsparcie opiekunów na każdym etapi więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowe wsparcie Zarządu w bieżących zadaniach operacyjnych i organizacyjnych, Zarządzanie kalendarzem Zarządu (planowanie spotkań, podróży służbowych, terminów), Organizacja spotkań wewnętrznych i zewnętrznych (agend więcej...
Twój zakres obowiązków, Udział w projektach fuzji i przejęć w branży FMCG., Analizy finansowe, rynkowe i strategiczne spółek przejmowanych., Budowa modeli finansowych, wycen oraz analiz opłacalności inwestycji., Udział w procesach due diligence więcej...
Twój zakres obowiązków, obsługa faktur (wprowadzanie do systemu, ewidencja, opisywanie),, obsługa administracyjna biura, w tym organizacja dokumentacji floty firmowej (w tym obsługa kart DKV, ORLEN), umów ubezpieczenia, współpraca z dostawcami. więcej...
P.W. ”KARABELA-CK” Sp. z o.o. poszukuje do wewnętrznych struktur spółki osoby na stanowisko: SPECJALISTA DS. KADR I PŁAC Miejsce pracy: Kielce WYMAGANIA: Doświadczenie w pracy na stanowisku referenta lub specjalisty ds. kadr i płac, znajomość pr więcej...
P.W. ”KARABELA-CK” Sp. z o.o. poszukuje do wewnętrznych struktur spółki osoby na stanowisko: SPECJALISTA DS. KADR I PŁAC Miejsce pracy: Kielce WYMAGANIA: Doświadczenie w pracy na stanowisku referenta lub specjalisty ds. kadr i płac, znajomość.. więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Inne wymagania: Twój zakres obowiązków;-koordynowanie procesu budżetowania kosztów personalnych oraz kontrola jego wykonania,-przygotowanie cyklicznego raportowania wskaźników persona więcej...
Jesteśmy międzynarodową grupą, która specjalizuje się w usługach opieki domowej, jak również rekrutacji i zatrudniania pracowników. Nasze usługi realizujemy na wielu rynkach europejskich, m.in. w Polsce, Niemczech i Francji.Filarem naszej działa więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, Naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac , Rozliczanie i ewidencjonowanie czasu pracy oraz absencji , Sporządzanie deklaracji podatkowych oraz zgłoszeń do ZUS ,.. więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników (prowadzenie akt osobowych pracowników, sporządzanie dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy, zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników do ZUS, PPK, sporządzanie dokumentacji do więcej...
Twój zakres obowiązków, samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych (od ogłoszenia po ofertę pracy),, współpraca z menedżerami działów w definiowaniu potrzeb rekrutacyjnych,, organizacja i koordynacja procesu onboardingu nowych pracowników, więcej...
Twój zakres obowiązków, Twoim zadaniem będzie aktywne pozyskiwanie kandydatów do pracy Opiekuna seniorów w Niemczech - będziesz prowadzić rozmowy rekrutacyjne i negocjacyjne głównie przez telefon (nauczymy Cię tego, ale musisz lubić rozmawiać z więcej...
Zatrudnię specjalistę do spraw kadr i płac w zakładzie produkcyjnym. Praca dodatkowa na część etatu. Elastyczny grafik dostosowany do pracownika. Wymagane doświadczenie na stanowisku kadrowo- płacowym oraz znajomość aktualnych przepisów prawa pr więcej...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas nieokreślony WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Uprawnienia: biegła obsługa komputera, Microsoft Office,Bardzo dobra organizacja własnej pracy,dobra znajomość aplikacji PUE ZUS,dobra z więcej...
Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju Kompetencji...
pokaż opis
Twój zakres obowiązków, planowanie, przygotowywanie i prowadzenie szkoleń w zakresie obsługi klienta i sprzedaży, dbałość o wysoki poziom realizacji wyniku sprzedaży i obsługi klienta wśród pracowników działu, rekomendowanie i wdrażanie.. więcej...
Your responsibilities, Driving the HR Corporate Plan within the Country – implement the HR Corporate plan and People plans with Country leadership, Responsible for all HR activities including performance management, employee relations, reward, a więcej...