Your responsibilities, working as an independent consultant and advising our clients from the public sector in the process of digital transformation, digitization, and implementation of regulatory requirements;, multi-aspect analysis, modeling,
2025-12-08 16:41:10Wymagania:\nWykształcenie wyższe, preferowane IT lub ekonomiczne\nKilkuletnie doświadczenie zawodowe na stanowisku o podobnym zakresie odpowiedzialności, ze szczególnym uwzględnieniem pracy w środowisku SAP w obszarze kadr, szkoleń i rozwoj
2025-12-05 11:54:06ORLEN S.ATeamQuest jest agencją rekrutacyjną, wyspecjalizowaną w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych w branży IT. Posiadamy 17 letnie doświadczenie, podczas którego wypracowaliśmy metodykę pracy. Projekty rekrutacyjne, które prowadzimy dla naszych klient
2025-12-01 04:15:01www.TeamQuest.plSenior IT Application Operations SpecialistTwój zakres obowiązków Monitorowanie i utrzymanie aplikacji opartych o ASP.NET Analiza i rozwiązywanie incydentów oraz błędów aplikacyjnych Sprawdzanie logów w systemach plików (FS) oraz bazach danych M
2025-10-31 06:59:44B2B.net S.ASenior IT Application Operations SpecialistTwój zakres obowiązków Monitorowanie i utrzymanie aplikacji opartych o ASP.NET Analiza i rozwiązywanie incydentów oraz błędów aplikacyjnych Sprawdzanie logów w systemach plików (FS) oraz bazach danych M
2025-10-31 06:59:44B2B.net S.ASenior IT Application Operations SpecialistTwój zakres obowiązków Monitorowanie i utrzymanie aplikacji opartych o ASP.NET Analiza i rozwiązywanie incydentów oraz błędów aplikacyjnych Sprawdzanie logów w systemach plików (FS) oraz bazach danych M
2025-10-31 06:59:44B2B.net S.AWymagania:\u003c/strong\u003e\u003c/p\u003e\n\u003cbr /\u003e\u003cul\u003e\n\u003cbr /\u003e\u003cli\u003eMinimum 2-letnie doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych end-to-end.\u003c/li\u003e\n\u003cbr /\u003e\u003cli\u003eDoświa
2025-08-27 10:10:06TeamQuestZAKRES OBOWIĄZKÓW: Koordynator/ka ds. pracowników delegowanych (mobilny/a)Miejsce pracy: mobilnie (teren Łodzi i okolic)Forma zatrudnienia: umowa o pracęBranża: HR / obsługa cudzoziemcówOpis stanowiska: Poszukujemy osoby na stanowisko Koordynato
2025-12-14 22:30:17Gi Group SAZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników - Przygotowywanie dokumentacji związanej z nawiązywaniem, trwaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy, - Prawidłowe naliczanie wynagrodzeń, świadczeń pracowniczych, składek ZUS, z
2025-12-14 22:30:05Konsorcjum Stali S.AZAKRES OBOWIĄZKÓW: Twoje zadania: - Doradztwo w tematach HR dla kadry zarządzającej, - Prowadzenie pełnego cyklu życia pracownika, - Współpraca z centralnym działem HR i udział w projektach globalnych, - Budowanie marki pracodawcy na rynku lokal
2025-12-14 07:30:05Grafton Sp. Z o.oZAKRES OBOWIĄZKÓW: Główne zadania: - projektowanie i wspieranie budowy nowego SSC finansowego, - prowadzenie kompleksowego procesu rekrutacji na stanowiska finansowe, - odpowiedzialność za proces onboardingu: umowy, dokumenty, systemy HR, wprowa
2025-12-14 07:30:05Grafton Sp. Z o.oDołącz do naszego zespołu Call Center Froń Energy - Częstochowa Masz gadane i lubisz kontakt z ludźmi? Chcesz rozwijać się w świecie marketingu i sprzedaży? Mamy dla Ciebie miejsce w naszym zespole call center, który współpracuje aktualnie z pre
2025-12-14 21:05:25DOŁĄCZ DO NASZEGO ZESPOŁU! REKRUTACJA OTWARTA! Poszukujemy nowych talentów na stanowiska: Specjalista ds. sprzedaży, Specjalista ds. umawiania spotkań Kogo szukamy? Osób komunikatywnych i samodzielnych, które potrafią działać z zaangażowaniem Do
2025-12-14 21:05:25Oferta idealna dla: osób z obszaru Human Resources, administracji lub pokrewnych Szukasz pierwszej pracy w dynamicznym środowisku HR? Ta rola to idealna szansa, aby wspierać rekruterów w codziennych zadaniach administracyjnych, koordynować rozmo
2025-12-14 20:19:02Boehringer Ingelheim Business Services PolandOpis stanowiska wdrażanie działań HR w przypisanych jednostkach biznesowych współpraca z kadrą zarządzającą przy rekrutacji, wdrożeniu i zakończeniu współpracy z pracownikami wsparcie managerów w procesach zmian organizacyjnych, ich komunikacji
2025-12-14 15:46:02Your responsibilities, Globally responsible for coordinating end-to-end ERP process and non-ERP application landscape for HR., Act as main point of contact on global level for HR IT Product, and provide guidance and expertise for ERP and Non-ERP
2025-12-14 15:41:11Twój zakres obowiązków, Prowadzenie rozmów rekrutacyjnych z kandydatami (system call center), Aktywne zarządzanie bazą kandydatów w systemie CRM, Współpraca z działem legalizacji i koordynatorami projektów, Realizacja planów rekrutacyjnych i..
2025-12-14 15:41:11Międzynarodowa Agencja Pracy AA Euro Recruitment z polskim z oddziałem w Toruniu przy ul. Strumykowej poszukuje kandydatów na stanowisko rekrutera/koordynatora ds. rekrutacji Praca od poniedziałku do piątku w godzinach 9-17 – pierwsza umowa na o
2025-12-14 15:05:22Opis stanowiska Współpraca z zespołem serwisowym przy realizacji bieżących zadań technicznych. Udział w projektach inwestycyjnych oraz kontrola ich postępu. Weryfikowanie jakości i zakresu prac prowadzonych przez podwykonawców. Opracowywanie pla
2025-12-14 13:44:02Opis stanowiska Samodzielne, kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska w centrali oraz na budowach. Bieżące wspieranie kadry managerskiej i ścisła współpraca w zakresie realizacji potrzeb z obszaru HR. Utrzymywanie stałych re
2025-12-14 13:39:02SPECJALISTA DS. REKRUTACJI (praca w systemie hybrydowym) Zakres obowiązków ● określenie potrzeb przedsiębiorstwa względem zasobów ludzkich, ● opracowywanie strategii rekrutacyjnych, ● wyznaczanie zasad dotyczących procesów rekrutacyjnych, ●..
2025-12-14 13:36:21(praca w systemie hybrydowym) Zakres obowiązków ● określenie potrzeb przedsiębiorstwa względem zasobów ludzkich, ● opracowywanie strategii rekrutacyjnych, ● wyznaczanie zasad dotyczących procesów rekrutacyjnych, ● analizowanie ofert..
2025-12-14 13:35:37Jeśli chcesz dołączyć do grona specjalistów IMGW-PIB na poszukiwane przez nas stanowisko powinieneś poznać: Zakres zadań: weryfikacja przygotowania i naliczenia wynagrodzeń, usprawnianie procesów kadrowo-płacowych, przygotowywanie dokumentacji p
2025-12-14 12:43:02Dołącz do zespołu Walter-Fach-Kraft Personal GmbH – lidera rynku pracy z 28-letnim doświadczeniem!Jesteśmy częścią międzynarodowej grupy z ponad 28 oddziałami w Niemczech, Austrii i Polsce. Specjalizujemy się w rekrutacji najwyższej klasy specja
2025-12-14 10:59:40Walter-Fach-Kraft Personal GmbH 4,2Project Manager poszukiwany! Jesteś komunikatywną, pewną siebie osobą z głową pełną pomysłów? Zgłoś się do nas i wspólnie z nami rozwijaj swoje skrzydła! Sprawdź czego oczekujemy oraz co oferujemy. Zakres obowiązków: • Aktywne Pozyskiwanie oraz..
2025-12-14 09:34:38EurokadraOpis stanowiska Wsparcie pracowników w korzystaniu z systemu rezerwacji podróży. Obsługa zapytań dotyczących wyjazdów służbowych oraz kontakt z dostawcami usług i kart korporacyjnych. Kontrola zgodności rezerwacji z obowiązującą polityką firmy
2025-12-14 07:30:07Twój zakres obowiązków Czynny udział w procesie zatrudniania pracowników, Wsparcie bezpośredniego przełożonego w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych (redagowanie i publikowanie ofert pracy, selekcja napływających aplikacji, kontakt telefoniczny
2025-12-14 07:30:07Jeśli chcesz dołączyć do grona specjalistów IMGW-PIB na poszukiwane przez nas stanowisko powinieneś poznać: Kluczowe obowiązki: realizacja programu pomiarowo-obserwacyjnego w obszarze działania WPHM Biura w Krakowie; nadzór utrzymanie oraz rozwó
2025-12-14 07:30:07Opis stanowiska samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raporto
2025-12-14 07:30:07Opis stanowiska samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raporto
2025-12-14 07:30:07Opis stanowiska samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raporto
2025-12-14 07:30:07Opis stanowiska samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raporto
2025-12-14 07:30:07Opis stanowiska samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raporto
2025-12-14 07:30:07Opis stanowiska samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raporto
2025-12-14 07:30:07Opis stanowiska samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raporto
2025-12-14 07:30:07Opis stanowiska samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raporto
2025-12-14 07:30:07