Praca Asystent Działu Personalnego Pszczyna

Specjalista/ Specjalistka ds. HR

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Wsparcie Działu Personalnego w zakresie wszystkich bieżących zadań z zakresu tzw. „miękkiego” HR jak i procesów kadrowo-płacowych oraz administracyjnych - Prowadzenie procesów rekrutacyjnych - Onboarding nowych pracowników - więcej...

Specjalista ds. kadr i płac (Comarch Optima)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników, - prowadzenie dokumentacji kadrowej zgodnie z obowiązującymi przepisami, - naliczanie wynagrodzeń, zasiłków oraz sporządzanie list płac, - obsługa programu Comarch Optima (Kad więcej...

Specjalista / Specjalistka administracji personalnej

Twój zakres obowiązków, Wprowadzanie do systemu kadrowo-płacowego danych związanych z zatrudnieniem pracowników i zleceniobiorców, Comiesięczne rozliczanie ewidencji czasu pracy pracowników, Prowadzenie akt osobowych zgodnie z obowiązującymi.. więcej...

SPECJALISTA/-KA DO SPRAW KADR

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Inne wymagania: wykszt. średnie, wymagany min. rok doświadczenia w pracy w kadrach. Mile widziana znajomość programu Płatnik, Gr więcej...

PRACOWNIK/PRACOWNICZKA DZIAŁU KADR

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Uprawnienia: umiejętności zgodne z zajmowanym stanowiskiem - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie OFERUJE więcej...

Staff Assistant (Records & Protocol)

Specjalista / Specjalistka ds. kadr, płac i zatrudniania...

Twój zakres obowiązków, samodzielne prowadzenie obsługi kadrowej: przygotowywanie umów o pracę, umów cywilno – prawnych, aneksów, porozumień zmieniających, świadectw pracy i innych dokumentów regulujących zatrudnienie; prowadzenie akt osobowych; więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę, umowy cywilnoprawne);, prawidłowe i terminowe sporządzanie dokumentacji płacowo-kadrowej;, sporządzanie deklaracji i sprawozdań do ZUS, US, GUS;, rejestrowanie i rozliczanie czasu.. więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. szkoleń

Twój zakres obowiązków, zbieranie i analiza potrzeb szkoleniowych w organizacji,, planowanie oraz organizacja szkoleń (tworzenie i prowadzenie harmonogramów szkoleń),, prowadzenie ewidencji szkoleń oraz aktualizacja bazy szkoleniowej,,.. więcej...

Praca dla Kmieniarza Nowe

Młodszy Specjalista / Specjalista ds. kadr /...

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie dokumentacji personalnej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązaniem stosunku pracy (prowadzenie akt osobowych, dokumentacji kadrowej, sporządzanie umów, aneksów, świadectw pracy),.. więcej...

OSOBA WYKONUJĄCA PRACE BIUROWE

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Nie dotyczy WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie zawodowe - Inne wymagania: Wykształcenie co najmniej średnie, mile widziane wyższe lub w trakcie studiów na kierunku administracji, urbanistyki, gospodarki przestrzennej. - Przez więcej...

OSOBA WYKONUJĄCA PRACE BIUROWE

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Nie dotyczy WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: tak OFERUJEMY: - Wynagrodzenie brutto: 2 755,10 PLN więcej...

PRACOWNIK OBSŁUGI BIURA SERWISU (K/M)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony WYMAGANIA: - Wykształcenie: średnie ogólnokształcące - Uprawnienia: obsługa komputera - Inne wymagania: 1. Wykształcenie: średnie ogólnokształcące lub zawodowe2. Umiejętności: obsługa komputera3 więcej...

OSOBA DO DZIAŁU KADR, ORGANIZACJI I ADMINISTRACJI

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - Inne wymagania: WYMAGANIA- minimum 2 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku;- preferowane wykształcenie wyższe (kierunki: prawo, adminis więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji i Onboardingu

Koordynator/-ka ds. pracowników zagranicznych...

Twój zakres obowiązków, opieka nad pracownikami zagranicznymi od momentu przyjazdu do pracy, pomoc pracownikom „wejść w system” - zakwaterowanie, dokumenty, badania, formalności kadrowe w systemie, koordynacja mieszkań i transportu, być w stałym więcej...

Specjalista/ka ds. kadr i płac

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - obsługa kadrowo-płacowa pracowników firmy, - naliczanie wynagrodzeń i innych świadczeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, - sporządzanie raportów i deklaracji: ZUS, PIT, PFRON, GUS, - sporządzanie zaświadczeń o więcej...

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników i zleceniobiorców, Prowadzenie akt osobowych zgodnie z obowiązującymi przepisami, Sporządzanie list płac oraz naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę, umowy cywilnoprawne,.. więcej...

Specjalistka / Specjalista ds. dokumentacji personalnej...

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Prowadzenie dokumentacji pracowniczej - Wsparcie administracyjne działu HR - Archiwizacja dokumentów pracowniczych - Współpraca z działem płac i HRBP - Wsparcie w procesach rekutacyjnych WYMAGANIA: - Wykształcenie wyższe - l więcej...