Opis stanowiska Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników klientów biura, w tym samodzielne prowadzenie rozliczeń wynagrodzeń. Prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz naliczanie wynagrodzeń zgodnie z obowiązującymi przepisami. Sporządzanie
2026-01-04 07:27:10Oczekiwania bardzo dobra znajomość języka polskiego i angielskiego (praca operacyjna w języku angielskim), obowiązkowe doświadczenie w end-to-end payrollu dla Polski, doświadczenie w pracy w środowisku międzynarodowym lub w firmie outsourcingowe
2026-01-09 10:25:15DevireMinimum 3 lata doświadczenia w module SAP HR Doświadczenie w technologiach/ modułach obszaru kadrowo-płacowego: SAP HR/ SAP HCM (SAP Human Resources Management), a w szczególności: * Rozliczanie list płac (SAP HR-PY, Payroll)* Zarządzanie czasem
2026-01-09 10:25:15T-MOBILE POLSKAWykształcenie wyższe kierunkowe (preferowane: ZZL, administracja, psychologia) Bardzo dobra znajomość zagadnień prawa pracy Dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (przede wszystkim Excel) Mi
2025-12-30 10:25:17CresttStrong communication skills, with an emphasis on tact and diplomacy. This includes the ability to speak and write clearly to deliver customer service excellence – over the phone, through e-mail, or in all other interactions Expertise in local la
2025-12-24 10:26:31Brightstar LotteryTwój zakres obowiązków, Wsparcie w pełnej obsłudze kadrowo-płacowej naszych Klientów (akta osobowe, sporządzanie dokumentów w zakresie nawiązywania, zmiany i rozwiązywania stosunku pracy, świadectwa pracy, zaświadczenia, ewidencja czasu pracy),
2026-01-09 16:40:51Twój zakres obowiązków, Samodzielne przygotowywanie i obliczanie wynagrodzeń – dla pracowników i umów UCP, zgodnie z aktualnymi przepisami prawa pracy, prawa podatkowego oraz ubezpieczeń społecznych., Sporządzanie deklaracji – przygotowywanie..
2026-01-09 14:41:01Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa procesów zatrudniania, zmian warunków pracy i rozwiązywania umów., Prowadzenie i aktualizacja akt osobowych zgodnie z przepisami prawa pracy., Wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie..
2026-01-09 12:41:01Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa list płac dla polskich klientów (end-to-end payroll),, weryfikacja i przetwarzanie danych płacowych (nowi pracownicy, zakończenia współpracy, zmiany wynagrodzeń, absencje, transfery),, zapewnienie..
2026-01-08 17:40:44Twój zakres obowiązków, Terminowe naliczanie wynagrodzeń oraz przygotowywanie kompletnej dokumentacji płacowej w systemie kadrowo-płacowym., Administrowanie systemem kadrowo-płacowym oraz modułem elektronicznego obiegu wniosków kadrowych.,..
2026-01-08 16:40:48Twój zakres obowiązków, Samodzielne naliczanie wynagrodzeń dla pracowników obsługiwanych Klientów, Sporządzanie deklaracji do ZUS, US, PFRON, GUS, PPK, Kontakt z klientem w sprawie realizowanych usług oraz wsparcie merytoryczne, Przygotowywanie
2026-01-08 14:40:53Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa spółek sieci Cosmedica w obszarze kadrowo-płacowym., Sporządzanie list płac i kontrola poprawności ich naliczenia., Prowadzenie i przygotowywanie dokumentacji kadrowej oraz nadzór nad ich obiegiem.,..
2026-01-08 14:40:52Twój zakres obowiązków, Zarządzanie zespołem i organizacja pracy działu kadrowo-płacowego, zapewniając wysoką jakość obsługi i terminowość realizowanych procesów., Naliczanie wynagrodzeń, rozliczanie czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich,..
2026-01-08 13:41:01Twój zakres obowiązków, Zarządzanie i realizacja działań w całym cyklu życia pracownika w wybranych krajach Europy Środkowej, Wsparcie liderów w codziennym zarządzaniu: planowanie zatrudnienia, rekrutacja, rozwój i zaangażowanie pracowników, oce
2026-01-08 12:41:15Twój zakres obowiązków, Naliczanie wynagrodzeń ze stosunku pracy i umów cywilnoprawnych, sporządzanie list płac, przygotowywanie przelewów, Ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy, Sporządzanie raportów i analiz z obszaru HR – cyklicznych ora
2026-01-07 15:41:06Twój zakres obowiązków, pełna obsługa dokumentacji kadrowej (m.in. prowadzenie akt osobowych, sporządzanie umów o pracę, aneksów, porozumień, świadectw pracy i zaświadczeń),, monitorowanie ważności badań lekarskich oraz szkoleń BHP,, koordynacja
2026-01-07 14:41:05Dla naszego Partnera - lidera w dziedzinie usług outsourcingowych, poszukujemy doświadczonych Specjalistów ds. Kadr i Płac (otwieramy kilka wakatów). To młoda, stabilnie rozwijająca się spółka o międzynarodowym zasięgu, która ceni sobie innowacy
2026-01-05 21:05:27Twój zakres obowiązków, Prowadzenie kompleksowej obsługi kadrowo-płacowej, w tym m.in.:, sporządzanie list płac dla pracowników i współpracowników (umowy zlecenia i o dzieło) Teatru,, rozliczenie zwolnień lekarskich i urlopów, przygotowywanie um
2026-01-05 19:40:07Twój zakres obowiązków, Sporządzanie analiz i raportów z zakresu kosztów osobowych w jednej ze spółek z GK PGE, Współpraca przy przygotowywaniu planu kosztów osobowych oraz opracowywanie sprawozdań z wykonania funduszy wynagrodzeń., Opracowanie
2026-01-05 15:40:46Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa pracowników i zleceniobiorców, Ewidencjonowanie nieobecności i rozliczanie czasu pracy, Naliczanie wynagrodzeń oraz weryfikacja list płac, Nadzór nad ważnością szkoleń BHP i badań medycyny pracy,..
2026-01-05 14:40:52Twój zakres obowiązków, Samodzielne naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac (wynagrodzenia stałe i zmienne, nadgodziny, absencje, chorobowe, potrącenia)., Przygotowywanie pasków płacowych oraz wystawianie zaświadczeń o zarobkach., Obsług
2026-01-05 13:41:03Szukamy Lidera, dla którego Kodeks Pracy nie ma tajemnic, a naliczanie płac to proces, w którym liczy się precyzja, a nie chaos. Jeśli masz dość pracy „na wczoraj” i marzysz o miejscu, gdzie technologia (wsparcie wdrożeniowca ERP!) realnie wspie
2026-01-05 06:59:46Taxenbach sp. z o.oTwój zakres obowiązków, Pracując jako Specjalista ds. kadr i płac będziesz odpowiedzialny za cały proces związany zarówno z administracją kadrową jak i naliczaniem wynagrodzeń. Dbałość o terminową i poprawną realizacją zadań oraz bezpośredni..
2026-01-03 19:40:04Obowiązki:Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników i zleceniobiorców.Przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązaniem stosunku pracy, oraz umów cywilno-prawnych.Samodzielne spo
2026-01-03 05:25:11Twój zakres obowiązków, prowadzenie obsługi kadrowo-płacowej na każdym etapie zatrudnienia, sporządzanie oraz kontrola deklaracji i raportów (m.in. ZUS, PIT-11, PIT-4R, GUS), współpraca z instytucjami zewnętrznymi w zakresie spraw pracowniczych
2026-01-02 12:41:09Twój zakres obowiązków, Sporządzanie i obsługa dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy oraz umowami cywilnoprawnymi, Zakładanie i prowadzenie akt osobowych, Dbałość o poprawny obieg, terminowość i aktualność dokumentacji pracowniczej, Kontrol
2026-01-02 11:41:05Twój zakres obowiązków, prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej w obsługiwanych firmach (MSP), przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, rejestracja/ wyrejestrowywanie w ZUS pracowników/współpracowników, bieżąca aktualizacja danyc
2026-01-02 10:40:58Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników oraz zleceniobiorców kilku spółek,, prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z aktualnymi przepisami z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatkó
2026-01-02 00:40:18