Specjalistka ds. kadr i płac (firma produkcyjna)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: - Pełny proces naliczania wynagrodzeń oraz dokonywanie potrąceń zgodnie z przepisami - Sporządzanie deklaracji i sprawozdań (ZUS, US, GUS, PFRON, PIT, PPK, inne) - Przygotowywanie umów o pracę, aneksów, świadectw pracy, inne -

Specjalista/Specjalistka ds. Kadr i Płac @ Smart-HR

Od kandydatów oczekujemy: Doświadczenia zawodowego w prowadzeniu samodzielnej obsługi kadrowo-płacowej, Wykształcenia kierunkowego, Bardzo dobrej znajomości prawa pracy i przepisów ubezpieczeń społecznych, Praktycznej znajomości systemów kadrowo

Specjalista/Specjalistka ds. Kadr i Płac @ Smart-HR

Od kandydatów oczekujemy: Doświadczenia w prowadzeniu samodzielnej obsługi kadrowo-płacowej, Praktycznej znajomości obowiązujących przepisów prawa pracy, przepisów podatkowych oraz ubezpieczeń społecznych, Praktycznej znajomości zagadnień kadrow

Specjalista/Specjalistka ds. Kadr i Płac z językiem...

Od kandydatów oczekujemy: Doświadczenia w prowadzeniu samodzielnej obsługi kadrowo-płacowej, Znajomości języka niemieckiego na poziomie min. B2, Praktycznej znajomości obowiązujących przepisów prawa pracy, przepisów podatkowych oraz ubezpieczeń

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych...

Twój zakres obowiązków, Procesowanie spraw pracowniczych „hire to retire”, Wspieranie działu HR w sprawach kadrowych oraz pracowników w zakresie bieżących spraw personalnych, Aktualizacja danych w systemach HR, Aktualizacja dokumentacji..

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie pełnej obsługi kadrowo-płacowej pracowników oraz zleceniobiorców, Sporządzanie list płac, Sporządzanie deklaracji ZUS, PIT i PFRON, Prowadzenie dokumentacji pracowniczej oraz akt osobowych, Współpraca z..

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Twój zakres obowiązków, Realizacja procesów personalnych w zakresie nawiązywania i rozwiązywania umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków, sporządzanie list płac, Przygotowywanie deklaracji podatkowych, Sporządzan

Młodszy specjalista / Młodsza specjalistka ds...

Twój zakres obowiązków, Praca w zespole wraz z SAMODZIELNYM specjalistą d/s kadr i płac, w tym: Wprowadzanie danych do systemu SYMFONIA KiP ,w celu dokonania naliczeń wynagrodzeń z tytułu umów o pracę, umów cywilno-prawnych, rozliczania PIT, ZUS

Specjalista/ka ds. kadr i płac (firma produkcyjna)-Rozwiń...

Twój zakres obowiązków, Pełny proces naliczania wynagrodzeń oraz dokonywanie potrąceń zgodnie z przepisami, Sporządzanie deklaracji i sprawozdań (ZUS, US, GUS, PFRON, PIT, PPK, inne), Przygotowywanie umów o pracę, aneksów, świadectw pracy, inne

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac-Rozwiń...

Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa w zakresie kadrowo-płacowym od momentu zatrudnienia do chwili zakończenia współpracy z danym Pracownikiem,, Przygotowywanie deklaracji ZUS, PIT, GUS, PFRON oraz dokonywanie korekt ZUS,, Prowadzenie..

Starszy specjalista ds. kadr i płac

Specjalista ds. Kadr i Płac | Katowice

Specjalista/Specjalistka ds. kadr i płac

Oferta idealna dla: osób z obszaru kadr i płac, finansów, ekonomii, zarządzania. Szukasz miejsca, gdzie rozwiniesz swoje umiejętności w obszarze kadr i płac? Ta oferta jest dla Ciebie, jeśli masz już min. 1-4 lata doświadczenia, znasz przepisy p

Specjalista / Specjalistka ds. HR

Twój zakres obowiązków, Koordynowanie i prowadzenie administracji spraw personalnych (monitorowanie terminów ważności badań lekarskich, uprawnień i szkoleń pracowników, aktualizacja ewidencji), Udzielanie bieżącego wsparcia kierownikom i..

Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

Twój zakres obowiązków, odpowiedzialność za obsługę kadrowo-płacową pracowników, nawiązywanie i rozwiązanie stosunku pracy, zmiany warunków zatrudnienia, naliczanie wynagrodzeń,, sporządzanie i rozliczanie umów cywilnoprawnych,, sporządzanie..

Młodszy Specjalista ds. kadr i płac

Kadry / HR / Doradztwo zawodowe: Specjalista ds. kadr/płac

Specjalista ds. kadr i płac

Kadry / HR / Doradztwo zawodowe: Specjalista ds. kadr/płac

HR & Payroll Specialist

Your responsibilities, End-to-end payroll processing (employment contracts and civil-law contracts) and business trip settlement for a company of up to 350 employees, Maintaining full employee documentation, Supervising the accuracy of working.

SPECJALISTA DS. KADR I PŁAC

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Zawody: Specjalista do spraw kadr (wymagany staż - lata: 2) - Inne wymagania: Wymagania:min. 2 letniego doświadczenie na podobnym stanowisku pracy, praktyczna znajomość przepisów praw

Osoba do pracy w dziale płac

Twój zakres obowiązków, Współpraca z firmą naliczającą wynagrodzenia i rozliczającą zobowiązania publiczno-prawne ( ZUS, PIT, PFRON, PPK) w zakresie przygotowania, weryfikacji i wypłaty wynagrodzeń i świadczeń dla pracowników i instytucji,..

Specjalista/Specjalistka ds. kadr i płac

Wymagania: Wykształcenie wyższe z zakresu HR, zarządzania zasobami ludzkimi, administracji lub pokrewnych kierunków. Doświadczenie na podobnym stanowisku, w tym

Młodszy specjalista / Młodsza specjalistka ds...

Twój zakres obowiązków, Praca od lutego lub marca 2026 roku,, Praca na okresie próbnym 3 miesiące, potem może być stacjonarna lub hybrydowa,, Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników,, Przygotowywanie dokumentacji związanej z nawiązywanie

Specjalista/tka ds. Personalnych

Wymagania: minimum 3 lata doświadczenia w dziale personalnym, wykształcenie wyższe (mile widziane psychologia, zarządzanie zasobami ludzkimi, komunikacja) umiejętność współpracy w zespole i kreowania partnerskich r

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i płac

Twój zakres obowiązków, Prowadzenie akt osobowych, przygotowywanie umów, aneksów, świadectw pracy oraz zaświadczeń., Kompletowanie dokumentacji formalno-prawnej, zgłoszenia i wyrejestrowania w ZUS., Samodzielne sporządzanie list płac, gromadzeni