Twój zakres obowiązków, opracowywanie dokumentacji personalnej nowych Pracowników, rozliczanie czasu pracy Pracowników, obsługa administracyjna Biura Marketu, zarządzanie systemem rekrutacyjnym.. więcej...
Specjalista ds. kadr i płac z językiem angielskim...
pokaż opis
Min. 2–4 lata doświadczenia w obszarze kadr i płac.Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatku dochodowego od osób fizycznych.Praktyczna znajomość procesów kadrowo-płacowych oraz dużej dokładności w pracy z do więcej...
Zapraszamy do aplikowania studentów kierunków administracji, finansów i rachunkowości, ekonomii itp. Znajomość MS Office (zwłaszcza Excel), Zaangażowanie w wykonywane obowiązki, Gotowość do wykonywania zadań powtarzalnych, Bardzo dobre zorganizo więcej...
Twój zakres obowiązków, prowadzenie miesięcznego kalendarza kadrowo-administracyjnego oraz pilnowanie terminów, przygotowywanie, podpisywanie i archiwizacja umów zlecenia oraz dokumentów dotyczących nowych osób, obsługa rachunków do umów.. więcej...
Jeżeli lubisz pracę z ludźmi, cenisz dobrą organizację, chętnie podejmujesz nowe wyzwania i chcesz rozwijać się w obszarze HR, zapraszamy do naszego zespołu. Asystent Działu Personalnego (k/m)Twój zakres obowiązków koordynowanie procesów rekruta więcej...
Twój zakres obowiązków, Osoba na tym stanowisku będzie wspierać realizację procesów administracji personalnej we współpracy z zewnętrznym dostawcą usług kadrowo‑płacowych. Do jej głównych zadań będzie należała obsługa danych pracowniczych w.. więcej...
Zakres obowiązków: kompleksowa obsługa procesów kadrowych (administracja kadrowa i organizacyjna) prowadzenie i aktualizacja danych w systemach kadrowo-płacowych przygotowywanie dokumentacji pracowniczej (umowy, aneksy, świadectwa pracy, skierow więcej...
Opis stanowiska: Wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego, Kontrola poprawności i kompletności dokumentów dostarczanych przez klienta i ich właściwa kwalifikacja, Przygotowywanie standardowej dokumentacji kadrowej (np. umowy o pracę, umo więcej...
Twój zakres obowiązków, Prowadzenie akt osobowych i dokumentacji personalnej zgodnie z obowiązującymi przepisami;, Przygotowanie dokumentów wynikających z nawiązania, przebiegu i rozwiązania stosunku pracy m. in. umów, aneksów, świadectw pracy, więcej...
Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa procesów kadrowych pracowników,, przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem (umowy o pracę, umowy cywilnoprawne, aneksy, świadectwa pracy i pozostała dokumentacja kadrowa),, prowadzenie i. więcej...
Twój zakres obowiązków, Implementacja i nadzór nad realizacją polityki personalnej, w tym na bazie przyjętych standardów;, Prowadzenie spraw osobowych, a także wykonywanie wszelkich czynności w zakresie obsługi pracowników w związku z ich.. więcej...
Zakres zadań: Samodzielne realizowanie zadań z zakresu administracji kadrowej i organizacyjnej, w tym kompleksowa obsługa procesów kadrowych, Obsługa systemów kadrowych oraz innych systemów i plików pomocniczych, Zarządzanie benefitami oferowany więcej...
Twój zakres obowiązków, Szeroko rozumiana administracja danymi Pracowników, m.in. przygotowywanie umów o pracę, umów zleceń, kontraktów, aneksów do umów, zarządzanie i administrowanie danymi, tworzenie teczek personalnych, itp., Obsługa procesu więcej...
Zakres obowiązków:- Obsługa płac i naliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę i cywilnoprawne);- Sporządzanie deklaracji ZUS i US;- Prowadzenie i rozliczanie czasu pracy oraz absencji;- Księgowanie i dekretowanie dokumentów finansowych i płacowych;- więcej...
Twój zakres obowiązków, wsparcie procesów rekrutacyjnych i onboardingowych,, organizacja szkoleń zespołowych oraz programów doskonalenia zawodowego,, przygotowanie umów, dokumentacji kadrowej oraz danych do wynagrodzeń,, współpraca z zewnętrznym więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowe prowadzenie i optymalizacja procesów HR w całym cyklu życia pracownika (zatrudnienie, onboarding, zmiany warunków, offboarding), Wsparcie menedżerów i pracowników w zakresie interpretacji polityk HR, procedur więcej...
Twój zakres obowiązków, Kompleksowa obsługa administracyjna pracowników (obszar H2R – Hire to Retire),, Prowadzenie dokumentacji kadrowej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy,, Wprowadzanie i aktualizacja danych w systemach HR,,.. więcej...
Twój zakres obowiązków, kompleksowa obsługa procesów kadrowych i dokumentacji pracowniczej, przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, zmianą warunków zatrudnienia oraz zakończeniem współpracy, nadzór nad poprawnością danych kadrowyc więcej...
Twój zakres obowiązków, prowadzenie obsługi administracyjnej i doradczej w zakresie prawa pracy, przygotowanie i koordynacja dokumentacji pracowniczej (umowy, porozumienia, rozwiązania, świadectwa pracy), praca w systemach SAP SuccessFactors i S więcej...
Do naszego zespołu szukamy osoby, która dobrze odnajduje się w pracy z dokumentami, terminami, kandydatami i pracownikami. Głównym obszarem stanowiska będzie administracja personalna, a dodatkowo wsparcie i prowadzenie procesów rekrutacyjnych. T więcej...
Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko: Specjalisty ds. Administracji Personalnej (współpraca w oparciu o umowę B2B) Do Twoich obowiązków będzie należało: Przygotowanie dokumentacji kadrowej, Organizacja badań lekarza medycyny pracy oraz szko więcej...
Aktualnie do naszego zespołu Temporary & Outsourcing w Warszawie poszukujemy osoby na stanowisko: Młodszego Specjalisty ds. Administracji Personalnej (umowa na okres 10 miesięcy) Do Twoich obowiązków będzie należało: Przygotowanie dokumentacji k więcej...
Oferta idealna dla: osób z obszaru Prawo, Administracja i zarządzanie, Nauki społeczne i pedagogika Jeśli masz już pierwsze doświadczenia w kadrach i chcesz rozwijać się w obszarze prawa pracy, ta oferta jest dla Ciebie! Szukamy osoby z dobrą zn więcej...
Oferta idealna dla: osób z obszaru Nauki społeczne i pedagogika, Administracja i zarządzanie Szukasz swojej pierwszej pracy lub masz do 2 lat doświadczenia? Ta oferta to szansa na rozwój w dynamicznym dziale HR i administracji. Będziesz wspierać więcej...