Praca Trainee recruiter Warszawa

TRAINEE / GRADUATE PROGRAM EMEA

Oferta idealna dla: osób z obszaru biznesu, marketingu, finansów oraz z cyfrowym zacięciem Ten 2-letni program dla absolwentów to szansa na szybki start w karierze, z rotacjami między zespołami i krajami w obszarach takich jak Marketing & Sales więcej...

Monter/-ka (do przyuczenia)-Rozwiń lokalizacje...

Twój zakres obowiązków, Praca na terenie wszystkich krajów europejskich., prace monterskie, mechaniczne, ślusarskie zgodnie z dokumentacją techniczną,, montaże linii i maszyn przemysłowych dla wszystkich branż,, będziesz instalował elementy.. więcej...

TikTok Shop Junior Talent Manager

General Ledger Team Leader

HRIS Analyst (Time & Attendance / Workforce Management)...

Bachelor's degree in Human Resources, Information Technology, Business Administration, or a related field.Minimum 3 years of experience working with Time & Attendance solutions, particularly WorkForce Software.Practical knowledge of HR processes więcej...

HR operations specialist | Warsaw @ Deloitte

What we expect from you: Bachelor’s degree in human resources, Business Administration, or a related field. Confident use of Polish and English (minimum C1 level). Experience in a HR role or administrative position preferred, ideally within a fa więcej...

HR Business Partner Nowe

Your responsibilities, Working in partnership with the country manager, line managers and senior leaders along with our colleagues across the HR team, you’ll be responsible for providing advice, coaching and support to managers and employees,.. więcej...

Młodszy_a Specjalista_ka ds. Obsługi Procesów... Nowe

Twój zakres obowiązków, wsparcie transakcji operacyjnych związanych z administracją i HR,, zarządzanie danymi dotyczącymi cyklu życia pracownika w systemach, wsparcie specjalistów oraz managerów we wdrażaniu wewnętrznej polityki i procedur firmy więcej...

HR Payroll Time Analyst - German Speaking - Fully... Nowe

Your responsibilities, Independently manage end-to-end Payroll Time processes for assigned pay groups within Workday., Analyze time data to identify trends, risks, and opportunities for operational improvement., Create and maintain recurring and więcej...

Interim Kierownik/ Kierowniczka ds. Kadr Nowe

Twój zakres obowiązków, zapewnienie ciągłości, terminowości i wysokiej jakości procesów kadrowych;, koordynowanie oraz merytoryczne wspieranie pracy zespołu administracji kadrowej;, nadzór nad poprawnością dokumentacji pracowniczej i danych w.. więcej...

HR Generalista / HR Generalistka Nowe

Twój zakres obowiązków, Współtworzenie funkcjonalnej struktury organizacyjnej w zgodności z założeniami biznesowymi i strategicznymi organizacji, Samodzielne przygotowanie, weryfikacja poprawności oraz dystrybucja dokumentów związanych z.. więcej...

Talent Acquisition Officer - Twoja szansa w IT!... Nowe

Twój zakres obowiązków, wyszukiwanie najlepszych Kandydatów poprzez social media (przede wszystkim LinkedIn) i naszą wewnętrzną bazę, selekcja analizowanych profili oraz CV, inicjowanie kontaktu i wstępny wywiad z Kandydatami, organizowanie rozm więcej...

HR Specialist- Organisational Development Nowe

Twój zakres obowiązków, This role will focus on following areas as a priority:, , -Change Management - Partner with HR leadership, divers HR teams in EMEA and business leaders to support required initiatives to transition to one EMEA HR.. więcej...

Junior Talent Acquisition Specialist Nowe

Twój zakres obowiązków, Wspieranie procesów rekrutacyjnych na stanowiska mediowe, w tym specjalistyczne., Aktywne pozyskiwanie kandydatów z wykorzystaniem różnych źródeł (LinkedIn, job boardy, direct search) oraz publikowanie ogłoszeń., Selekcja więcej...

Asystent/-ka w Dziale Kadr i Płac Nowe

Oferta idealna dla: osób z obszaru kadr i płac, administracji personalnej Szukasz pierwszej pracy lub chcesz zdobyć doświadczenie w dziale Kadr i Płac? Ta oferta jest dla Ciebie! Będziesz wspierać zespół w codziennych zadaniach administracyjnych więcej...

Senior HR Business Partner Nowe

Your responsibilities, HR Business Partnering:, , • Partner with leaders and managers to drive organizational effectiveness and business performance, • Provide guidance on talent management, employee relations, performance management, succession więcej...

Talent Acquisition Support Nowe

Twój zakres obowiązków, You'll become part of our Recruitment team and get involved in the entire hiring process, including:, Creating and publishing job advertisements., Conducting candidate pre-screening interviews., Organising Assessment.. więcej...

HR Manager / People & Recruitment Manager Nowe

Twój zakres obowiązków, Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end – od przygotowania ogłoszenia i aktywnego poszukiwania kandydatów, przez selekcję i rozmowy rekrutacyjne, po rekomendację najlepszych osób managerom., Prowadzenie więcej...

Koordynator/ka ds. szkoleń Nowe

Twój zakres obowiązków, Organizacja i koordynacja szkoleń, w tym m.in.: między innymi ustalanie terminów szkoleniowych, kontakt z trenerami, rejestrowanie szkoleń, Obsługa klientów zewnętrznych i wewnętrznych, Współtworzenie kalendarza szkoleń, więcej...

Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka Biura... Nowe

Twój zakres obowiązków, bieżąca obsługa studentów Uczelni,, organizacja procesu obowiązkowych praktyk studenckich,, pozyskiwanie ofert praktyk dla studentów UTH,, nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów biznesowych z firmami,, wsparcie w.. więcej...

Asystentka / Asystent Zarządu Nowe

Twój zakres obowiązków, Bieżące wsparcie Zarządu, Opieka nad biurem (telefony, kurierzy, zlecanie napraw, zamawianie artykułów biurowych i spożywczych etc.), Komunikacja z klientami podczas procesu sprzedaży (głównie po polsku, czasami po.. więcej...

główny specjalista/główna specjalistka Do spraw:... Nowe

Administracja publiczna: Pracownik administracji centralnej (Ministerstwa/inne) więcej...

Koordynator / Koordynatorka Operacji, Administracji... Nowe

Twój zakres obowiązków, 1. Standardy i procesy, ● Tworzenie i aktualizacja wewnętrznych procedur (czyli naszego „rozkładu jazdy”), ● Współtworzenie i rozwój zasad działania firmy (Kodeks Firmy), ● Identyfikowanie luk i usprawnianie sposobu pracy więcej...

Dyrektorka/Dyrektor Biura Ubezpieczeń F.. Nowe